矿业工程测量工作总结（精选8篇）
矿业工程测量工作总结 第1篇
矿业工程系2014-2015-2学管工作总结
2015年上半年，我系围绕期初确定的工作要点，坚持“教书育人、管理育人、服务育人”的育人原则，在学生工作中取得了一定成绩，基本完成了各项工作任务。现将本学期的工作总结如下：
一、规范学管工作运行机制，认真落实各项管理制度
实现学管工作的健康、有序开展，要靠建立健全一套较为科学，行之有效的管理制度作保障。在日常管理工作中我们依据学院已出台的一系列管理制度，逐步完善我系学管工作制度，使管理工作有规可依，有章可循，比如我系制定了《矿业工程系良师优教“约法三章”》等
1.规范班级例会、班主任例会；周一的学管例会，周一晚上的班主任例会，周二下午的宿舍卫生检查都列为我系雷打不动的工作。加强对学生的考勤，早操、晚自习、课堂考勤，每周一通报，对违规违纪者及时处理并公示。本期公开处理违纪同学4人，对代博、梁厅等旷课较多的同学，进行了诫勉谈话并通知了家人，通过说服教育以及和家人沟通，以上同学在学习上有很大进步，纷纷表示要好好学习，努力做个好学生。通过公开处理起到了教育本人、警示别人的作用，扭转了我系学风。
2.制定了班主任下宿舍值班表、早操值班表。班主任能够深入宿舍，做实做细班主任工作。
二、加强辅导员班主任、学生干部队伍建设
辅导员、班主任对做好学管工作具有很关键作用。我们要求辅导员、班主任经常深入到班级和学生寝室，熟悉每位学生的具体情况和思想状况，做耐心细致的思想引导，为学生排忧解难，增强为学生服务意识。辅导员、班主任经常了解班级开展活动和学生学习、纪律情况，每周主持一次主题班会。对学生存在突出问题和反映的热点、难点问题应及时掌握，对突发事件和意外事故应及时上报、果断处理。
发挥学生组织在学管工作中的作用，实现学生自我管理，我系将各班主要班干部纳入系学生会，将系会议室作为学生会的活动室。一方面抓好这些学生组织的纪律建设，真正起到模范带头作用。对学生干部进行培训和思想政治教育，提高其整体素质。另一方面抓好学生组织队伍建设，在本届学生会干部换届过程中我们对主要的职位实行竞争上岗，充分调动了同学们参与管理的热情；通过开展各种文体活动，锻炼了学生干部的组织管理能力。
三、加强大学生思想道德教育，积极开展心理健康教育、法制教育活动 我系一贯重视对学生的思想品德教育，通过多种途径和方式教育、引导广大青年学生树立正确的世界观、人生观和价值观。多次以主题班会的形式，加强对学生 1 的三生教育，让学生学会珍惜生命、掌握生存技巧、热爱生活，做一个掌握一技之长、有责任心、乐观向上的人。
重视学生的心理健康教育工作，引导学生培养健康、向上的人生心理素质。对思想、心理有问题的学生要做耐心细致的思想疏导工作，并加强和学生家长的沟通和联系，对问题严重者及时采取果断措施，将问题消失在萌芽状态。我系成立了“健康教育领导小组”，各班设一名学生心理联络员，负责心理健康教育、咨询和辅导工作。辅导员认真排查有心理障碍和精神行为异常的学生，主动和学生面对面交流，关爱学生，和学生交朋友。
四、高度重视安全工作，尤其是宿舍安全卫生工作
1.认真开展学生安全教育，提高安全意识。我们成立了矿业安全工作领导小组；制定《矿业系学生安全应急预案》；建立安全预警机制，健全安全信息网络，各班设臵专门的信息员；加强安全教育，召开“安全教育主题班会”；对学生宿舍等重点部位进行安全大检查，排查安全隐患。严肃处理违反安全管理制度的学生，有效避免各类安全事故的发生。本学期共组织3次全系安全卫生大检查。
2.对晚归未归同学，建立了宿舍长、班主任、系领导三级汇报制度，尤其是每天晚上系学生都将检查结果以飞信的方式发给我系领导，比如经过排查，矿电132班田永杰同学在外租房，被及时劝回。
3.严格宿舍卫生管理，培养学生良好生活习惯。建立周二下午半小时的宿舍检查制度，采取系学生会自查、系随机差和院查相结合的方式，并及时在系公告栏通报，差的宿舍立即整改，并在期末的班主任考核中有所体现。动员各班积极创建文明宿舍，给予优秀的宿舍一定的奖励及表彰。对于卫生较差的宿舍，有使用违章电器的宿舍，降低各类评优及奖励的比例。组织学生观摩学院优秀宿舍。把学生管理、班级管理、寝室管理“三位一体”。
4.注重中职学生特点，加强中专学生管理和实训工作
本学期从接收中职学生开始，我们将煤矿机电设备使用和维护专业纳入到常态化实训行列，但是从实训场地、实训带队教师、实训内容和要求方面采取与高职不同的措施。并在3月底积极联系就业处安排中专学生到外地实习。
五、认真做好奖、助、贷学金和评优评先工作
我系在过去一年认真做好助学贷款，奖、助学金评定和资助贫困生等工作。对于经济困难的学生，除了建立贫困生库外，严格实行对贫困生的考核和管理，实行贫困生的统一管理。系成立领导小组，班级成立评议小组，严格按照国家奖、助学金，学院奖学金评选要求，根据评选条件、评选标准依照“公平、公正、公开”的原则，推荐出符合条件的评选对象。
六、组织常态化工种岗位技能实训，真正做到理实一体化
目前，我系 “三阶段五环节”实践教学课程体系稳步推进，不断完善。从开学初至今，除工程测量专业外，13级学生岗位技能实操按照每5天一个周期的方式，继续按计划实施，每天都有我系学生在永煤公司本部四矿实操基地实训，为学生考取操作资格证和技能等级证奠定了良好的基础；本学期13级共组织3轮共513人次到矿上实训，共召开实训动员会20次。在学生培养上真正做到理实一体化。基于实践的理论总结《教学常态化学生岗位技能实训体系构建与实施》正在申报煤炭行业教育教学成果奖。
七、加强大学生素质教育，创新开展各项工作
为丰富同学们的课余生活，创造良好校园文化氛围，提高学生综合素质，我系积极组织开展内容丰富、形式多样的文体活动。我系积极组织开展学校的运动会风采展示以及大合唱活动。本学期学生管理上创新性开展工作，主要做了以下工作：
1.实施“移动空中课堂”特色教育，育人细无声
本学期的移动空中课堂，在上学期的基础上，继续扩展主题，广泛发动，让更多的同学参与到主题活动中进来，使移动空中课堂成为同学们倾听思想，传播观点的阵地。本学期开展了四次移动空中课堂研讨会。2.开展课前自勉宣誓，展示矿业学习文化
结合我院学风和齐白石大师的人生自勉名言，学生在每次上课前进行宣誓：“会学乐学，厚积薄发，不教一日闲过，坚持就有收获”，振奋学生学习精神，增强了班级凝聚力。
3.“兴趣早操”、“趣味晚自习”锻造优秀品格
为了帮助学生养成良好的习惯，提高学生综合素质，继移动空中课堂之后，又组织开展了“兴趣早操”、“趣味晚自习”。“趣味晚自习”一改传统晚自习的模式，采用集体辩论、观看视频、专题讲座等各种形式，针对时政热点、社会公益、青年素养等方面展开广泛的讨论。
八、其他工作
一是继续做好12级学生顶岗实习工作。二是做好组织发展工作。本学期发展新党员 18名。三是做好14级学生的早操和晚自习工作。四是定期举行升旗仪式。五是重视学生爱国主义教育鼓励学生参与社会公益活动，增强学生社会责任感
学管工作千头万绪，责任重，压力大。我们需要在以后工作中进一步增强服务意识、强化组织纪律，改进工作作风，增强工作创新能力，再创学管工作新的佳绩。
2015年6月6日
矿业工程测量工作总结 第2篇
首先如果你的目标是这个专业，你没什么退路，因为矿大考的跟别的学校不太一样。我分数垫底，一度以为要调剂，结果找好多学校复试的内容都是微机原理或者计算机控制，而矿大是自控和检测，如果要进入复试，那就视死如归吧，别想着调剂了，你来不及复习，也没什么好学校了。
初试，这个没什么发言权的，分数较低。大半年的复习，最重要的是不能放弃，其实试卷不算难，特别是数学二和英语二，注重基础；电路去百度文库里下真题吧，比邱关源电路书后面的题目简单不少，做十几年真题就差不多了。其他看网上的经验把，没什么可多说的。
复试，分数下来后，先去矿大官网看排名，再看录取人数和推免名单，比如今年（2015），招22人（拟推免11人），但事实上今年本专业根本没有推免生，推免名单会在十月或十一月公布吧，仔细看有没有本专业。然后招生人数减推免生再乘1.5，就是进入复试的人数，如果排名在这之内，安心复试吧。譬如今年，（22-0）*1.5+2=35人，为什么加2呢，因为今年有2个和常熟理工联合培养的名额，这个可以关注官网，故排名在35名之内的都可以进入复试，官网通知的很迟，今年3月14号有个预通知，到3月18号下午2点才出通知，挺逗的是3月18号上午系统“允许复试”这一栏写“否”，真是吓死我了，打电话问才知道系统没更新，所以千万别紧张，按上面的排名算基本问题不大。没必要联系导师，好好准备复习比什么都管用。今年有四五个人直接就没来，可能因为分数低吧，但如果对自己有信心，不如拼一把，复试分数也是很关键。
下面讲流程：
3月20号，报道，我家就在矿大旁边，关于食宿的问题我就没有经验了，自己琢磨吧，不过尽量去早一点，通知八点半到，你最好七点半就来，报完到抓紧去体检，如果你忽视这一条的话，呵呵。。。去排队吧，也就排几小时队吧。。记得准备好零钱！体检完后就可以去南湖校区交资料了~~预通知里都说明了。
