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安委办半年工作总结范文
来源:盘古文库
作者:漫步者
2025-09-16
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安委办半年工作总结范文第1篇

因政策性停工,元月份我科室将继续把停工期间的安全工作作为安全管理的重点,严格坚持“一停四不停”相关规定确保我矿安全稳定,具体计划如下:

一、停工期间认真组织开展好每周一次安全隐患排查活动,坚持“一停四不停”相关规定,及时消除事故隐患,坚决杜绝发生重大隐患。

二、认真接待上级检查,将检查发现问题及时分解整改,并做好检查人员的接待工作。

三、认真开展 “安全生产百日大会战”活动第三阶段各项工作,月底及时总结开展情况,并于12月30日前上报公司活动领导组。

四、认真总结“安全生产专项整治”活动开展情况,建立健全各项软件资料,并于月12月31日前向煤炭局、公司上报全年总结。

五、认真总结“三项行动”活动开展情况,建立健全各项软件资料,并于月12月31日前向煤炭局、公司上报全年总结。

六、汇总、统计我矿全年隐患排查情况,整理各级检查卡片,并于元月十日前完成2009年隐患排查资料的归档。

七、认真分析我矿第四季度重大隐患排查情况,填报重大隐患排查认定书及排查报告,收集相关资料,于元月3日前上报市、县煤炭局及公司。

八、起草2010年安全工作安排意见(1号文件),并于元月1日发文。

九、起草2010年安全目标责任书,并在元月10前组织职工签订。

十、起草2010年安全风险抵押金实施方案,并在元月20日前交纳完毕。

十一、重新制定2010年隐患排查奖惩制度,加大隐患排查力度,确保我矿安全生产形势平稳发展。

十二、按时向县煤炭局上报隐患排查周报表。

十三、全面整理2009年科室资料,建立健全各项档案,并于元月10日前全部归档。

十四、做好领导交办的其他工作。

安 全 科

安委办半年工作总结范文第2篇

今年来,在市委办公室的领导和省委办公厅的具体指导下,按照君文书记“保二争一,科学跨越”和志刚秘书长提出的“三有为、三规范、三和谐”要求,各项工作都实现了新的突破。主要体现在以下几个方面:

一、 突出一个“精”字,狠抓公文质量

1. 进一步提高公文质量。高质量才能高效率,高效率才能树权威。公文处理,必须严格按照公文处理规程,必须严格遵守工作制度,必须严格仔细校核,才能出高质量的公文。我们按照《中国共产党公文处理条例》,对公文中不按程序办文、从部门利益出发、语言文字不规范、文风不正等主要问题严格把关。今年来,共退回不合格公文20余篇。同时,我们又进一步完善了阅文提示制度,规范了公文处理程序,充实了文件校核力量。现在,每份文件送签前,都必须经过至少五人把关,确保了公文的质量。

2、进一步提高公文效用。公文能够有效指导工作,才是一份高效的公文。为了提高公文效用,我们主要是严把行文关、时效关、文字关,防止公文粗制乱造,防止公文错过时效,确保公文及时高效。对确需行文的,行文要做到理由充

1 分,依据可靠,使公文更好地发挥以文辅政的作用。

3. 进一步提高处理效率。由于人员调整,科室对岗位职责重新分工,进一步明确了岗位职责。实行首问工作制和即日完成制,提高工作效率。对来文送审送签、请示汇报、开具介绍信、加盖公章、查阅档案以及领导批示、交办事件的落实,都能及时完成,切实做到办文讲程序,办事讲效率,件件抓落实,事事有回音。今年以来,共送审送签各类文件900余份,传阅各类文件100余份,处理领导批示150余份,盖印700余批次。

二、突出一个“细”字,优化日常服务

1.严把文件收发关口。在收文程序上,实行办文部门归口管理上报文件,严把“进口关”;在发文程序上,彻底杜绝有关单位不按规矩办事、“倒行文”、“滥发文”、“公文旅游”等现象,规范“出口关”。

