安全生产工作述职范文第1篇

“学校安全重于泰山”，安全工作是学校教育教学的组成部分，是各项工作的重中之重，作为学校安全主要责任人，我深知这付担子的重量，任职来，本人谨小慎微、扎实工作，坚持预防为主、防治结合、加强教育、群防群治的原则，通过安全教育，增强学生的安全意识和自我防护能力;通过齐抓共管，营造全校教职员工关心和支持学校安全工作的局面，从而切实保障了全校师生安全和财产不受损失，维护了学校正常的教育教学秩序， 经我校全体师生共同努力，一年来，学校安全事故为零。现将有关工作情况报告如下：

一、加强领导，明确责任。

学校从学期开始便成立了学校安全工作领导小组，由校长唐国庆同志任组长,我任副组长，组员包括教导处、总务处各主任、各年级级长、班主任等。明确各部门的具体职责和责任，确保学校安全工作有序开展。

二、加大宣传力度，加强教育，提高安全意识。

学校安全工作组从成立以来利用会议、广播、黑板报、宣传厨窗、国旗下讲话、横幅等形式进行了广泛的宣传，并发动各班广泛开展主题班会、知识讲座、知识竞赛、观看“交通安全”教育宣传片等活动，并以此为载体全体动员、全员参与，把安全工作作为学校日常的重点工作，寓安全教育于活动中，加强安全教育，提高安全意识，养成安全习惯。一年来，针对防火和交通安全工作，在安全办公室的统一布署下，及时有效的宣传教育，每年5月份和12月份为学校安全教育宣传月，通过安全月活动，加强学生的法制观念、提高安全忧患意识，今年进行了二次消防演习和防地震演习.

三、完善制度，强化管理，健全管理网络。

为使学校安全工作能够正常有序的开展，根据安全领导小组的统一安排，安全办公室进一步完善了学校安全工作的各项制度，具体的有学校防火、防传染病、交通监督、校园保卫、学生宿舍管理等各项制度，分工到人，责任到人，签定了安全责任书，一年来重新制订的安全工作责任书包括《班主任安全工作责任书》、《总务处安全工作责任书》、《教导处安全工作责任书》、《各功能室负责人安全工作责任书》、《食堂、门卫、宿舍管理及其它后勤人员安全责任书》等。以上责任书的签订，较好地履盖了学校安全工作的方方面面，提高了全校教职工对安全工作的高度认识，做到责任明确、措施落实。

四、 立足防范，变“堵”为“疏”。

一年来，我校一直坚持“教育为重，预防为主，标本兼治，重要治本。”的方针，做足做好“防”文章，在此基础上变“堵”为“疏”。学校在教育学生养成良好的生活习惯，提高安全防范意识的基础上，每一个季度都组织学校各部门对学校各处进行安全大检查，摸清学校可能存在的安全隐患和潜在的矛盾，并做出相应的对策，真正做到防患于未然，把事故消灭在萌芽状态中。

五、加强安全隐患检查，防范第一，预防为主。

学校安全组定期检查更新各项安全设备设施，做到未雨绸缪、防患于未然。检查的内容包括应急灯、灭火器、实验室、食堂、图书室、体育器材、会议室、教室、食堂等。做到校内没有易燃易爆物品，实验室内带有腐蚀性的物品妥善保管并严格按照规定的程序操作使用，体育器材做到牢固安全，食堂卫生和操作工序达标并严格对剩饭剩菜的处理，作好记载，上下楼梯有明确的批示牌和班级学生分流指示。各处室定期反馈各时段的学校安全工作，及时查找问题排除隐患。一学期来分三个阶段(18周、915周、1622周)反馈学校的主要安全工作记录，力求做到有安全隐患及时排除、安全工作及早布置、安全措施及早落实、安全警钟长鸣。

六、争取社会各安全职能部门和家长的支持，齐抓共管，确保师生安全。

一年来，学校加强与当地派出所、交通中队、消防中队的联系，聘请安全副校长，全方位做好安全防范工作。如每次放假，都报告当地的公安和交警部门，请他们加强对“三无”车辆的查处和维护学生的乘车秩序，保证了学生的乘车安全。同时定期联系家长，不断提高家长对安全工作的认识。暑假、五一和国庆长假，学校都致家长一封信，信中的一个重要内容是提醒家长注意对子女的安全教育，以保证子女在假期中的安全。