3月21日，笔试，自己的分数出来后就可以准备了，或者说更早，去买童敏明的 《检测与转换技术》和常俊林的《自动控制原理》吧。自控书后所有题做完，最后一章不用看，倒数第二章了解就差不多。检测从头看到尾吧，然后做真题就行。今年比较简单，5个选择题、1个关于单臂电桥的计算题（求输出电压和非线性度，书上有)、2个设计题（三选二，我做的是压线报警和锅炉过气压报警），自控忘了，无非就是二阶系统的超调和调整时间、奈氏图、伯德图、求相位裕度和幅值裕度，矫正只问你该系统要增大相位裕度加快相应速度应该用串联超前还是滞后矫正，就相当于选择题，今年连根轨迹都没考，十分简单。
3月22日，上午英语，首先一起在教室里翻译ppt上一段关于控制的英语，10分钟，因为很短，3分钟就差不多写完了，然后出去等，一个一个进去口语面试，没有自我介绍，6分钟左右，问的大概有“你大学学过什么课？” “PLC(PIDFPGACPLDMCU等等)的全称是什么？” “介绍你的大学（或家乡）” “研究生期间准备做什么？”
前面是唠家常比较简单，关键是专业问题：“反馈/前馈控制作用？” “ppt上所示系统控制原理”等等，问题比较分散，看你运气肿么样了~希望专业课的问题少点吧
下午是专业面试，先让你自我介绍，问你学过哪些课，然后从你学的课中问，问的最多的还是自控，还有简单的模电（让你画加法器或电压跟随器之类的），如果你自我介绍比较单调，就会问你毕业设计。我计较特殊，我参加过省级和国家级的比赛，这个介绍的比较多，导致就问我一个问题“黑板上画的是什么器件？”，是IGBT，没复习电力电子。。没打上来，就结束了。看样老师是比较注重动手能力的，如果做过什么项目或者比赛，尽管说吧。适当准备一下模电、过控、现控、计算机控制等，这是问题集中区，当然准备的准备越多越好，就像我居然被问道一个电力电子的问题。。
矿业工程测量工作总结 第3篇
以“服务”姿态去发动优质生源
生源质量是基础是保证培养质量的基础。矿业工程领域工程硕士具有及其鲜明的行业特征, 其学员的构成都围绕矿山开采及其安全为主要任务的实践活动。他们一方面对工程硕士培养目标、方式等不清楚;另一方面由于长期工作矿山生产安全第一线, 知识老化, 急需要再“充电”。如何动员优秀的生源成为矿业工程领域工程硕士进行培养, 值得思考。为此, 山东科技大学资源与环境工程学院提出以“服务”的姿态, 去发动优质生源的策略, 使得矿业工程领域工程硕士的生源组织工作由被动性转向了主动性。主要体现在以下几点:①由点到面, 广泛发动。学院教师通过各种联系方式, 积极与矿山企业领导和工程技术人员进行接触, 进行宣传与发动工作。②加强领导, 重点突破。学院成立了由院领导负责、以工程硕士培养为主体继续教育办公室, 设专人负责联络和信息发。③熟悉政策, 耐心服务。学员在报考一开始就会遇到各种各样的问题, 学院指派有丰富工作经验的专家教师主动到矿山企业中去, 对学员存在各种疑问进行现场解答。这种以“服务”姿态进行生源组织工作, 使得矿业工程领域工程硕士报名人数急增, 效果十分显著。
“量体裁衣”式的授课方式
从广义上讲, 不同的企业有各自独特的生产任务及发展战略, 有不同的生源背景, 有不同的人才培养规划及知识结构的要求。从行业上讲, 就煤炭行业而言, 如何依靠科技进步, 进行煤矿安全、高效生产是企业实施人才战略的根本目的;而且, 不同的矿区其人才需求的专业方向差异较大。因此, 制定工程硕士研究生的培养方案时, 要根据企业的生产和科研实际, 结合工程领域培养方案的要求以及学校的教学资源, 由高校和企业协商共同制定。目前在矿业工程领域, 我们提出如下研究方向: (1) 矿山压力与岩层控制; (2) 采矿方法与工艺过程; (3) 资源经济与管理; (4) 矿井特殊开采; (5) 安全技术与工程; (6) 矿业地质工程; (7) 矿山岩土工程。这样, 专业方向比较宽广、适应性强。
根据全国工程硕士专业学位教育指导委员会《关于制定在职攻读工程硕士专业学位研究生培养方案的指导意见》以及企业生产的实际情况, 在与煤矿企业进行充分交流和协商的前提下, 确定各门课程的时间安排和教学计划。具体见表1所列。课程学习时间一般为1~1.5年, 可根据实际情况集中授课或利用晚上、周末及节假日分散授课。课程学习采取学分制, 总学分一般不少于33分, 其中必修课 (含基础课、专业基础课) 22学分;对于选修课, 根据学生初选课的情况, 选择7门课集中讲授, 其中由学员自主选择5门课计10学分,
其中由学员自主选择5门课计10学分, 体现了学生选课的自主性;还有学科前沿报告1学分 (3~4天) 集中到校进行;开题报告、论文工作中期报告等1学分。来自不同矿区的学员, 可以根据企业发展的需要, 自行选择课程, 做的“量体裁衣”, 学习的课程有针对性。同时, 由于矿业工程
领域工程硕士学员, 大都是企业的骨干, 由于煤矿企业的特殊性, 很难抽出较长的时间集中学习, 为此, 我们在具体实施培养方案和教学计划时, 也采取了符合实际的“量体裁衣”教学方式:
(1) 首先与工程硕士现对比较集中的煤矿企业联系, 成立教学点, 由企业提供教学场所与设施, 并组织生源;
(2) 选派富有教学经验的高职称教师亲临工程硕士教学点进行授课, 即在授课时间和地点上充分考虑矿业工程硕士“在校不离岗”的特点。山东科技大学分别到新汶、枣庄、济宁、淮南、攀枝花等8个教学点进行授课。
(3) 根据学员的构成, 学院组织专场技术报告会, 将矿业工程近些年取得最新成果介绍给学员。
这样, 充分体现着一切为了人才培养、一切方便人才培养的理念, 节省了矿山工程硕士学生的时间, 充分注重了“实”效。
注重论文选题的“实”
工程硕士从开始出现起, 就以其鲜明的“工程”特征而区别与工学或理学硕士。培养目标要求上, 矿业工程工学硕士偏重于矿业工程理论、方法的探索;而矿业工程工程硕士专业学位侧重于矿业工程的技术及实践应用。就学位论文而言矿业工程硕士论文要强调所学的理论和知识能够应用于实际的矿山生产、技术研发, 所以其论文应具有实和新的特点。所谓“实”是指论文选题内容来源矿山企业生产实际, 论文研究结果直接应用于矿山企业生产。所谓“新”是指论文选题要应用学科前沿新理论、新知识、新方法, 去解决矿山企业在工程技术中的急需难题, 开发出新技术、新工艺、新产品、新材料。通过三年的培养和科研训练, 使得自己的知识结构和业务水平有一个新的飞跃。本着这一务实的理念, 自2002~2007年间招收和培养的矿业工程硕士选题专业方向比例为矿山压力与岩层控制占21.5%;采矿方法与工艺占19%;资源经济与管理7%;矿井特殊开采17%;安全技术与工程18%;矿业地质工程占10%;矿山岩土工程占7.5%。
从选题的来源看, 85.5%的论文, 来自矿山安全生产第一线, 属于技术研究类, 直接指导和应用于矿山开采与安全生产实践中;14.5%的论文属于安全生产管理方法、模式等, 间接指导矿山开采与安全生产。
把握好论文质量与答辩关
在工程硕士的培养过程中, 学位论文工作是一个非常重要的环节。工程硕士学位论文的高校培养出来的工程硕士生质量的好坏直接体现在他们的学位论文是否为企业解决了生产中的实际问题, 是否产生了良好的社会和经济效益, 是否通过几年的培养提高了他们发现问题、解决问题的能力以及从事工程设计、科学研究和攻克难关的能力[3]。
根据实际需求, 工程硕士学位论文的指导均采取双导师制, 即学校导师和企业导师联合指导。对矿业工程领域的工程硕士学位论文质量的保障, 采取如下步骤:
(1) 做好预答辩。
论文完成后, 由学生申请、导师审查合格后, 进行论文预答辩。预答辩工作是工程硕士研究生培养质量的重要环节。预答辩所要审查的主要内容包括:①研究内容是否符合工程硕士要求, 研究成果是否达到硕士研究生学位水平;②工作量是否饱满;③研究工作的实用价值是否达到工程硕士要求;④论文的格式是否规范;⑤论文有无抄袭现象;等等。通过严肃认真的审查, 提出修改意见。
(2) 进行全面修改。
根据预答辩委员会专家提出修改意见, 研究生在导师指导下进行逐条修改, 并形成修改说明报告, 经工程硕士管理办公室进行审查合格后方可进入同行专家评议阶段。
(3) 正式答辩。
由校方和现场教学点组成答辩委员会, 对符合条件的工程硕士进行答辩。答辩工作一般在现场教学点进行。按照国家学位管理有关文件, 专家委员会在对答辩通过研究生, 提出再次修改意见。
(4) 最后修改上交正式论文材料。
通过答辩的硕士研究生, 必须根据专家委员会提出的修改意见, 对论文进行进一步修改, 并附修改说明。若研究生根据专家委员会提出的意见对进行进一步修改和附说明报告, 分学位委员会将不对该生学位申请材料进行讨论。
通过上述严格程序, 矿业工程硕士论文的质量得到了有效保障, 捍卫了学位论文的严肃性, 并提高了山东科技大学的学术声誉。
结语
矿业作为关系到我国国计民生的关键行业, 对其工程硕士的培养质量责任重大, 采取务实的培养模式, 造就能够服务于矿山开采安全的、工程技术本领过硬的高级人才, 是我们长期不懈努力的任务。经过反复探索与创新, 很有希望建立起具有中国特色的矿业工程领域工程硕士培养模式。
摘要：针对矿业工程行业特点, 本着服务的理念, 做好工程硕士生源的动员工作;采取“量体裁衣”式的授课方式;抓好矿业工程领域工程硕士论文选题的实用性, 立足于解决矿山安全生产中的技术难题;严格把握学位论文质量关, 是培养高质量矿业工程领域工程硕士有效途径。
关键词：矿业工程,工程硕士,求实,培养模式
参考文献
[1]刘惠琴, 等.工程硕士教育质量保证体系的构建与思考[J].学位与研究生教育, 2004 (10) :25-28.
