度学校工作述职报告范文第1篇
一是在教育上:对零星工程项目,临时相关方进厂人员普片存在年龄高、学历低、安全意识差,在三级安全培训上强化安全培训教育,不断提高安全意识,让员工知道工作是为了改善自己的生活水平,没有安全哪来改善,安全措施落实了作业才有保障,对违章人员培训后,从写的承诺书上看,违章人员明显就感觉到安全不是为别人,没有安全是么都是空的,进过培训后,严重违章变少,一些习惯性的比如气割不戴防护眼镜还时有发生。结合日常的观察加强本厂员工培训,主要从一些日常的结合本岗位的监护工作、防护(职业病、煤气)入手,提高员工的安全认识,形成安全的自觉性,保护他人不被伤害。
二是检查,采取定期跟不定期检查,定期进行专项检查(灭火器、液氯、皮带机、起重机械),都是分厂部门没有落实相关责任人,导致一些隐患的存在。对工程项目、检修项目进行不定期检查,查到“三违”就进行处罚跟人员处理,查到高处作业不系安全带、无证电焊作业者一律清退处理决不迁就,检修作业违章的表现没有,只是一些细节不注意,如零事故运动中的三项活动没有认真的结合实际进行很好的开展。
每周进行一到两次观察,从观察中学习作业流程,并在观察中查
找需要改进的地方,主控室操作到点检员日常维护检修、相关方作业,劳保用品,职业防护用品的穿戴,使用合格的工器具都是观察重点之一。
下半年将继续对照全年目标要求,认真抓好以下工作:
1、认真开展煤气、液氧、液氯的专项整治工作,加强特种设备、电力器具的检查工作。
2、继续加强安全生产检查,提高安全绩效,为下半年冶金标准化创建达标努力。
季忠
度学校工作述职报告范文第2篇
从进入珈伟实习到正式的成为珈伟的一员,已经走过了一年的时间。说实话,从下半年以来我一直处于漂浮的状态,因为从下半年开始我从班组长的管理岗位,调到了现场库管理员,再调动到采购业务员,很快又从采购部门调到现在的市场部单证员的岗位。回顾这半年度的工作,我是在困难与学习中成长而来,学习指专业知识与工作经验,可以说我熟悉了公司的大多数的工作流程。通过这半年的学习,在领导的指导、关心培养下,在同事的支持帮助、密切配合下,我不断理解企业文化,对工作精益求精,较为圆满地完成了自己所承担的各项工作任务,个人思想政治素质和业务工作能力都取得了一定的进步,为今后的工作和学习打下了良好的基础,现将工作学习情况总结如下:
一、心态方面
通过半年的学习,我在心态方面渐渐的趋于成熟,也渐渐的读懂了珈伟的企业文化,慢慢的融入了这个团队之中。我想,作为珈伟的一员,我有一种神圣的使命感,有责任,有义务来贡献自己的一份力量。在我的心中,我总感觉是珈伟培养了我,它给了我们这些刚刚踏入社会的大学生一个宝贵的锻机会,及个人成长的舞台。我感谢这份工作,更感谢珈伟。所以我觉得有了这样一个心态,我能做到有一个好的心情,来面对今后的工作,虽然也有困难的时候,但是我仍然坚持一个信念:I CAN DO!
二、工作方面
现在着重谈谈我在采购和市场部两个部门的工作体会:在采购,我们是做为客户,而在市场部我们是作为供应商。在我进采购之前,就早有耳详,关于采购艰辛的总总描述,一个字形容,那就是“苦”,进去之后,确是名不虚传,为了生产订单的顺利完成,我们要跟供应商确认、沟通,我作为采购的后援力量,要负责到货、结算、供应商信息资料的归档、不良品处理。这些工作都需要细心、耐心及忍耐力,面对枯燥而繁杂的金额结算,要一丝不苟。即便如此,我还是坚持了下来。工作中一旦出现错误,我都会把错误放大,以视警戒,面对领导交代的任务,我会给自己订立一个计划,并列出它的先后顺序,以按时保质保量完成,在工作中我总结了一些规律:当一天之中面对许多事情要解决时,人容易产生烦躁、慌乱的情绪,这种情况下要及时调整心态,镇定稳重,给自己订立目标性完成的任务;面对问题时要积极地解决,千万不能磨洋工,因为我总觉得,人不能总等待错误出现时才去解决,
