成本管理及核算制度（精选8篇）

成本管理及核算制度 第1篇

成本核算制度

为了更进一步加强对成本的控制，规范各项成本核算，提高资金的使用效益和经济效益，针对本单位工程成本核算，制定本制度。

一、成本核算原则

1、合同性原则，成本费用的支出必须遵守国家规定的成本活动范围的规定，成本核算必须遵守国家统一会计制度的规定。

2、真实性原则。成本费用支出必须以实质发生的经济业务依据，成本核算必须以实际发生的经济业务凭据为依据，按照规定的核算程序进行核算。

3、责权相通结合的原则，成本控制要实行严格的经济责任制。鉴定经济责任书，明确成本的控制数，节令指术和奖惩标准，严格考核和严格执行。

4、及时性原则。财务部门必须定期提供工程成本的各项信息，及时反馈给单位领导及上级主管部门。

二、成本核算制度

1、要有健全的原始记录。工程施工方面的原始记录有:工程任务单，工程完工验收单、未完工程盘点表，已完工程月报，已完工程结算等。用工方面的原始记录有考勤表、用工月报、工资结算单等。材料方面的原始记录有:材料采购计划、材料采购合同、材料验收入库单，领料单，固定资产

盘点表、机械租赁计划、机械使用月报、月报等。

2、严格计量，验收与清查盘点制度。配备材料管理人员和必要的计量验收器俱，制定材料计算、验收、保管、发出、盘点制度。期未必须对施工工程进行盘点，对已完的分项工程进行计量和验收，计算已完工程和未完工程的工程量和工作量。

3、制定固定资产管理制度，包括固定资产的购置、验收、使用、维护、盘点、报废等管理制度，制订内部机械车辆的租赁管理制度和租赁社会机械车辆的管理制度。

4、合理的管理制度。反映人工方面的定额有:人工工日产量定额，人工工日费用定额、出勤率定额:反映材料方面的定额有:库存定额、材料消耗定额、材料利用定额等，反映机械费用方面的定额有:机械利用率定额、机械台班定额、机械费用定额(包括油料消耗定额、轮胎消耗定额、修理费定额)低值易耗品配备定额等，反映费用方面的定额有:水电、汽、暖等费用消耗定额，办公用品消耗定额，邮电通信费用定额，差旅费交通费定额等。

5、可行的内部转移价格和结算制度。内部结算制度主要有:内部材料调拨价格和结算制度、内部机械车辆和租赁价格和结算制度、机械车辆的内部修理价和结算制度职工内部借调使用费用的价格和结算制度等。

严密有效的内部控制度，记账人员与经济业务事项和会计事项和会计事项的审批人员经办人员、财物保管人员的职责权限必须分离，并相互制约。财务部门内部会计岗位和出纳岗位必须分离，不得有一人担任。

成本管理及核算制度 第2篇

资金管理及成本核算制度

一、学校食堂资金管理必须体现公益性和服务性，坚持以服务为宗旨，按照“非营利性”要求，严格执行“成本核算、收支平衡、略有结余”的原则进行管理，不得以营利为目的。

二、学校食堂要建立健全财务管理制度。学校营养餐专项资金只能用于支付在校学生营养餐食品的购置费用，严禁挤占、挪用、截留或套取专项资金。

三、食堂聘用人员工资、大型设备设施购置和炊具添置的经费、食堂使用的房屋等固定资产所需投入（含维修）及设备折旧不计入营养餐成本，在“营养餐计划经费”之外单独解决。

四、学校食堂所有的原材料或物资采购遵循三定原则，即：定品牌、定地点、定价格，并由二人以上参与、专人验收、主管领导审核。食材采购回后，依次验收、交货、审核签字。原材料采购应票据齐全，所有的支出必须有票据，实事求是地核实营养餐品种成本，据实核算入账。学校供餐（托餐）支出的发票，可以是对方实际出具并加盖手印的规范收据（报账制的校点收据一式二份，报账一份，学校留存一份），所有支出票据必须有相关人员签字后才能入账。食堂的财务凭证不得随意销毁，按照有关规定保存。