[2]王东红等.提高工程硕士培养质量的探索[J].重庆大学学报 (社会科学版) , 2001 (1) :106-107.
矿业工程测量工作总结 第4篇
关键词：矿业系统工程发展展望
一、关于矿业系统工程
矿业系统工程是一个新兴学科，顾名思义，其是矿业工程与系统工程的结合而形成的。系统工程是一门技术，一门关于组织管理的技术。由矿业系统工程及系统工程定义可以知道，矿业系统是矿业系统工程的研究对象，矿业系统工程是一门组织和管理矿业系统的研究、规划、制造、设计、试验以及使用的技术，在这门技术中，通常应用系统的方法对矿业系统进行分析、设计并控制。
矿业系统工程包括了与矿业有关的多个系统。概括而言，可从采矿工程、矿山管理和矿业经济系统等方面来进行分析。矿业工程与系统工程的结合，主要开始于采矿业的研究。上世纪六十年代，计算机技术迅速发展，矿业系统工程将运筹学原理和计算机技术综合应用于矿业研究，随之，一批成果涌现出来。历经近五十多年的蓬勃发展，矿业系统工程已经成为一个新的学科分支。
二、矿业系统工程的发展趋势
矿业系统工程结合了采矿学和系统工程学，所以其一方面必须遵循采矿工程的内在规律，努力优化采矿系统。此外，它还必须紧跟计算机技术和现代数学的进展，以使采矿理论与技术得到不断地改进和优化。
（一） 跨学科配合，多方法研究：矿业系统工程既然是两种学科的结合，所以其决策以及施行常常不仅仅依靠某单一学科的某一种方法。比如露天矿的电铲——卡车的调度，它的硬件和软件都涉及到多个学科、多种技术，其中硬件包括无线通讯、 计算机和GPS等，软件也包括多种学科和技术的应用，如线性规划、测量平差以及动态数据的处理等。 这些项目涉及到计算机、数学等多种学科。解决综合性工程课题时采用综合性的研究方法正现代系统工程中矿业系统工程特点的反映。
（二） 多项目合作，大系统开发：矿业系统工程的特点除了多学科和多技术之外，表现在系统结构上，矿业系统工程还具有多层次和多环节的特点。在矿业系统工程的运作中，需要从过去的单项优化转化为总体上的全局优化。目前，在矿业系统工程中，人们已经扩大自己的研究视野，把研究的目标投向更高层次、更广范围以及更大系统的对象。尤其是近年来，开发矿山决策支持系统更是已经受到采矿工作者的重视，大系统、巨系统以及系统动力学等宏观的研究手段已经日益展开，为矿业工程助力。
（三） 大量使用优化技术：矿业系统工程发展的早期，在获得采矿问题最优解时往往利用运筹学方法，然而这样的方法也有一定的弊端，即正常的采矿的工艺技术要求常常被偏离了。而如今，CAD 技术出现了，利用CAD 技术人们可以不再利用传统的设计方法，而可以运用计算机实现采矿技术的优化.但这种方式也有弊端，那就是忽视了优化的目标。如何实现两种方式的优势互补，人——机自动化程度的交互作用可以有效实现这个目的，即实现决策的优化。目前的趋势正是基于这样的基础尽可能提高作业的水平。以采剥计划的编制为例。在人——机自动化程度的交互作用下，不妨先安排矿山的长期采剥计划，安排时采用数学规划进行，安排好了长期计划，就在这个计划的指导下采用 CAD 技术编制短期采剥计划。人机交互模式保证了决策的总体优化，而且具体作业的可操作性也得到了大大提高。
（四） 运用新科学，采用新技术：科学技术在不断发展，矿业系统工程作为几个学科的结合自然也应随着其它学科的发展而不断发展，并从中不断地汲取营养，实现系统的最及时的最优化。例如前一阶段，在采矿系统工程中，人工模糊数学就颇受青睐。 而近年来，各种新科学、新技术的发展更使得多种新技术在矿业系统得以迅速应用，如GPS即全球定位系统、GIS即地理信息系统 、RS即遥感技术以及虚拟现实技术等。汲取了这些新学科、 新技术的营养，采矿系统工程一定会更加快速地迈上新的台阶。
三、矿业系统工程的前景展望
（一）计算机技术影响力的增强：回溯矿业系统工程的发展，计算机技术被应用于矿业中的年头已经超过四十年。顺应这个趋势，展望未来，矿业系统工程的发展将越来越离不开计算机技术。而且，隨着计算机技术的飞速发展，矿业系统工程中应用计算机技术，其深度、广度及计算机技术的影响力必将继续增强。
（二）研究内容逐步深化：首先反映在研究对象方面，矿业工程的研究对象将日益拓宽和增多，目前，矿业工程几乎所有的领域都已经有所涉及，不仅如此，而且正在日益向外延伸。其次，矿业系统工程的研究课题正逐渐脱离原来的单一性的局部课题，而复杂的多层次、多目标的系统综合分析决策得以确立和施行。
（三）研究方法逐步综合化：在矿业系统工程的未来发展中，研究方法将从采用单一的理论方法发展为综合应用多种研究方法，以实现综合性工程课题的最佳优化。这一前景早在二十世纪九十年代就已经形成一种趋势。
（四）理论研究与采矿工程实践的密切结合：这种结合未来将主要体现为如下几个方面：第一，研究成果将越来越注重并体现商业化。商业化的强化正是为了利于矿业产品的推广应用；第二，软件开发将越来越体现用户方便度，即矿业系统工程的软件开发将越来越强调对用户的方便；第三，矿业系统工程仍有许多重要领域的理论研究薄弱，为了强化这些薄弱的理论基础，期待有新的理论突破，以实现对实践的指导。
（五）计算机可视化功能将得到广泛应用：将来，在矿业系统工程中，计算机可视化功能将迅速发展。借助这种发展，矿业工程的设计成果可以得到直观的显示。更重要的是，对于未来交互式矿业工程设计，这也将成为一种有效手段并得到更广泛的应用。
（六）非严格与严格优化方法将实现结合：灵活实用的非严格优化方法，如算机辅助设计（ CAD ）和系统模拟（ SS ）等将和具有最优数学性质的严格优化方法，如图论（ GT ）、决策论（ DT ）以及数学规划（ MP ）等相结合，发挥二者优点，避免二者缺点，二者的优化组合将是矿业系统工程今后的一个发展趋势。
综上所述，作为一门较为新兴的学科，矿业系统工程已经通过进一步的研究与发展，并且已经发挥了重要的作用。未来，矿业系统工程将与实际工程实现更为紧密的结合，为提高矿山的经济效益发挥自己的作用。
参考文献：
[1] 张幼蒂.矿业系统工程的发展与展望[J].金属矿山. 2003年.01期
[2] 邵登陆岳宗洪.采矿系统工程的发展现状与新趋势[J].中国矿业.2008.17
[3] 雷鸣鲁杰.浅谈矿业系统工程在我国的应用及发展.科技信息. 2011年24期
矿业工程测量工作总结 第5篇
（2012年2月-2012年7月）
矿业工程系党支部在上级党组织的正确领导下，在支部全体党员的共同努力下，认真贯彻执行党的路线、方针、政策和国家的法律法规,在政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致，积极学习并贯彻落实好科学发展观，不断提高政治素质和理论水平，抓好各项工作，充分发挥党支部的凝聚力，发挥党员的先锋模范作用，为矿业工程系的发展默默工作，现将工作总结如下：
一、工作内容与成就
（一）思想政治工作
1、严格按照上级的要求，认真完成党组织交办的各项工作任务。
2、坚持批评与自我批评，经常探讨、分析、研究工作，党支部非常认真的从自身分析原因，查找不足和差距，有力增强了党支部的凝聚力、战斗力。
3、严格按照院党委组织开展的各项活动的要求，主动抓好安全月、学雷锋、感恩教育、创先争优等各项工作，确保各工作落到实处。
4、严格按照考核要求，认真组织重大活动、开好组织会议、做好相应的接待组织和协调工作；搞好工作调度，抓好重点工作与常规工作；把握正确的舆论导向，结合系重点工作做好宣传工作；抓好文明创建工作，做到管理规范优质、提质提效；做好督查督办工作，确保各工作的贯彻整改落实。
5、适时进行了行风评议活动,组织家长、教师、学生开展评议活动,收集、整理评议意见,分别予以整改落实。
6、注意目标导向与过程的协调，积极探索教育教学科学规律,将制度管理与情感管理进一步有机结合，使管理水平更上新台阶，塑造了团结、奋进、和谐的矿业文化。
（二）党建工作
1、严格按照“五好”党组织的要求，认真开展争先创优活动，加强基层党组织建设，抓好党员的政治理论学习，构建学习长效机制，提高党员的思想政治觉悟和业务工作水平，激发党员热爱集体、投身工作的积极性。
2、加强领导班子建设。支部书记作用突出，实行“一岗双责”做到两手抓，营造一个班子健全、团结协调、堡垒形成、作用发挥，争创“五好”的格局。坚持民主集中制原则，坚持重大问题集体讨论决定，积极抓好班子的凝聚力和向心力，树立班子的良好形象。
3、坚持了系领导组成员模范带头制度：如领导组成员能带头参加师生座谈会，在院运动会中奋勇拼搏等。
4、坚持了支部委员会制度：凡涉及党建等重大问题等都及时召开支部委员会或者全体党员会议进行集体研究。
5、加强了党员队伍建设：继续坚持党员目标管理制度和先锋模范制度，并做到有计划、有检查、有督促、有落实，增强党员树立自我约束意识，使得党员的思想觉悟明显提高，先锋模范作用明显增强；坚持“三会一课”制度，党费收缴制度等，促进党内生活制度化、科学化；加强党员队伍的教育，不断提高党员的素质，主要以学习十七大精神为主线，加深对“科学发展观”重要思想的理解。