七、认真做好预防流行病和常见病的工作。

对预防流行病和常见病的工作，学校积极做好卫生知识宣传教育，养成良好的个人卫生习惯，对校园定期进行消毒清洗，防止细菌滋生。对学生适时进行流行病的防疫，特别在今年流行“登革热”，学校在上级指导下及时防护，我校没有一个人感染此病，有效维护了学校的正常教学秩序。

八、学校当前存在的安全隐患及整改措施

在教育组安全小组的领导下，在我校全体师生的共同努力下，在过去一年里未出现任何安全事故。尽管如此，但我们绝不能掉以轻心，安全防范工作永不能有丝毫放松，我们将不断加强检查，不断整改有可能存在的各种隐患，杜绝一切安全事故的发生。

以上是本人对一年来我校安全工作的汇报，请教育组领导审阅。诚然，本人在工作还存在很多不足，请领导提出批评指正。为确保我校全体师生的生命财产安全，我将不断努力!

贺海波

安全生产工作述职范文第2篇

宁

晋

六

中

保

卫

处

李茂辉

2014年1月26日

学校安全工作述职报告

各位领导：

大家好!

今天，本人就一年来担任本职工作情况做一个简要的回顾和总结，不妥之

处，请各位领导批评指正。

承学校领导的关心和厚爱，各位老师的信任和支持，本人于2014年10月开始担任学校保卫处主任一职，负责学校安全保卫，师生安全防范宣传教育，学校安全档案建设等方面工作。校园安全工作责任重大，特别是近几年发生了多起涉及校园师生的重大伤亡事件，使学校安全工作更是成为了重中之重。一年来，在李校长、分管安全的张校长领导下，在全体老师的努力工作下，我校安全工作整体运行顺畅，师生安全防范意识显著提高，安全责任落实到位。

任职以来，本人认真履行岗位职责，积极协助张校长贯彻落实各类安全会议文件精神，积极组织师生开展防火、防震、预防交通安全等宣传教育和紧急疏散演练活动，发起《致学生家长一封信》，开展学生身体健康情况统计，并与特异体质学生家长签订协议等家校配合安全防范教育活动，进一步规范门岗的工作，防止社会上的不良分子进入学校，

维护正常的教学秩序。不断推进校园安全管理科学化、规范化建设，努力打造平安、和谐校园环境。

下面，对我做过的一些工作简要介绍一下：

一、建立健全各项安全管理规章制度，认真履行安全管理职责

本年度，我根据学校的实际，制定了《宁晋六中安全管理制度汇编》、《安全紧急疏散应急预案》、《地震应急实施方案》、《消防应急实施方案》、《家长接送子女制度》、《门岗工作制度》、《校园巡逻制度》等制度和方案;成立了以李校长为组长，张校长为副组长，各科室主任及各班主任为成员的学校安全工作领导小组，加强学校的安全管理工作。

进一步规范门岗的工作，认真落实《门岗进出登记制度》和《外来人员访问制度》，有效杜绝了外来隐患，为正常教学提供了良好环境。

二、全面掌握学校安全工作动态，对出现的安全问题及时作出处理

保卫处每大周对学校教室、宿舍、围墙、院落等公共场所进行全面检查，同时对学生宿舍进行不定期安全检查，对查出的问题及时反馈有关科室和班主任，督促其及时做出处理。

我在每大周开放学时提前安排好保安，各司其职，并身体力行，坚持提前到岗，站在校门口仔细观察是否有不良社会青年进入校园，及时制止不良隐患进入校园，无论春夏秋冬，刮风下雨，一直到学生走完我才拖着疲惫的身躯回到家。为了避免家长和学校发生矛盾，在李校长的指导下，每次开学时都提前安排好志愿者，给有困难的同学提供帮助，我校的这一特色服务，得到了有关领导、家长、老师、同学的一致肯定，尤其是家长，志愿者给其子女提供帮助后，家长连声

说：谢谢、谢谢，六中安排的非常好，这也有效避免了家长和学校的矛盾。

三、明确安全责任人职责，人人对安全负责任

我认真执行教育局签订的《安全工作责任书》的有关规定，加强全校师生的安全教育工作，把安全工作放在学校的首位来抓，并时时告诫自己：“安全工作，重于泰山”，来不得半点马虎。同时，在每学年的开学初，就与各班班主任、老师签订《班级安全工作责任书》《教师安全工作责任书》，要求各班主任、老师经常加强学生的安全教育和管理工作，提高师生防范意识，确保全校师生的生命财产安全。另外，针对一些学生的特殊情况，结合班主任与家长签订了《特异体质安全责任书》和《走读生安全责任书》，有效减轻了学校和班主任的负担。