2.切实创新档案管理。为进一步夯实档案管理基础,强化管理创新,我们将各科室2010年归档文件收集、清理、归档,做到应收尽收,确保档案的完整性和连续性;建立特色档案,着手收集市级在职领导的公务资料,规范整理,分类归档,建立领导个人公务档案;强化档案信息利用,充分发挥综合档案室的“百宝库”作用,共查阅档案110余人次,积极主动为市委领导和机关管理工作服务。

3.优化电子公文传输。提高电子公文覆盖面。按照省委

2 办公厅关于停发纸质公文,在全省实行电子公文传输的要求,对全市所有发文单位进行了调查摸底,目前开通电子公文传输单位共达到121家,到2012年底,要实现电子公文传输全覆盖。目前,办公室的所有重要文件都实行了“两条腿走路”,在发放纸质公文的同时,实行网上同步发文,进一步提高了公文传输和处理的效率

4.高效完成陈列室改造。在时间紧、任务重的情况下,我们协调各部门人员,收集图片400多张,文字资料100余份,在半个月左右的时间就高质量地完成了市委、市政府陈列室的改造和展览工作。本次展览得到了陈君文书记和王志刚秘书长的高度评价。在元月份,还将组织市委各部门、市政府组成部门和各企事业单位人参加,并将在全市几个大的广场向市民进行展览。

5.认真完成印章更换。为了进一步规范各单位党组织印章,我们对全市200多家副处级以上单位党组织印章进行了统一更换。按每个单位5枚印章计算,全市近有一千多枚印章要更换,工作量可想而知。在全科日常工作繁忙的情况,大家能够齐心协力,共同承担,目前,共更换印章800多枚。

6.全面落实《中办通讯》、报刊杂志征订工作。全面落实《中办通讯》征订任务,连续三年在全省名列前茅,2011年征订学用工作在全省获二等奖。今年,我们创新征订工作方式,层层落实责任,利用党费捐赠、企业捐赠等多种渠道

3 进行征订,预计2012年可完成任务4000份,实现较大的突破。

三、突出一个“严”字,加强队伍建设

1.加强学习提升。为了让新加入的同志尽快熟悉科室业务知识,适应新的工作岗位,我们一是请老同志“传经”。原来科室里的同志工作经验丰富,业务知识精通,请他们给新来的同志传授工作要领,既快捷又实用,效果非常好。二是请业务书籍“帮忙”。我们把科室内部的业务培训资料,分发给新同志阅读学习,知识比较系统、全面,使新同志能尽快熟悉秘书一科的工作。三是请行家里手“专门带”。新来的同志对工作流程不熟悉,工作过程中,由经验丰富的老同志“一对一”指导,指出工作中的不足,帮助新同志尽快进入角色,完成工作任务。经过一个多星期的时间,新同志很快地熟悉了业务,工作得以顺利开展。

2.严格工作要求。对于新到科室的同志,我们提出了四点要求:第一,提高素质是根本。面对新工作,新要求,要不断加强学习,提高自身各方面素质,才能更好的完成工作。要尽快适应环境,秘书一科工作性质特殊,要做到挨骂如猪、勤奋如牛、自强如马、忠诚如狗、灵活如猴。要努力练好本领,为领导服务,没有过硬的本领不行,要多向书本请教、向老同志请教、向领导请教,自己要多总结,使自己成为文字高手、办事里手、服务多面手。第二,搞好服务是目标。

4 我们的工作就是要为领导做好助手,当好参谋。要当高参,做到谋而有勇,谋而有度,谋而有法,谋而有效,有胆量,有策略,有新意,才能取得良好的效果。第三,开拓创新是出路。做事不能默守陈规,要敢于打破以往的思维,寻求更优的方式方法。要善于思考总结平时工作中的一些方法,既要有创新的勇气,更要有创新的能力。第四,加强团结是保障。团结就是力量。科室人员之间要做到团结共事,必须增强三种意识。一是纪律意识。服从是天职,命令如山倒,要服从领导安排,积极完成领导交办的任务。二是政治意识。要讲政治,讲党性,做政治上的明白人,工作中的有心人,生活中的实诚人。三是合作意识。我们的工作没有合作是不能很好地完成的,大家必须密切配合,齐心协力,共同把工作做好。