五、学校食堂所有采购非当日耗用的原材料或物资都必须实行入、出库登记管理，保管人员对采购人员交来的原材料或物资进行验收入库，填写学校食堂食材入库单，分类登记学校食堂食材台账。出库时，保管人员须填写学校食堂食材出库单，并及时登记入账，做到先进先出。每月底清查盘点一次，如实反映盈余情况，及时把学校食堂食材盘存表报送食堂负责人和学校领导。

六、学校营养餐结余款项，要专项用于改善学生伙食，不得用于发放学校教职工福利奖金或其它非食堂经营服务方面的支出。与学校食堂无关的人员经费和公用经费一律不得在学校伙食费中列支。

七、学校要建立信息反馈渠道。食堂工作人员和就餐师生可对原材料或物资采购、伙食质量等问题进行举报。学校要定期召开就餐师生代表、家长代表座谈会，主动征求他们对学校食堂管理的意见，对存在的问题要及时整改，并及时公布资金的使用情况。校长、食堂管理领导小组要经常了解市场供求信息，掌握监督、处理问题的主动权。

八、发现下列情况的，必须立即查清事实、落实整改措施，并追究当事人责任：

1、原材料或物资质量明显不符合卫生要求仍采用的。

2、价格明显高于批发市场，甚至高于零售市场批发价的，与供货商暗中勾结，牟取非法利益的。

3、伙食账目不清，严重违反财经纪律，收支及原材料或物资管理存在明显漏洞的。

4、伙食质量差，管理混乱，师生反映强烈的。

5、虚列支出，弄虚作假，私设“小金库”的。

6、克扣、挤占、挪用学生伙食费的。

7、其它违纪违规行为。

九、营养改善计划资金的监管。

1、学校要按照规定，结合本校实际制定食堂经费使用与管理制度，细化支出范围与标准，单独建立食堂营养餐账目，确保资金使用安全、规范和有效。

2、加强食堂成本核算，严格控制成本开支范围，保证伙食质量。

3、学校应结合现有学籍管理平台，建立营养餐实名制学生信息管理系统，对学生人数、补助标准、受益人次等情况进行动态监控，严防套取冒领资金行为。

4、学校建立专项资金管理问责机制。学生营养改善计划资金实行“谁使用、谁负责”的责任追究制度。对于虚报、冒领、挤占、挪用学生营养改善计划资金等行为，一经查实，严肃处理。

5、自觉接受审计、监察和财政部门的监督。

十、本办法自发布之日起执行。

成本管理及核算制度 第3篇

一、医院成本核算主要存在的问题

(一) 核算科目科学度不足

医院对于突发的公共卫生事件、医疗救援以及政府的指令任务, 都将一项成本支出, 这样就容易导致医院成本整体提升, 从而导致了数据出现了失真现象;此外, 对于部分医疗费用政策性的减免以及医疗事故的赔偿, 医院也缺乏必要的会计科目核算。在医院药品的成本单独核算当中常常会出现“以药补医”的不良现象, 从而也导致了药价的高居不下。

(二) 费用分摊存在较多的弊端

在旧财务会计制度当中, 主要是将成本费用分为了直接与间接两种, 部分医院在处理间接费用的分摊上相当的混乱:其一, 很多医院都进行统一的间接成本管理费用的计算, 不进行分摊错里, 也就导致医院的管理费用一直呈现恶性不受控制的膨胀;其二, 在管理费用的分摊上, 部分医院按照科室和药品部分人员的实际比例来进行, 这样也容易导致收支结余不准的情况发生;其三, 个别的辅助性的科室还存在多次迂回的成本分配。这几个方面的问题也容易出现成本会计信息失真的问题, 也没有比较性可言, 就更谈不上成本的管理与控制。

(三) 不能够进行成本核算的控制分析

从目前我国医院的成本核算方式来看, 大多数都是整理和归集各项成本数据, 始终是为了核算才进行核算。并且将重点放置在了计算之上, 而忽视了核算事前、事中以及事后控制的有效性。对于医院内部的各项成本的变化, 也没有进行深入的分析比对, 也不去查找为什么会出现差异的原因和相应的负责人, 最终使得医院的成本控制流于形式, 没能达到控制的语气目标;此外, 不完整、不科学的核算科目, 存在严重弊端的核算方法, 不合理的成本分配制度也是成本会计信息失真的重要原因, 也无法为管理人员提供可靠的依据, 为医院未来的发展做出决策。