四、重视安全工作宣传教育，预防各类安全事故的发生

利用国旗下的讲话、班会、板报、橱窗等形式经常对学生进行安全知识教育。同时，学校还配齐安全教育读本、开足安全教育课，要求班主任老师认真上好每节安全课。通过每大周一节的安

全视频课，加强对学生进行防火、防溺水、防触电、防雷击、防交通事故、防绑架、防食物中毒、防挤压踩踏等安全教育工作，有效预防和减少了各项安全事故的发生，教育教学秩序正常。

五、通过应急疏散演练，提高全体师生应对紧急情况的反应能力。

为落实教育部门有关安全教育的精神，坚持“预防为主，安全第一”的原则，着力建设平安校园，坚持“一切为了学生，为了学生的一切”的宗旨，大力营造“关注安全、关爱生命”的浓厚氛围，强化全体师生的安全意识，增强学生遇到火灾、地震等紧急情况时自救、自护的意识和能力，提高学校安全管理水平，在每学期初保卫处就制定了详细计划，在规定时间内进行应急演练，进一步提高了全体师生的自护能力。

校园安全工作任重而道远，时时刻刻都不能放松。我知道我还做得不够，与领导和老师们的要求还有很大距离。安全管理还不够科学规范，安全规章制

度宣传不够，落实不够，工作还不够细致。因此，在今后的工作中，我将继续努力，积极协助张校长，积极配合各个处室，紧密联系广大老师，加大安全教育宣传力度，切实加强安全防范措施，为我们的校园撑起一片平安的蓝天。

李茂辉

安全生产工作述职范文第3篇

下午好!

我是山林水语幼儿园的园，初次加入南海区的幼教团队，第一次迎接这样有规模的大检查，对于我们新园所来说，是一次难得的学习机会。如果有做得不足的地方，请毫无保留地指出，我们会努力改进。

让家长安心工作，让幼儿快乐生活是幼儿园应尽的责任和义务，我们在管理过程中，一手抓安全工作，一手抓保教工作，为幼儿提供一个安全、舒适的生活环境，下面就重点说说安全工作方面。

一、成立安全领导小组,实行了“层层把关，防范第一，定人定岗”的安全工作管理模式。按照“谁主管，谁负责，谁在岗，谁负责”的原则，将各项安全管理工作细化分解，具体落实到人。各岗位人员与幼儿园签订了《安全管理责任书》，明确了各自的责任范围和工作要求，使得全园人人都有安全防范意识。

二、园舍环境方面：

1、 建筑方面：我园是新园舍，按照省一级标准要求设计施工。消防、电力等设备均由相关部门严格检查到位。

2、门卫方面：门卫室按标准配备了相应的安全器械，聘请了专业的保安，严格执行门卫制度，不让外人随便进入园区。外来人员进入园区，必须严格按照程序进行身份核查、登记后方能入园。抓好幼儿接送安全，强调凭卡接送制度，实行一卡一人进入幼儿园门襟闸机，以及到班级教师处签名核对家长身份后，再将幼儿交到家长手中。

3、为了确保师生安全以及幼儿园的财产安全，我园分别在园外和园内安装了16支、48支高清摄像头，对园所内外进行实时监控。

三、教学管理安全

教学管理中的安全工作能否顺利进行，关键在于带班老师的爱心和执行能力。为将幼儿园安全工作做实做细，明确职责，更好地达到园长的期望值，使安全工作在执行时更容易落到实处。每周的教师例会上都会有针对地学习一些安全知识、安全案例分析，增强教师的安全意识;教师在制定教学计划和环境布置时，会根据幼儿的年龄特征，把相应的安全教育融入其中，确保每周都有一节幼儿安全教育活动，在小朋友幼小的心灵里撒下一颗安全的种子，从而提高小朋友的自我保护的意识和能力。

三、食品卫生安全：

我园食堂通过了南海区市场监督管理局的审查，办理了餐饮服务许可证。加强饮食卫生安全管理，认真贯彻“健康第一，预防为主”的方针。定期召开食堂工作人员会议，对后勤人员加强卫生知识的培训。严格采购、储存、保管和消毒制度，严格实行生熟分开，定期检查各项设施的完好情况,组织教职工健康体检，建立伙食采购台帐。工作人员在每天发放食物前试吃并留样48小时，登记在《食品留样记录表》中。使用过的餐具、炊具经过严格的清洗消毒处理。