安委办半年工作总结范文第3篇

一是以学习促角色转变。新的工作,新的挑战。作为主要经历技术类、事务类工作的我,对于文字写作还有许多需要改进和学习的地方。我始终把融于新角色作为第一要务,特别是针对文字工作重点进行学习。首先是学材料。以**近年来的相关会议、汇报材料,尤其是十二五规划的一些具体材料介绍为主,把握**总体发展框架,梳理近年全县工作重点,了解各条线职能政策,做到心中有数,了然于胸。其次是学会议。会议是对全县各项工作的调度、部署、贯彻、落实。通过听会及时把握领导的工作思路,掌握工作最新进展,特别是一些新的提法和要求,确保文章体现领导的思想,更好的融入到文字秘书角色。第三是学调研,所谓“读万卷书、行万里路”。通过实地参观,跟随调研,既将读、听、看有效结合,更深入的了解**发展和产业布局等现状,更准确的把握县情,也将理论与实践相结合,学会发现、总结、解决问题的方法,这样下笔方有神,言之方有物。

二是以实践促工作提升。在经历了基层的历练,我深知

实践的重要性。因此,对于领导的安排,我加倍努力,苦干实干,以求在实践中提升能力。在写作中,我仔细研究领导对材料的修改建议,把握领导思想的轨迹、思路的延伸,在写作中不断适应、调整;不断对比自己的材料和定稿之间的区别,仔细领悟材料的主旨思路,学习材料的间架结构,揣摩材料的遣词造句,找出差距,不断提升写作水平。在值班中,我通过对事务的处理,不断学习认人识人、应急处理、接打电话、上传下达、分发文件等基本职能,熟悉掌握工作流程,做到对办公室事务的基本了解。在文件拟制中,不管是对部门的材料调度,还是对成文拟稿的过程,都让我更加注重细心、细致、沟通、协调。

安委办半年工作总结范文第4篇

按照办公室内部分工,我协助主任分管信息股、调研股(8月后调出)、经济工作股,联系农村经济、商贸经济、招商引资、经营城市、财税金融等方面的工作。下面,我以客观、真实、简洁为要求,就一年来的工作向大家作一汇报,请予评议。

一、四项主要工作

1、从严把关办文,文件个个无差错。始终遵循“坚持政策,严谨细致,注重质量,精益求精”的原则,切实把好了“五关”。坚持高效原则,把好了制发关。做到了可出可不出的一律不出。坚持规范原则,把好了行文关。对自己联系工作方面的文件,对违反行文规则的一律实行了退文制度,重新按程序送审报批。坚持精品原则,把好了内容关。对部门代县委(办)草拟的公文,在内容是否符合党和国家的路线方针政策,是否符合有关法律法规的规定,是否与县委工作安排部署一致等方面进行严格把关,确保了公文质量。坚持标准化原则,把好了格式关。在文件把关过程中,严格执行《中国共产党机关公文处理条例》对公文格式的规定,凡是经本人签字的初核文件,格式都符合要求,不符合要求的都及时进行了纠正和处理。坚持有序原则,把好了运转关。本人在初核文件后,都严格督促文秘人员按程序加快运转,及时跟踪进程,既规范了传送,又缩短了审批时间,为文件的尽快出台打好了基础。

2、周密策划办会,会务次次皆圆满。全年,自己组织有关科室人员筹备办理了联系工作方面的工作会。同时,也参与了大型的综合性、全局性的会议筹备。在办会过程中,自己既当指挥员,又当战斗员,大到制定方案,小到座牌摆放,自己都亲自参与、组织,与有关同志一道,按照分工,充分准备,密切配合,废寝忘食,夜以继日,协同作战,圆满完成了任务,取得了良好的效果。