(四) 成本控制意识欠缺

从目前医院的管理者构成来看, 大多数都是医学方面的专家, 但是在医院成本管理以及运营方面却显得力不从心, 往往忽略了成本核算对于医院的重要性, 成本的发生和成本责任相互之间没有联系, 这样对于医院成本核算工作的正常开展也产生了一定的影响, 医院成本核算与控制也受到了相应的阻碍。

二、新财务会计制度下医院实施成本核算的有效建议

(一) 建立健全责任成本制度

作为医院, 可以根据实际情况建立责任成本制度, 将全力责任进行严格划分, 将责任对象锁定到科室, 再锁定到每一个人头之上, 这样不仅有利于对于成本进行事前预测、事中的控制以及事后的详细分析, 也能够提升医务人员的危机感以及成本责任意识。另外, 医院也可以将成本与员工的绩效考核、物质奖励、精神奖励相结合, 从而让医务人员从心底乐意去完成成本控制所规定的目标。

(二) 固定资产的强化管理

在医院新财务会计制度之下, 医院需要全面的进行固定资产的清查, 将固定资产的分类、范围以及资金的来源进行明确, 确定其相应的价值, 强化医院在建工程的管理以及资产的处理管理, 其中需要依据新财务会计制度当中所提的要求对坏账准备进行合理的估计, 从而做好定期的分析以及坏账的及时清理;其次, 固定资产管理制度需要进一步完善, 做好定期的使用、处置、保管和清理检查, 确保会计信息的完备性与准确性。对于医院部分符合要求的投资, 也需要对于其可行性做出充分的论证, 并且上报相关的部门进行审核;其次, 严格的执行“三账一卡”会计记录制度, 确保账务与实际情况相互符合;最后, 在转让、处置以及报废固定资产之上, 必须按照国家相应的规程, 强化对于投资收益的监管, 确保国有资产的保值增值。

(三) 成本分析方法需要加以完善

医院新财务会计制度要求基于核算成本的准确性, 从而进行成本的有效分析, 将成本出现变动的内在原因挖掘出来, 从根本上找寻成本降低的方式。在新财务会计制度中也对成本分析提出了对比、趋势等等分析的方式, 医院可以根据自身实际情况建立出成本分析的指标体系, 再根据实际情况的差异从而通过横向对比、纵向对比等方式, 将成本核算当中存在的主要问题找出来, 从而制度出合适的成本费用的控制方法。

(四) 注重人员成本意识, 培养医务人员综合素质

在医院财务管理当中, 新财务会计制度的成本管理属于较为前沿的部分, 只有通过知识积累以及良好的钻研精神, 才能够对其中的内容有深一层次的理解。因此, 只有强化医务人员的实务学习以及理论知识的学习, 才能够在实践当中恰当的运用:其一, 医务工作人员需要不断地强化自身的成本意识, 不仅能够有利于医院的成本控制, 也有利于医院成本核算顺利的开展下去;其二, 业务素质与能力是必不可少的一部分, 掌握新的制度算法, 会计电算化水平的提高等都有利于人员对于成本核算的掌握。

1. 深入培养终生学习的理念。

学习不再是一劳永逸, 作为财务人员, 必须要及时转变观念, 更新认识, 在专业知识上不断完善, 准确、熟练掌握最新的工作方法, 努力提高自己的综合素质, 充分发挥电算化会计在医院中应有的作用, 为医院的财务管理工作服务。

2. 重视对财务人员的培训。

为了让财务人员的知识不断更新, 对财务人员的各项培训师相当有必要的。对财务人员的培训具体来说可以采取以下方式: (1) 积极参加各种专业机构统一组织的相关专业培训。 (2) 利用互联网技术, 对会计人员进行远程教育培训。 (3) 聘请专业的会计讲师到单位, 对会计人员进行专业培训。 (4) 选派优秀会计人员到专业培训机构或是大专院校进行会计相关知识培训。 (5) 以会计人员的文化程度和专业水平为依据, 对会计人员进行分层培训。

