税务会计企业财务会计论文范文第1篇
一是企业会计政策管理现状。主要体现在：（1）企业会计政策管理时对会计政策运用不恰当。在施行企业会计政策管理工作时，由于缺乏相关的工作经验，忽略了企业的实际情况，采用僵化的会计政策或者乱用会计政策，都影响了企业会计工作的顺利发展。有些会计政策是有一定的使用范围的，虽然企业的经营领域可能相同，但是实际的销售渠道等方面却可能发生改变，不能够不顾及自身的情况随意使用，使得企业会计政策难以发挥作用，更可能产生直接的经济损失。这也是企业会计政策管理工作者经常会出现的问题。（2）企业会计政策管理时对会计政策运用不准确。企业会计政策管理时对会计政策运用不准确也是企业会计政策管理工作中出现的重要问题。一个合格的企业会计政策管理者不仅需要清晰的了解企业会计政策的详细内容以及需要注意的要点，还需要准确把握企业会计政策的实施策略。企业会计政策管理者不明确会计政策的实际内涵，每一种会计政策的内容和使用范围都是有差异的，只有熟悉企业会计政策的整体内容和要求，才能够在企业会计政策管理过程中胸有成竹。企业会计政策管理工作不是没有边际的空谈。如果不能够准确把握企业会计政策的内容、实施策略、注意要点等内容，就不能够胜任企业会计政策管理的工作。（3）企业会计政策管理工作者缺乏创新精神。企业会计政策的管理者不能够根据社会的变化适时的调整企业会计政策以及企业会计政策的实施策略。不能够与时俱进，不能够保持创新就会拖累企业的正常发展，企业会计工作也就难以与社会发展需求相协调。在国内经济飞速发展的时代背景下，只有保持企业的竞争优势才能够取得发展，企业的会计工作如果不能够满足市场的要求，企业也就难以立足。
二是企业会计政策管理解决措施。包括：（1）在开展企业会计政策管理工作之前，需要对企业的经营现状以及内部详细情况进行分析，选取适合企业发展的会计政策，统一企业内部的会计政策各项指标和操作规范。比如：大规模生产和小规模生产所需要采用的会计政策是不同的，生产能力的不同也会导致会计政策的不同。因此，需要灵活的运用会计政策，选取最优的进行实施。不要盲目跟风，盲目改革，一定要保证企业会计政策和企业的发展利益是一致的，与企业的发展要求也要相符。（2）掌握企业会计政策的实际内容和操作要点是十分必要的，只有这样才能够让企业的会计政策在实施过程中顺利发挥应有的效果。在进行企业会计政策管理的过程中，要监督企业的会计人员严格按照会计政策的标准和程序进行会计工作。当然在企业会计政策管理的实施过程中也要注意会计政策的微小变化，仔细分析是否会致使企业的会计政策发生变化或者对企业的会计工作产生影响，严谨的进行企业会计政策的管理工作。努力做到企业会计政策管理的科学、合理、有序。（3）关注企业会计政策管理的创新研究，不仅需要提高自己对企业会计政策管理方法的深入研究，也需要借鉴其他企业成功的经验，结合社会的发展需求，努力尝试，对现有的企业会计政策管理方法进行改进和完善。在实际工作中，发生问题是在所难免的，如何解决出现的新问题，如何能够保持企业会计政策管理工作的与时俱进都是企业会计政策管理工作者需要思考和解决的问题。
三是企业会计政策管理发展趋势。企业会计政策的未来发展趋势，关系到企业未来的会计政策管理方向。制定一个高质量的会计准则对会计管理政策具有一定的现实约束性。会计规范本身的质量和企业的会计政策的质量是有关系的。分析企业会计政策目前存在的问题，企业的会计政策管理也需要进一步的完善。首先，要建立一个正确的会计准则导向。通过会计准则的建立，使得会计和审计人员能够按照既有的原则来处理一些事情，有一个全面的一致的财会框架。有一个系统的规则之后，才会有一个关于会计的整体框架来指导会计的行为。其次，要让企业的会计部门能够积极的参与到会计政策的制定这件事情上。会计政策的制度和经济的利益分配是有密切联系的。企业采用不同的会计政策，其结果会产生不同的会计信息，随之而影响的是各个利益主体的利益分配的变化和投资取向问题。因此，企业的各个利益主体对会计政策的选择是非常重视的。然而，我国的目前发展是没有充分的体现相关利益群体的自主性的。会计政策的制度多是由政府部门和理论界的人制定的，而银行、实务等最直接和会计有关系的部门却未能参与进来，会计政策的主要利益还是偏向于国家的。会计信息是复杂的，而在实际政策制定的时候却是由政治程序产生的，这样的现象是不科学的。会计政策的好坏，不只是理论上是否正确，而应该是在于其利益集团是否赞同它。因此，会计政策管理的未来发展，会更倾向于民主性。第三，会计政策管理在选择方面也有一定的限制。在制定政策的时候，要注意有一定的前瞻性。会计政策的制定是和社会的发展以及市场的发展有密切联系的。另外，企业会计管理政策，在领导方面也是要有变革的。企业的董事会要健全，而且要有企业的独立董事，并且，要配以专业的会计人员，负责企业的董事提名、报酬、审计以及其它意见。规范董事会和管理人员之间的关系，对双方的责任利益要规定明确。会计政策选择对多个方面都有影响。对于管理当局来说，其奖酬计划等都和会计政策选择有关系。对于投资者来说，会计政策决定着投资者的投资风险，影响着投资者的投资决策。对于债权人来说，会计选择对于债权人的影响也是很大的。对于政府来说，会计政策会直接影响到政府的利益。政府的政策法规是制定会计信息的一个重要的依据，如果会计政策的选择违背了政府的利益，其后果也是可想而知的。因此，会计政策在某些层面是可以保护企业的利益的。对于股票市场来说，会计政策还对股票市场有影响。会计政策对股票市场的数据动态有直接影响，而且管理人员的薪酬等爷是和股票价格有关系的，而这些都和会计政策有着直接的联系。由此可见，会计政策的管理，在未来的发展道路上，向着这些方向发展，更利于企业的利益和企业的管理。