3、倾心竭力办事,事情件件有着落。一年来,自己协调分管领导和其他领导交办的工作20余件,协调部门之间工作事务10余件。其次是主办。单独办理领导安排事务近50件。第三是督办。对联系与未联系的工作,自己都能按照领导要求和工作要求进行督办,及时(本文权属文秘之音所有,更多文章请登陆查看)反馈信息,汇报情况,让领导心中有数,使工作不断推进。主要参与督办了农民负担、农业项目、招商引资优惠政策等落实的情况。第四是调研。对全县经济发展、社会稳定的大事、难事、热点、焦点,自己单独或组织有关文秘人员进行调研,提出较好的建议与意见,有的得到了领导的采纳。

4、履职尽责施治,分管工作有成效

在文秘人员严重紧缺、日常事务非常繁杂的情况下,组织带领文秘人员认真收集、编写、上报信息,办公室被评为全市信息工作先进单位;组织文秘人员认真研究县域经济社会发展举措,及时反映蓬安发展跨越成就,深入挖掘先进典型,高度提炼工作经验,上报材料得到了省市领导的认可和批示,下发材料得到了部门基层的肯定和赞誉。作为分管文字工作的副主任,为助推蓬安新跨越,提升蓬安新形象,展示县委办公室的服务水平和质量,付出了艰辛努力。

二、五个基本举措

1、讲政治,坚定立场不动摇。在工作中,自己始终坚持四项基本原则,坚持改革开放,拥护党的路线、方针、政策,努力实践“三个代表”重要思想,以十六大及十六届四中、五中全会精神为指针,坚持用正确的思想理论武装自己的头脑,坚持用正确的理想信念规范自己的言行,时刻与党中央保持高度一致,与县委、县政府保持高度一致。

2、讲学习,不断积累强素质。虚心向书本学习,向领导学习,向同事学习,向部门学习,向群众学习。取人之长,补己之短,不断修正自己,完善自己,丰富自己,提高自己。

3、讲团结,和衷共济谋全局。与同事和睦相处,有事互相帮助和照应,心胸豁达,坦诚待人,坦荡处事,与各位同仁一道聚合力、塑形象,为领导和社会提供优质服务,为办公室争光添彩。

4、讲纪律,洁身自好树形象。工作上,按时到岗到位,认真履职尽责,重实干,求实效,服从领导安排,维护领导权威;廉政上,讲政策,讲原则,廉洁奉公,不谋私利。生活中,老老实实做人,勤勤恳恳办事,力祛喧嚣浮躁,力求平静和谐。

5、讲奉献,争创实绩搏一流。坚持以保障工作的正常有序高效开展为出发点,从不计较个人得失,摆正位置,端正态度,工作再多再繁,再苦再累,也力办勤办,无怨无悔。在审核把关文件,草拟初审文稿,组织筹备会务,综合协调事务等方面,做了大量的工作,付出了大量的心血。

三、五点切身体会

1、仰之弥高,钻之弥坚,学习不可懈怠。只有不断加强学习,才会想得深,吃得透,站得高,看得准,拿得起,放得下。

2、斗转星移,日新月异,创新不可停滞。只有不断创新,才能留得住,扎得牢,有变化,有特色,不落伍,不出局。

3、静以修身,俭以养德,廉洁不可轻视。只有不断廉洁自律,才能行得端,走得正,过得硬,活得好,有节操,有口碑。

4、投之木桃,报之琼瑶,做人不可虚伪。只有诚实,才能不断赢得尊重,赢得信任,赢得支持,赢得主动,赢得效率,赢得效果。

5、兢兢业业,精益求精,办事不可马虎。只有认真细致,周密审慎,才能减轻压力,增强信心;减少失误,保证质量;减少批评,获添赞誉。

四、四个主要不足

1、缺乏进一步学习积累,有时有吃老本现象;

2、缺乏进一步严格要求,有时有只求过得去现象;