其实那时已经迟了,最重要的是预防错误。严于律己、宽厚待人是我为人处事的方式,对待工作保持一份激情,是我时刻要求自己的目标。就在我抓紧学习采购知识的过程中,因为公司内部的需要,我调入到了市场部单证员的岗位,对于这样一个岗位,我是带着迫切而又胆怯的情感进入的,迫切的是,市场部是一个群英荟萃的地方,也可以说是我羡慕的岗位,胆怯的是,我即将面对的岗位将是怎样的,有太多的迷惑和未知。然而,我仍以一颗平静的心进来。单证员的工作对我来说是陌生的,甚至说市场部的一切对我来说都是陌生的,虽然,我对岗位的职责知之甚少。但是,市场部是一个年轻的团队,有了同事的热情指导,对于新知识的学习,我很有信心。我想不久就会融入这个集体。学会沟通、热爱团队,是我在市场部对于工作的重新认识。
度学校工作述职报告范文第3篇
宣传活动工作安排:
1、
2、
3、
4、
度学校工作述职报告范文第4篇
光阴任苒,岁月如梭,紧张忙碌的2012年上半年已经结束。回顾上半年度,对照年初制定的本年度的目标任务,工程(经营)部在公司领导的高度重视和正确领导下,在我司各个职能部门和司属各单位的的大力支持和密切配合下,认真贯彻执行公司有关规定和决策,坚持提高自身业务素质,促进部门内务管理规范化,全力配合公司导向决策,积极拓展各项养护业务管理工作,取得了一定成效。现将工程(经营)部2012上半年度的主要工作汇报如下,请公司领导审阅:
一、关注国家大事,部门内部管理更加规范,与公司的荣辱和繁荣共进退。
2012年是不平凡的一年,今年是我们国家召开两会之年,也是我司继续扎实推进我省高速公路养护总承包体制之年。两会召开期间,工程(经营)部的全体同志始终时刻关注着国家局势的发展,认真学习两会“全面做好今年的工作,把稳增长、控物价、调结构、惠民生、抓改革、促和谐”的精神,以“三个代表”的重要思想为指导,以“科学发展观”为工作的思路,建立了部门集体荣誉感,同志们工作更加热情,工作秩序更加有条不紊,管理更加规范,工程(经营)部的全体同志更加团结,更加具有凝聚力。在今年养护任务更加艰巨,养护资金更加紧张的局面下,部门全体同志服务基层更加热情和主动,对资金规划使用也更加细致和严谨。
二、养护业务管理工作,真抓实干,确保全省养护管理规范化、制度化,讲究时效性和效益性。
(1)、养护承包体制改革的积极探索者和积极落实的先锋排头兵。2012年度是我省高速公路养护管理体制实行“养护总承包”的第三年,“万事开头难”,我们从无到有,很多管养的经验要靠我们去摸索,工程(经营)部给自己的定位就是这样一个角色,要承担“承上启下”的纽带作用,提供基础数据给公司主要领导和省公司的决策层,把公司领导和省公司的决策、政策积极的贯彻落实到养护基层,保证了上下衔接一致,确保了养护公司在高速公路养护市场的“可持续发展”的良好态势。
(2)、积极协助基层养护单位签订养护总承包合同,切实推进养护总承包的实施。各个基层单位与路段公司签订“养护总承包”合同显得比较滞后。工程(经营)部充分意识到只有切实把签订养护总承包合同的大量基础工作做好,包括养护工作量的调查和分类,养护工程量的定性和价格核定等等工作做好,才能保证财务计量工作的顺利进行,为全省养护公司的资金运转提供了有力的保障。在工程经营部全体同志“横下一条心,拧成一股绳”的积极促进和协作下,及时完成了全省所有路段的养护总承包合同的签订工作。
(3)、工程(经营)部人员合理分工,团结协作,使全省养护工作有条不紊,扎扎实实往前推进。目前全省已经通车的高速公路、已经在建的和正在规划拟建的高速公路里程将达到6000公里,如此数量庞大的养护工作量,在工程(经营)部人员不足的情况下,建立一个合理的工作分工,集中管理制度是非常必要的。为了满足养护管理的需要,工程经营部把全省养护工作按照专业分成日常养护、专项工程、桥涵隧等结构物工程、绿化工程以及工程内业等,安排专人负责管理,然后集中汇总部门整理统计分析,如此建立良性循环机制,有效的满足了养护工作管理的时效性。经过几个月的磨合,现在工程(经营)部的养护管理工作比往年在时效性、制度化、规范化和效益性等几个方面都有了长足的进步。