每位小朋友都有专用的毛巾和口杯，我们把讲卫生的宣传资料做成直观的图片，让幼儿一学就会。

四、安全宣传及应急处置措施

1、建立健全安全隐患排查机制，安全领导小组以及带班教师，经常巡视检查安全情况，定期对幼儿园的环境以及玩具设施进行安全隐患排查，发现问题及时登记汇报并进行整修，力求做到早发现早整改，把安全隐患消灭在萌芽状态，保障幼儿活动环境的安全。

2、制定各项应急预案，每月进行一次不同主题的安全演练，把保护幼儿生命安全视为第一要务。9月开展了消防安全演练;10月开展了防暴力演习;11月开展了防洪演练;12月开展了预防地震疏散演练。我园还定期组织教职员工学习灭火器、消防栓的正确使用方法，邀请法制辅导员给教职工进行安全教育，现场指导我们如何使用安保器材，如何合力应对并制服外来入侵人员，提高对突发事件的应变能力。

五、安全工作考核奖惩制度

根据各个岗位的安全工作职责，制定了考核奖惩制度，每学期考核一次，做到公平，公开。

安全工作无小事，安全工作做小事，安全责任重于泰山。我们把日常的安全教育和管理作为一项经常性工作来抓，确保幼儿健康成长。一个学期以来，全园教职工尽心尽责共同努力，本学期无责任事故发生。

述职人：

XX幼儿园

XXX

安全生产工作述职范文第4篇

今年以来我司安全环保工作有二个方面的亮点： 一是建立了纵到边、横到底、24小时全覆盖的安全环保值班制度。

1、公司安全副总、安环办主任及安环专干负责下班后到晚上12点之前及周末和节假日的值班及巡查工作。

2、公司配电间在原来只有一个人的基础上，增加了两人，实行配电间值班3班制，确保了配电间24小时有人值守，同时还要对园区各企业及公共区域的水电进行巡查。

3、建立物业公司24小时巡逻制，物业公司保安在白班和中班必须每小时对园区进行一次巡逻，晚班必须每两小时巡逻一次。

二是落实各入园企业的安全生产主体责任。

1、建立了园区企业安全会议制度，即每季度召开一次园区安全生产工作会议，各企业主要负责人必须到会，同时，我司还邀请望城经开区产业局安监分局、望城区同兴派出所等政府主管部门参加会议，通过政府部门的力量要求各企业做好安全环保工作。

2、建立了园区安全生产互检小组，小组每季度开展一次安全生产互检，并将检查中发现的问题当场提出，相关企业要根据问题制定整改措施并落实。

在这两个工作亮点之外，我司还开展了其他工作，具体情况如下：

一、完善安全环保制度

1、年初，为了条理有序的开展全年安全环保工作，制定了公司2017年安全环保工作计划，明确了具体任务并落实了责任部门和责任人。

2、组织各部门与公司签订了2017年安全环保责任状，明确了各部门安全职责，将安全工作细分到各部门。

3、组织入园企业与望城经开区签订了安全生产责任状。

4、继续完善了安全环保制度，在原有的基础上初拟了中研院安全生产管理办法、安全生产风险抵押金管理办法、安全生产隐患排查治理制度、安全生产检查制度、湖南有色科技产业园安全生产管理制度等，并将所有制度汇编成册。

二、开展了安全生产月活动

1、6月开展了安全生产月活动，活动期间在公司宣传栏上出版了一期安全生产月专刊，在园区醒目位置悬挂安全宣传横幅，组织员工参加消防安全知识竞赛，举办消防知识讲座，开展安全环保卫生大检查等，对园区内所有消防栓进行了检查试用。

2、组织开展了职业病防治周活动，以答题的形式向全体员工宣传了职业病相关知识，同时和工会一起组织员工进行了体检。

三、开展了各项专项安全生产工作

1、春节期间向各入园企业下发了《关于做好春节期间安全生产工作的通知》，同时开展了节前节后的安全生产大检查，安排了节日期间的值班人员，并在离开公司前对公司及各厂房所有电器设备、开关插座逐一排查，以防万一。