（编辑 余俊娟）
税务会计企业财务会计论文范文第2篇
【摘 要】财务会计是企业发展中不可缺少的一部分。然而，由于多种因素影响，企业财务会计决算中还存在一些问题，这与企业缺乏对财务会计决算工作的重视有关。因此，本文将从企业财务会计决算工作的重要性入手，结合其中存在的问题，提出有利于企业财务决算体系完善的对策。
【关键词】财务会计；决算；重要性；体系
一、前言
科学完善的企业财务会计决算体系，能够为企业管理者决策提供有效参考依据与保证，但在财务会计决算中依然存在不足，要做好企业财务会计管理，就要将其中存在的问题解决，只有这样才能做好企业财务决算体系建设，满足企业发展需求。
二、企业财务会计决算工作的重要性
第一，是全面优化会计信息质量的保障。所谓的会计信息就是经过会计数据信息加工处理以后所形成的经济信息，其类型有财务信息、财务报表等。在企业财务会计决算信息中，涵盖了财务会计决算管理信息，有效避免了会计信息失真，是优化会计信息质量的重要保障，同时也是促进企业经济信息提升的重要力量。
第二，能够增强企业管理水平。良好的企业财务决算可以为企业管理者做出科学决策奠定基础，企业管理水平也会因此提升，有效减少了决策失误的出现，为企业发展增添了动力。
第三，是做好财政管理的基础。财政管理是企业发展中十分重要的一部分，而企业财务会计决算则是做好财政管理的基础，更是促进经济结构优化，促进企业改革的重要力量，同时也可以优化资产运行效率。
第四，是提升考核企业绩效的保证。考核企业绩效做好企业监管不可缺少的一部分，而企业财务会计决算则能够为这一目标的实现提供必要保证，促进企业经济行为优化。
三、企业财务决算中存在的主要问题
1.企业缺少对财务会计决算的重视
在很多人眼中，企业财务会计决算就是记账与算账，并没有认识到决算的重要作用，尤其是国有企业多数都存在权力集中化的情况，这样一来就使集团决策机制难以落实，再加上管理者不重视财务会计决算，也就没有将与之相关的监督机制建设作为重点。
2.外部审计监督不完善
通过实证研究发现，我国缺少对中小企业财务会计决算信息的外部审计监督管理机制，由于缺少外部审计监督，不仅让企业经营行为得不到必要的约束，还会出现违法违规行为。
3.会计决算报告编制水平较低
在研究中发现，一些企业现有财务会计决算编制水平较低，不真实信息大量存在，并不能为企业管理者做出科学决策奠定基础。很多企业财务报告中都无法真实的反映出企业资产状况与利润，如果不提升财务会计决算质量，将直接影响到企业财务健康状况，更会影响企业经济发展。
4.相关会计控制体系不完善
由于相关会计控制体系不完善，不仅会增加会计人员违法几率，还会导致会计信息失真。通过研究发现，一些企业经常因授权等出现权利过于集中或分离的情况，这些情况多存在于中小企业，此类企业的财务大权多被企业管理者掌控，外人无法了解，这样就出现了會计控制体系不完善的情况。其次，企业内部控制力匮乏，降低了会计信息质量。由于财务会计决算不规范，再加上会计内部控制能力差，也会出现会计信息被篡改的情况。
四、企业财务决算体系完善对策
1.提高企业财务会计认识
财务会计决算信息关系到企业发展状况，要做好企业财务会计决算完善，就要提高企业管理者对财务会计决算的认识，优化企业财务会计政策，做好企业财务管理。同时，还要提升会计人员的综合素质，避免出现违法行为，这也是有效提升企业科学决策，促进企业健康发展的根本。
2.做好财务报表编制
财务报表关系到企业发展的方方面面，为提升企业财务报表质量，就要做好全面审核，明确审核内容。首先，确保财务报表全面覆盖，选择合适的填报方法，规范编制要求，保证各项指标与实际要求相符。其次，如果财务报表数据存在年度变动幅度过大的情况，就要找出促使变动产生的要素，避免出现不合法的情况。最后，保证企业财务资料齐全与规范，且构建完善的管理机制，保证财务报表编制工作可以有步骤有计划的进行。
3.构建完善的财务决算考核机制
考核是财务会计决算中不可缺少的一部分，除了必要的内部考核以外，还要注重外部复核，避免因内部考核失误导致问题发生。为保证各项指标都与实际要求相符，最好采用人工审核与系统审核两种方式，以此提升会计信息质量。此外，还要做好外部审计监督，确保会计决算足够透明，只有这样才能保证会计信息足够真实与完整。
4.优化企业内部会计控制体系
在优化企业内部会计控制体系的过程中应从以下几方入手：首先，构建完善的会计反馈控制机制，全面了解企业经济状况，如果发现其中存在差异，就要及时将这些问题反映给相关部门，保证问题可以在第一时间得以纠正，进而实现成本控制。其次，做好预防机制的构建，通过这种方式及时了解企业资金动向，预见资金流动中可能会出现的问题，只有这样才能优化资金利用率，实现经济效益最大化。最后，做好财务会计检查与考核机制建设。相关部门应经常对会计控制体系利用状况做检查，避免财务决算中存在问题，且做好奖罚机制设置，加大对工作突出的部门与个人的奖励力度，同时也要做好处罚，如果发现其中存在违规行为，一定要严肃处理，避免问题扩大化。
五、结束语
总的来说，企业财务会计决算是企业发展中不可缺少的一部分，关系都企业发展的方方面面，是促进企业经济效益提升，强化资金使用率的有效方式，同时也是企业管理者做出科学决策的基础。因此，企业一定要加大对财务会计决算的重视，构建完善的决算体系，只有这样才能有效提升会计信息质量，让企业始终处于良性发展中。
参考文献：
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税务会计企业财务会计论文范文第3篇