(4)、日常养护是高速公路养护的“立足之本,发展之基石”,工程经营部充分认识到日常养护的重要性,始终把日常养护放在非常重要的位置常抓不懈。随着高速公路通车里程的不断增大,日常养护工作量也越来越大。2012年度,全省日常养护合同金额达到了?万元,工程(经营)部充分认识到,如此庞大的日常养护工作量必须得有一套专门的实施办法,因此我们制定了一整套工程报表体系的完善工作,为顺利高效实施日常养护工作保驾护航。
(5)、专项工程是高速公路养护的“添加剂和催化剂”,它为完善高速公路的使用功能和公司的利润增长点提供了有力的保障。工程(经营)部为全省高速公路专项工程的顺利实施,积极与省公司养护处磋商,跟踪养护计划审批,核对养护计划费用,发现费用不足立即与省公司磋商更正,避免了养护资金的流失和不足。并且能够根据养护专项工程的计划做好各单位的计划实施分配工作和工程成本预算的审核工作;一些大型养护专项工程的实施方案和施工计划方案的制定,包括路面大中修方案和交通标志完善和改造方案、隧道路面防滑处治实施方案等,为养护公司的和谐可持续发展提供了强有力的经济保障。
(6)、做好养护站和养护基地、养护培训中心的调查和上报工作,促成基地、培训中心的实施。
今年以来,工程(经营)部完成了桂湖养护培训中心的设计招投标和桂湖设计方案的省公司审查工作,目前正在进行施工图设计;完成了福永养护基地方案审查和施工图设计,目前已经提交省公司和业主,下一步将进入施工实施阶段;收集整理了全省已建设施的现状和存在问题,已经上报了省公司,为下一步养护基础设施的完善提供了基础数据,已经完成了钟山料场的合同谈判工作。
(7)、养护设计分院的运作和设计任务完成已经设计人员设计技能培训。
养护设计分院成立不久,我部就积极配合设计分院开展业务拓展和联系,今年最主要的任务就是福州管理公司的2000万养护专项工程设计任务。按照我部和福州管理公司对接,设计分院密切配合,所有养护专项工程设计任务均已顺利完成设计,并通过了省公司组织的设计施工图审查,下部将全面进入施工实施阶段。本项工作为今后设计分院业务拓展和业务实施开创了先例和模板,对我司各设计承担单位的工程技术人员的设计技能的完善和提升提供了良好的契机,为今后设计分院的发展提供了良好的开端。
(8)、时刻关注公路养护市场动态,积极参与养护市场招投标工作,积极拓展省养护公司业务范围和市场占有率。今年以来,工程(经营)部与中铁十六局组成联营体,参与了“建泰高速公路交通工程”的投标。虽然最后因个别原因没有中标,但是在招投标的过程中,熟悉了招投标的程序和成本核算的流程和重要性,对今后进入广阔的养护市场是一个不可多得的锻炼机会。
(9)、在完善全省养护施工体系的过程中,工程经营部始终牢记对全省工程技术人员的继续教育和培训,使全省的工程技术人员的专业技术水平能够紧跟时代步伐,开拓进取,与时俱进。2012年,在我部的牵头和组织下顺利的完成了在厦门高速公路职工培训中心举办的桥梁养护工程师和养护技术员“培训班。培训结束后,参会的工程技术人员普遍反映收获很大,学习了新的专业知识,以后在实施过程中心中更加有底了,希望工程(经营)部能够经常组织类似的培训和交流会。
(10)、尽心竭力配合申办综合甲级试验室资质申报工作,积极审批和促成硬件条件的具备条件,克服各种困难完善福州西综合甲级试验室面积要求,在最短时间内,促成了试验室的拓建实施,目前综合试验室和橡胶支座试验室已经开工。
(11)、为推进养护工作任务的顺利实施,制定各种管理办法和制度和完善公司绩效考评办法,完善各种应急抢险预案。
工程部为满足养护生产规范化管理和应急抢险的需要,今年已经完成隧道工程师制度的制定、按照部颁要求制定公司应急抢险救灾预案、隧道工程师管理办法、隧道定期检查定额的制定和测算并上报了省公司审定、公司防汛抗台信息收集制度等等。 虽然我们在2012上半年度取得了一定的成绩,但是我们在回头审视我们取得成绩的同时,也发现了一些制约我部的问题,希望公司领导能予以解决:
(一)、工程(经营)部主要人员经常被抽调使用,导致工作任务安排捉襟见肘;
(二)、因工程部门经常上工地和基层的特殊性,有时候要上工地或到基层单位解决问题或检查因为公司车辆紧张导致延迟。
(三)、..........