3、缺乏进一步砺志创新,有时有凭经验办事现象;

安委办半年工作总结范文第5篇

会议上的讲话

同志们:

这次会议的主要内容是传达贯彻县委综治和信访工作的会议精神,部署今后交通系统综治和信访工作任务。刚才,我们一起学习了县委有关稳定工作的会议文件,各单位交流了开展综治和信访工作的情况和经验,希望大家回去以后,认真组织学习传达上级有关文件精神,结合本部门的实际,进一步研究部署综治和信访工作的具体措施,全面落实综治及信访工作目标责任,切实做到“一手抓发展,一手抓稳定”。下面,我讲几点意见:

一、认真传达学习,深刻领会精神,进一步增强保一方平安的政治责任感

何书记的讲话全面深刻地分析了我县稳定形势,明确指出了影响我县稳定的突出矛盾和问题,为此,我们要切实增强做好维稳工作的责任感和紧迫感。一是要充分认识调整面临的各种利益关系的复杂性。目前,我们正处于经济转轨、体制转型的过程中,随着改革开放的深化、社会保障体系和利益协调机制尚不健全,导致部分群众生活困难等社会问题日渐增多,不可避免地会产生一些新的社会矛盾。二是要充分认识解决各种矛盾和问题的艰巨性。当前的社会矛盾和问题涉及方方面面,量大面广,往往是政治、经济等多种利益诉求交织在一起,新旧矛盾和问题缠绕在一起,化解处置的难度较大。三是要充分认识维护社会稳定、确保各项重大活动顺利进行的紧迫性。维护稳

定的工作任务异常艰巨、繁重。交通系统各部门一定要增强工作的责任感、紧迫感和使命感,认真研究部署和落实各项维稳工作,竭力维护交通 行业与社会的和谐稳定。

要切实转变维护稳定的思想观念和工作思路。在思想上,要牢固树立维稳工作服务中心、维护大局的观念及保障发展的观念、维护人民群众根本利益的观念,坚持用正确的稳定观来指导维护稳定工作。在工作思路上,要始终做到五个坚持,即:坚持把改革的力度、发展的速度和人民群众可承受的程度有机地统一起来;坚持把发展作为维护稳定的根本途经,用发展的办法解决发展中出现的问题,使改革、发展、稳定相互协调、相互促进;坚持把科学决策作为从源头上化解矛盾和问题的有效方法,力争决策内容、程序、结果公开;坚持把加大协商、调解力度,维护社会公平正义作为维护稳定的基本方法;坚持把依法行政作为维护稳定的重要方略,努力实现全面协调发展、可持续的和谐稳定。

各单位要及时召开会议,认真传达学习县委这次会议文件精神,使每一位领导干部都明确职责任务,进一步强化“发展市第一要务、稳定是第一责任”的观念和增强“保一方平安”的政治责任感,把综治工作和平安建设摆在重要位置进行统筹部署,把维护社会和谐稳定作为一项严肃的政治任务和一项经常性的重要工作,采取更有力的措施,全面加以推进。提高对综治和信访工作的认识关键是提高主要领导的重视程度和思想认识,增强一把手抓这项工作的自觉性,要做到思想上有位置、精力上有安排、措施上有部署、检查上有布置。各单位要紧密结合实际,认真研究制定本部门贯彻落实综治目标责任制的具体措施,为综治工作和平安建设提供与形势相适应的组织保障、经

费保障和政策支持。要对照《责任书》规定的目标要求,逐项明确责任,逐项抓紧落实,各部门领导干部要亲自抓,带头调查研究,及时听取工作汇报,对重大问题和重大案件亲自协调督办,着力解决综治和信访工作中的困难和问题。

