基层团组织活动项目策划书（精选11篇）

基层团组织活动项目策划书 第1篇

基层团组织活动项目策划书

为响应大理学院校团委2010年开展基层团组织建设项目化工作的进行，基础医学院09级临床1班团支部决定举办一次以“创书香班集体，筑文明读书校园”为主题，以“服务同学、服务班级、服务校园”为宗旨的由班级辐射校园的读书系列活动。

一、活动主题

创书香班集体，筑文明读书校园

二、活动时间

2010年11月下旬

三、活动范围

由09级临床1班辐射至全校师生

四、组织单位

主办：09级临床1班团支部

五、活动内容

（一）活动筹备

从11月中旬开始，09级临床1班校园读书系列活动进入筹备阶段，包括前期活动策划、宣传、内容完善等等。

（二）活动开展

1、“丁香溢毓院，雅言藏经典”诗歌美文朗诵大赛本活动初步拟定于11月20日在本班自习室举行。以下为活动大致流程：

第一项：主持人致开场白；

第二项：邀请主要嘉宾讲话；

第三项：主持人宣布比赛流程及规则，并宣布比赛开始；第四项：评委依据比赛规则打分；

第五项：宣布比赛结果，颁发奖品。

品。

2、“叶叶红枫寄书情”书签设计大赛

本比赛初步拟定于11月14日在本班自习室进行最后评比。

书签设计比赛作为本次读书系列活动附加参与性较高活动之一，我们倡导积极参加，本次书签设计大赛将对征集作品展开评审，评选出优秀设计，通过展板等并制成作品在班级展示，优秀作品将参考同学们投票和评委意见确定，并颁发奖品。

3、“书籍价值人生，感受国学精彩”班级课外阅读交流会

本活动初步拟定于于11月14日在本班自习室举行。活动将以同学轮流上台分享并讲评自己喜欢的作品的形式展开。

4、破损污损图书展教育活动及保护校园图书倡议活动（此活动需获得院领导及图书馆的大力支持）。

本活动初步拟定于11月27日周末在宝鑫和华鑫食堂门口进行。我们准备于图书馆借出部分被同学们不同程度损坏的图书作为书展，并于展点立一“保护校园图书倡议书”展牌，开展“携手保护校园图书，创文明读书校园”签名仪式。

（三）活动总结

所有活动完成后，召开班级主题班会，讨论本次活动过程中遇到的困难，由同学轮流发表自己的看法及收获，最后总结出本次集体活动收获及经验，载入班级活动记录。

二、活动分工

1、班长及团支书负责整个活动的策划及安排，并负责监督活动的进行；

2、宣传委员负责前期宣传工作及全程海报及板报制作工作；

3、组织委员负责活动全程的具体人员工作安排及活动的具体组织过程，并协助宣传委员的一切工作；

4、生活委员负责整个活动过程所需物品的购置及配给，并负责整个活动过程开支的登记；

5、文艺委员负责活动过程中休息时间的一切娱乐活动及活动气氛的营造（包括背景音乐等的准备及播放等）；

6、体育委员负责活动过程中每一个场地的布置（包括桌椅摆放、垃圾清理等），并负责会场纪律维持；

7、学习委员和副班长负责活动过程的文本稿件及宣读材料的准备，并配合活动过程中节目主持人的工作。

三、经费预算

横 幅（1×50.00）

画笔（1×100.00）

展 板（2×50.00）

宣 纸（15×3.00）

墨 汁（1×10.00）

稿纸（10×2.00）

记号笔（5×3.00）

毛笔（大中小号3×20.00）

奖品300.00

水（24×1.00）

杯子（2×10.00）

总计：744.00元

附：“携手保护校园图书，创文明读书校园”倡议书

全体同学：

大家好！中国人历来就有“ 读万卷书、行万里路 ”的传统，中华民族之所以称为“礼仪之邦 ”，之所以成为文明古国，一个重要的原因就是中华民族是一个热爱学习、勤奋读书、善于修书、善于思考的民族。因此，我们应该爱惜书。

我们爱读书，因为书丰富我们的知识，提高我们的素养；我们爱读书，书为我们展现一个精彩缤纷的世界；我们爱读书，书教给我们做人的道理，书让我们成长成熟。因此，我们更应该爱惜书。在此，我们向全体同学发出倡议，希望同学们能积极参与到“携手保护校园图书，创文明读书校园”活动中来，让共享读书成为永恒，让校园图书中我们的污点销声匿迹，为后来的读书人留下一片洁净完整的天空！

同学们，爱书吧！让知识从书中来，让文明从手中去！

09临床1班团支部

基层团组织活动项目策划书 第2篇

项目方案:

——财经系“活力杯”篮球友谊赛

一、活动主题：

“走下网络、走出宿舍、走向操场”