6、认真抓好党员发展工作：把入党积极分子的培养工作落到实处，始终做到支部有安排，小组有分工。对确定为入党积极分子的同志，所在支部指定支部成员做为培养联络人与其经常联系，及时帮助；把好发展关，做到成熟一个，发展一个。
7、抓好党风廉政建设：如通过召开党风廉政会议，典型示范等措施，筑牢拒腐防变的思想防线。
二、问题和不足
矿业工程系党支部的各项工作虽然取得了一定的成绩，但还存在一些不足，具体表现在：一是党员在理论学习与联系实际方面还不够紧密，党性修养和理论素质有待进一步提高；二是党员的思想不够解放，作风不够深入，个别党员工作缺乏创新意识，深入基层联系师生较少。
三、努力方向
在本学期努力工作取得成就基础上，发扬优势，克服不足，下学期为大力打造内涵型矿业工程系而勇于担当。
矿业工程系
2012-7-8
矿业工程系党支部2012-2013学年第一学期工作计划
（2012年8月-2013年1月）
本学期，我支部将以科学发展观为统领，牢牢把握“四个重在”的实践要义，认真贯彻落实全国全省教育工作会议精神，按照河南煤化集团“稳中求进，持续提升”的总基调，以校企联合办学为契机，继续按照院要求开展好各项工作。主要包括：
一、按照“创先争优”活动的有关要求，紧紧围绕系中心工作创建先进、争当优秀，推进创先争优活动向纵深发展。充分发挥先进典型示范带动作用，提升整体工作水平。认真回顾总结创先争优活动成果，完善创先争优的长效机制。围绕内涵建设目标，加强系硬件和软环境建设，提升教育教学质量。
二、抓好党员学习教育工作。组织党员通过读书、学习、参观、培训，加强党员的学习教育工作，规范管理，健全机制，深化办学模式改革，转变工作作风，凝练办学特色，充分调动师生员工的积极性和创造性，振奋精神，凝聚人心，努力开创我系党支部工作的新局面。
三、做好党员发展工作。计划好明年发展的积极份子、发展对象，做好预备党员的考察、转正工作，做好发展对象的入党工作。
四、加强干部队伍培训，不断提高干部队伍的整体素质。加强大学生和中青年教师党员学习培训，不断提高党组织的影响力和凝聚力，加强与退休教师联系，激励离退休教师发挥余热。
五、加强党风廉政建设，继续深入推进《加强廉政风险防控规范权力运行机制建设工作方案》的贯彻落实，巩固“三治三提”推进作风建设专项活动成果。认真组织党员干部，特别是领导干部学习《党员领导干部廉洁从政若干准则》。重点抓好党（院）务公开、“三重一大”集体决策、重大项目报告等制度的贯彻落实。扎实开展民主评议行风工作的自评。落实《高等学校教师职业道德规范》，加强师德师风建设，重视对青年教师的培养，提升教师思想政治素质和道德情操。带领全系师生开展好五好家庭、师德模范、党员先锋、优秀党员、五好五强党支部等各项相关工作。打造特色鲜明的矿业工程系文化，努力营造健康向上的文体活动氛围，提升宣传水平，不断提升我系知名度和美誉度。
六、做好三会一课等常规工作，以宿舍、教室、课堂等一线场所为突破口，大力推进内涵型党支部建设，发挥党员的模范带头作用与党支部的战斗堡垒作
用。
七、进一步推进现代化的安全防范体系建设。全力以赴抓好我系安全稳定工作。重视师生文娱活动，增强师生以校为家的认同感。做好困难师生的帮扶工作。加强群团组织建设，构建师生和谐家园。
八、加强学生思政队伍建设工作，切实提高学工干部的思想政治水平和实际工作能力。
做好毕业生就业工作、做好新专业的招生、教育教学工作。
九、推进校企合作，提升教师教育教学水平，大力推进教育教学质量建设。
具体工作思路：
8月：
学习领会院领导讲话精神，召开新学期党员干部会议，制定学期工作计划，做好学生报到、上课工作。
9月：
推动创先争优深入开展，做好教师节、中秋节工作、迎新、军训工作，确保不要让任何一名同学因经济困难而上不起学，做好国庆放假工作。
10月：
做好师生帮困工作、党员发展工作，毕业生就业工作，加强学生思政队伍建设工作，加强干部队伍培训，不断提高干部队伍的整体素质。
11月：
加强师德师风建设，推进校企合作，打造出特色鲜明的矿业工程系文化，努力营造健康向上的文体活动氛围。
12月：
抓好党员学习教育工作，加强党风廉政建设，继续深入推进《加强廉政风险防控规范权力运行机制建设工作方案》的贯彻落实，巩固“三治三提”推进作风建设专项活动成果，扎实开展民主评议行风工作。
1月：
考风考纪、安全、放假等工作。
矿业工程系
矿业工程测量工作总结 第6篇
1、活动名称：校园清车，我们在行动
2、活动简介
在美丽的矿大校园里，到处可以看到学子忙碌的身影。无疑自行车对于大学生来说是一个简单却又极其方便的代步工具。在校园里，到处可以看到骑自行车的学子，有的像公教方向骑去，有的向图书馆驶去。自行车的使用为大学生节省了大量宝贵的时间。到目前为止，每个宿舍楼下都全部被自行车摆满，食堂前也是到处可见自行车的身影。远远望去，确实是一道美丽的风景线。
但是细细观察，便可发现，其实有好多自行车似乎一直呆在原地一动不动，无人光顾，可能主人把它“抛弃”了吧。就这样，这种默默无闻的自行车越来越多。没走一届大四学生，就会留下一批“无名使者”。他们本都还可以继续使用，但现在的现状确是，不仅不能发挥他们的作用。反而站着地方，阻塞交通，影响通行，而且对校园形象也是一种破坏。
美丽中国，美丽矿大。绿色校园，唱响和谐之音。“校园清车 我们在行动”，发动中国矿业大学所有青年志愿者的力量，清除掉校园内无人认领随意乱放的自行车，进行登记，集中维修处理，同时将清理维修后的自行车再作为“校园通”反过来服务方便师生。同时也可以规范自行车的停放，缓解食堂、宿舍以及公教拥挤杂乱的交通问题，保障同学们的人身安全，文明美化校园。
3、举办单位： 矿业工程学院心青年志愿者协会
4、举办时间： 2014年3月22日
举办地点：各个宿舍楼下，食堂以及公教前面排放自行车点
5、活动流程
1、统计各个学院青年志愿者集中的宿舍地，对全校的各个宿舍楼进行分区，分给各个学院青年志愿者协会。各自负责自己学院宿舍楼下的自行车清理工作，同时每个学院出一个负责人负责此次活动。此项工作在各宿舍楼，食堂，公教同步进行。
2、志愿者们将自己学院所分区域的自行车进行观察处理，将长期无人骑的自行车聚在一起，统一放在宿舍楼下的某一地点，并用显眼的颜色在地上画出区域来，方便大家认领。
3、在这些清理出来的自行车上做标记，登记好自行车的信息。并在每个车上贴上标号。如：梅三1号。
4、做好上述工作后，在宿舍楼下宣传公告栏以及无人认领自行车区域贴出公告，亦可通过各班级班长通知班级学生的形式，做到让大家都知道，以免有主人的自行车清理了。通知大家前去认领。此项工作十分重要，一定要扩大宣传力度，让每个人都知晓，前去认领。认领时间可以持续1-2周。
5、认领时间结束之后，将剩余的无人认领的自行车进行标号，登记处理。
6、与相关负责老师联系，将各个宿舍楼、食堂、公教的所有清理的自行车，统一放在全校的集中点。
7、同时将各处的自行车的统计信息进行汇总。一并交予老师。
8、协助负责老师联系校园通的相关负责人，对清理的自行车进行维修，重新加入校园通的行列，服务师生。、校园环卫，励志同行
1、活动名称：校园环卫，励志同行
2、活动简介：
大学校园不仅仅是我们求学的殿堂，也是我们应该用心呵护的第二个家。而现在的大学校园里，却多了许多不和谐的因素，垃圾随处可见，为美丽的大学校园画上了污点。为了响应“美丽中国，美丽校园”的号召，还学子一个整洁干净的的学习环境，呼吁当今大学生励志学习，从我做起，从小事做起，实现中国梦。矿业学院心青年志愿者协会特举办“校园环卫，励志同行”活动。
3月22日清晨，矿业学院心青年志愿者协会志愿者们和采矿12级7班的同学们带着清扫工具早早的来到东门，开启了“校园环卫”的第一站。此次校园环卫活动从东门开始，途经不显山、励志园、苗圃园、鹿园，最后到达第三食堂，同学们都很积极，不放过任何一处死角，将沿途花花绿绿的垃圾放入随身带的垃圾袋，最终统一丢到垃圾桶中。尤其在励志园中，原本美丽的励志中却被随处乱丢的垃圾破坏了励志氛围。此次活动取得圆满成功，我们的校园变得更加美丽。打扫过程途径励志园时，青协的志愿者们和采矿12级7班的同学们在励志园开展了相关励志活动，由青协主席及采7班长张晋彰和几位同学发表了相关励志演讲，讲诉励志重要性。同时表明励志并不是一句空话，而应该落实到实际行动中去，同学们也一起讨论了有关励志的话题。活动最后，大家迎着初升的朝阳，一起朗诵了《少年中国说》，同学们声音洪亮，热情高涨，一颗“励志学习，从我做起”的种子悄悄在同学们心中生根发芽。为了让更多的同学明白励志的重要性，投身到励志学习的行动中来，矿院青协和采7所有成员呼吁更多的学子励志
矿业工程测量工作总结 第7篇
生产实习报告
单位：江苏省徐州市中国矿业大学
学院：信息与电气工程学院 专业：电力系统及其自动化 班级：电气09级2班
日期：2012年6月26日~28日 姓名：姚超一 联系电话：
目
录
第一部分：开端
一．生产实习背景 二．生产实习目的 三．生产实习日程安排
第二部分：过程
四．生产实习阶段一：参观中矿传动 五．生产实习阶段二：参观南湖变电所 六．生产实习阶段三：参观徐矿发电厂