二、突出工作重点,解决关键问题,全面完成各项工作任务

今年来,全县交通系统高度重视综治工作,在大家的共同努力下,取得了可喜成绩,得到了县综治委的充分肯定,但是我们要清醒地看到,交通系统综治工作还不同程度地存在着认识不到位,作风不扎实,进展不平衡等一些不容忽视的问题。今年我们将对各单位继续实行严格的目标责任考核,综治工作的考核目标更细、标准更明、要求更高,各单位领导班子必须将综治和信访工作提到重要议事日程上来,把化解社会矛盾作为维护稳定的主线来抓,综治和信访工作要进一步明确和落实责任,坚持“谁主管、谁负责”、“谁决择、谁负责”,是哪个部门的工作,就由哪个部门去负责完成,是哪一级的问题,就由哪一级负责解决,不能久拖不办,更不能把矛盾和问题互相推诿,甚至推给上级、推向社会,尤其要强化基层组织排查化解矛盾的责任,切实把矛盾纠纷化解在基层、解决在萌芽状态。

要按照县委、县政府今年综治工作要求,认真贯彻落实综合治理工作方针,以深入开展平安建设为载体,以加强基层组织建设和基础工作为重点,强化齐抓共管,进一步完善平安建设长效机制,严格执行领导责任制、一票否决制及重大案件领导责任追究制度,全面落实矛盾纠纷排查调处、建立完善治安防控体系等社会治安综合治理各项措施,最大限度地减少不和谐因素,最大限度地增加和谐因素。重点抓好以下几项工作:

一是深入开展“平安交通”创建活动,着力解决交通系统社会治安综合治理工作中的重点难点问题。围绕车站、重点班线、危险化学品运输、重点工程建设等治安管理的重点场所,深入开展调查研究,加强和改进社会管理。通过采取各种有力措施,严格落实制度,消除安全隐患,加大对违法违规行为的最大限度地为运输生产和人民群众出行提供安全便捷环境,最大限度地减少危害社会、损害人民群众利益、影响运输生产安全的不利因素。

二是切实加大矛盾纠纷和不稳定因素排查化解的力度,预防和减少破坏社会和谐稳定的因素。要进一步完善矛盾纠纷排查调处工作网络和工作机制,明确责任,实行责任倒查追究制,重点协调矛盾纠纷和不稳定因素一级涉法涉诉上访问题,积极预防和减少群体性事件。对于重要的信访督办件,必须做到件件有着落、事事有回音,对突发事件和群体性闹事苗头,领导要靠前指挥,亲临现场做教育疏导工作,防止激化矛盾,扩大事态,对矛盾纠纷排查不及时或不认真,工作马虎,导致重大矛盾纠纷或闹事苗头没有被发现,或信息掌握不准,报告不及时,造成事态扩大,引发重大不稳定案件,造成重大恶劣影响的,要按照社会治安综合治理一票否决权制的规定,对单位予以一票否决,追究主要领导、分管领导和直接责任人员的责任。

三是进一步加大治安防范力度,完善社会治安防控体系。有计划、分步骤地大力推进科技防范,利用电子视屏监控,对车站重点要害部位进行管理,加强对长途客货运输车辆的适时监控和调度,确保客货运输车辆和人民群众的出行安全,严格落实单位内部治安、安全防范措施,严密治安联防网络。

四是采取各种有效宣传、动员、组织广大群众参与综治工作和平

安建设。要广泛开展创建平安交通宣传工作,丰富宣传形式,拓展活动载体,通过制作标语、宣传牌、公益性广告、文艺活动等加大宣传力度,要加大综治宣传和法制教育力度,深入开展“五五”普法,不断提高交通干部职工的法制观念和思想道德水平,提高学法、守法、用法的自觉性和参与综治、维护治安的积极性。

五是进一步加强基层综治工作组织、工作机制和责任制等规范化建设,增强工作实效。要以基层平安创建为载体,不断加大创建活动的广度和深度,不断加强基层基础工作,要切实加强基层组织建设,确保基层综治工作有人管、有人干、能落实。

六是坚决落实社会治安综合治理领导责任制、一票否决制、重大案件领导责任追究制。对因工作严重不服责任甚至失职、渎职而导致发生重大案件、事件、事故的领导班子和领导干部,严肃追究其责任。同时,把抓综治工作和平安建设的能力和实绩作为领导干部考核的重要内容,作为领导干部奖惩的重要依据。

