开办培训班计划书范文第1篇
业务目的、意义与目标:
在实事行动锻炼自己的综合能力,让自己初步全方面的和社会接轨,以及向着以后创业迈出第一步。现实一点的目标当然是赚钱。
资源需要:
1、 人力资源:负责人(刘、蒋),任课教师,宣传人员。
2、 硬件资源:教学场地(幼儿园),住宿,宣传单,宣传板,宣传海报,课本资料,少量桌椅,还有必要的印刷资料补充。
业务开展:业务开展主要分为四个阶段:
第一阶段(5月前):该阶段主要是前期预备工作,包括宣传单的制作,教材的编写,老师
的第一步确定,确定好一切必须的纸质材料(根据各自时间安排,但在5月前宣传资料稿件必须齐全,教材在7月前做好)。
第二阶段(5月下点):借助5.1长假刘和蒋回蓬安做好前期准备工作,主要事宜:
1、 落实幼儿园,落实住宿(住宿就简单,可以住蒋亲戚那里,已落实),签订合同(那么我们应该即使拟出合同,包括教室租凭,教师聘用,安全责任书。
2、 确定前期宣传,订做宣传板、宣传海报、设点必须设备,以及前期广告投放(主要是前期大型宣传海报的张贴)。宣传上可以注明:可以组队报名;三人(包括三人)每人少20,5人及其以上每人少30,当然我们的价格和步步高一样就ok
3、 确定各年级放假时间,确定刘6月初回点时间。
4、 确定前期宣传人员(主要面向高三毕业班学生)、重置电话号码。
5、 确定开课时间(也要确定步步高的公开课时间和开课时间)。
6、 (可添加其他宣传方式,求创新)去中小学教室直接发公开课的门票,设置抽奖(一等奖,暑假班优惠券100元,二等80,三等50两名)
第三阶段(6月下点):该阶段主要是刘回点负责宣传招生工作,主要事宜:
1、 订做广告板及其摆放、设点招生(主要是在放学时间在学校外)。放学校外的话一定是去小学,才有家长接送的。
2、 宣传单扫楼:暂定两次扫楼,第一次回点立刻开始(罗寒梅说的步步高一般是
20号才开始宣传,因为那些娃儿要7月初才放假),第二次为放假前1天,每
次扫楼时间为3天。他们几乎做到家喻户晓,他们是扫楼扫街一起做的,扫
街是做仔细讲解、宣传、这些讲解宣传的可以是老师,要对他们进行纪律教
育,要有老师的样子。
3、 应对各种学生及其家长,这里要求每一个宣传人员必须深入了解我们的理念,
要让对方映像深刻,对宣传人员有必要的话可以采取提成制度。
4、 确定任课教师。老师罗寒梅可以帮忙在川师找。
(本阶段内容不多,但确是最为重要也是最为难做的一个阶段,需强力地重
视以及准备)
第四阶段(7月教学):(公开课是我们的重点)该阶段主要是落实教学工作以及实事处理出 现的各种问题:
教学方面主要是要有特色,要有带动能力,其他的待定,待补充。步步高是7月13.4号开学,有家长反映有点晚了,我们争取再10号开学
注意事项及主要问题:
1、 宣传资料复印张数以及教材定制的本数变化可能较大,而刘回点之后如果差教材或者多
印了会出现一系列问题以及资源的浪费。(教材要注重统一性,比如语文、英语可以初中都差不多就行,这样各年级之间的教材可以互用,误差就不会太大。数学当然要按年级来)
2、 教师的综合素质必须要高。
负责人与参与人:
负责人:xxx。
参与人:任课教师、宣传人员、学生及其家长、其他周边人员。
开办培训班计划书范文第2篇
财税[2005]21号
2005-02-02财政部 国家税务总局
各省、自治区、直辖市、计划单列市财政厅(局)、地方税务局、新疆生产建设兵团财务局:
部分地区税务机关和有关保险公司要求对保险公司新开办的一年期以上(包括一年期,下同)返还本利的普通人寿保险、养老年金保险以及一年期以上健康保险产品免征营业税,经研究,现通知如下:
根据财政部、国家税务总局《关于对若干项目免征营业税的通知》[(94)财税字第002号]和《财政部、国家税务总局关于人寿保险业务免征营业税若干问题的通知》(财税[2001]118号)的有关规定,经审核,决定对有关保险公司开办的符合免税条件的保险产品取得的保费收入免征营业税,具体免税保险产品清单见附件。
财政部 国家税务总局