七．生产实习阶段四：分散实习——湖州电力局实习
第三部分：尾声
八．生产实习总结 九．生产实习记录
第一部分：开端
一． 生产实习背景
电力工业是国民经济发展中最重要的基础能源产业，是国民经济的第一基础产业，是关系国计民生的基础产业，是世界各国经济发展战略中的优先发展重点。作为一种先进的生产力和基础产业，电力行业对促进国民经济的发展和社会进步起到重要作用。与社会经济和社会发展有着十分密切的关系，它不仅是关系国家经济安全的战略大问题，而且与人们的日常生活、社会稳定密切相关。随着我国经济的发展，对电的需求量不断扩大，电力销售市场的扩大又刺激了整个电力生产的发展。
到07年底，装机容量超过7亿千瓦，仅次于美国。电力工业的迅速发展，从根本上解除了电力对国民经济发展的“瓶颈”制约，基本满足了人民生活水平日益提高对电力增长的需求。我国南方地区的冰雪灾害造成全国170个县停电，停运电力线路共36056条，变电站共1933座。造成这么大的损失，客观上是因为灾害是百年一遇的，大大超过了我们的设防标准，同时应该引起高度重视。
首先电力发展必须要有科学的规划。比如，近年来，电源建设较快，在规划中，偏重于大容量、高参数的大机组，电网建设中偏重高电压等级的电网。雪灾使500千伏电网瘫痪后，这些大电源基本不能发挥作用。由于缺乏中、小机组电源支撑，加上部分地区中、低电网薄弱，导致大面积停电。对电源点布局、电网的机构、电源和电网的匹配、移动电站的配置等规划问题，需要进一步研究，不断加强和改进。
其次，必须坚定不移地继续推进电力市场化改革。在以上几点中，我们电力系统专业大学生是电力工业的中坚力量，是新一代的生力军，是未来电力建设的中流砥柱。而光学不做也只是纸上谈兵，不能解决实际问题。如今，学得理论知识的我们正愁没有机会接触实物，而这次生产实习就给了我们很好的机会去接触，去了解，去联系现实与理论。对我们知识的掌握来说是很有帮助的；同时了解必要的常识，对大学生自身将来的工作也有很多益处。
二． 生产实习目的
为了更好的认识与了解专业知识，并拓展实际的知识面，我们参观了徐州的中矿传动、徐矿电厂以及南湖变电所。通过对这几天的初步认识，加深了我们对电厂及其相关行业的了解，并对其厂内设备有了初步认识。总的来说，认识实习的目的是熟悉热能工程专业相关企业（主要是火力发电厂）的主要热力系统、设备技术特点及其布置，重点学习主要热力设备的结构和基本原理，为学习后续课程建立感性认识，奠定必要的基础。通过第一天对中矿传动以及南湖变电所的参观实习我们的任务有：（1）了解传动公司研究项目
（2）理解电力拖动在实际生产中的应用（3）了解plc的控制作用，实体结构（4）了解新式开关磁阻电机的原理（5）了解ASCS调节柜、变流柜的作用（6）了解电力系统动态补偿系统研究平台（7）了解高压变电所的变压器结构（8）了解变压器名牌及其含义（9）参观了变电所监控室，了解其监控作用原理
第二天，我们去参观了徐矿发电有限公司在这次的电厂实习中，我们的主要任务是了解火电厂的两个主要设备及其他辅助设备。
1.汽轮机部分
（1）汽轮机的整机概况；
（2）转子部分的构成及结构形式；
（3）静子部分的结构、支承方式、连接形式以及结构形式；（4）凝汽器的技术规范与基本技术参数、总体构造与汽水流程等；（5）回热加热器的技术规范、结构形式、布置方式和疏水方式等；（6）给水泵、汽动给水泵汽轮机的配置、技术规范、技术特点、结构形式和现场布置；
（7）凝结水泵、循环水泵的配置、技术规范、技术特点、结构型式、现场布置。
2.锅炉部分
（1）锅炉的整体概况（锅炉技术规范与基本参数，锅炉本体外尺寸和整体布置）；
（2）锅炉系统的汽水系统、风烟系统、及制粉系统；
（3）锅炉本体设备结构（炉膛和烟道的结构布置，汽包的结构和布置，下降管、炉水泵、定期排污，水冷壁的结构、管径、布置方式，过热器、再热器的结构、管径、布置，过热器、再热器的结构、管径、布置、减温器的结构及布置的级数，省煤器的结构型式、管径、布置、连接，空气预热器的结构和布置方式）；
（4）燃料与燃烧设备（制粉系统的组成、工作流程，磨煤机的类型和结构，给煤机、给粉机的类型和结构，燃烧器的类型、结构、整体布置）；（5）锅炉风机的用途、类型、结构、配置和现场配置。
3.热力系统部分
（1）主蒸汽与再热蒸汽系统；（2）汽轮机旁路系统与设备；（3）汽轮机抽真空系统与设备；（4）循环水系统与设备；（5）给水回热系统与设备；（6）汽轮机轴封系统与设备；（7）锅炉减温水系统；
与此同时我们自身所掌握的能力也得到相应的提高：（1）提高阅读工程图纸和工程技术资料的能力；（2）熟悉拆装检修的安全生产知识；
（3）熟悉常用工具、专用机具、量具的正确的使用方法；
（4）熟悉阀门、风机、水泵等火电厂常用设备的结构、各部件作用、工作原理掌握转子的一般测量工艺；
（5）培养理论联系实际的实习方法和独立观察客观事物，独立分析问题和解决问题的能力，培养吃苦耐劳的精神。
（6）参观本厂屋外配电装置、了解本厂室外配电装置的电压等级、结类型、重点了解主变进线间隔、高压出线间隔避雷器、电压互感器间隔、母联间隔的设备布置、安装与连接方式，草绘出上述间隔断面草图、操作维护情况及优缺点。
（7）了解100KV-220KV级高压断路器、隔离开关、互感器、电流互感器等的型号、安装方式、操作维护情况。
三． 生产实习日程安排
由于生产实习被安排在了期末考试前一周，所以时间颇为紧张，而实习时间也只有短短的两天。
2012年6月26日 在曹海洋老师带领下我班整体于上午8点~11点参观了中矿传动公司，下午2点至4点在马草原老师带领下参观了位于中国矿业大学南湖校区的110Kv变电所。
2012年6月28日上午8点在一食堂集合乘坐39路参观了江苏徐矿发电有限公司，下午4点回校。2012年7月27日，我开始在家乡寻找实习机会，最后有幸进入湖州供电局吴兴分局进行实习，实习内容有查表，计算功率和线损等。
第二部分：过程
四．参观中矿大与自动化有限公司
公司简介：
中矿大传动与自动化有限公司成立于1997年，是一家集设计、开发、制造、销售、服务为一体的规模型股份制高新技术企业，是“江苏省电力传动与自动控制工程技术研究中心”的依托单位，公司股东——中国矿业大学是直属教育部管理、国家“211工程”首批建设的全国重点大学。
公司拳头产品——具在自主知识产权的ASCS系列交、直流电力传动全数字调速电控系统，为国家重点新产品，多次获国家和省部级科技进步奖，由于技术先进，运行安全可靠，并在节约电能、提高生产效率等方面效果显著，广泛应用于全国二十多个大型矿业集团公司，受到用户的高度评价。近年来，矿井综合电气自动化项目也为公司加速发展增添了新的内容，在国内树立了良好的品牌形象。目前，公司以其优异的产品性价比和周到的服务，正在成为国内最具实力和影响力的专业化生产厂家。公司拥有一支经验丰富、勇于实践、不断创新的高素质研发队伍和一支已在全国形成高效营销网络的专业销售队伍，随时响应并满足用户的各种要求，竭诚为广大用户服务。
公司产品有：1.ASCS-5-IAS矿井综合自动化控制系统 2．ASCS-5-TCS 矿井无线通讯及人员定位系统
3.开关磁阻电机全数字可逆调速系统
生产实习过程记录：
2012年6月26日，我跟着班级参与了学院组织的第一天的生产实习。早上8点，我们从二食堂出发，去目的地中矿大传动与自动化有限公司。经历了近半小时的车程，我们来到了位于徐州高新区第2工业园区珠江路的中矿传动。首先由老师带我们参观了中矿传动的工厂，看到了第一项成果：“开关磁阻电机”
负责讲解的老师向我们讲述了开关磁阻电机的运用方向和作用原理，并列举了其中几项优缺点：“开关磁阻电机才有双凸极结构，磁阻电机的定子铁芯有六个齿极，由导磁良好的硅钢片冲制后叠成；磁阻电机的转子铁芯有四个齿极，由导磁良好的硅钢片冲制后叠成。与普通电机一样，转子与定子直接有很小缝隙，转子可在定子内自由转动。在转子上没有线圈，这是磁阻电机的主要特点。在讲电动机工作原理时常用通电导线在磁场中受力来解释电动机旋转的道理，但磁阻电机转子上没有线圈，也无“鼠笼”，那是靠什么力推动转子转动呢？磁阻电动机则是利用磁阻最小原理，也就是磁通总是沿磁阻最小的路径闭合，利用齿极间的吸引力拉动转子旋转。”之后又详细介绍了磁阻电机的工作原理“A相、B相、C相线圈由开关控制电流通断，通过定子与转子的深蓝色线是磁力线；约定转子启动前的转角为0度。A相线圈接通电源产生磁通，磁力线从最近的转子齿极通过转子铁芯，磁力线可看成极有弹力的线，在磁力的牵引下转子开始异时针转动；到了30度转子不再转动，此时磁路最短。为了使转子继续转动，在转子转到30度前已切断A相电源在30度时接通B相电源，磁通从最近的转子齿极通过转子铁芯，磁力一直牵引转子转到60度为止。在转子转到60度前切断B相电源在60度时接通C相电源，磁通从最近的转子齿极通过转子铁芯磁力一直牵引转子转到90度为止。当转子转到90度前切断C相电源，转子在90度的状态与前面0度开始时一样，重复前面过程，接通A相电源，转子继续转动，这样不停的重复下去，转子就会不停的旋转。这就是磁阻电动机的工作原理。由于是运用了利用磁阻最小原理，故称为磁阻电动机；又由于电机磁场并非由正弦波交流电产生，其线圈电流通断、磁通状态直接受开关控制，故称为开关磁阻电动机。对于我们来说多用于矿山建设，煤矿运输的传动装置”