对照年初制定的目标任务,我部上半年已经完成了部分任务,但是还有如下一些计划任务,我部将在下半年逐步推进和完成:
(一)、配合各所属单位完成新通车路段的接养任务,包括宁武、双永、松建等600公里路段的接养。
(二)、完成福永养护基地拌合楼设备的安装和调试,并且在年内完成投产和生产。
(三)、继续推进桂湖养护培训中心的房建招投标,争取年内能够进场施工。
(四)、继续配合检测中心完成综合甲级资质的申报工作,在硬件和软件设施的审批时效上予以大力支持。
(五)、继续完善工程报表体系和成本管理体系以及计量支付体系。强化数据支持和决策水平以及促进降本增效,提高企业效益,加快资金回笼,优化资金运作。
度学校工作述职报告范文第5篇
销售半年度总结报告范文一
时光转瞬即逝,不知不觉的度过了2016年前半年,但是,我依然清晰的记得,当初刚上任的时候,经历了多么艰辛的过程,压力空前的大,克服很过问题,需要付出比以前更过的劳动和努力,公司安排我接任围场宽广___专柜店长一职,而面对激烈挑战,。我有些彷徨,自己是否有能力挑起这副重担,看到专柜品牌齐全,知名度响亮,人员团结,心想既来之则安知,放下包袱,一心投入工作中,尽自己所能,完成公司所交给的任务,就这样拼搏完成一个月,又接着挑战新的一个月,半年后看到更多的顾客认可我们的品牌,使我们特别开心也很欣慰,让我们看到了德丽源会有更好的发展前景 ,使我对未来有了更大的目标。
一、业绩
1-6月份总体任务______,实际完成______._,完成任务的96%这半年经过坚持不懈的努力工作,成绩突出的有两个月,2月份和4月份。完成任务的同时超额24%,其他几个月均在40000-56000左右,5月份柜组导购离职一人,但并没有因此影响销售,虽然没有完成任务,但我们还是坚持了下来,1-6月份,二线品牌完成了销售任务的96%,因5月份___撤柜,对销售有一部分的影响,回头客来找留下了一部分顾客群,但有一部分还是丢失了。
二、促销活动,5月份___举行大型促销活动,6.4-6.12连续8天,总体任务8000但我们只完成了6000多,任务完成的不是很理想,从中我吸取了很多的教训,1派单不积极,有些顾客都不知道宽广欧诗漫在做活动,2卖场播音不频繁,3赠品供应不及时,4因一人在职盯岗有些力不从心,流失一部分顾客,5连续几天阴雨天气客流较少,以上因素属人为影响的,在以后的工作中会加以改正。
三、结账5月份公司有了新的结账流程,关系到保底与超保底的问题,因从未接触过这类账目,所以到现在还不是很懂,但我知道,努力完成超市下达的促销任务(任务完成不超额)来减少公司财务损失,对于不懂的问题,我会努力学习,学会为止。
对于半年的工作,我知道要做好化妆品导购,要做到一下几点。1始终保持良好的工作心态,比如工作中会碰到顾客流失,或一连几个顾客介绍产品都没有成功,我们很轻易泄气,情绪不够好,光想着是今天运气不好,这样留意力会不集中,在看到顾客也会没有积极性,信心不足,更会影响以后的销售。2察颜观色,因人而异,对于不同的顾客使用不同的销售技巧,比如学生,我发现这类顾客比较喜欢潮流与广告性强的品牌产品,当介绍二线品牌是比较吃力,所以更需要耐心,可先简单介绍一下产品,然后对他讲学生为什么会脸上起痘,黑头,平常护理应留意些什么问题等等,讲这些他会觉得我们比较专业,可以增强他对我们的信任度,最后再针对于他的问题推荐产品,如此成功率会比较高。3当你面对顾客时切忌, 不要一味的说产品,现在的品牌种类多,促销员更多,促销的语言大同小异,所以介绍产品时一味的说产品好轻易让顾客觉得我们只是为了推销自己的产品,使我们不能很快被顾客信任,事实上顾客只有信任你才会听你的话,从而接受你的产品,我们可以问问他平时怎么护理来拉近关系,再针对性介绍产品。
日常工作中,我们会遇到很多问题,对于联营专柜来说,可能问题会更多,6月份因超市 过分的治理,我想过离职,天天上班压力很大,无论自己怎么努力还是得不到认可,但刘姐的一番话给了我信心,她告诉我有问题不能 逃避,能自己解决的自己解决,不能自己解决的我帮你解决,我不能解决的公司会出面帮你们解决,给了我很大的鼓励,我知道我不是一个人,我们是一家人,他们会帮助我,使我更有信心努力走下去, 我记得有一条短信,对我激励很大,我与大家分享一下,职场必备,1勤快不懒惰2找问题不找借口3积极向上的心态4遇事不退缩。
新的半年对我们来说是一个布满挑战、机遇、希望与压力开始的半年,也是我非常重要的半年。家庭、生活和工作压力驱使我要努力工作和认真学习。在此,我订立了下半年度工作计划,以便使自己在新的一年里有更大的进步和成绩。
1、作为化妆品的美导,必须以身作责,在遵守公司规定的同时全力开展业务工作。
2、学习计划。学习,对于业务人员来说至关重要,因为它直接关系到一个业务人员与时俱进的步伐和业务方面的生命力。我会适时的根据需要调整我的学习方向来补充新的能量。化妆品的美导专业知识、综合能力、都是我要把握的内容。
3、增强责任感、增强服务意识、增强团队意识。积极主动地把工作做到点上、落到实处。我将尽我最大的能力减轻领导的压力。
4、我柜组缺少价位在20-50之间的护肤产品,有一部分低消费顾客群流失,申请上一品牌填补此价位空缺。
曾经在自己的工作中经历了太多的酸甜苦辣,让我成长着,学习着,11下半年即将来临,我希望在以后的工作中,快乐着工作。在工作中找到快乐,同时,学到更多的东西,全身心的投入工作, 迎接下半年的挑战,做出更好的成绩!!