二○○五年二月二日
附件: 免征营业税的具体保险产品清单
一、中国平安人寿保险股份有限公司
1、平安团体定期寿险
2、平安幸福定期保险(A)(1999)
3、平安幸福定期保险(B)(1999)
4、平安聚宝盆两全保险(A)
5、平安聚宝盆两全保险(B)
6、平安智富人生终身寿险(万能型,A)
7、平安智富人生终身寿险(万能型,B)
8、平安附加定期寿险(2000)
9、养老金保险(利差返还型)
10、平安如意久久团体年金保险
11、平安学生一年定期寿险
12、平安团体一年定期寿险(9906)
13、平安团体重大疾病保险(B款)
14、平安重大疾病住院津贴团体收入保障保险
二、中国太平洋人寿保险公司
1、红葵花少儿两全保险
2、团体年金乙款
3、管理式团体健康保险
4、利好多两全保险(A款)
5、利好多两全保险(B款)
6、团体人身保险(1999年6月)
7、师生团体人身保险
8、利好多两全保险(C款)
9、太平盛世长发两全保险(万能型)
10、红利发两全保险(分红型)
11、小康之家金玉满堂两全保险(分红型)
12、世纪红两全保险
13、睿恒企业年金团体投资连结保险
14、鸿福来年金保险(A款)
15、鸿福来年金保险(B款)
16、鸿福来年金保险(C款)
17、保险金转换年金保险
18、步步高增额附加养老保险
19、太平安康寿险(B款)
20、学有所成返利综合保险
21、幸福人生递增终身寿险
三、中国人寿保险股份有限公司
1、国寿保险金转换年金保险
2、国寿永泰团体年金保险(分红型)
3、国寿相伴永远养老年金保险
4、国寿幸福之家两全保险
5、国寿幸福相伴定期寿险
6、国寿安泰团体定期寿险(2004版)
7、国寿公安干警团体定期寿险(2004版)
8、国寿鸿丰两全保险(分红型)
9、国寿鸿禧年金保险(分红型)
10、国寿裕鑫两全保险(分红型)
11、国寿康友住院费用医疗保险(A型)
12、国寿康友住院费用医疗保险(B型)
13、国寿团体补充医疗保险(A型)
14、国寿团体补充医疗保险(B型)
15、国寿团体重大疾病保险(2004版)
16、国寿康恒重大疾病保险
17、国寿附加康馨重大疾病保险
18、国寿附加康馨少儿重大疾病保险
四、美国友邦保险有限公司北京分公司
l、友邦防癌疾病保险
2、友邦附加安康保重大疾病保险
3、友邦附加世纪英才十八周岁储备金两全保险
4、友邦附加世纪英才十九周岁储备金两全保险
5、友邦附加世纪英才二十周岁储备金两全保险
6、友邦附加世纪英才二十一周岁储备金两全保险
7、友邦附加世纪英才二十二周岁储备金两全保险
8、友邦附加世纪英才二十三周岁储备金两全保险
9、友邦附加世纪英才二十四周岁储备金两全保险
10、友邦附加世纪英才二十五周岁储备金两全保险
11、友邦附加世纪英才三十周岁储备金两全保险
12、友邦附加守御神六十周岁重大疾病保险
13、友邦附加守御神六十五周岁重大疾病保险
14、友邦守御神重大疾病保险
15、友邦利多宝终身寿险(万能型)
16、友邦附加智尊宝儿童豁免基本保险费定期寿险
17、友邦聚宝盆两全保险(分红型)
18、友邦附加十八岁豁免保险费定期寿险
19、友邦附加十九岁豁免保险费定期寿险
20、友邦附加二十岁豁免保险费定期寿险
21、友邦附加二十一岁豁免保险费定期寿险
22、友邦附加二十二岁豁免保险费定期寿险
23、友邦附加二十三岁豁免保险费定期寿险
24、友邦附加二十四岁豁免保险费定期寿险
25、友邦附加二十五岁豁免保险费定期寿险
26、友邦附加三十岁豁免保险费定期寿险
27、友邦御防宝疾病保险
28、友邦附加防癌疾病保险
29、友邦世纪英才两全保险
30、友邦五年期理财宝保证续保两全保险
31、友邦养颐保六十周岁两全保险
32、友邦养颐保六十五周岁两全保险
五、美国友邦保险有限公司广州分公司
1、友邦聚宝盆两全保险(分红型)
2、友邦附加十八岁豁免保险费定期寿险
3、友邦附加十九岁豁免保险费定期寿险
4、友邦附加二十岁豁免保险费定期寿险
5、友邦附加二十一岁豁免保险费定期寿险