之后我们小组被带领到变频调速系统面前，看着一排排整齐的变流柜和调节柜，没想到打开后里面是那么的复杂，而老师也为我们做了介绍：变频调速系统分2套一套是绕线电机双馈转子变频调速系统，另一套是大功率同步电机三电平变频调速系统。“ASCS-8大功率同步电机三电平变频调速系统能完成速度闭环、电流闭环、矢量控制等功能，实现电机的转矩控制和速度调节。主要用于控制交流同步电机拖动的矿井提升机在井筒中按工艺要求启动、加速、等速、减速、爬行及停止运行。两者的区别就在于是控制同步电机还是绕线电机。”
五．参观南湖校区变电所
下午2点半我们准时来到了中国矿业大学南湖变电所，该变电所负责整个南湖校区的供应电。“中国矿业大学110kv南湖变电站位于徐州市云龙风景区三环路南侧的南湖校区内，占地8亩，于2005年5月26日投入运行。总投资1800万元。110kv电源由徐州供电公司110kv赵南线T接，负担40个变电站供电任务。现有20MVA主变2台，10kv出线20条。110kv采用内桥接线方式，10kv采用单母线分段接线方式。110kv变电站的投运，将会为学校的事业发展提供可靠的供电保障”马草原老师向我们讲解了该变电所的结构和各部件的作用。之后在讲解了各个注意事项后大家开始自由分散参观。通过了解得知：南湖校区变电站规模较小，至负责给校区内各个用电单位供电。110KV变电所是地区重要变电所，是电力系统110KV电压等级的重要部分，其降压后将直接与用户相连。110kV变电所110kV及35kV侧负有学校、变电所、医院等重要负荷，对电能的质量和可靠性的要求较高，为保证连续供电和满足对电能质量的要求，并能随时调压，扩大调压幅度而不引起电网的波动，故应采用有有载调压方式的变压器，以满足供电要求。电气回路则采用单母线分段接线，因为本变电所是终端变，两回进线，只有两回出线，且110kV侧为双电源双回线供电，采用分段单母线接线其供电可靠性基本能满足要求，为了倒闸操作方便，同时提高本设计的经济性，考虑长期发展。而在35Kv出线则可采用单母线分段已满足要求，而重要负荷已有双回路供电，故不用增设旁路母线。
“本变电站的主要电气设备包括：110kv变压器、继电保护装置、110KV母线、35KV或10KV出线刀闸及断路器，避雷设施，接地网，直流系统，二次回路，所用变及所用配电装置。”
通过对名牌的纪录，可以发现生产高压电气设备的厂商有：
ABB集团公司
由两个百年老店即瑞典的阿西亚(ASEA)和瑞士的布朗勃法瑞(BBC Brown Boveri)在1988年合并而成。ABB是全球500强企业之一，集团总部位于瑞士苏黎世。
ABB（）是电力和自动化技术领域的领导厂商，致力于帮助电力、公共事业和工业客户提高业绩，同时降低对环境的不良影响。ABB集团公司的业务运营分布在全球100多个国家，拥有14.5万名员工。
ABB与中国的合作可以追溯到105年前的1907年。当时，ABB向中国提供了一台蒸汽锅炉。1992年，ABB在厦门投资建立了第一家合资企业。1995年，ABB在华控股公司－ABB（中国）有限公司在北京正式成立。今天，ABB在中国拥有包括研发、供应链管理、工程、制造、销售和服务等全方位的业务，1.83万名员工，35家本土企业，和遍布全国80个城市的销售与服务网络。2011年，ABB在华的销售额达51亿美元，其中85%源于本地制造。
ABB是中国客户的首选供应商。2010年，有10家ABB本土企业入选“中国电气100强”。ABB持续投资于人才吸引、人才发展和人才保持，是广受尊重的优秀雇主。
ABB持续推动技术创新，并参与了大量的里程碑式项目，其中包括： 世界最长、容量最大的特高压直流输电走廊：锦屏（四川）－苏南（江苏）特高压直流输电项目，7,200兆瓦、2,090公里、800千伏（2011年初订单, 项目将于2013年投入运营）
中国第一条高速铁路－武广高铁，1,068公里、350公里/小时（2009年投入运营）
中国最大的海上风电场－江苏如东海上风电场（参与一期、二期项目，二期项目2011年订单）
中国第一座全自动散货码头－上海罗泾港（2007年投入运营）中国第一艘采用电力推进装置的科学考察船（2010年订单）全球最先进、最高效的轧钢厂－沙钢（2007年订单）中国自主设计的第一座半潜式钻井平台（2008年订单）中国第一条全自动重卡冲压生产线（2009年投入运营）
上海MWB互感器有限公司
上海MWB互感器有限公司是加拿大传奇集团控股的合资子公司，享有与加拿大传奇集团技术同步的有利条件。加拿大传奇集团是国际性的生产电气产品的集团公司，向全世界提供包括电抗器、线路阻波器、互感器、套管、继电控制器等在内的电气产品。目前在亚洲、南北美洲、欧洲已拥有9家子公司。上海MWB互感器有限公司总投资2248万美元。配备有先进的计算机控制加工设备、工艺装备和检测设备，1995年获得上海质量体系审核中心颁发的ISO9001证书，1997年获得上海DNV颁发的ISO9001证书。是我国同行业中第一个通过GB/T19001—ISO9001质量体系审核认可的互感器制造企业，并经上海市外国投资委员会审查被评为“先进技术企业”，公司产品已打入国际市场。公司主要产品有： 35—550KV油浸绝缘互感器
72.5—800KV六氟化硫（SF6）气体绝缘互感器 72.5—765KV电容式电压互感器 变压器、发电机、穿墙套管等
上海MWB互感器有限公司作为传奇集团一员，其所生产的电压、电流互感器及各类套管都已获KEMA试验证书及国际权威机构的证书。
顺特电气有限公司
顺特电气设备有限公司是由顺特电气有限公司（原顺德特种变压器厂）与法国施耐德电气共同设立的中外合资公司。公司始创于1988年，其前身顺德特种变压器厂是国内最早进入干式变压器制造领域的企业。经过20多年的发展，目前已成为国内外著名的输配电设备供应商，世界干式变压器行业的翘楚。
公司专业制造干式变压器、预装式变电站、组合式变压器、中低压开关柜、干式电抗器、电磁线等高品质的电气设备。其中干式变压器年生产能力达1000万kVA，预装式变电站年生产能力达1000台，组合式变压器年生产能力达3000台，干式电抗器年生产能力达300万kvar，中低压开关等成套设备年生产能力达10000台套。
公司建立了较完善的销售网络体系，在全国设立了44个办事处，在阿联酋、澳大利亚、伊朗、印度、英国等地设立了代理机构。公司产品已外销至东南亚、中东、澳大利亚等近20个国家和地区。人民大会堂、毛主席纪念堂、三峡水利枢纽、大亚湾核电站、浦东国际机场、广州地铁、伊朗地铁、阿联酋迪拜水电局„„顺特电气在这些知名建筑和重点工程中都有着良好的产品运行记录。迄今为止已投入运行的陆万多台产品为公司树立了蜚声国内外的质量信誉。
20多年来，顺特电气已建成为一个基础设施完善、开发管理手段先进，质量控制有效，具有良性循环发展机制的研究开发及产品制造中心。目前，公司占地面积12万平方米，现有员工近1900人，其中工程技术人员600余人。公司拥有先进而完善的检测设施，产品检测中心已通过国家实验室的现场评审并获取认可证书。公司拥有亚洲最先进的各类生产及检测设备600多台套，其中关键进口设备68台套。
公司先后荣获国家火炬计划先进高新技术企业、全国首届高新技术企业百强榜第54名、全国高新技术百强企业、广东省火炬优秀企业奖、全国CAD应用工程示范单位、中国变压器行业第一品牌、广东省信息化应用示范单位、电工行业采标示范企业、中国企业信息化500强、三峡工程建设先进集体、“全国守合同重信用企业”、“中国500最具价值品牌”和“广东省百强民营企业”、“中国名牌产品”“全国机械工业先进集体”等一系列荣誉。
此外在南湖变电所所用到的电气设备公司有：河南金冠王码信息产业公司、徐州苏源电气设备有限公司等。
六．生产实习阶段三：参观徐矿发电厂
徐矿发电有限公司介绍：
江苏徐矿综合利用发电有限公司位于江苏省徐州市贾汪区，是徐州矿务集团有限公司和江苏省国信资产管理集团有限公司根据国家煤炭、电力发展“十一五”规划，按照优先发展煤矸石等低热值资源综合利用电厂的原则，共同出资兴建的大型资源综合利用坑口发电厂；公司注册资本56000万元，徐矿集团出资65%、国信集团出资35%，工程一期建设2×330MW循环流化床发电机组，总投资约280000万元。规划预留2×1000MW超超临界机组。
电厂厂址位于江苏省徐州市东郊，距徐州市中心约15km；厂区南距310国道1.5公里，京杭大运河5公里；西距津浦铁路5公里，京福高速公路1公里。该项目采用国内自主研发具有技术领先、单机容量最大的亚临界CFB机组，项目燃用低质高灰煤、煤矸石及煤泥，利用权台煤矿矿井疏干水作为电厂补充水源，电厂排放的粉煤灰用于生产建材产品和充填塌陷区复垦造田，具备周边十五公里范围内100t/h以上的供热能力，是徐州矿区资源综合利用型电厂的示范工程；具有不占用国铁运力、水陆交通便利、保护矿区环境、延长矿井服务年限、促进地方经济建设等多方面的优势。