(五) 强化成本核算, 推进财务管理信息化平台建设

新财务会计制度的确定, 也提高了信息系统化的要求, 在新财务会计制度之下, 成本核算将会变得复杂与繁琐, 在分析相关信息的时候需要相应的信息系统软件的开发支撑, 其中包含了项目和病种成本核算子系统、HRP系统等等。良好的信息化, 才能够将数据成本的准确核算实现, 也才能够做到与各个系统之间的无缝数据联系, 才能够最大限度地将工作效率提高, 在数据分析处理的时候, 医院管理人员的实际要求才能够得到满足, 最终促进医院管理进行一种良性的运转之中。医院可以引进适合医院自身的成本核算软件, 确保成本核算的准确性与高效性, 并且也方便相关人员控制与分析成本。

总之, 在新会计制度下的医院成本核算, 虽然给医院带来了很多的有利因素, 但是却附带了较多的弊端, 因此, 我们需要努力地找寻其中存在的问题, 然后针对性的提出改进意见, 真正的实现医院的成本核算的准确性、完整性与真实性。也只有如此, 才能够促进医院健康的、持续的发展下去, 也才能够在竞争当中站稳脚跟。

摘要：在目前医院的经济管理中, 成本核算是最为基本的工作之一。强化医院成本核算管理, 有利于医院经营管理手段的完善。只有不断的加强医院成本核算, 才能够让医院走出一条效益型的发展之路。因此, 本文比较了新旧财务会计制度之间存在的问题, 从而找寻新的途径来解决问题。

关键词：财务会计,成本核算,医院

参考文献

[1]唐红敏.试论医院成本核算存在的问题及对策[J].消费导刊, 2010 (01) .

[2]褚培青, 张玉戈.浅议医院成本核算的关键[J].经济研究导刊, 2010 (01) .

成本管理及核算制度 第4篇

【关键词】新会计制度；医院；成本核算；问题；对策

随着我国市场经济的深入发展，尤其是我国加入WTO组织以后，医疗卫生事业成为了国家关心的焦点，相关的改革也逐步推进，旧的《医院会计制度》存在的弊端开始暴露出来。面对这样的情况，我国医疗事业也颁布了新的医院会计规章，对会计成本核算工作进行了全面的建设。一方面，医疗市场开始向外拓展，医院内部的分配方式变得多样化；另一方面，医院之间财务管理也有了新的目标。据调查，目前我国的医院成本核算工作还存在很多问题，资金的使用不够科学，且缺乏健全的制度作保证，无法契合新会计制度的理念。针对这样的现象，本文就结合新制度，对医院成本核算工作加以改进，提高资金数据的准确性，为医院的决策提供精准的依据，避免出现决策失误问题，从而更好的体现医院的宗旨。

一、成本核算的积极意义

1.成本核算是成本管理的基础

新的医院会计制度结合以往工作中存在的问题，对成本核算工作进行了新的规定，明确了具体的工作项目、核算对象和项目分类，并将成本核算划分为了不同的层次。医院的主要竞争力在医疗水平和医疗管理费用上，这两者关乎着医院经济效益的高低，因此，医院进行成本核算来降低医疗成本，如果一家医院既能提供好的医疗服务又能价格合理，患者就会更青睐这家医院，医院的经济效益自然就会提高，这样一来，医院的成本核算就会变得更加科学，也能提高医院的管理能力，实现资金的高效利用，同时也可以医疗项目进行合理定价，还能提高我国人民的整体健康水平，创造更好的社会效益。

2.成本核算是医院科学管理的重要手段

成本是综合反映医院质量管理和经济管理决策水平的指标。开展成本核算及成本分析，采取成本控制措施，制定成本考核体系，实现强化成本意识，由于我国多数医院的管理者不具备节约意识，导致医院浪费现象时有发生，通过进行成本核算，不仅能将医院的各项医疗资源的成本罗列出来，而且还能提高资金的利用效率，降低医疗成本投入，并增加医院拥有的份额，逐步提高医院的整体实力，并结合实际制定健全的资金分配制度和考评方式，促进医院更好的发展。

二、新会计制度下医院成本核算存在的问题

新会计制度的实施和推行，有助于帮助医院摆脱原来的局限，提高医院的综合实力，更好的体现为百姓服务的理念。但是由于传统思想的局限性，以及医院人员认识能力的制约，使得成本核算还存在很多问题。