摘 要：在企业发展中，财务会计和管理会计都是非常重要的，其可以收集和整理一些财务信息，进而提供给企业开展经济活动提供重要依据。在新形势下，随着我国经济新旧体制的不断更替，给财务会计和管理会计工作带来了新的挑战和契机。企业想要得到良好的发展，有必要把财务会计和管理会计进行融合。下文针对新形势下企业财务会计与管理会计的融合进行深入分析，希望可以有效提升财务管理质量，促进企业长期稳定发展。
关键词：新形势;企业;财务会计;管理会计;融合发展
财务会计和管理会计之间存在紧密的联系，都属于会计基础学科的一部分。但是，不管是财务会计，还是管理会计，都是通过记录经济业务，提供分析信息和报告，进而给企业提供可靠的数据支撑，提升企业管理质量和效率。在实际工作中，企业可以结合自身的实际情况，把财务会计和管理会计进行有效融合，进而有效监控会计核算，对企业管理工作中存在的问题及时进行发现和解决，最终促进企业长期稳定发展。下文针对新形势下企业财务会计与管理会计的融合进行深入分析。
一、企业财务会计与管理会计相关概述
企业财务会计工作，是对外报告会计，主要是指会计人员结合企业的准则和规定以及相关法律要求，合理科学地核算企业的流动资金，把完整的财务报告、经营成果、资金流量的经济数据信息提供给企业利益相关人员，如投资人、债权人。在新时代背景下，财务会计是保证企业长远发展的前提，并且也是核算和资金管理、处理债务关系的重要途径。
企业管理会计工作，是内部报告会计。管理会计和财务会计之间存在较大的差别，管理会计主要是以财务会计报告作为基础，整理和加工出新的分析报告，一共给企业管理人员，是企业日常工作的重要内容，是企业经营管理的基础，并且管理会计对于企业内部决策和考核是非常重要的。
二、企业财务会计与管理会计之间的关系
1.财务会计与管理会计的关联性
第一，研究对象一致。财务会计和管理会计都是以企业生产经营活动为中心，虽然两项工作存在明显的差别，一个是公开的，一个是保密的，但是仅仅从工作对象上来看，都是对企业生产经营信息数据进行处理，只是处理手段、输出信息目的、遵守的原则存在一定差异。
第二，岗位相似。从职能角度来讲，财务会计和管理会计的研究对象一致，工作内容不同，需要具备的专业知识为一个类型。从工作性质角度来讲，两项工作都是在财务部门中进行的，工作环境具有相似性。并且两者在企业的发展经营中具有一样重要的位置，是各个部门连接的重要方式。而且，两者的目的都是为了把企业实际发展情况真实地反映出来。总体来讲，两者工作职能职责存在相似性。
2.财务会计与管理会计的差异性
第一，重点工作内容存在差异。财务会计工作，主要是根据相关会计准则和规定，结合企业实际经营生产情况的数据和信息，做出准确客观的财务会计报告。财务会计工作对象为外部的相关利益人员，在进行数据信息处理时通常存在总结性和阶段性的特点，记录企业过去的实际经营活动。财务会计基本上都是通过季度、月度的形式进行报告，偏向于总结过去的信息，注重准确性和客观性。而管理会计工作，主要是加工处理做出来的财务会计报表信息，提供给企业决策和管理可靠的依據。管理会计需要把报表中有用的信息进行提炼，并通过精炼的语言进行概括，配以相关信息数据。管理会计偏向于预测企业的未来，具有主观判断性。
第二，信息质量要求存在差异。在财务会计工作中，要求信息真实准确，在预计量程序确认方面具有较为严格的要求，并且在工作中要严格遵守相关原则，保证信息可以对企业经营情况进行客观反映。而管理会计不被会计准则约束，具有灵活多变的特点，更多的是要结合实际情况，进行相应的调整和变通。在管理会计工作中，财务信息的输出不仅仅局限在货币计量单位上，还涉及到很多真实的数据和信息。财务会计需要通过报告，把企业实际情况告知外界;管理会计的信息数据通俗易懂，具有较强灵活性。
三、新形势下企业财务会计与管理会计的融合发展策略
1.树立正确的融合发展理念
目前，我国很多企业在会计工作基本形式、工作内容、功能等方面，都存在认识不足的问题，没有意识到会计工作的重要意义，以至于在实际实施会计工作时存在一定的困难，进而影响到会计功能的充分发挥。在新形势下，企业面临的环境越来越复杂，财务会计和管理会计的融合发展已经成为必然要求。在该种时代背景下，企业需要树立正确的财务会计和管理会计融合发展理念，给予两者融合足够的重视。首先，企业需要明确两者之间的关系，对这两者的作用进行掌握，以便于可以有针对性地把两者进行融合。其次，企业需要结合自身的实际发展情况，对融合发展的目标进行明确，结合两者的共性，对会计工作流程进行确定，进而有效提升财会工作质量和效率。
2.对会计工作制度进行完善
所有事物想要顺利进行，都需要有一套完整的制度作为支撑。针对企业来讲，想要促进财务会计和管理会计的融合发展，就需要创建一套完善的跨级工作制度。首先，企业需要根据两者的特点，对会计准则进行完善，进而提供给相关财会工作可靠的导向与依据。其次，需要创建完善的责任制度，对财务会计人员的权利与职责进行明确，进而保证相关工作可以顺利进行。最后，需要创建完善的监督机制，并要求相关人员严格根据监督机制来对财会工作进行监督，进而使企业资源可以得到充分利用，进而使财务会计信息数据可以变得更加可靠和真实。
3.对管理会计部门进行创建
根据相关调查显示，企业财务会计部门具有较多的工作量，进而导致相关人员没有足够的精力进行预算、决算、成本核算等工作，这在很大程度上降低了管理会计的功能发挥。因此，企业想要更好地促进财务会计和管理会计的融合发展，可以创建一个会计管理部门。会计管理部门主要工作内容是管理跨级工作，进而使财务会计和管理会计的权责变得更加明确。此外，通过对管理会计部门的创建，可以在业务办理方面，增加财务会计和管理会计的交叉机会，以便于可以更好地服务于企业财务会计。