2、在清明、五一及汛期等节假日和特殊天气期间向各入园企业下发了做好安全工作的通知，并对各企业进行了专项检查，查出的问题立即要求整改。

3、十九大期间，我司重点对安全环保工作进行了安排，制定了值班表，并根据值班表逐一落实。同时安环办主任和安全专干逐个约谈了各企业主要负责人，要求其做好十九大期间的安全环保工作，并对约谈过程进行了拍照及录像。

四、开展了七月园区安全月活动

1、理顺关系、落实责任

(1)召开了有色产业园2017年上半年安全工作会议，会议邀请了经开区安监分局刘局长及园区各企业主要负责人参加。会议明确指出了各入园企业落实安全生产责任是法律赋予的职责，企业主要负责人是安全生产第一责任人,对安全生产工作负总责;会议决定以后各企业每月进行一次自检，每季度进行一次互检。

(2)与3位电工分别签订了水电岗位责任书，明确了各电工的职责，落实了安全生产责任，强化了园区水电管理，减少和杜绝水电事故发生。

2、加强教育、提高意识

(1)组织员工观看了《常见事故的伤害与急救》等警示片，让全体员工了解了在遇到伤害时应该如何急救，及时有效的挽救生命。

(2)张贴了警示标志，在配电间、消防栓柜、食堂等地方张贴了安全警示标志，提醒员工注意安全。

(3)开展了安全知识竞赛，以日常安全常识为提纲，提高全体员工对安全风险的辨识能力，增强安全防范意思。

(4)组织员工开展了消防疏散演习，并学习使用灭火器。通过这次演习，让员工了解了在办公楼发生火灾时应该如何从容、镇定的逃离火灾现场，同时如何使用灭火器对起火点进行初步灭火。

(5)建立产业园微信交流群，随时发布各种安全通知、要求等。

3、安全检查、排除隐患

(1)各企业对各自的安全生产及消防工作进行了自检。 (2)组织园区各企业安全员开展了安全生产互查，检查小组深入各企业内部，对各企业消防、用电等情况进行检查，并将检查发现的问题进行了现场记录，各安全员在检查记录上签字确认，同时根据检查情况分别对存在隐患的企业下达了安全隐患整改通知，要求各企业在此基础上进行彻底的安全自检和隐患整改。

(3)实现3个全覆盖，一是保安巡逻24小时全覆盖;二是水电值班及检查24小时全覆盖;三是园区值班24小时全覆盖。

(4)开展了园区文明卫生整顿，要求各企业做好户外物品的管理工作，要求物业公司加强了园区卫生的清扫力度，提升了园区形象。

(5)建立了配电间4表，一是设备运行数据记录表;二是设备安全检查表;三是交接班记录表;四是巡查情况表，并要求每个班次都必须认真填写4表。

(6)向各入园企业、办公室、物业公司下发了《关于做好夏季高温天气安全生产工作的通知》、《关于做好办公室安全工作的通知》、《关于做好高温红色预警消防工作的紧急通知》等10余份。

(7)和各部门及园区各企业主要负责人进行了约谈，压实责任，将安全职责落实到每个部门、每位员工和每个入园企业。

(8)进行了安全生产精细化管理和对标管理，初步取得了成效，在接下来的工作中将进一步深化、细化。

五、日常安全检查工作

积极开展安全环保检查及安全环保隐患排查整改工作。员工每天一自检，安环办每月组织各部门安全员进行一次月检，安委会每季度组织安委会各成员进行一次季检，每次检查都由安全员根据现场情况进行打分。到目前为止共检查出安全环保卫生隐患共40处，其中已完成整改40处，完成率100%。

以上就是2017年以来我司的安全环保工作情况。但是因我司租赁企业较多，企业及企业员工安全意识不强，安全生产重视程度不够，责任落实不到位，对我司的安全管理工作存在较大的影响。

下一步，我司将主要在以下几个方面开展工作：

1、加大安全知识的宣传力度，多与企业负责人及安全员进行沟通交流，督促其做好各项安全环保工作，将安全责任落实到位。

同时还组织员工进行安全思想、安全制度和安全技术的教育培训，不断提高员工的安全知识水平，增强安全意识。

2、多与经开区安监分局、派出所等政府执法部门合作，邀请其来我司进行检查，借用上级部门的力量，督促入园企业对安全隐患等进行整改。

3、加强对物业公司的管理，要求其加强巡逻力度，并在日常巡逻中着重对各企业的安全生产情况进行监督，发现问题及时通知各企业主要负责人。

4、严把园区企业准入关口，招租安全环保优质资质且符合长远发展方向的新材料企业和有色金属精深加工企业入园。

5、做好日常安全检查工作 (1)认真做好每月的安全生产检查工作，做到“三查三反一抓”即：查隐患、差落实、查思想;反违章、反松懈、反麻痹;抓好隐患在治理，同时还要建立完善的检查台账。