第一，管理者的重视度不高。现如今，我国很多医院的领导者都将眼光放在了医疗质量的提高上，却忽视了成本核算在资金管理中的重要性。一些领导认识有限，对财务工作了解不足，忽视了成本的高效使用，导致管理工作较为松散，资金数据分析不到位，不利于医院的整体发展。

第二，成本管理重制度、轻落实。新的会计制度的实施，使得各医院结合市场实际制定了成本管理制度，但很多仅停留在表面上，没有真正贯彻执行。比如，科室成本归集，要求通过健全的组织机构，按照规范的统计要求及报送程序，将支出直接或分配归属到耗用科室，形成各类科室成本。

第三，成本核算仅为生成报表服务、重核算、轻分析。成本核算由于受到各医院使用的系统、成本核算系统和财务软件系统的影响，生成的报表并不完善，医院管理层也基本没有利用价值。以兰州市公立医院为例， 全市共有二级公立医疗机构130家，进行成本核算试点单位仅有54家，成本核算报表仅有两张，且不能据此进行成本分析。

第四，医院财务人员素质能力有待进一步提高。医院财务管理人员是成本核算保证准确性和真实性的基础，但是一些医院的财务人员专业能力有限，道德素养不高，将成本核算简单的等同于会计记录。另外，医院对财务人员的评定方式也较为单一，培训工作变成了走形式，财务人员的收入不稳定，严重制约着他们的工作积极性。

三、新会计制度下医院成本核算的有效对策

针对医院成本核算在新會计制度下暴露的不足，医院领导必须强调成本核算的意义，结合实际和市场找到有效的办法完善医院的成本核算水平。

1.广泛宣传，建立医院成本核算的组织架构

随着医疗体制改革和医保改革的深入，医院之间竞争日趋激烈，医院要靠高质量的服务、高超的技术吸引患者。因此医院应从成本核算和管理的必要性、意义及目前管理存在的弊端等不同角度进行广泛宣传，让职工意识到成本核算和管理不仅是医院经济管理部门的事情，而且涉及到每位职工的切身利益。使每个职工都能从自身做起，严格控制成本支出。只有搭建起完善的成本核算组织架构，成本核算才能顺利实施并取得预期的社会效益和经济效益。

2.加强沟通，树立人们的成本核算理念

想要从根本上改进医院成本核算的弊端，更好的应对新会计制度的规定，就必须转变医院全体职工的成本核算理念，让人们理解相关的内涵。与此同时，财务人员要不断完善自我，坚持学习，努力提升自己，在工作中积极创新，不断革新。医院还要对相关人员进行培训，给他们对外学习和交流的机会，保证报表、数据、资料等的稳定性，为核算质量的提高做铺垫。

3.正确运用成本核算原则进行成本核算

医院成本的复杂性和多样性，造成医院成本分摊繁琐，单一的成本核算方法无法满足医院成本核算的要求，因此，各医院要根据自身实际情况，按照成本核算的原则进行核算。其一，坚持重金额，按成本平均分摊的原则；其二，按收支配比原则进行收入、支出确认，正确核算成本。

4.利用信息技术进行医院成本核算

医院是现代化管理的主要机构，不同于一般的单位，医院的人员流动频繁，有关资金成本的使用和消费金额支出和业务往来频繁，各类单据非常之多，人工管理模式落后，无法保证数据核算的准确性。引入现代化信息技术，能够将成本核算工作准确的表达出来，最快的生产报表，提高工作效率，确保成本核算的精准性，降低人员投入。

5.增强医院成本核算的全程监控

医院要进行精准的成本核算工作，就必须对成本核算的过程进行严格的监督和控制，帮助医院实现成本核算的最优化。首先，医院在成本核算开始之前就要先进行预算，将各个成本项目进行具体划分，确保将成本控制在一定的范围内；其次，医院还应该加强成本核算过程中的控制和监督，可以根据核算前的预算对医院的成本进行合理有效的分析和控制，保证成本核算准确无误；最后，还要对成本核算的结果进行监控，在成本核算结束后，要仔细、对比分析实际的成本支出与预算的结果是否匹配、合理。通过对成本核算的事前、事中、事后的对比分析，不仅能为医院的绩效考核提供参考资料，而且也能为医院其他项目的成本核算工作提供经验指导。