4.注重对会计工作人员培训
实际上，财务会计和管理会计虽然都是会计学科，但是存在很大的差异。前者，主要是对企业财务信息进行反映，要求相关工作人员需要财务会计操作技能与扎实的业务基础知识;后者，主要是对处理财务会计信息，要求相关工作人员需要具备熟练的计算机和统计学知识技能。因此，想要有效实现两者的融合发展，企业需要注重对会计工作人员的培训工作。首先，企业需要定期、不定期对会计工作人员进行培训，其中包括财务和管理会计知识，进而有效提升相关人员的专业能力和水平，使其可以扎实掌握财务和管理会计的特点，进而使其可以在实际工作中可以做到有针对性的工作。其次，企业需要加强培训会计工作人员的业务能力。最后，企业还需要注重对会计人员进行职业素养教育，组建一支具有较高专业素养的会计队伍。此外，身为会计人员，需要积极主动地对新知识和新技术进行学习，结合工作的特点进行实际工作，进而有效提升工作质量和水平。
5.改善和完善会计报告
针对财务会计目标来讲，合理的界定标准应该是面向委托责任，财务会计实际上就是对过去一段时间内受托资源利用情况和使用情况的反馈。因此，财务会计需要给予决策角度，最大程度上充分发挥出自身的决策指导作用和功能。财务会计提供的报表体系需要是整齐划一的，但是每个使用人员对于信息的需求存在一定的差异，所以在反映委托责任时，可以实现表明和反馈财务会计真实职责。而管理会计报告是面向决策有用，通过披露，企业外部人员获取内部会计信息资料，进而提供给后期决策科学合理的指导。管理会计的信息使用者对于信息的需求也存在差异，通过对会计报告进行改进，可以使信息需求人员可以结合自身的需求，进行个性化筛选，进而获得有效的决策指导信息，有效提升决策有效性。
6.创新财务资料格式的设计
财务会计和管理会计想要做到充分融合，企业需要适当的调整与创新现有的财务资料格式。首先，可以在原有财务会计科目的基础上，对信息代码进行增设，以便于便捷化处理管理会计工作，避免在实际运用信息时发生重复筛选的问题，进而有效减少工作量，提升管理质量和效率。其次，可以增加备用信息栏，在管理会计工作通过备用信息栏，可以加强记录和整理非货币信息工作，提升财务会计和管理会计之间的协调便捷性。最后，可以适当处理和设置账簿格式。企业可以结合实际需求，设计两种账簿形式，其一为财务会计账簿，其二为管理会计账簿。数据来源当作会计凭证，会计账簿以会计要求为基础，重新进行设计，并且，可以实现自动生成凭证，而管理会计账簿需要以各个单元管理需求为基础，对相应的格式进行设置，通过会计凭证中的统计代码来生成。通过把财务会计报表和管理会计报表的账簿进行创新和调整，进而有效促进财务会计和管理会计之间的融合。
7.注重对计算机技术的利用
在信息时代背景下，计算机技术的出现给企业的发展带来了新的挑战和契机。在企业管理工作中，财务会计部门和管理会计部门每天都需要对大量的数据和信息进行处理，而以往人工的工作模式效率低下，容易出错，很难把企业的实际经营情况进行真实的反映，提供的信息数据无法使企业做出科学的决策，已经无法满足会计工作需求。而计算机技术的出现，可以在很大程度提升财务和管理会计工作质量和水平。通过对计算机技术的刘勇，可以有效减少处理信息数据的成本。因此，企业需要结合实际情况，注重对信息技术的引入，创建会计信息系统，把财务和管理会计部门的信息数据统一纳入在系统中，这样可以有效实现信息共享，还可以提升工作质量。
四、结束语
总而言之，在新形势下，企业财务会计和管理会计的融合是非常重要的，不仅可以减少企业经营过程中的资金风险，还可以有效提升企业管理质量和工作效率。因此，在实际工作中，企業需要结合自身的实际情况，有意识地把财务会计和管理会计进行融合，使两者可以充分发挥出自身的优势和价值。在该过程中，企业可以通过创新管理理念，对相关制度进行完善等手段，来促进两者之间的融合，进而有效提升企业管理质量，给企业带来更多的经济效益，使企业可以获得更好的发展。
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税务会计企业财务会计论文范文第4篇
摘 要：金融会计工作是企业管理和发展的重要组成部分，做好金融会计工作能够有效帮助企业提高经济效益，获得长远发展。然而，金融会计在工作中常会由于工作安排不合理或者人员素质不足等问题引发金融会计风险，这对于提高企业的经济效益十分不利。因此，各企业在发展过程中必須要加强对企业金融会计风险的重视，重点分析企业金融会计的风险相关因素，然后采取有效的防范措施予以控制。本文先简要分析了我国企业金融会计风险的三方面内容，然后分析了发生金融会计风险的主要原因，然后就如何防范和控制金融会计风险提出了相关建议。
关键词：金融会计；风险防范；控制
金融会计在企业的发展中占据着重要地位，做好企业金融会计工作有利于提高企业的经营和生产，促进企业的长远发展。但是，金融会计工作容易受到多方面因素的影响，产生金融会计风险。企业要获得更加长远的发展必须要采取有效措施，规避金融会计风险，推动企业实现可持续发展。本文就企业金融会计的相关问题进行了简要的分析。
一、企业金融会计风险概述
企业在生产经营过程中必然会遇到多种多样的风险，不同的企业风险表现出的形式也是不同的，但是无论是哪种风险，其对企业的长远发展均有着严重的不利影响。因此，企业在发展过程中不仅要做好日常的生产和经营工作，还需要加强对风险的了解，以便最大程度规避风险，促进企业更好的发展。金融会计风险是企业在发展过程中面临的重大风险之一，其按照内容来划分主要有三种。
