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辞职申请书空白表格
来源:盘古文库
作者:开心麻花
2025-09-16
1

辞职申请书空白表格(精选13篇)

辞职申请书空白表格 第1篇

 

职员编号: 填表日期:

姓 名

 

 

单 位

 

 

学历

 

 

职务

 

 

到职日期

 

 

合同到期日

 

 

预订离职日

 

 

离职种类:□辞职 □辞退 □合同到期

1、您离职的原因:

□新资偏低 □福利不佳 □晋长机会 □工作环境 □工作时间长

□无法适应倒班 □人际关系 □上学进修 □健康因素 □无法调转人事关系

□家庭因素 □交通不便 □其 它

2、您对目前服务单位建议:

面谈记录:

面谈人:

事业群总经理

事业群管理组

公司总经理

公司管理部

部门主管

直属主管

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

集团总经理

集团执行董事

集团总部管理部

 

 

 

 

 

 

备注:本表应依核决权限逐级核准。

辞职申请书空白表格 第2篇

自从本人年入职以来,在各位领导的关心及同事的帮助下,使我在领域学到了很多知识,积累了一定的经验,对此我心怀感谢。但由于原因,我最终不得不向公司提出申请,希望于20xx年xx月xx日正式离职。

对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时希望公司体恤我个人的实际情况,对我的申请予以考虑并批准。

最后祝公司领导身体健康,万事如意。

辞职人:xxx

辞职申请书空白表格 第3篇

合同执行了不到两年,2012年4月13日,公司给杨东发了一份叫做《上岗地点变动通知书》的通知,“因内部调整,经公司研究决定杨东自4月14日起开始在家办公,至公司通知回厂上班之日止,在家办公期间待遇不變。请于收到通知当日交还公司车辆、加油卡、办公手机和门卡等个人使用的公司财物。”从这天开始,杨东按照公司要求未再至公司上班。

事实上,杨东知道,公司的这一举动就是变相地开除了自己,因为其上班所需的车辆、加油卡、办公手机等都被要求上交,没了这些工具,他已经没法开展工作,并且,在通知发出一个月后,公司也没按其说的待遇不变,给杨东发工资,所以,这其实是公司在逼杨东自己提出辞职。

2012年5月29日,杨东向公司发出解除劳动合同通知,提出因公司拒绝其上班、拖欠工资,双方的劳动合同于30 日后正式解除。随后,杨东诉至法院,请求判令公司支付解除劳动合同的经济补偿金。

法院认为某实业公司向杨东发出上岗变动通知书要求其在家办公,但未举证证明具体事由,虽然表示待遇不变,但同时又要求杨东交还公司车辆、加油卡、办公手机和门卡等物品,实际使杨东作为销售人员已无法开展正常的销售工作,亦无法获得作为主要收入来源的销售提成,已构成未按照劳动合同约定提供劳动条件的情形。故判决双方解除劳动合同,并由公司支付杨东经济补偿金25000余元及年度销售提成。

[评析]用人单位与劳动者签订劳动合同时应当约定劳动条件条款,并应当按约定提供劳动条件。因用人单位未按约提供劳动条件造成劳动者无法提供劳务而不得不提出辞职的,用人单位应当按《劳动合同法》第四十六条的规定支付经济补偿金。

因此,对于劳动合同的解除,虽然是由劳动者一方提出,但劳动者辞职并非是出于行使法律赋予的择业权,而是由于用人单位不提供劳动条件造成劳动合同无法履行而被迫提出,故用人单位不能以劳动者主动辞职为由,主张不承担支付经济补偿金的责任。

辞职报告空白表格 第4篇

离 职 申 请 书

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辞职申请书表格 第5篇

注意事项

首先要考虑有没有申请的必要,辞职申请是辞掉工作的一种申请书,申请人一定要事先考虑成熟后再作决定,不可仓促了事,事后后悔不已,造成不必要的烦恼和痛苦。

部队辞职申请书模板

3.政府单位辞职申请书模板

4.特岗教师辞职申请书模板

5.员工辞职申请书的范文模板

6.简洁教师辞职申请书模板

员工辞职申请书表格 第6篇

部门主管 □ 是否和员工进行了离职沟通。

签名:

工作、工具移交项目 工 具 移 交 □是 □否 □不适用 相关责任人签字 资 料 移 交 □是 □否 □不适用 工作情况交接 □是 □否 □不适用 生产部

签名:

备 注 1、员工因各种原因无法正常上班需要离职,提前一个月填写此辞职申请单,交部门负责人审核,移交本人工具、相关资料等工作。提交离职报告后员工请假不得超过2天,否则公司有权推迟发放薪资的`时间。

2、按正常程序离职后公司按照公司规定工资发放日期发放全额工资,如未按正常程序离职,做旷工自动离职处理。

3、未提前一个月提交辞职申请单,需要紧急离职的员工,公司将扣发其所有薪资的30%作为违约金。

辞职申请书表格下载 第7篇

辞职申请从提出申请的人员身份角度来看,可分为两种。一种是一般工作人员提出的辞职申请,一种是机关干部或单位部门领导提出的辞职申请。

如果我们从辞职人员的意愿去考虑的话,辞职申请还可以分为主动提出的辞职申请和被动提出的辞职申请。

需要说明的是国家机关的各级公务员提出的辞职申请,一般要经过相应的形式才可获得批准,它是一种非常严肃的事情。而其它企业集体或较松散的组织内人员 的辞职申请则相对较随意一些。有些单位的辞职申请可能仅仅是传达一种信息,单位领导批准与否可能并不重要。

辞职申请表格姓名所属部门辞职日期辞职原因工作交接情况部门负责人签字日期办公室物品交接情况办公室负责人签字日期考勤卡是否交回人事部门签字日期财务部有关事项是否结清(押金条、借款)等财务部出纳签字财务主管签字管理部部长签字工资结算情况财务部出纳签字日期辞职人员签字日期

辞职申请书的适用范围

辞职申请书适用于下列一些情况:

个人由于对原来的工作不满意,而现在有更好的工作要做,于是向原单位领导提交辞职申请,请求批准。随着我国用人制度的改革,这类的辞职申请将会越来 越多,这体现了我们已走出了僵化的用人用工制度,改变了过去以单位为中心而 忽略人才的旧体制。

个人由于不满意单位领导的管理方式,从而提出辞职申请,另找工作的。许多单位的领导由于不能好好的使用人才或者别的什么原因,造成了职工对领导的抵 触和不满,而现今社会为每个人都提出了大量可供选择的就业机会,这样,由于 一些简单原因而向单位辞职的也不在少数。

辞职申请书空白表格 第8篇

一个适合大学生使用的个人简历表格。

个人基本简历

姓名

性别

出生年月

民族

籍贯

毕业院校

政治面貌

学历

求职意向及个人工作经历

求职类型

应聘职位

求职类型

可到职日期

月薪要求

希望工作地区

工作经历

教育背景

何年何月至何年何月

在何地上学

证明人

最高学历

选修专业

所学专业课 程

个人技能

专业成果

语言能力

国语水平

个人工作能力及其他专长

个人爱好、特长

个人获奖情况

现任职务

自我评价

个人联系方式

通讯地址

邮政编码

QQ

手 机

E-Mail

版空白简历表格 第9篇

职业目标:姓名: 户口所在地: 照片 性别: 专业: 出生日期: 学历: 联系电话: 通讯地址: 电子邮件地址:专业技能和成就:

工作经验:

学生空白简历表格 第10篇

学生的`简历表格介绍,请看YJBYS简历网

 

姓名

应届毕业生求职网

 

性别

   

年龄

 

民族

 

出生日期

 

政治面貌

 

籍贯

 

健康状况

 

毕业学校

 

专业

 

联系地址

 

邮编

 

联系电话

 

邮箱

 

教育背景

 

主修课程

 

计算机水平

 

证书与奖励

 