(2)做好节假日、特护期间及极端气象下的安全生产工作，加强值班巡逻，严防事故发生。

6、做好各项安全环保专项工作

(1)开展好“安全生产月”活动，通过板报、横幅、报纸、安全知识竞赛等，提高员工的安全意识，营造“人人关注安全，人人关爱生命”的氛围。

(2)定期开展园区水电管网、消防设备设施的安全检查和试用。

(3)加强对变配电间的安全管理，严格按照变配电间相关规章制度开展日常工作。

(4)继续加强对各入园企业的监督管理，特别是仓储企业和有危险化学品和易燃易爆物品的企业更是要定期深入企业内部，及时了解企业情况，预防事故发生。

安全生产工作述职范文第5篇

我的2010年，不知道应该如释重负，还是应该依依不舍?然而，生活的轨迹还算踏实，工作的线条并不崎岖。太多的感受和感知已经融入其中。感受这份工作，感受这份工作带来的快乐;感知领导和同志，感知他们的大公无私，以及给予我的关怀。

一、感受

在机关，我继续分管消费者权益保护、经济检查两大业务工作。

关于食品安全监管工作，去年有四个亮点：

一是2010年4月，我们在充分调查研究、征求意见的基础上，制定了《关于流通环节食品安全监管工作的指导意见》。明确了食品监管者和食品经营者的责任，统一了食品经营者的自律行为标准。《指导意见》对大型超市、食杂店等流通环节的食品经营行为进行了严格的规范，对重要食品、重点区域的食品安全如何加强监管，对食品安全示范店的创建以及食品流通许可证的发放都制定了详尽的工作标准和要求。《指导意见》的出台，为基层工商所搞好日常监管奠定了坚实的基础。

二是为了贯彻实施《食品安全法》，实现食品安全全程和无缝隙监管，明确政府各职能部门职责分工，解决部分领域职能交叉、职责不清的问题。我局参照北京市食安委的做法，及时向区政府有关领导汇报和建议，并代区政府起草，区政府以运盐政发【2010】15号文件下发了“关于进一步明确部分领域食品安全监管职责的意见”。这一创新，不仅理顺、明确了监管部门职责不清的区域和行业，而且最大限度地降低了我们执法监管中的风险。

三是利用重大节日，以乳品安全为重点，全年组织开展了三次专项整治活动。从制定方案、采取措施到整治重点、内容我都进行了周密安排，并亲临一线督查指导。为扩大整治成果，我局于 2011年1月5日首次召开了“两节”食品安全专项整治新闻发布会。对外发布了我们专项整治的方法、重点、工作进展以及查处的10个典型案例，收到了良好的社会效果。

四是为了提高执法人员的理论水平和实际监管能力，去年12月，我们集中对全员进行了食品安全法律法规知识培训和考试。除理论培训外，我们把重点放在现场培训上，在食品超市、蔬菜批发市场、粮油经销店我们采取一对

一、手把手现场讲解培训，着力提高执法者的实际操作能力和执法水平，开创了全局培训教育的先河。

关于打击传销工作，可以用“联、创、宣、打”四个字来概括。

一是联合。我们联合公安、城区办事处、社区居委会、村委会、大专院校等相关部门，层层签订目标责任书，共同参与打击传销。变“主演”为“导演”，通过发动社会力量，形成“政府牵头，部门协作，群防群治，综合治理”的打击传销工作格局。

二是创建。去年4月份，我局出台了创建“无传销社区、村镇、院校”工作方案。同时积极主动地向区政府专题汇报我局的打击传销工作和全区开展创建“三无”活动情况，取得了区政府主要领导的大力支持。我们代区政府起草，以政府的名义下发《盐湖区深入开展创建“无传销社区、村镇、院校”工作方案》和《严厉查处为传销人员提供场所的通告》。5月12日，盐湖区政府召开了创建“三无”工作动员大会。会议明确把打击传销工作纳入社会治安综合治理总体规划，列入对各基层单位的工作考核内容。这一举措，充分调动了全社会参与打击传销的积极性，增强了“三无”创建的执行力。目前全区已建立“无传销社区、村镇、院校”58个，占总数的90%以上，受到了省局和市局领导的充分肯定。