四、结束语

综上所述，在新会计制度推行的大背景下，我国的医院成本核算管理工作必须坚持创新，改变原来的工作方式，摆脱旧有制度的限制。具体而言，要结合新会计制度体系，制定健全的成本核算方法，通过积极的宣传和沟通建立医院成本核算的组织架构，树立人们的成本核算理念，并运用好成本核算原则进行成本核算，更好的利用信息技术，切实提高医院的工作效率，保证医院更好地为患者服务。

参考文献

[1]王小红，杨莉. 新《医院会计制度》执行中存在的问题及对策研究——以西安市公立医院为例[J]. 会计之友，2013，16：107-109.

[2]金晓文. 新财务会计制度下成本核算存在问题及对策——以医院成本核算为例[J]. 中国集体经济，2013，10：141-142.

[3]石伟伟. 新《医院会计制度》下的成本核算问题分析[J]. 企业改革与管理，2015，04：142.

成本管理及核算制度 第5篇

其中工程材料费为核算的重点，它包括构成工程实体的主要材料、其它材料、构配件和周转料费用。

2)材料成本核算包括材料价差和材料量差量方面，侧重于量差的核算。

成本档案管理制度

1)成本经理负责工程项目有关工程造价资料的收集和管理。

2)内业资料包括各种原始凭证、各种合同、各种往来文件、各种费用支出台帐、统计图表、计算底稿和相关文字资料，均需分类别分别装盒整理，每盒内均需附有目录作为结算资料存档。

成本管理及核算制度 第6篇

1.《煤矿企业成本核算与财务管理制度及会计准则实用手册》

2.《矿山企业设备检修定额、矿山设备检修预算定额》

3.《煤矿工程基价概预算定额与工程建设费用测算技术及计算规则手册》

成本管理及核算制度 第7篇

一、单项选择题(本类题共10小题,每小题4分,共40分。单项选择题(每小题备选答案中,只有一个符合题意的正确答案,请选择正确选项。

1.小批或单件生产的产品,一般适用的产品成本计算方法是(B。A.分类法 B.分批法

C.逐步结转分步法 D.平行结转分步法

2.企业有甲、乙两个辅助生产车间,按交互分配法分配辅助生产成本。9月份甲车间归集辅助生产成本128900元。交互分配时甲车间向乙车间分配辅助生产成本8100元,乙车间向甲车间分配辅助生产成本9000元。则当月甲车间共向辅助生产以外的受益单位分配辅助生产成本(A元。

A.128000 B.128900 C.129800 D.137900 3.下列各项中,属于文化企业开发成本的是(A。A.立项等阶段发生的信息搜集费 B.出版物或剧本的稿费 C.出版物的印刷费

D.出版物的审稿费

4.下列有关农业企业确定成本核算对象的表述中,错误的是(D。A.畜牧业可按畜类的群别确定成本核算对象 B.种植业可按产品的品种确定成本核算对象 C.渔业可按产品的生产捕捞期确定成本核算对象 D.养殖业可按会计期间确定成本核算对象

5.下列各项中,不应计入制造企业制造费用的是(C。A.基本生产车间发生的照明电费 B.基本生产车间发生的固定资产折旧 C.生产产品发生的直接材料成本 D.基本生产车间管理人员的职工薪酬

6.受生产经营业务量变动的影响,且随着业务量的变动呈正比例变化的成本是(A。

A.变动成本 B.混合成本 C.约束性固定成本 D.酌量性固定成本

7.采用在产品按定额成本计价法将生产费用在完工产品与在产品间分配的企业,其每月生产费用脱离定额的差异,应全部计入当月(C。

A.管理费用 B.月末在产品成本 C.完工产品成本 D.营业外支出

8.下列各项中,可以影响企业利润的构成但不影响利润总额计算的是(A。A.混淆期间费用与营业外支出的界限 B.混淆生产成本与期间费用的界限 C.混淆各月份的费用界限