销售半年度总结报告范文二
(一)努力学习,全面提高自身综合素质
在工作中我也非常重视学习作为一名业务员的业务知识(专业技术知识、心理学),坚持一边工作一边学习。用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的工作和学习,结合自己在工作实践中学习到的如何处理和解决事物的能力,不断提高自己。首先是向领导学。半年来,虽与我领导办事的时间不多,但我亲身感受到了领导风范,使我受益匪浅,收获甚丰。其次是向师父学,作为一名业务人员,师父走过了太多太多的路,崎岖蜿蜒地走过来的,他们会利用自己所积攒下来的丰富经验传授于我,让我在今后的路途中少走弯路。再次是向同事学习成功的业务员,他不仅有着跟人很好的沟通能力,同时他必须要学习产品技术知识,如不虚心学习,积极求教,实践经验的缺乏必将成为制约个人工作能力发展的瓶颈,因此,单位里的每位同事都是我的老师, 坚持向领导、师父和同事学习,取人之长,补己之短,努力丰富自己、充实自己、提高自己,基本适应了本职工作的需要。只有不断地虚心学习求教,自身的素质和能力才能得以不断提高。
(二)扎实工作,全力培养敬业爱岗精神
在实际工作的半个月时间里,我个人无论是在思想境界、工作能力上都有了长足的进步。我不但学到了以前没有学到的东西,而且没有理由不珍视这份工作,没有理由不干好本职工作。在努力钻研本职工作的同时,加强对其它工作的了解和掌握,尽快适应本职工作的需要。 “干一行,爱一行,专一行,精一行”在努力向合格靠近的同时,把珍惜自己的岗位,珍惜每一次工作学习的机会,作为提高自己的热爱本职工作岗位的关键环节,无论负责什么工作都能够竭尽全力的完成每一项具体工作,从而在实际工作中体现热爱本职、珍惜岗位的工作心态。在今后的工作中我会尽最大努力,以饱满的热情和良好的状态,积极投入到销售工作中,同时以最大努力完成好领导交给的工作任务。
(三)严谨细致,全心做好服务保障工作
作为业务员,我们走在第一线上,我们有责任维护咱们企业的良好形象,讲团结讲协调,我们在外不是孤立的,从海南电网公司的投标情况让我深知团结的力量,我因到这个集体而感到自豪,因此我非常珍视在这个岗位上工作。在工作中用认真,积极主动的态度融入到这个集体当中。
(四)存在问题
一个人有缺点并不可怕,但是如果不能发现自己的缺点就可怕了。因此,发现自己的问题,正视自己的问题,敢于纠正自己的问题,才能在不断的总结中成长进步。
在工作中,我也看到自己还存在许多不足之处。主要表现:主观性不够强,技术知识了解甚少,我一定在今后的工作中努力学习加以提高。
销售半年度总结报告范文三
20__年即将悄然离去,20__年步入了我们的视野,回顾这一年的工作历程,整体来说有酸甜苦辣。回忆起我刚进公司一直到现在,已经工作有了1年多。今年整个的工作状态步入进了正轨,并且对于我所从事的这个行业防伪标签有了一更加全面的了解,成功合作的客户也是日积月累,同时每次成功合作一个客户都是对我工作上的认可,并且体现了我在职位上的工作价值。但是整体来说我自己还是有很多需要改进。以下是我今年总结工作不足之处:
第一:沟通技巧不具备。每天接触不同客户而我跟他们沟通的时候说话不够简洁,说话比较繁琐。语言组织表达能力是需要加强改进。
第二:针对已经合作的客户的后续服务不到位。看着自己成功客户量慢慢多起来,虽然大的客户少之又少,但是自己还是在尽心尽力的维护每一位意向比较好的客户,并且达到从意向客户到真正客户为目的。
第三:客户报表没有做很好的整理。对于我们这个行业来说有旺季和淡季,对于淡季或者临近放假的时候问候客户这些应该做一个很好的报表归纳,而我这方面做的不够好。确实报表就是每天辛苦劳作的种子,日积月累,需要自己用心的去经营,否则怎么结出胜利的果实呢。