该项目2007年8月获得国家发改委同意开展前期工作的文件批复，2007年10月国土资源部通过了项目用地预审，2008年6月13日项目获得国家核准（发改能源[2008]1484号）。
一、二号机组分别于2009年10月29日、2010年2月5日顺利通过168小时试运行，实现了“七个一次成功”，并不停机直接投入商业运行。
2012年6月28日早上，我们在一食堂集合，乘坐着39路车经历了1个多小时的车程来到了位于贾汪区的江苏徐矿发电有限公司。之后我们进入了徐矿发电有限公司的报告厅听取了该发电公司的简单介绍和一些主要结构的讲解，之后由一位矿大信电学院毕业的学姐向我们详细介绍了电厂的就业情况和工资待遇，并为我们的一个个问题耐心地答疑解惑，直到下午，我们开始了正式的电厂认知实习之旅。而通过老师的讲解结合自己之前学过的《发电厂生产过程——动力部分 》，现在我更加能了解到火力发电厂的生产步骤：
火力发电厂是利用煤、石油、天然气等燃料的化学能产出电能的工厂，即为燃料的化 学能→蒸汽的热势能→机械能→电能。在锅炉中，燃料的化学能转变为蒸汽的热能，在汽轮机中，蒸汽的热能转变为轮子旋转的机械能，在发电机中机械能转变为电能。炉、机、电是火电厂中的主要设备，亦称三大主机。辅助三大主机的设备称为辅助设备简称辅机。主机与辅机及其相连的管道、线路等称为系统。我国多数发电厂用煤发电，原煤用车或船运送到发电厂的储煤场，再用输煤皮带输送到煤斗。再从煤斗落下由给煤机送入磨煤机磨成煤粉，并同时输送热空气来干燥和输送煤粉。最后送入锅炉的炉膛中燃烧。燃料燃烧所需要的热空气由送风机送入锅炉的空气预热器中加热，预热后的热空气，经过风道一部分送入磨煤机作干燥以及送煤粉，另一部分直接引至燃烧器进入炉膛。燃烧生成的高温烟气，在引风机的作用下先沿着锅炉的倒“U”形烟道依次流过炉膛，水冷壁管，过热器，省煤器，空气预热器，同时逐步将烟气的热能传给工质以及空气，自身变成低温烟气，经除尘器和脱硫装置的净化后在排入大气。煤燃烧后生成的灰渣，其中大的灰子会因自重从气流中分离出来，沉降到炉膛底部的冷灰斗中形成固态
发电机外观
渣，最后由排渣装置排入灰渣沟，再由灰渣泵送到灰渣场。大量的细小的灰粒（飞灰）则随烟气带走，经除尘器分离后也送到灰渣沟。炉给水先进入省煤器预热到接近饱和温度，后经蒸发器受热面加热为饱和蒸汽，再经过热器被加热为过热蒸汽，此蒸汽又称为主蒸汽。经过以上流程，就完了燃料的输送和燃烧、蒸汽的生成燃物（灰、渣、烟气）的处理及排出。由锅炉过热气出来的主蒸汽经过主蒸汽管道进入汽轮机膨胀做功，冲转汽轮机，从而带动发电机发电。从汽轮机排出的乏汽排入凝汽器，在此被凝结冷却成水，此凝结水称为主凝结水。主凝结水通过凝结水泵送入低压加热器，有汽轮机抽出部分蒸汽后再进入除氧器，在其中通过继续加热除去溶于水中的各种气体（主要是氧气）。经化学车间处理后的补给水与主凝结水汇于除氧器的水箱，成为锅炉的给水，再经过给水泵升压后送往高压加热器，汽轮机高压部分抽出一定的蒸汽加热，然后送入锅炉，从而使工质完成一个热力循环。循环水泵将冷却水（又称循环水）送往凝结器，这就形成循环冷却水系统。经过以上流程，就完成了蒸汽的热能转换为机械能，电能，以及锅炉给水供应的过程。因此火力发电厂是由炉，机，电三大部分和各自相应的辅助设备及系统组成的复杂的能源转换的动力厂。
在吃过丰盛的午餐过后，我们才开始了这次真正的参观实习。开始直接从四楼的汽轮机开始参观，蒸汽机整个横卧在四楼厂房，周围蒸汽管道交错纵横。四楼的室温非常高，周围不停地传出轰鸣声。在汽轮机周围的地板是金属网构成，可能是为了更好地散热。
之后，我们去了监控室，在那里我们看到了电厂的运行状况和各种监控画面，虽然有很多数据都不能看懂，但是老师也对其中的一些主要参数作了分析，在其中的管理非常严格，当我们想去前面课屏幕时被员工劝说了回去，只能看后面的屏幕，这也是为了防止在监控时有疏漏而造成不必要的损失，由此看来，虽然现在的电厂都实现了机器监控，但是人为的监管也是很重要的，没有监管，光靠现在的自动化水平很难真正有力地去控制异常状况。
走出监控室，来到了发电厂的控制开关室，在那里负责所有开关在意外状况下的人为操作，当然在平时，所有的开关操作都是在电脑上完成的。这个房间里集合了整座电厂所有的控制开关，可以说是十分重要的地方。比如有：#2机照明变开关、播煤增压风机开关等。
离开控制开关室，我们进入了电厂的备用电访，排放了8排直流备用电，据老师讲解，这些直流备用蓄电池是整个厂的控制电路的备用电，在紧急时刻可以保证控制电路不断电。参观完发电厂主体设备后，我们又参观了电厂的输出母线端及断路器设备——继电器楼。没想到真正的断路器是如此的巨大。矿大毕业的研究生学长向我们一一介绍了这些断路器的动作顺序和作用原理，并指出了断路器为什么要这么建设：发电机断路器额定短路分断能力、工频和雷电冲击耐压水平、机械特性考核项目与普通断路器基本相同，由于发电机的电感值较系统相对要大，作为保护发电机的断路器在切断回路故障电流的瞬间所承受的直流分量和衰减时间常数均要大得多。若系统在断路器上方发生短路故障，来自发电机侧的短路电流由于具有较高的直流分量，可能会产生较长（100ms甚至更长）的延时电流零点，因此要求发电机断路器还应具有强迫短路电流尽快过零的技术性能，否则，长时间的短路电流可能导致发电机或主变压器受到损坏。故对发电机断路器某些技术性能和参数要求更加苛刻。
之后我们便结束了一整天的参观，随着这次参观的结束，我们大三年级的生产实习就快接近尾声了，只剩下了自主分散实习去完成，这次参观之旅虽然时间短暂，但是也度过了不平凡的两天，这两天虽然没有复习应考，但是却提高了自己对电气设备的认知程度
七．生产实习阶段四：分散实习
2012年7月27日，回到家中的我最终在家乡湖州找到了一份在湖州市电力局吴兴区供电分局实习的机会。次日，我开始了正式的实习。
7月31日，实习刚开始，带我的是供电局的大厅经理王女士，我被安排在了大厅开始一天的观摩，在第二天我才能正式做大厅的工作。上午，王女士首先向我介绍了大厅各个窗口的作用，并将我安排在大厅当向导，引导不同的客户群体，带他们去各个服务台，为顾客服务。大厅窗口的种类繁多，都有自己不同的功能，有负责查询，有负责缴费的，有负责解决问题的等等。其中光是缴费就分为很多种：有直接扣款的，有过期缴费的等„„正式如此，我的任务看似轻松，其实一点都不容易，毕竟在领导顾客时不能有丝毫差错，这让平时粗心的我有点小紧张，毕竟只是听了遍介绍。好在上午的客人并不是很多，我也能很好的完成了任务，这半天的实习让我了解了电力局一部分部门的结构和功能，加深了对单位的了解。
下午，大厅比较清闲，我被带去大厅内部计算电费账单和用电量。值班经理首先拿出过往月份的账单和用电量模板，告诉了我计算的方法和注意事项，比如：民用电和工业用电的区分和账单上的进制问题，该取舍到哪一位等等，因为是7月末8月初，所以已经要做月末的结账和各种统计。所以内容非常之多，我一下午都没有做完。加上我是个新手，所以速度并不快，当然也并非我一个人做这份工作，毕竟所要完成的数据量非常庞大。第二天和第三天，我依旧是在计算这些数据，可是很明显耐心少了很多，也不得不承认工作还是很需激情和热情的，没有这些你就做不好，但是无论你以后从事什么行业，你都要努力去坚持去完成你的任务。第四天我和一位长辈终于把数据完成了，而此时也好不容易迎来了第一周的假期——双休日。
8月6日，周一，我被安排在了营销科。这次带我的是营销科副科长孙先生。孙副科长带我参看了过往月份的线路损耗参数，然后让我帮忙把上月的各线路损耗人工计算出来后与电脑得出的数据一一核对，如有出入，则自习计算后以人工计算为准，修改数据，最后算出总损耗。不得不说这样个工作还是很机械化的，但是却依旧很重要，你的每一个数据都关系到供电局的后的年终审核，毕竟现在的报表都是要网省公司送审的。而这次的计算依旧花了一个星期才完成，在计算时你不得不和电脑得出的数据一个个核对，有时候计算错了核对有出入还得再次计算，一天下来眼睛都快花了，非常不容易，压力也不小。还好只是一个月，并且用电分类已经分好，如果分类没分那就头大了。在8月10日，我被安排去参观调度室，现在的调度室集监控于一体，几乎不需要人为操作，只需要盯着屏幕就行，但是其监控规模却非常广，涵盖整个市区用电。湖州市吴兴区的用电规模:
第三部分：尾声
八．生产实习总结
最近在老师的指导和带领下，我们很有幸分小组去中矿传动、南湖变电所和徐矿发电有限公司进行了两天的参观实习。在中矿传动有限公司很遗憾没有看到那些控制柜内的内部芯片，只是在外参观了下外部构造，并简单讲述了其原理。但是很开心的是我在那里学到了不少的心东西，比如属于特种电机的开关磁阻电机，这在上课来说不是重点，所以并没有多讲解，而在那里我能清楚的听到关于其原理的解释。在中矿传动公司，有很多中国领先的研究，比如电磁兼容实验、电力系统动态补偿系统研究等，我也为这些研究所自豪，这是身为一个矿大人的骄傲。