第一种，会计核算风险。所谓会计核算风险值得是在企业相关的金融机构在进行金融会计核算的过程中产生的风险，这种风险产生的原因一般是由于核算的环节比较复杂，或者是由于金融机构在进行会计核算过程中未制定严格的核算流程，导致金融会计核算无法满足实际的需求。从这一方面来看，企业要避免会计核算风险应该要科学制定会计核算流程，使会计核算工作具有规范性、客观性和合理性，同时企业在进行会计核算时应该要综合金融会计核算的实际需求来进行。
第二种，会计监督风险。金融会计工作的真实性和有效性决定企业的经济收益大小和发展的程度，因此，为了保证企业的会计工作质量，加强会计监督显得十分必要。然而，企业在实际的管理过程中过于强调信贷管理，对会计监督和管理往往较为忽视，导致企业会计监督无法发挥其应用的效用，影响企业的金融会计工作质量和效率。部分企业面临的金融会计监督风险均表现为会计减速不具备科学新和程序性，使得会计监督工作具有较强的随意性和任意性，增加了企业的会计监督风险。
第三种，会计结算风险。会计结算风险值得是金融机构以会计报表形式披露的金融开机信息，宝库企业一段时间的收益状况、负债状况以及资产状况等。对于企业的发展而言，金融会计结算工作对企业的生产和发展有着直接的作用。目前少部分企业的金融会计人员在思想上容易出现动摇，在工作过程中会利用工作的便利获取企业的金融资产。这种情况将会直接导致出现金融会计结算风险，危害企业的健康发展。
二、企业发生金融会计风险的原因分析
1.金融会计风险意识较为薄弱
要规避企业的金融会计风险首先需要企业相关工作人员能够具备较强的金融会计风险。，但是实际上，企业的金融会计工作人员以及企业的管理人员在金融会计风险方面的意识还较为薄弱，导致企业金融会计风险管理制度不够完善，工作人员在工作过程中的风险意识也较差，最终影响企业的金融会计工作质量和效率。当然，从另一方面看，企业出现金融会计风险问题与企业会计人员的专业素质有着密切的联系。企业金融会计工作人员的专业素质较为一般，对金融会计风险的认识不足，或者企业金融会计工作人员的职业道德素质有待提高均会影响工作人员的工作质量和对金融会计风险的规避程度。因此，如何提高金融会计工作人员的风险意识，提高工作人员的专业素质是企业需要重点关注的问题。
2.金融会计管理制度有待完善
要做好金融会计工作首先需要企业制定严密的、行之有效的金融会计管理制度。但是，从目前我国企业的发展现状来看，虽然大部分企业均制定了相应的金融会计管理制度，但是该金融会计管理制度的科学新和严密性还有较大的提升空间。其中，企业金融会计管理制度中最主要的问题即在于，企业对金融会计风险管理的重视程度不足，部分企业甚至根本没有指定相应的金融会计风险预警和防范机制，导致企业在实际的工作开展中面临着更多的金融会计风险。除此之外，企业的金融会计监督工作也还有待加强，大部分企业的金融会计工作在财务管理方面存在些许不足，例如企业金融会计的财务工作安排不合理等，严重影响了企业金融会计的工作质量。
三、加强企业金融会计管理防范和控制的策略
1.完善企业的内部监督与管理制度
企业在经营和管理过程中经常会面临着各种金融会计风险，要防范和控制企业的金融会计风险首先需要企业制定较为完善的内部监督和管理制度，以制度化管理来规避风险。因此，首先，企业需要完善内部监督和管理制度。企业的监督和管理制度宝库诸多方面，例如企业的人员考核制度、工资福利制度、人力资源管理制度以及内控制度等。从企业的实际发展现状出发，将企业的这些制度进行进一步的完善，通过对人员的管理来达到规范工作流程的目，可以有效的减少企业面临的金融会计风险。当然，除此之外，在对人员管理的过程中，企业必须要对各部门人员尤其是内部监督和控制人员的岗位和职责进行明确的划分，避免企业工作人员在工作过程中出现职责不清晰的现象，也更加方便各部门工作人员各司其职，做好自己的本职工作；其次，企业还必须要明确的责任制度。企业金融会计风险的出现与人员的素质有着较大的关联，因此，要避免出现金融会计风险，特别是为了避免企业金融会计内部出现贪污等不良现象的发生，企业必须要建立明确的责任制，责任到人和岗位。也就是说，在金融会计工作过程中，企业必须要明确每一位金融会计工作人员的工作任务和工作具体事项，尤其是出纳人员的工作事项。这是因为，部分企业的出纳人员不仅需要负责自己分内的工作，还可以兼职其他的账目登记工作或者会计档案管理工作。这种工作流程是不科学的，和农让以给不法分子以可乘之机。因此，企业在对出纳人员以及企业金融会计工作人员进行岗位安排时必须要注意，保持不同岗位人员职责的相对独立性，严厉禁止兼职的现象，更加不能够允许出现个人负责整个流程的现象。只有这样，企业才能够保证各部门、各员工之间的相互独立性，才能够使各个岗位工作人员进行相互监督和管理，减低金融会计风险。
2.加强对人员的人性化管理
金融会计风险的规避和防范要求企业领导和管理者充分重视对人才的挂历。企业对人才的管理一般均以绩效激励和制度管理为主，尤其是绩效激励制度的建立能够帮助企业提高工作人员的工作积极性和工作质量，促进企业的长远发展。虽然很多企业在发展过程中认识到了这一点，但实际上，企业真正做到人性化管理的却比较少。换句话说，企业对人才的管理和控制超过对人才的激励。在提倡人性化管理的今天，企业对人才的重视不足会直接影响到企业的内部建设和管理，从而增加企业的金融会计风险。因此，要改变之后再能现状必须要求企业建立更加人性化的管理，坚持以工作人员为中心，以激励为主的人才管理策略调动工作人员的工作积极性。那么，应该如何加强对工作人员的人性化管理呢？首先，企业必须要建立多劳多得、少劳少得的绩效奖励制度，当然，该绩效奖励制度的薪酬分配需要与市场接轨，否则将会失去其原有的作用。也就是说，企业应该在保证员工基本水平与市场水平持平的情况下，建立有效的绩效奖励制度。