第四:开拓新客户量少。今年我合作成功的客户主要是通过电话销售和网络客服等渠道找到客户,而自己真正找的客户很少,这点值得自己好好的深思一下,有一些大部分原因是为了不错过任何一个主动联系我司的意向强烈客户,因此大部分的时间花在了联系电话销售客户上,而忽略了自己联系上的意向客户。
第五:当遇到不懂的专业或者业务知识时候,不善于主动请教领导,并且未在当天把不懂的变成自己的知识给吸收。
综合以上几点是我在今年的工作中不足之处表现,我会在今后的工作当中加以改进,有句话说的话:聪明的人不会在同一个地方摔倒两次。当然谁都愿意做一个聪明的人,所以同样的错误我不会再犯,并且争取做到更好。望公司领导和同事共同监督我。一个人有错误不怕,怕的是不知道改正,而我就要做一个知错就改,并且从中把缺点变成自己的优点。
临近放年假之前我也要好好的思考一下来年的工作计划,如下:
第一:每周每天都写工作总结和工作计划。一周一小结,每月一大结。这样工作起来有目标,不会盲目。并且把今天工作思路理清了,工作起来更加顺畅。同时看看工作上的失误和不懂,要及时向公司领导和同事请教,并且加以改进。多加以动脑思考问题。
第二:每天做好客户报表。并且分好a、b、c级客户,做好详细而又明了的客户跟进情况,以及下一步的跟进计划。同时每天早上来公司,第一先大概浏览一下昨天的客户报表,然后对于今天的客户电话拜访有针对性,有目的性的进行沟通。把a、b、c级客户做好一个很好的归纳和总结,并争取把a级意向客户变成真正的客户。把b级客户变成a级客户等以此类推的进行跟进和不断跟踪。
第三:每周给自己订一个目标:争取每天至少联系一个意向强烈客户,每个月至少合作成功6个客户。每天不断反思和不断总结。
第四:加强业务知识和专业知识。在跟客户沟通交流的时候,少说多听,准确掌握客户对防伪标签的需求和要求,提出合理化的建议。
第五:每周跟进重点客户,每天不断开拓新客户,每半个月维护好每一个老客户。列出报表里的重点客户和大客户,投入相应的时间把客户关系弄好。并且有什么苗头及时跟领导反映。
我相信通过自己在工作上的努力,并且饱满热情的迎接每一天,终究会见到彩虹,并且相信在明年公司会更好,自己的业绩量也会比今年更加有前景。也希望相信通过这一年的工作实践,从中吸取的经验和教训,经过一段时间的反思反省之后,在年后更长一段时间里,能让我在各方面有一个新的进步和提高,从而把工作做到更好更细更完善。望明年自己的业务量能够达到质的飞跃。
度学校工作述职报告范文第6篇
我是中学校长,近年来,坐镇中学本部。充分利用了人民赋予的权力和信任,一手抓教学,一手抓建设,教育教学虽不能说名列全镇前茅,(比断中实在差那么一点点)但也位列全校第一。
基建工作那是有声有色。(毫不谦虚的说那是我强项),拆建了两幢楼,用配置不高价格不菲的设备更新了电脑室、实验室和质残价高的教师办公桌椅。修建了运动场,虽挨了包头一记耳光,但承建公司实力雄厚,后来的男生宿舍楼仍由他们承包修建了。任人为贤,不计前嫌嘛。我还设想改校道,建新校门,无奈学校负债累累,再难筹资。壮志未酬呀!难啊!光秃秃的校园幸有老师们的菜园点缀,也算生机盎然。学校可硬化的地方都己硬化,再也刮不动了。只好转战中心小学,坐镇领导。中学本部交给二层们去闹腾,反正建设都搞好了,让他展示去吧!看吧,中心完小的建设正轰轰烈烈。
教育管理也是成绩卓著,制度落实到位。教职工病假扣绩效工资,说到做到,如聂仁杰等,但也不乏人性化管理,为安慰和鼓励不幸失足的“局管干部” , 他们不上班也拿全额绩效工资。我们不能一棍子打死嘛,毕竞我们也是“局管干部”,说不好也会有这一天,做个榜样不是很好吗?
另附申明,在我坐镇中心完小期间,听说中学本部又是分肉又是分鱼还发水果,这事与我无关,这么多年我在那边时发过吗?纯属他们行为!老教师体检都取消了,听说还游了太阳山!