兴趣爱好

 

工作经历

 

自我评价

 

格言

 

备注:如我被公司录用,我必将勤恳努力,随时吸收新的知识,做到我所能做到的最好。

把握机会,不怕挫折,坚定信念。

简历空白表格 第11篇

简历模板空白表格

扩展阅读

个人求职简历当中千万不能够出现一些比较幼稚的错误。有一些求职者在制作完求职简历之后就不做任何的检查,这是非常危险的行为。小编曾经目睹过一个求职者在跟面试官谈话不到1分钟,就被面试官退回求职简历,其中的原因,也大概能够知道。在求职简历的自我介绍当中,这个求职者竟然出现了几个错别字,这是非常低级和滑稽的行为。所以求职者在制作求职简历之后,一定要做反复的检查,不能够抱着侥幸的心理,这样会让自己在求职的过程当中吃很大的亏。

个人求职简历就是名片,简历照片的选择一定要特别的慎重。一般简历都应该采用比较正式的照片,不管是人物的穿着还是背景的选择,都应该特别的严肃,不要让自己的简历照片出现一些非常怪异的表情或者是动作,背景不要选择比较肮脏或者是很杂乱的地方,这样会严重的影响到你在面试官眼中的形象,将会让你的形象大打折扣。为了能够让自己的简历显得比较的正式,你可以去专门的照相馆去制作你的简历照片,这也是非常有必要的行为。

简单空白简历表格 第12篇

简单空白简历表格一:

学 院照

片专 业姓 名性别民族出生年月

籍贯身高学历政治面貌就业意向兴趣爱好个人说明家庭地址住宿地址

联系电话手机任职情况本

简历时 间学 校任 职

简单空白简历表格二:

姓名性别出生年月

照片籍贯民族学历毕业

院校专业健康状况体重身高电子邮件英语

水平计算机水平电话

教 育 状 况时间学校系别专业层次

工 作 经 历时间单位职务工作内容自我评价修程

主课辅修

课程

空白简历表格 第13篇

求职意向;________________

姓名: ________________ 性别: ________

出生年月: ____年 __月__日 所在地区: ___________

学历: _______________ 专业: __________________

婚姻状况: _______________ 目前年薪: __________________

联系方式:

住宅电话: 公司电话: _____________

bp: _____________ 手机: _____________

个人主页:

通讯地址:____________________________________________________

邮政编码:____________________________________________________

教育背景:

最高学历:

________________________ 最高学历学校:_____________

专业: _____________ 时间:____年___月 至 ____年___月 第二学历: _____________ 第二学历学校: _____________

专业: _____________ 时间:____年___月 至 ____年___月

教育情况描述:(此处可注明:所修课程、在学校所参加的组织活动、担任职务、获奖情况、发表的文章等,请依据个人情况酌情增减)

______________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________________

外语能力:

外语一: 基本技能:_____________________ 通过标准测试:__________________

外语二: 基本技能:______________________ 通过标准测试:___________________

其它:

工作经历:

____年____月——____年____月_______________公司_______________部门_______________工作

____年____月——____年____月_______________公司_______________部门_______________工作

(此处应为整篇简历的核心内容,应聘者可以着重叙述此项,并根据个人工作情况不同而重点突出说明工作具体内容与经历,尤其是与求职目标相关的工作经历;一定要说出最主要、最有说服力的工作经历和最具证明性的为公司获取的利润和相关成绩; 说明的语气要坚定、积极、有力; 具体的工作、能力等证明材料等; 写工作经验时,一般是先写近期的,然后按照年代的顺序依次写出。最近的工作经验是很重要的。在每一项工作经历中先写工作日期,接着是工作单位和职务。在这个部分需要注意的一点是,陈述了个人的资格和能力经历之后,不要太提及个人的需求、理想等。)

个人能力:

(如电脑能力、组织协调能力或其他)

________________________________________________________________________________

个人爱好:

(突出自己的个性,工作态度或他人对自己的评价等)

_______________________________________________________________________________

其他说明:

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