三是宣传。在宣传教育方面，我们加大“五进”活动力度。即进社区、进村镇、进校园、进劳务市场、进车站，向群众散发宣传单，张贴宣传画，加大宣传教育的覆盖面，最大限度地挤压传销分子的活动空间。去年12月，是首部打传电影《黑梦》的集中宣传月，我们投资2万元，联合盐湖区电影公司，免费为200多个村庄、社区、大中专学校进行了放映。去年一年，我们在市区南风广场、盐湖广场还组织开展了两次大型宣传咨询活动，向广大群众现场宣讲禁止传销相关知识，千余名群众在“远离传销、从我做起”的条幅上签名，同时招募打击传销志愿者32人。针对青年学生的心理特点和就业状况，我们利用大专院校新生开学、老生毕业之际，走进校园宣传培训。在运城学院、山西师院运城分院，我精心准备讲义，亲自授课，向同学们摆事实、讲危害、举案例、谈体会，增强同学们对传销的辨别能力和防范意识，受到了学校领导和同学们的好评。

四是打击。我们与公安机关密切协作，采取受理举报、主动巡查、整合力量、遏制蔓延的工作方式，坚决贯彻“打早、打小、打头目，灭点、断线、破网络”的打击原则，严厉打击参与人员多、社会危害严重的传销违法活动，收到了明显效果。去年，我们取缔传销窝点20个，查处传销案件9起，遣散传销人员400余人，解救被骗人员12人，移交司法机关刑事拘留15人。

实事求是讲，目前打传的现状，是越打越多，越打越难。原因是多方面的，有社会环境，有就业问题，贫富差距问题等。但是我认为，加大宣传教育力度是打击传销的必由之路，治本之策。教育可以预防，宣传可以引导。

安全生产工作述职范文第6篇

烟台双塔食品股份有限公司

2010总经理工作报告

各位董事：我代表公司经理层向董事会做2010总经理工作报告，请予以审议，生产经理工作报告。

2010年公司借上市东风，构建了完善的法人治理体系。在公司董事会领导下，经理

层加大规范化管理、建章立制、内控治理、学习培训等规范工作的力度。公司经理层紧

紧围绕公司制定的总体战略发展，秉承“明理、诚信、竞合、发展”的企业理念，发扬

开拓创新、求真务实的精神，圆满完成了公司董事会和董事长布置的2010年工作任务。

一、2010年指标完成情况

(一)资产负债情况

1、流动资产67272.42万元，比上增长205.03%;

2、资产总计86502.60万元，比上增长149.10%;

3、流动负债10849.61万元，比上减少45.11%;

4、负债总计11509.12万元，比上减少43.55%;

5、股东权益合计74993.48万元，比上增长422.97%。

(二)利润情况

1、营业收入37044.61万元，比上增长15.24%;

2、营业成本27829.99万元，比上增长12.19%;

烟台双塔食品股份有限公司2010总经理工作报告

3、销售费用1170.06万元，比上增长62.92%;

4、管理费用1769.42万元，比上增长18.44%;

5、财务费用421.52万元，比上减少32.53%;

6、所得税费用966.92万元，比上增长11.66%;