这样既能够获得员工的认可，还能够提高员工的工作积极性；其次，要重视对员工的思想引导和正面鼓励。很多企业在发展过程中总是以工资为话题，希望员工能够多做事。这种物质化的绩效奖励制度在一定程度上能够起到明显的效果，但是企业也要重视精神对员工的鼓励作用。事实上，精神奖励在很多时候更加能够调动员工的工作积极性，增强工作人员的工作干劲。因此，企业领导人员应该多对员工进行思想政治引导，同时也要多对员工的工作进行公开肯定，减少对员工的抱怨和批评；最后，要加强对工作人员的专业素质培训，提高会计人员的专业化素质。会计人员的专业素质不仅关系着其工作质量和效率，还关系着其是否能够独立、自主的进行金融会计风险防范和控制。因此，企业在制定人性化管理制度的同时必须要重视提高会计工作人员的自主新和独立性，提高工作人员的职业道德水平，使会计工作人员在实际的工作中能够充分发挥自己的主观能动性，自觉防范金融会计风险，促进企业的长远发展。而会计人员的专业素质能够帮助工作人员提高工作质量和效益，避免在工作中出现不必要的工作失误，增加金融会计风险的可能。因此，企业要加强对工作人员的职业道德培训和专业技能培训，从技能和职业道德双方面加强企业金融会计的风险防范。
3.加强企业的财务管理
加强对企业金融会计的风险防范和控制还需要企业进一步完善财务管理制度。首先，企业应该要建立更加完善的财务预算管理制度。财务预算管理指的是对企业一段时间的财务状况和经营状况进行提前的预测。财务预算管理的主要作用是限制企业的生产和经营成本，帮助企业更好的进行经营和投资活动，其对于促进企业的长远发展有着重要的作用，财务预算管理工作的主要内容包括对企业资本性收支、现金流量、经营收支以及企业资产负债收支的预算。完善企业预算管理制度需要财务管理相关按人员从企业的实际发展情况出发，制定出有效的财务预算，并且要求企业要重视预算的管理工作，定期安排专职人员跟进项目进度，并及时汇报至上级；其次，企业必须要加强对资金的管理，建立可行的资金管理制度。企业的资金管理制度是金融会计制度的重要组成部分，其主要的作用是使企业能够在资产丰富的情况下做出正确的經营与决策，以扩大企业资金的利用率；最后，企业应该要加强对成本和收入的费用管理，建立相应的费用管理制度。这部分管理制度需要从两方面考虑。一方面，从成本费用控制与管理来看，企业进行必须要对成本进行预算与核算，加强对企业经营成本的控制，降低企业的金融会计风险。因此，企业需要确立更加完善的成本核算控制制度，确地更加有效的成本核算方法。另一方面，对于收入费用的管理。无论是支出还是收入，工作人员均应该参照企业的有关制度进行，而财务管理人员则需要按照规定进行会计核算。
四、结语
综上所述，企业金融会计风险包括会计核算风险、会计监督风险以及会计结算风险。根据分析，企业发生金融会计风险的原因主要是企业的金融会计风险意识较为薄弱，以及企业金融会计管理制度有待完善。因此，要加强企业金融会计管理防范和控制需要企业能够进一步完善企业的内部监督与管理制度、加强对人员的人性化管理，并重视企业的财务管理。
参考文献：
[1]李凤荣.企业金融会计的风险因素及合理化防范路径思考[J].现代经济信息，2016，06：180+182.
[2]李焕.基于企业金融会计中的风险因素分析及应对措施研究[J].商场现代化，2014，30：184-186.
作者简介：胡馨升（1993.06- ），女，汉族，重庆武隆人，长江师范学院财经学院在读本科
税务会计企业财务会计论文范文第5篇
【摘 要】财务会计与税务会计的成本效益是当前企业较为关心的重点问题。由于其分离或者合一方式不同，会对企业的收益造成不同的影响，所以企业应当根据自身情况选择合适的模式。本文首先分析财务会计与税务会计分离时的收益情况，然后再分析二者合一时的收益情况，最后辅以国外情况的分析，对二者的成本效益做出分析。
【关键词】财务会计；税务会计；成本效益
一、财务会计与税务会计分析
（1）财务会计与税务会计。财务会计是指企业对内部已经发生并且完成的项目进行全面的监督和核算，为企业的投资人员、相关的债权人、政府部门提供企业的经济状况、财务状况、和盈利状况的管理活动。财务会计是当前企业管理的重点，通过财务会计可以为相关单位提供全面的企业运营状况，并且能够让企业管理人员及时的对企业运营状况作出准确的判断，提高企业的运营效率。税务会计则是企业内部进行相关的税务工作的会计系统的统称，税务会计的主要职能是针对企业的运营状况，进行相关的税务管理、税务核算，并且积极的申报纳税事物。税务会计是财务会计的延伸与发展，对财务会计有积极的促进作用与辅助作用。税务会计的基本职能是对纳税人的纳税活动进行管理。（2）财务会计与税务会计的联系与区别。一是财务会计与税务会计的联系。财务会计与税务会计同属于会计的范畴，二者相互补充发展，相互配合，对企业的生产经营活动进行监督与核算，为企业生产经营活动提供参考。二是财务会计与税务会计的区别。首先，财务会计的目标是通过会计核算，为利益相关人提供决策的信息；而税务会计的目标是通过会计核算，保证企业实现合理纳税。其次，财务会计的服务主体是与企业生产经营相关的利益者，包括债权人和管理者；税务会计的服务主体是国家税务机关及企业管理者。再次，财务会计的核算对象是涉及企业运营的全部资金活动；税务会计的核算对象是企业因为纳税所引起的全部资金活动。最后，财务会计的核算依据是会计准则和制度，而税务会计的核算依据不仅要遵循会计准则和制度，还要遵守税法的相关规定。
二、财务会计与税务会计的成本效益分析