6、友邦附加二十二岁豁免保险费定期寿险
7、友邦附加二十三岁豁免保险费定期寿险
8、友邦附加二十四岁豁免保险费定期寿险
9、友邦附加二十五岁豁免保险费定期寿险
10、友邦附加三十岁豁免保险费定期寿险
11、友邦金钥匙抵押贷款定期寿险
12、友邦附加儿童豁免保险合同费用定期寿险
13、友邦*定期寿险附加合同(*分别为十年期、十五年期、二十年期、二十五年期、儿童二十二周岁期满、五十五周岁期满、六十周岁期满)
14、友邦安心保终身寿险
15、友邦附加智尊宝儿童豁免基本保险费定期寿险
16、友邦豁免缴付保险费附加合同(附加于友邦金瑞保证年金养老保险)
17、友邦附加豁免保险费定期寿险(附加于20PM)
18、友邦安康保两全保险
19、友邦附加安康保重大疾病保险
开办培训班计划书范文第3篇
一、申办条件
具有法人资格的企业事业单位、社会团体及其他社会组织、或具有政治权利和完全民事行为能力的中国公民可以申请设立职业培训机构 设立职业培训机构需要具备的基本条件包括:
(一)有组织机构和管理制度:包括办学章程与发展规划、教学管理、教师管理、学生管理、财务及卫生安全管理、设备管理等多项制度
(二)有与所申请从事的职业训练活动相适应的教师、管理人员:
1、应配备专职校长,校长应具有大专以上文化程度及中级以上专业技术职务任职资格或三级以上国家职业资格,有2年以上职业教育培训工作经历;
2、专职教学管理人员应具有大专以上文化程度及中级以上专业技术职称或三级以上国家职业资格,有2年以上职业教育培训工作经历
3、应配备从事职业指导和就业服务的相关人员;
4、财务管理人员应具有财务人员资格证书;
5、专职教师一般不少于教师总数的1/4,每个培训专业(工种)至少配备2名以上理论教师和实习指导教师。理论教师和实习指导教师均应具备规定的教师资格。
(三)有与所申请从事的职业训练活动相适应的场所、设施、设备
1、基本办学规模应不低于200人;
2、有与办学规模相适应的培训场所,租用的场所租赁期不少于3年;有办公用房;理论课集中的教学场所应达到300平方米以上;有满足实习教学需要的实习操作场所,符合环保、劳保、安全、消防、卫生等有关规定及相关工种的安全规程;招收住宿学生的,其食宿场所应符合环保、安全、消防、卫生等有关规定;
3、具有满足教学和技能训练需要的教学、实习、实验设施和设备,有充足的实习工位。
(四)有稳定可靠的经费来源。固定资产应达20万元以上,注册资金10万元以上。
(五)符合政府制定的职业训练发展规划。
二、办理程序
办理程序包括申请筹办、正式申报、审核办理等程序。
(一)申请筹办
申请筹办时,举办者向审批机关提交以下资料:
1、申请筹办报告,内容包括举办者、培养目标、办学规模、办学层次、办学条件、内部管理体制、经费筹措与管理使用等;
2、证明资产来源、资金数额的会计师事务所验资报告书。
审批机关依据全市职业培训资源的布局,对申办培训项目进行评估,做出是否同意筹设的决定。
办结时限:30日
(二)正式申报。
正式申报时,举办者应向审批机关提交以下资料:
1、筹办批准书和筹办情况报告;
2、《深圳市民办职业技能培训机构审批表》;
3、拟设培训机构的章程;
4、拟任培训机构管理人员、教师、财会人员名单和资格证明文件;
5、会计师事务所出具的培训机构资产的有效证明文件、房产证或三年期的场地租约;
6、拟举办培训项目的教学大纲和教学计划;
7、办学场所符合消防、卫生要求的证明文件;
8、以国有资产参与举办民办培训机构的,应根据国家有关国有资产监督管理的规定,聘请具有评估资格的中介机构依法进行评估,确定出资额的报告。
(三)审核办理
开办培训班计划书范文第4篇
企业在筹建期间内发生的开办费,包括人员工资、办公费、培训费、差旅费、印刷费、注册登记费以及不计入固定资产成本的借款费用等在实际发生时,借记“管理费用”科目(开办费),贷记“银行存款”等科目。
企业应注意的是,在新准则下,企业筹建期间的开办费用在实际发生时应直接计入“管理费用”,而不是原企业会计制度所规定的“企业筹建期间的开办费用在开始生产经营的当月起一次计入开始生产经营当月的损益。”