D.混淆本月完工产品与月末在产品的费用界限

9.公司产销甲产品,需消耗乙材料,产品乙材料标准消耗定额为6千克,标准价格为每千克50元。九月份实际生产甲产品1000件,消耗乙材料5950千克,材料实际采购单价为每千克50.5元。则当月生产甲产品发生的直接材料用量差异为(C 元。

A.2500 B.3000 C.2525 D.3030 10.企业基本生产车间发生的制造费用采用计划分配率法核算,2009年计划发生制造费用756000元,预计生产产品工时36000小时。9月份企业实际生产甲产品1800件,工时定额1.6小时,则当月生产甲产品按计划应分配制造费用(B元。

A.72000

B.60480 C.68220 D.57600

二、多项选择题(本类题共5小题,每小题4分,共20分。每小题备选答案中,有两个或两个以上符合题意的正确答案,请选择正确选项。

1.下列各项中,属于制造企业在产品的有(ABCD。A.正在生产车间加工中的未完工产品 B.正在返修中的可修复废品 C.等待返修的可修复废品 D.未经验收入库的产品

2.采用同样的分配标准,同时进行辅助生产费用对内分配和对外分配的方法有(ACD。

A.交互分配法 B.直接分配法 C.代数分配法 D.计划成本分配法

3.下列存货发出成本的计价方法中,可以随时结转存货发出成本的有(ABC。A.先进先出法 B.移动平均法

C.个别计价法

D.月末一次加权平均法

4.下列有关产品成本报表的叙述中,正确的有(ACD。A.一般按月编制 B.属于对外财务报表

C.可以提供企业产品成本及其变动情况的信息 D.可以全面反映企业生产成本、成本计划执行情况

5.下列各项中,可以作为交通运输企业成本核算对象的有(ABCD。A.航次 B.航线 C.单船(机 D.基层站段

三、判断题(本类题共10小题,每小题4分,共40分。请判断每小题的表述是否正确,认为表述正确的请选择“对”,认为表述错误的,请选择“错”。

1.我国制造企业目前采用变动成本法计算产品成本。(错

2.商品零售企业,商品采购费金额较小的,可以在发生时直接计入当期损益。(对 3.在交互分配法下,企业是采用同样的分配标准分别将辅助生产费用在各个辅助生产部门之间,以及辅助生产以外各个受益部门之间进行分配的。(错

4.产品规格繁多的制造企业,可以将产品结构、耗用原材料和工艺过程基本相同的产品,适当合并,按产品类别确定成本核算对象。(对

5.在物价持续上涨时,采用先进先出法计算存货发出成本的企业,其期末存货资产价值偏低,当期结转的存货发出成本偏高。(错

6.在作业成本法下,资源按资源动因分配到作业或作业中心,作业成本按作业动因分配到产品。(对

7.企业产品成本应本着谁受益谁承担,受益多的多承担的原则进行归集、分配和结转。(对

8.项目的开始和完成分属不同的建造合同项目,如果各年年末合同结果能够可靠估计的,应当采用完工百分比法确定和结转当期提供建造服务的成本。(对

9.建筑企业订立的单项合同中包括建造多项资产的,企业应当按照企业会计准则规定的合同分立原则,确定建造合同的成本核算对象。(对

成本管理及核算制度 第8篇

成本核算是重要的财务管理方法, 也是极为关键的经济管理活动。医院成本核算主要指医院在预防、医疗、康复等医务服务过程中所消耗的物质资料价值和必要劳动价值的核算, 也就是医院活动过程中的活劳动和物化劳动的消耗总和。成本核算工作繁多且复杂, 因此, 只有从医院成本管理的实际情况出发, 综合新《医院会计制度》的相关规定进行改革, 才能增强医院的核心竞争力, 使群众享受到质优价廉的医疗服务。本文对于新制度下医院成本核算的现状进行了分析, 并提出相应的对策, 以期减少医院的资金浪费, 真正发挥成本核算束缚及规范的职能, 促进医院管理的科学化及现代化。