而在南湖变电所的参观则让我们第一次这么近距离地观看了大型变电设备，这是我们之前只在书本上接触到的，而变电所发出的“嗞嗞”声真是非常让人兴奋，而看到从杆塔进入房间里的大型电压互感器和隔离开关设备的第一感觉非常的让人振奋之后参观了的监控室的各种控制仪器，也是令人叹为观止，加深了对变电站的认识，没想到一个小型变电站的监控设备竟也如此之多。
第二天，到电厂的第一感觉，就是井然有序，处处充斥着纪律性，从课堂到食堂再到车间无不如此。这也应该是一个企业安全有效管理的体现吧。上午的安全教育是必不可少的，但我们实习时间较短，所以也就只能抓重点了。下午的参观主要是汽轮机，汽轮机也是本学期比较重要的一门课了，所以我们也比较仔细。感到天气热的同时我们也感叹于这些部件的庞大。第二天主要任务是参观一期和二期的锅炉。虽然锅炉很高，有恐高症的同学小心了。带领我们参观的正是矿大毕业的一位学长。据介绍，电厂里面不少员工乃至领导都是矿大毕业生，我们确实也遇到了几个.学长们的事业有成正激励我们啊。
这次实习让我们认清了理论与实际的差距，在以后的专业课学习中不能眼高手低。死背定理、公式对我们能力的培养并无益处，只有思索书本上的理论于实际生产中的应用才能真正让我们学有所用。
从真正意义上来讲，这短短的参观也就仅仅是参观而已，谈不上实习，但是就当作参观，也未必不可，而且对我们也会有很大的帮助。从小到大一直是与课本打交道，这次能直接学习课本以外的知识，当然是不能错过，而且要好好的把握。由于专业课我们还没正式接触，对火电厂的了解很肤浅，因此这次实习只能粗略地看一看，把握一下精髓，打下对专业课的初步印象，并且让我们对自己的前途做一个提前思考和打算。进一步说通过这一次的实习，我了解了发电厂、变电所电气设备的构成、了解配电装置的布置形式及特点，并了解安全生产的重要意义。了解控制屏、保护屏的布置情况及主控室的总体布置情。再具体点就是：比如熟悉汽轮机设备的各种主要热力系统（主蒸汽系统、给水回热加热系统、旁路系统，凝结水系统、调速系统）及其主要部件的构造、作用原理、并画出原则性热力系统。了解汽轮机的本体结构。汽轮机在运行时容易发生哪些事故？事故发生前后有哪些现象。了解本厂建设历史及发展前景，在电力系统中的地位和作用，各电压级主要负荷状况及特点，潮流分布的一般规律等。以电厂一次系统及其设备为重点，了解主要设备的作用、型式、参数、构造原理，较好地掌握电厂主接线及厂用电接线的特点及性能，配电装置的布置等, 画出主接线图。了解断路器的控制回路，中央信号回路，了解发电机变压器，线路保护配置等
明白牢记“安全第一、预防为主”的实习方针，加强《安规》学习，提高安全意识，更是我们的必修课。了解了各种发电的形式，了解到电网的稳定性与社会稳定、人民生活息息相关。“用电安全无小事”已在每个同学的心中打上深深的烙印。在这次实习中，我收益颇多，这些都是无形资产，将伴随我一生。这次实习我学到了许许多多的只能在实践中才能获得的知识，了解了火电厂的大致情况及其运作流程，首次见到电力设备实际生产的过。在当今的这个经济迅猛发展中的中国，电力有着起不可动摇的地位。
生产实习是大学阶段的一个重要实践环节，是每一个大学生都应该参与的。这次实习为今后更好的理论学习打下基础，进一步认识到电力生产的重要性，并充分体现了电力系统专业注重实践的特色。此次实习的时间是短暂的，但给我的感受却是十分深刻的，实习中我进一步了解了电厂，了解了自己将来工作的环境及内容，也了解到了自身知识储备的不足，为此，我将更加努力学习相关专业知识，为毕业后走进电厂、走进电力系统、做一名合格的电网工作人员而努力！
矿业工程测量工作总结 第8篇
全国矿业权实地核查是我国矿产资源领域的一次重要国情调查, 开展矿业权实地核查旨在为加强矿政管理奠定基础, 为矿业权人的物权确认提供重要的法律依据, 为今后合理设置矿业权, 保障矿产资源开发有序进行提供科学依据, 为推进矿政信息公开, 加强社会化服务提供基础数据。同其它控制测量相比起点高, 矿业权覆盖面积大、范围广、矿区分散, 实地控制网基线的长边与短边相差很大。
1 测量准备工作
首先确定该县市区矿业权核查的数量和范围, 确定各矿区的大概地理位置, 收集各矿区现有的1:2000或其它比例尺的地形图, 再根据矿业权实地核查的要求编制测量方案。包括C级GPS控制点和高等级水准点的收集;各矿区的控制点布设;控制网的设计;根据各矿区间的交通条件和测量时段的星历预报做出合理的路线安排。
2 控制点的要求与测量方法
2.1 控制点的要求
按要求每个矿业权检查点应布设2~3个控制点, 平面控制网中最弱点位中误差应不大于±0.1m, 高程中误差不得大于±0.1m。要求使用国家C级GPS控制网点作为平面坐标起算点, 需提供1980西安坐标系3°带成果。控制点高程系为1985国家高程基准。
2.2 控制点的测量方法
1) 静态GPS测量;
2) CORS网络RTK测量。
3 静态GPS测量过程
根据控制点精度的要求, 考虑到各级GPS控制网平均边长的约束, 在C级GPS控制点下布设矿区D级GPS控制网比较合理。已知点应收集测区外边沿和中心区域的点位, 400km2~1 000 km2的面积, 平面不少于3~4个, 高程起算点应不少于6点, 不应出现外挂现象。
3.1 控制点选点埋石
为满足矿区开拓工程分布位置测绘、地形修测等需要, 每个矿区应至少选埋2个相互通视的控制点。尽量使用符合布点要求的原标石点;点位基础应坚实稳定, 有利于安全作业;点位便于安置接收设备和操作, 视野开阔;附近不应有强烈干扰接收卫星信号的物体, 根据现场条件点位尽量选埋在矿区砖房房顶或硬质路面上。点名可根据矿名汉语拼音字母的缩写加流水号进行编制。每个GPS点应做点之记, 点之记应准确描述到达点位的路线图, 应描述点位概略坐标、土质、平面等级和高程等级等, 点位周边的主要地物、地形关系描述应相似、准确, 每个点位均有2个以上栓点距离, 距离准确量至0.1m位。
3.2 静态GPS外业观测
静态GPS外业观测仪器可选用单频或双频GPS接收机, 其平面标称精度应不大于10mm+510-6;高程标称精度应不大于20mm+1010-6。D级静态GPS外业观测主要技术要求见表1:
在与C级点联测时, 如果距离在10km以上, 观测时间应达到90min以上。当基线距离大于30km时, 在基线中点位置加一个转点, 将有利于基线解算合格的成功率, 也缩短了外业观测时间。
GPS观测仪器操作应符合以下要求:
1) 天线对中误差应3mm;
2) 天线定向标志指北, 误差不得超过±5°;
3) 开关机时各应精确量取天线高一次, 测记至mm位。两次量天线高互差应小于3mm, 取平均值作为最后结果;
4) 进入作业后, 应查看接收卫星号, 信嘈比, 实时定位结果。
5) 一个时段中不得改变数据采样间隔, 不得改变天线位置, 不得删除文件。
外业应现场记录测站点号、接收机类型及号码、天线号码、观测员和记录员姓名、天线高、天气、时段号、开始和结束时间等。记录内容应字迹清晰, 不得涂改。
3.3 静态GPS网平差
3.3.1 基线解算
GPS外业观测结束后进行数据下载与数据处理, 使用随机商业软件进行基线解算。GPS控制网中独立环最多边数不应超过8条, GPS网的同步环、独立环闭合差限差应符合以下要求:
a=10mm, b=10, S为GPS网实际平均边长, 以km为单位, n为闭合环边数。
3.3.2 坐标平差
经各项质量检验合格后, 以一个点的WGS84坐标系的坐标为固定点, 进行WGS84网无约束平差。输入国家C级GPS点的1980西安坐标系坐标进行二维约束平差。
3.3.3 高程平差
所有矿区平面控制点兼做矿区高程控制点, 利用GPS网数据, 输入GPS网中水准点的高程, 采用二次多项式拟合的方法进行拟合高程平差。在奉化市矿业权实地核查GPS网中, 我们利用外围5个高等级水准点进行拟合高程平差, 面积约950km2, 再采用四等水准对最弱点和离起算点最远点进行检测, 其差值分别为-6cm、+7cm, 可以达到矿业权核查精度要求。
4 CORS网络RTK测量
测前应在测区内的国家C级GPS点上进行平面坐标的检测, 检查CORS网络RTK所测的1980西安坐标系坐标与国家C级GPS点的坐标是否一致, 高程须在高等级水准点上检测, 在坐标和高程均符合矿业权核查控制成果要求的情况下方可使用。具体的测量要求和测量方法应严格按各地CORS网络RTK测量技术规定执行。
5 结论
在面积大、矿区分散、经费有限的情况下, 在保证控制点精度的同时, 如何提高工作效率, 对于控制测量的方法与GPS控制网测量的路线设计有着密切的关系。通过我院对象山县、奉化市和鄞州区使用不同的矿业权核查控制测量的方法, 以及对矿区控制点的平面坐标和高程的检测, 以上两种测量方法均可达到控制点精度要求。使用NBCORS网络RTK测量要比采用静态GPS控制网测量的效率要高很多。
参考文献
[1]地质矿产勘查测量规范GB/T18341-2001.