7、归属于母公司所有者的净利润5374.15万元，比上增长了25.11%。

(三)现金流量情况

1、经营活动产生的现金流量净额-5076.75万元，比上减少5098.42元。

2、投资活动产生的现金流量净额-8850.74万元，比上减少7006.71万元。

3、筹资活动产生的现金流量净额46833.65万元，比上增加43141.17万元。

二、2010工作回顾

(一)资本市场创佳绩

在董事会的领导下，公司于2010年9月21日在深圳证券交易所挂牌上市。经中国

证券监督管理委员会证监许可【2010】1173号文核准，烟台双塔食品股份有限公司(以

下简称“公司”或“本公司”)向社会公开发行人民币普通股(A股)1,500万股，发行

价格为每股人民币39.80元，募集资金总额为人民币59,700.00万元。

(二)公司生产经营管理情况

公司紧紧围绕董事会确定的经营目标，努力克服各种不利因素，积极主动采取

有效措施，突出重点，狠抓落实，通过深化产品结构、品牌战略、市场结构调整，加强

管理，开源节流，在管理层和全体职工的共同努力下，实现了平稳较快增长，较好地完

成了全年目标任务。

1、销售方面

烟台双塔食品股份有限公司2010总经理工作报告

公司紧紧抓住国家“调结构、转方式”的政策机遇，大力开展销售渠道、终端、网

络等基础建设工作，适时调控产品价格，加大品牌宣传力度，不断完善业绩考核制度，

进一步调动了员工的积极性、创造性。对销售旺季的产销工作，提前安排，合理调度，

并加大对新产品的推广力度，从而为做好报告期及今年旺季销售奠定了坚实的基础，为

公司业绩提高创造条件。

2、生产方面

公司加强了生产调度，合理安排原材料供应及采购成本管理，以食品安全为中心，

加强员工培训和6s管理，严格按照生产工艺流程，开展全面质量管理，工作报告《生产经理工作报告》。 公司生产严格按

计划管理。统一标准，统一质量，保质保量完成了生产任务。

3、新产品研发方面

公司不断加大新产品研发力度，通过加快建设技术中心，促进了新产品的研发及储

备，保证了销售旺季生产销售的需要，并为实现公司品牌战略，满足市场需求，完善产

品系列，提高公司的核心竞争力和市场占有率创造了有利条件。

4、管理方面

公司利用信息技术对企业运行各方面进行规范化、自动化改造和系统全面升级，推

进了公司管理水平和效率的提高。特别是加强财务管理，细化了公司各项费用支出的预

算管理、合同管理以及评价分析等内容。同时，加强对公司财务统一管理工作，统筹工

资资金资源，调整公司存贷款结构。严格进行定额考核，资产盘点，精打细算，减少浪

费，提高资金使用效率，实现了对成本费用的有效控制。

5、人力资源管理工作

公司根据国家规定完善相关规章制度，加强制度化管理，优化管理流程，提高基础

烟台双塔食品股份有限公司2010总经理工作报告

工作水平。通过加强员工考勤、员工档案及劳动纪律管理，多渠道招聘公司发展所需人

才。改善劳动关系，健全用工管理制度，发挥绩效考核激励机制，加强员工沟通与交流，

增强员工的荣誉感和凝聚力，在公司效益增长的基础上，员工收入有了一定的提高。

(三)2011年主要发展目标

公司2011继续坚持品牌发展的经营方针。通过完善内部治理和组织架构，提

升管理运营效率，严格绩效考核。继续巩固在粉丝行业的龙头地位，依托品牌战略，发

挥自身优势，提升品牌价值，形成产品系列化，适当扩大产能，控制风险，争取实现业

绩稳步增长的目标。

(1)从品牌入手，整合营销，开拓市场，根据市场的发展状况，加大广告投放力

度，提升品牌价值，拉动产品销售，争取超额完成销售任务。

(2)加大对新产品的研发和推广力度，逐步形成产业链体系。

(3)继续采取灵活的市场策略，开拓新的市场区域。进一步加强供应链管理，做

好合格供应商的认证工作，保证为消费者提供货真价实的优质产品。

(4)以食品安全为中心，不断优化生产工艺，加强生产过程管理，确保产品质量，

保持公司产品品牌、健康、优质的市场形象。坚持进行技术改造，充分挖掘内部潜能，

提高设备使用率，切实扩大公司生产规模，满足不断增长的市场需求。

(5)健全和完善组织机构建设，完善公司管理架构，借助管理系统优势，从生产

经营、财务、人力资源等多方面齐抓共管，统一管理，通过透明化管理来提高企业综合

管理水平，控制企业决策风险，提升企业运行效率和管理水平。

(6)突出薪酬管理的激励性，完善和加强公司员工绩效考核制度，使各个岗位收

入与经济效益、重点工作等直接挂钩。有计划开展人才培训和储备，形成积极向上、凝

烟台双塔食品股份有限公司2010总经理工作报告

聚力强、充满活力的企业文化。

(7)加强财务管理核心地位，围绕增收节支、提高效率、降低成本的目标，合理

规划资金的使用，充分利用企业的现金流，理财增效。

(8)把握十二五规划发展机遇，进一步整合产业链条，大力发展立体循环经济。

各位董事，以上是公司2010年工作简要总结和2011年工作目标。过去的一年中，

在董事会的正确领到和大力支持下，公司各方面工作都有了长足的发展，取得了一定的

成绩。但是在工作中也存在一些问题和不足，请各位董事予以指正，以便在今后的工作

中加以改进，