（1）财务会计和税务会计合一时的效益分析。一是成本分析。当企业财务会计与税务会计合一时，其成本主要有以下几点。首先，二者合一的情况下，还要建立单独的、分离的核算体系。为税务会计具体的事务建立专门的核算体系，这需要增加相当一部分的成本。其次，人力成本。当专门的核算体系建立出来之后，还要配备专门的税务人员进行税务核算，这又是一笔成本的开支。二是收益分析。对于财务会计和税务会计合一时，经营者同时就是企业的投资者的企业来说，基本上不需要对外界提供单独的财务报告等项目，不需要对其他利益人负责，对这些企业收益影响较小。（2）财务会计与税务会计分离时的效益分析。一是成本分析。当企业的财务会计和税务会计分离时，其成本明显增加。由于财务会计与税务会计相分离，这就形成了两套独立的会计核算班子。二是收益分析。首先，企业的财务会计与税务会计分离之后，具有各自的独立运行机制，高质量的信息可以给管理层提供更好的决策依据，让管理层做出更加明智的决策，从而帮助企业提高管理与生产效率，增加企业的收益。其次，财务会计与税务会计的分离，让企业能够有更多的精力和时间进行企业的税务运算，做到更准确的纳税信息，进行合理的避税活动，帮助企业减少不必要的纳税。
三、两种模式的比较分析
随着我国经济的飞速发展，市场经济越来越发达，并且经济越来越自由，政府开始采用宏观调控的政策来促进经济的发展，而不做过多的干预。这就促使了大量上市公司和企业的出现，这些企业通过外界的筹资建立，有着大量的利益相对人，并且企业需要对这些利益相对人提供较为详细的运营状况。其会计报表必须对企业的经营状况做出明确的反映来满足股东的需求，同时政府要对企业开展纳税活动，对其纳税要求较高，所以，这些公司适合使用财务会计与税务会计相分离的模式，来提高企业的经营管理由于分离的财务会计与税务会计会产生较高的运营成本。
由于财务会计与税务会计的合一与分离对不同性质的企业有着不同的作用和影响，所以企业要针对自身情况，选择适合自己发展需求的模式，以促进企业自身更好的发展。
参 考 文 献
[1]谭立．论法务会计与财务会计的区别[J] ．当代财经．2005（8）
[2]柳春涛．浅谈会计信息的质量特征[J]．科学之友．2006（3）
[3]庄明来．我国财务会计信息化理论研究的回顾与思考[J]．会计之友．2009（9）
税务会计企业财务会计论文范文第6篇
【摘要】随着市场竞争的日益激烈，企业在从财务会计向管理会计的转变上投入了越来越多的关注和重视。本文将在充分阐述财务会计与管理会计关系的基础上，结合对管理会计重要性和缺失原因的分析，深入探讨推动财务会计向管理会计转变的战略和措施。
【关键词】财务会计 管理会计 转变 措施
一、财务会计与管理会计的关系
近年来，如何实现从财务会计向管理会计的转变是人们普遍关注的热点问题，为了更深入、全面地探讨这一问题，我们首先要对财务会计和管理会计的关系有充分而系统的认识。
（一）财务会计和管理会计的联系
诚如我们所知，无论是财务会计，还是管理会计，它们的服务对象都是企业的经济活动，它们的发展目标都是通过记录和核算企业的经济活动（资金链条活动），收集和整理足够的经济信息供决策者使用，以更好地推动企业经济的发展。更确切地说，财务会计和管理会计都在企业管理当中扮演着重要的角色。财务会计是基础，通过对企业经营活动的记录、核算与报告来反映和评价企业的经济活动及其结果，为企业的经营者提供足够的决策信息和评价资料。而管理会计则是财务会计的进一步发展和延伸，它通过利用财务会计整理和提供的各项经济信息，结合特定的评价方法和手段，来预测和规划企业的经济发展目标和发展方向。总的说来，财务会计和管理会计都是为企业的经营发展服务的，都是企业经营管理中重要的组成部分。
（二）财务会计和管理会计的主要区别
从整体上看，财务会计和管理会计的服务对象和发展目标是相似的，但是，它们还存在许多不同之处，而其中最主要的就是信息的使用范围和会计的工作主体。
一方面，从工作主体这个角度来说，财务会计是服务于整个企业的，它所收集、整理、加工的信息都立足于整个企业，它所提供的经济信息也是为了更好地推动企业整体的发展。而管理会计的主体，相对而言则更为多样化。它的服务主体既可以是整个企业，也可以是一个部门、车间或者是个人。
另一方面，从信息使用者这个角度看来，管理会计提供的经济信息的使用人主要是企业内部的管理者，而财务会计提供的经济信息的所有者范围则相对广泛，既有企业的管理者和所有者，还有与企业联系密切的债权人等利益相关者。
二、管理会计在企业经营发展中的重要性和必要性
（一）适应市场经济发展需求，提升企业综合竞争实力
从整体上看，诚如我们所知，随着经济全球化的不断深化，中国加入WTO，国内社会主义市场经济实现了跨越式的发展。在这个过程中，国外、国内市场竞争也变得日益激烈，企业遭遇了来自方方面面的挑战和压力，企业的生存环境也大不如前。而管理会计凭借自身的巨大优势，在企业经济效益的提高上起着不可替代的作用。管理会计体系下的数量经济分析、数理统计推断、全面预算等思想充分提高了企业的内部管理水平与运营效率，在降低成本、提高效益，改善内部经营管理问题上提供了重要的理论支持，使得企业能够更好地应对市场竞争的挑战，对企业整体竞争实力的提升也具有不可替代是重大意义。
（二）从信息收集、加工、应用上推动企业管理的创新和完善
从细化角度上看，我们不难发现管理会计在信息收集与整理、信息运用与分析、发展规划与设计上都起着重要的作用。
具体说来，正如上文所述，管理会计的工作主体既可以是整个企业，也可以使一个部门、一个小组，甚至一个人。因此，管理会计往往能够提供多样化的经济信息，整体的和个体的，单一的和双向的，历史的和未来的等等，在管理会计的核算体系下，企业最大限度上地获得需要的经济信息，以更好地实现企业的发展。