中学校长述职报告范文
各位领导、老师们:
大家好!一年来,在上级领导的关怀和支持下,紧紧依靠全体教职员工,深入实践 “十九大”精神,全面推进素质教育,强化校务公开和管理,逐步提升校园文化建设品位,各方面工作均取得了一定的成绩,受到了上级领导的充分肯定和社会各界的赞誉。作为学校负责人,我深知自己肩负的使命,努力带领全体职工全力以赴开展工作。现就我一学年的工作述职如下,恳请领导和同志们批评指正。
一、坚定信念,全心全意为师生服务。信念是人生的支柱,是指引人前进的航标。我始终坚持四项基本原则,贯彻党和国家的各项路线方针政策,认真学习不断更新自我,努力使自己在思想上、政治上、行动上和上级要求保持一致。首先,讲学习、讲政治、讲正气,带领全校教职工深入学习“十九大”会议精神,了解国际国内时事动向和政策。通过学习,提高了自身和全体教职工的政策理论水平,力求使自己工作的节奏跟上时代的步伐,力求使办学效益和学校的各项工作在原有的基础上有所拓展,有所提高;更加坚定信念,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观。其次,注重领导班子团结协作。
在管理中,我秉承历届领导好的做法,积极探索现代教育管理的新模式,强化“五种管理”模式,即以落实各项规章制度为中心的行政管理,以课堂教学为中心的教学管理,以提高整体素质为中心的教师队伍管理,以养成教育为中心的学生管理,以服务教学为中心的后勤管理,使学校的管理工作向更高层次和水平发展。每周坚持召开例会、校委会、值周总结会各一次,对学校重大工作坚持集体订原则,分头做工作,各司其职,各负其责,相互协作,整体配合。
在各项工作中,学校班子均能协作一体,心往一处想、劲往一处 第 2 页 共 7 页 使,共同努力把工作做好。再次,全心全意为教职工服务。
在工作中,我始终认为,学校就像一个大家庭,每一个教职员工都是家庭成员,学校的兴衰关系到每个师生。我们制定了各类工作职责,努力使广大教职工树立服务意识和效益意识,为全面提高教育教学质量奠定了基础。充分发挥教代会、**生活会的作用,坚持教代会参与并监督学校管理,审议学校工作要点和财务状况,讨论通过学校重大举措和各项制度;实行校务公开,提高行政管理的透明度,加大**监督力度,重大决策及时通报,听取广大职工的意见,求同存异,减少决策的失误,保证决策的顺利进行;我还尊重学生和家长的意见,虚心接受合理化建议,召开学生家长会2次,师生民意调查3次,征集各方面的意见和建议40余条,并召开专门会议研究逐项落实。关心、爱护师生,处处为全体师生着想;地震期间举行地震预防知识报告会一次,大型募捐活动两次,累计募捐金额2860.30元;为了活跃校园文化生活,举办大型运动会2次,文艺会演1次;重大疾病预防和安全工作经常化,真正做到了用事业凝聚人,用感情凝聚人,用政策凝聚人,吃苦在前,事业为先,无私忘我,想教职工所想,急教职工所急,为教职工思想上释疑解惑,生活上排忧解难,心里装着教职工的冷暖,深入教职工,了解他们的实际困难和需要,比如子女就学问题、家庭生活问题等,给予及时的支持和帮助,受到全体教职工的信任和拥戴。同时,我还注意加强个人修养,坚持学习教育教学理论、专著,学习现代教育技术,并在教育管理和教学实践中加以贯彻。坚持理论联系实际,强化改革意识、创新精神,努力提高思想水平、管理艺术。模范遵守《教师职业道德》和学校各项规章制度,尽职尽责。严格履行教师职责,潜心钻研业务,爱生如子,提升自己道德水准。
二、以教学为中心,不断创新,全面提升教育质量我始终狠抓教 第 3 页 共 7 页 学这个中心不动摇,坚持“科研兴校”,全面贯彻党的教育方针,积极推进新课程改革,在教育实践中努力丰富自己的理论知识,联系学校教育教学工作实际,不断探索学校教育教学管理的新思想、新方法。我和学校领导班子成员商议提出以“教师发展和学生发展”为中心,培养具有创新精神、实践能力的人才为根本,依据现代教育理念和模式组织教学,构建教学、科研、管理协调发展的办学思想,制定了“求真务实,和谐创新”的校风,为加强教师队伍培养,不断提高教学质量。逐步完善了各项管理制度、激励措施等,加强了科研管理和运作的规范化,调动了教师的科研热情和积极性,一是强化课堂教学,明确了教改方向,不断探索课堂教学的最佳模式,进行了新课程改革实验及课堂教学活动,新课程观摩课,研究性学习、探究性学习和课外兴趣小组活动。