开办培训班计划书范文第5篇
一、 经营者入场资格审查
市场开办者应当认真审查入场食品经营者的《食品流通许可证》、《营业执照》、从业人员健康证明等相关资料。对材料不完备、不具备食品经营资格的,应当禁止其入场经营。 市场开办者应当与入场食品经营者签订协议,明确和落实食品安全管理责任。定期对入场食品经营者的经营环境和条件进行检查,发现入场食品经营者不具备与所经营食品相适应的经营环境和条件的,应暂停或者取消其入场经营资格。 市场开办者应当建立食品经营者健康档案,定期组织经营者进行健康检查,对检查不合格的,应取消其入场经营资格。
二、 建立食品经营管理制度
市场开办者应当建档记载入场食品经营者的基本情
况、进货渠道、经营品种等信息,建立质量安全管理制度,监督经营者严把进货关。发现经营不符合食品安全标准的食品或者有其他违法行为的,应当及时制止,并立即向工商行政管理机关报告。
市场开办者应当设置食品信息公示媒介,及时公布相关食品安全信息。
三、 认真履行食品安全管理责任
1、督促入场食品经营者严格执行自律制度;
2、监督入场食品经营者不得对食品质量作引人误解的虚假表示或虚假宣传;不得销售掺杂掺假、以假充真食品;不得销售“三无”、变质过期、有毒有害食品;不得销售伪造或冒用他人厂名、厂址“贴牌”食品;
3、为入场食品经营者提供保证食品卫生、食品安全的经营设施和经营环境;
4、协助工商行政管理机关清查和处理退出市场的不合格食品;对发现进场交易有重大问题的食品,及时报告和协助工商行政管理机关处理;
5、与入场食品经营者签订食品安全保证书及不合格食品的下架处理、召回、退货协议;
6、督促入场食品经营者主动为消费者出具信誉卡,作出公开质量承诺;
7、定期对入场食品经营者的进货查验记录情况进行检查,督促其建立并切实执行进货查验记录制度;
8、定期检查入场食品经营者的食品进、销、存情况,督促其对即将到期的食品应当在陈列场所向消费者做出醒目提示,对超过保质期或者腐败、变质、质量不合格等食品,立即停止销售 ,下架销毁或者报告工商行政管理机关依法处理,食品的处理情况应当如实记录;
9、督促入场食品经营者对所销售的大宗食品签订“场厂挂钩”、“场地挂钩”协议,对应签订协议而不签订,或者不严格审核有关资质证明等材料出现问题的,取消其入场经营资格;
开办培训班计划书范文第6篇
2、医师执业证书(验原件交复印件);
3、身份证(验原件交复印件);
4、退休证、下岗证或失业证(验原件交复印件);
5、医师执业注册满5年的证明材料;
6、设置医疗机构可行性研究报告(落款必须签字盖手印)包括:(1)申请单位名称、基本情况以及申请人姓名、年龄、专业、履历、身份证号(2)所在地区的人口、经济和社会发展等概况(3)所在地区人群健康状况和疾病流行以及有关疾病患病率(4)所在地区医疗资源分布情况以及医疗服务需求分析(5)拟设医疗机构的名称、选址、功能、任务、服务半径(6)拟设医疗机构的服务方式、时间、诊疗科目和床位编制(7)拟设医疗机构的组织机构、人员配备(8)拟设医疗机构的仪器、设备配备(9)拟设医疗机构与服务半径区域内其他医疗机构的关系和影响(10)拟设医疗机构的污水、污物、粪便处理方案(11)拟设医疗机构的通讯、供电、上下水道、消防设施情况(12)资金来源、投资方式、投资总额、注册资金(资本)(13)拟设医疗机构的投资预算(14)拟设医疗机构五年内的成本效益预测分析;
7、选址报告(落款必须签字盖手印)包括:(1)选址的依据(2)选址所在地区的环境和公用设施情况(3)选址与周围托幼机构、中小学校、食品生产经营单位布局的关系(4)占地和建筑面积;
8、设置医疗机构申请书;
9、资信证明(银行开户存折原件及复印件);
10、法人或主要负责人的资信证明书5万元(口腔诊所为15万元)(我市各大银行均可);
11、医疗用房产权证明书;
12、房屋产权证复印件;
13、与房屋所有人签订的合同一份;