其次，管理会计在局限性的应用和加工上也有专门的方法体系和工作系统，从而对企业的资金运动有着更为客观和理性的认识和考察，进而能够做出更为长远、合理的预测和决策。管理会计在企业内部经营管理上，对未来市场环境的预测和考察，对企业发展时机和发展现状的了解、对企业整体经济活动和资金流的走向都有着整体的掌握，在企业经营管理中做出经济预测和经济决策上扮演着重要角色。
此外，与企业长远发展息息相关的经营规划和绩效考评也离不开管理会计。当前，经营目标的制定与全面预算体系的建立都是企业内部经营管理必须重视和关注的方面，而管理会计依据自身强大的预算核算功能，在增收节支、减员增效、绩效考核上发挥着重要作用，为企业制定长期发展规划和战略目标提供了坚实的管理和经济基础。
三、企业管理会计缺乏的原因
正如上文所述，管理会计在企业经营管理中的重要性和必要性是不言而喻的，但是，不可否认的是，当前企业普遍存在着管理会计缺乏的现象，这是十分值得我们探究的。
（一）会计人员综合素养不高，企业管理者放权困难
毋庸置疑，相对于财务会计，管理会计对会计人员的综合素养要求更高。因为专业的管理会计，不仅要具备专业的会计知识，还要具备专业的企业管理知识，对会计人员的复合型专业技能的要求十分高。这就导致当前财务会计泛滥，而管理会计人才缺乏现象出现的最直接原因。
此外，企业负责人文化知识水平的参差不齐，使得他们对企业的财务管理问题上缺乏正确的认识，认为会计工作只是简单的记账、核算工作，而没有技术含量，对企业的经营发展工作更是没有贡献和建设，因此对企业的财务工作重视不够。与此同时，企业的高层管理者普遍存在“集权”的问题，而没有给予企业的财务人员足够的管理权和决策权，这也就导致管理会计没有生存的突然和发挥职能的机会。
（二）会计管理软件使用率低，电算化水平不高
当前，企业的会计管理软件使用率普遍较低，尤其是会计电算化水平并没有随着企业的发展而提高。管理会计对会计管理软件的应用要求十分高，会计管理软件能为企业整体管理水平和会计核算系统提供强大的技术支持和保障，不仅在记录和核算，在事前预测和事中控制上也起着不可替代的重要作用。而从现实情况看来，我国不少企业都忽视了会计管理软件的应用与学习，也没有建立起企业专门的数据库，对长期以来的会计信息进行收集和整理，极大地阻碍着管理会计系统的成熟和完善。
四、推动财务会计向管理会计转变的具体战略和措施探讨
在充分认识了财务会计和管理会计的联系和区别后，我们对管理会计在企业经营发展中重要性和必要性有了更为深入的了解，也对管理会计的缺失有了较为客观的认识，在此基础上，下文将对推动财务会计向管理会计转变的具体战略和措施展开系统、全面的探讨。
（一）引导企业负责人转变会计理念，推动会计与管理的结合
诚如我们所知，在大多数企业，企业负责人（领导者）在企业的重大决策中起着关键作用。因此，想要推动财务会计向管理会计转变，我们首先要引导企业负责人转变自身的会计理念，提升他们对管理会计职能的重视程度。
具体说来，一方面，企业负责人要注重自我提升和完善，积极参与管理会计知识相关的培训，了解企业的经营活动与资金运动的运行机制和两者之间的关系，明确会计核算系统与企业经营管理的结合的重要性和必要性，从而提高自身的管理水平，转变原有的会计理念；另一方面，企业负责人要积极引进专业管理会计人才，对财务工作者适当地“放权”，建立健全企业的管理会计核算体系，让财务工作者更好地将财务工作与企业管理工作相结合，以更完善地进行企业会计核算与预测，为企业的长远发展制定合理、科学的战略目标和发展规划。
（二）加强专业管理会计人才培训，全面提高会计人员综合素养
人力资源是任何组织和机构最重要的资源，因此，在推动财务会计向管理会计转变的过程中，我们要充分发挥人力资源的作用。正如上文所分析的，当前企业的财务工作者普遍存在着综合素养不高，也即缺乏相应的企业管理知识的问题。因此，企业首先要加强专业管理会计日常培训，全面提高会计人员的综合素养。
具体说来，企业要依据财务工作人员的专业水平和知识密度，开展专门的培训活动。针对企业财务工作人员会计业务熟练，而企业管理意识淡薄的问题，开展专门的管理思维和管理方法培训和指导，引导财务工作人员掌握管理会计软件应用，让企业的财务工作人员更好地将财务工作与管理工作相结合，推动企业整体管理水平和发展潜力的提高。
（三）增加会计管理软件的应用，提高电算化水平
不可否认的是，会计管理软件和会计管理模型、方法在企业的日常经营管理与会计核算业务中都应用得较少，这对管理会计的转变和实现都是极为不利的。因此，企业要充分重视这些会计管理软件和管理模型的应用，尽可能地提高企业的电算化水平。
具体说来，企业可以建立相应的局域网络，并建立企业自身的会计管理数据库，运用全网联合的系统和专门的管理会计软件对企业进业发展的原始信息进行合理、高效地收集、整理、加工和核算。与此同时，企业要尽可能地提高会计电算化水平，将企业的会计核算设置于快速、高效的运行系统当中，减少人工操作的主观性和随意性，提高整体核算精度和管理强度，以加强计算机技术在企业会计核算系统中的应用。
五、总结
总的说来，在市场竞争日益激烈的今天，推动财务会计向管理会计转变对企业的长远发展具有重大的价值和意义。但是，这个转变需要经过一个长期的阶段，不可能一蹴而就，除了在企业负责人的思想层面加大建设力度，企业财务工作人员的培训和教育、管理会计软件和电算化水平的提高也是必不可少的；同时，在转变过程中，企业仍需不断提出新的策略、新的措施，以促进管理会计建设事业的新发展、新飞跃。
参考文献
[1]范经华.加强企业财务管理的路径思考——基于新经济环境视角[J].财政监督，2012（09）.
[2]李静芳.财务会计向管理会计转变的措施分析[J].中国税务网，2013（09）.