三、完善目标管理,加强责任监督,增强工作的针对性和时效性

各单位要结合实际,将《责任书》的目标任务进行细化、层层分解到各部门和基层,各单位综治办公室及其工作人员要当好党政领导班子的参谋助手,研究落实的措施,及时向领导汇报,提请研究重要事项,解决重大问题,亲自部署督办,狠抓措施落实,切实承担综合治理和平安建设的总体责任。局综治办公室要加强对执行《责任书》的管理监督,及时指导督办,严格检查考评,认真落实奖惩,确保《责任书》规定的各项工作在基层落实。

同志们,交通改革发展的新形势、新任务对综治和信访工作提出了新要求。希望大家以这次会议为契机,狠抓综治工作各项目标责任

的落实,不断开创综治和信访工作的新局面,为推进建设和谐和平安交通、实现交通持续健康协调发展作出新贡献!

安委办半年工作总结范文第6篇

一、国家反对一切形式的恐怖主义,坚决依法取缔恐怖活动组织,严密防范、严厉惩治恐怖活动。

二、恐怖活动是指以制造社会恐慌、危害公共安全或者胁迫国家机关、国际组织为目的,采取暴力、破坏、恐吓等手段,造成或者意图造成人员伤亡、重大财产损失、公共设施损坏、社会秩序混乱等严重社会危害的行为,以及煽动、资助或者以其他方式协助实施上述活动的行为。

恐怖活动组织是指为实施恐怖活动而组成的犯罪集团。

恐怖活动人员是指组织、策划、实施恐怖活动的人和恐怖活动组织的成员。

三、国家反恐怖工作领导机构统一领导和指挥全国反恐怖工作。

公安机关、国家安全机关和人民检察院、人民法院、司法行政机关以及其他有关国家机关,应当各司其职、密切配合,依法做好反恐怖工作。

中国人民解放军、中国人民武装警察部队和民兵组织依照法律、行政法规、军事法规以及国务院、中央军事委员会的命令,防范和打击恐怖活动。

四、恐怖活动组织及恐怖活动人员名单,由国家反恐怖工作领导机构根据本决定第二条的规定认定、调整。

恐怖活动组织及恐怖活动人员名单,由国务院公安部门公布。

五、国务院公安部门公布恐怖活动组织及恐怖活动人员名单时,应当同时决定对涉及有关恐怖活动组织及恐怖活动人员的资金或者其他资产予以冻结。

金融机构和特定非金融机构对于涉及国务院公安部门公布的恐怖活动组织及恐怖活动人员的资金或者其他资产,应当立即予以冻结,并按照规定及时向国务院公安部门、国家安全部门和国务院反洗钱行政主管部门报告。

六、中华人民共和国根据缔结或者参加的国际条约,或者按照平等互惠原则,开展反恐怖国际合作。

七、认定恐怖活动组织及恐怖活动人员名单的具体办法,由国务院制定;冻结涉及恐怖活动资产的具体办法,由国务院反洗钱行政主管部门会同国务院公安部门、国家安全部门制定。

八、本决定自公布之日起施行。

相关:恐怖组织、人员名单的来源有两个方面

全国人大常委会法制工作委员会刑法室副主任李寿伟表示,现在国际上对何谓恐怖活动还没有公认的标准,在起草定义时,主要参考了我国已经参加的上合组织等有关国际公约,并借鉴了有关国家的规定,对恐怖活动的定义作了较为明确的规定,便于在实践中区别恐怖活动犯罪和其他犯罪。

关于恐怖活动组织、人员名单的认定、公布,李寿伟说,名单的来源有两个方面,一是国内对恐怖活动的打击中确定的恐怖组织和人员,二是联合国安理会关于反恐怖活动有关决议,要求建立恐怖活动名单的认定和冻结的措施。

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