组织教师参与听、评课人均每期14次以上,人承担公开课每期2次以上。强化教务处的管理职能,做到“三到位三准确”(记载到位,采集数据信息准确;管理到位,检查结果准确;责任到位,预测分析准确)。这些活动的开展全面推进了新课程改革。组织教师积极参与各类培训和观摩研讨活动,每期出刊校报《星星报》和校刊《教苑信息》各两期,通过各类活动教师科研能力和科研意识有了明显提高。我深知,不能用陈旧的教育观念、落后的教育手段和管理方法来办今天的教育,因此,我们必须加快迈向教育现代化的步伐。所谓教育现代化,一是教育思想和教育理论的现代化,二是教育技术的现代化,三是教学方法、教学手段和教育管理的现代化。为了推进教育现代化,学校对全体教师进行了计算机基础知识和课件制作培训,现代教育技术和理念已深入人心。进一步加强德育工作和校风建设。德育在教育工作中处于首当其冲的关键地位,我坚持主张“每一个教职员工都是德育工作者”,通过“润物细无声”般的熏陶感 第 4 页 共 7 页 染、潜移默化,做到“教书育人、管理育人、服务育人、环境育人”。德育工作直接影响着校风建设,而校风是一个学校内在和外在的整体作风的综合表现,是一个学校无形的镜子、无形的脸面,校风的好坏,既决定着教育质量、办学水平的高低,也反映着教育质量、办学水平的高低。基于这一认识,我们坚持德育经常化、序列化,并结合传统节日和重大节日举行专门的德育活动,如5.19目哀活动,向灾区同胞说句心里话活动等,全体师生100%参与,我下定决心要改善德育活动,不断提高校风建设的水平。
三、强师资队伍建设,不断改进教育管理水平。加大教师队伍的建设,是我议事日程中永恒的内容。学校组织开展了课堂教学评价、优秀论文、案例评比等一系列常规活动;实行集体坐班制,抓好教职工业务考核。同时,注重师资建设,要求教师制定了《个人三年业务发展计划》,进行了《教师结队帮扶》课题实验研究,被甘肃省定为2017年重点规划课题,下大力气进行大规模、高层次的师资培训,努力通过各种有效途径,正在朝着造就一批师德高尚、业务精良的教师队伍的目标迈进。目前,我校教师有15名正在参加本科学历进修,1人取得本科学历。
在教育教学管理中,我主要以踏实的工作作风赢得群众的信任,以事无巨细、一丝不苟的态度来研究和应对学校的各种具体情况,寻找有效的解决办法。经过酝酿、研究,以及广泛的征求学校各方面的意见,学校以《公民道德实施纲要》为纲,以贯彻落实《教师职业道德建设的若干意见》和《教育管理年》活动为契机,全面深入的开展师德建设,进一步推行和完善岗位聘用制度,不断改进教育教学管理水平。学校作为办学单位,要视质量为生命线。学校的服务对象就是学生,学校的效益就是多出人才、快出人才、出好人才。教学质量是学校得以发展的基石,它与每一个教职工的利益密切相关。为此,我 第 5 页 共 7 页 平时反复向教职工讲这一问题,增强忧患意识,增强危机感,树立服务意识和质量意识。
四、加强基础设施建设,逐步提升办学质量。我认为美化校园环境是净化师生心灵、陶冶情操、规范师生行为的无声导师,而多样化的先进教学设施则是全面提高学生综合素质的必要条件。
在学校财力非常紧张的情况下,想尽一切办法,为学校基础设施建设开源节流,接通了校园宽带网、创建了sz123学校网站、购置办公设施四套、无线扩音设施一套、篮球6个,乒乓球拍、羽毛球拍等。
在学校一班人的共同努力下,全校职工团结务实,人际关系和谐,运转有序,富有实效,教育教学质量稳步提高,受到社会各界的广泛赞誉。校园绿化、美化、净化品位逐步提高,补植树木30余株,更换三叶草草坪300余平方米。秩序井然,校风正、教风好、学风浓,各项工作都在向规范化迈进。
五、进行教育教学反思,加强微观管理。一年来,学校工作在教育主管部门的正确指导下,在广大职工的共同努力下,的确取得了许多成绩,在成绩取得的同时,我一直在对自己所做的工作、对学校的教育教学质量的现状进行着深刻的反思,总感觉到在教育教学质量的提高上存在着问题,与教育教学的发展、与上级的要求和全体师生的期望还存在一定的差距,还有诸多不尽人意的地方,譬如在教学的微观管理方面,在教师队伍建设方面,尤其在建立新的教育理念方面,在充分利用现代化教育手段方面还缺乏力度,缺乏细致的监督,存在着工作不到位,我作为校长负有主要责任,相关职能部门也负有一定责任。下一学年我将在这些方面与全体师生共同努力。