二、新制度下医院成本核算的现状

新《医院会计制度》较旧制已经起到了积极推动作用, 但在实际操作过程中, 在成本的管理、信息的反馈、财务人员素质方面还存在一些问题。

(一) 成本的管理

1. 成本的归集问题

新《医院会计制度》规定医院要建立规范的医疗成本核算和分析体系, 全面、真实、准确反映医院成本信息, 强化成本意识, 降低医疗成本, 提高医院绩效, 增强医院在医疗市场中的竞争力。那么, 科学的归集劳务费、公务费、业务费和原材料费等支出成本成为成本管理工作的一个重要环节, 但是, 在实际工作中, 由于医院提供的医疗服务是一项较为复杂的过程, 并且必需遵守较为繁多的特殊行业规定, 因此医院成本的归集仍然存在不合理因素, 特别是一些医院对于其后续支出没有相关的制度规定, 成本资金使用不善的现象频频发生, 这些都不利于实现医院资金的有效管理。

2. 成本分摊及病种成本核算

在我国, 成本分摊及病种成本核算虽然仍属于一个新的研究课题, 但是随着医疗改革的逐步深入, 进一步研究成本分摊及病种成本是现实发展的需要。目前, 只有少数有条件的公立医院对于该种类的成本核算标准进行了规定, 不合理的检查及用药的情况仍然存在。

3. 诊次成本的核算

医院诊次成本的高低对于其长远发展具有重要影响。控制单诊次成本, 不仅能减少患者的经济负担而且能够保证医院自身的经济收益。但是由于诊次成本核算的实际操作难度较大, 很多医院并没有办法对诊次成本的费用进行严格的控制与管理。

(二) 信息的反馈制度不规范

虽然实施了新《医院会计制度》, 但是由于没有提出明确的信息的反馈制度, 很多医院在医疗、药品信息核算方面不够规范, 无法反映医院的真实经营状况, 有时甚至会出现信息失真的现象。

(三) 财务人员素质不高

财务人员素质的高低直接影响新《医院会计制度》的实施效果。很多医院的财务人员由于成本意识淡薄, 造成成本管理弱化的现象。

三、改善医院成本核算的几点对策

由于新医院会计制度对医院成本核算提出了更高的要求, 因此, 笔者对于改善医院成本核算工作的提出了以下几点对策。

(一) 做好基础的核算工作

医院财务部门的工作人员首先应做好基础的核算工作, 实行“统一领导、集中管理”的财务管理体系如实的反映医院的基本状况, 坚持以收定支、收支平衡、统筹兼顾、保证重点的原则, 以控制不合理的成本费用, 同时在核算中重视成本的归集、分摊及病种成本、诊次成本的核算, 对于不同的医疗消耗进行科学的管理, 创新和修正实际核算过程中各种成本的资本化方式。

(二) 完善信息的反馈制度

医院需要进一步完善信息的反馈制度, 对于医疗、药品核算进行规范, 真实地反映医院的财务信息和经营成果, 进行有效地财务监督, 同时定期对核算单位的成本核算体系进行考核, 及时发现问题并且解决问题。

(三) 加强财务人员管理

1. 引进高素质财务人才

成本核算涉及面较广、工作量大, 对于从业人员的技术要求较高。高素质财务人才是医院在激烈的市场竞争中立于不败之地的重要动力。因此, 医院必须建立科学的、规范的招聘机制和用人机制, 不断挖掘高素质的人才, 提高成本管理水平。

2. 加强对现有财务人员的培训

加强现有财务人员的培训, 培养财务人员的责任意识是增强医院的核心竞争力的手段。随着市场经济的不断发展, 医院的经济活动也日趋复杂。在新《医院会计制度》的规定下, 尤其是在编制现金流量表方面, 对医疗机构的财务人员的能力将是一个重大的考验。因此, 医院的会计人员必须加强对于新会计制度的学习, 以便灵活的运用应对以后的财务工作。

四、结论

新《医院会计制度》的实施反映出了与企业会计准则接轨的发展趋势。加强成本核算, 使成本信息更加及时、准确、完整, 是提高企业管理水平的途径, 因此必须予以重视。我国医疗机构的发展状况直接关系到人民的健康水平, 是重要的民生问题。医院只有在新《医院会计制度》的条件下, 强化成本管理的意识, 坚持与时俱进, 不断地更新和创新成本核算的方式, 积极探索出符合自身实际的成本核算方法, 才能够健全社会医疗保障体系, 保证医院运营效益的同时, 真正解决人民群众看病贵、看病难的问题。

参考文献