二、活动目的：

为了丰富同学们的余娱乐生活，培养积极向上的进取精神，让同学们“走下网络、走出宿舍、走向操场”，因此，我系决定开展篮球友谊赛。举行大学生“三走”主题群众性外体育锻炼活动，有利于营造一个朝气蓬勃的校园环境，不但可以增强我系同学对篮球活动的热情，还能进一步增强团队凝聚力，促进友谊升华。希望通过这次活动给同学们提供一个舞台，展现出新时代大学生的青春活力和竞技热情，为美好的大学生活留下炫丽的篇章。

三、主办单位：

xx职业技术院财经系团总支

四、承办单位：

财经系学生会体育部、财经系团总支组织部

五、活动时间：

XX年10月08日到10月09日

六、活动地点：

xx职业技术学院第二饭堂后面篮球场

七、活动对象：

财经系全体男生

八、活动总流程：

第一阶段：

1、收集参加本次活动人的联系方式。

2、联系参加本次活动的同学，召开动员大会并交代当天流程，讲述相关要求，各队须自行准备一套相同颜色的比赛服，号码为1-99号，并且号码清晰，严格按《篮球规则》中的有关规定执行。

3、体育部负责安排好裁判员、记分员到比赛场地工作。

第二阶段：

1、比赛开始前在篮球场集中并且开始清点人数。

2、体育部部门干事确认到场人数。

3、活动期间宣传部干事负责拍照。

4、负责人讲话，宣布活动开始。

、活动过程拍照，做活动记录。

第三阶段：

活动具体流程：

（一）参赛办法： 1、13、14级会计班为一组，13金融班为一组，14金融班为一组，1会计和金融一组。

注:每支队伍限报12人

2、必须是xx职业技术学院财经系在校全日制学生。

3、思想政治进步，遵守运动员守则，身体健康并适宜参加所报项目比赛者。

4、凡非本系学生，并隐瞒身体原因者，一经发现取消参赛资格，同时主办单位不承担任何其它后果。

、一经报名，一律不得擅自更改和补充。

（二）比赛事宜：

1、根据学生上时间，比赛将安排在星期一至星期五下午4：30至晚上9：00进行。该期间有的班级再做适当调整。

2、请各队提前1分钟到达场地进行准备活动，比赛将按照规定时间准时开始，对于无故缺席比赛的球队，按弃权处理。

3、本次比赛用球由主办单位统一提供。

（三）竞赛规则：

1、比赛采用人篮球比赛规则，采用分组淘汰赛制，比赛规则采用国际篮球比赛制度。

2、赛制：

第一阶段：以抽签的形式决定各队伍的对手，决出2支队伍晋级第二轮比赛。

第二阶段：第二轮，由第一轮胜出的两至队伍进行冠军争夺。

注:共3场

3、每场比赛分为4节，每节10分钟，半场休息10分钟。

4、比赛流程：

第一阶段：共4支队伍，分组淘汰，决出2支队伍进入第二轮比赛，抽签决定4支队伍的比赛对手。

第二阶段：由第一轮获胜的两支队伍进行冠军争夺。

、录取名次与奖励：

比赛决出冠军，亚军，季军，颁发奖状，让获奖队伍讲述本次“三走”的感受。

九、后期工作：

1、活动结束后及时编写新闻稿。

2、收集活动照片，做电子相册。

3、及时发布微信宣传本次团日活动的成果。

4、及时完成并上交活动总结报告。

十、注意事项：

1、参加活动的学生，比赛期间要注意安全。

2、必须严格遵守规则，尊重裁判，尊重对手。

3、遵循“友谊第一、比赛第二”精神。

十一、未尽事宜另行通知，本竞赛规程由财经系体育部负责解释修改。

xx职业技术学院财经系

团总支组织部

基层团组织活动项目策划书 第3篇

群众文化活动开展的一个重要特点就是要做到因地制宜和因时制宜。因此在活动的开展中, 要抓住重点, 不断丰富群众文化的活动形式。通常来说, 主要由以下几种形式。首先是抓住节日文化活动这个重点, 中国是一个节日丰富的国家, 人民群众喜欢过节, 因为节日意味着团圆和喜庆。相关文化部门如果能够有针对性的组织好一些富含时代特点和趣味性的群众性表演活动, 不但能够对节日的气氛起到一种突出作用, 还可以使人们群众的精神得到愉悦, 让这个节日的渡过充满了文化意味。比如笔者所在的泰山职业护理学员中, 有很多文艺爱好者, 他们不仅是文艺的骨干, 同时也是本职工作的佼佼者。在他们的带动下, 一些在节日中举办的文艺活动, 反映了学院这个集体的精神风貌, 也增强了群众的自豪感和自信心。每逢护士节、元旦或春节, 就会组织相关的文艺晚会, 单位的教师、职工和学生们自编自导自演, 节目本身的质量并不重要, 而是通过活动交流了感情, 增进了友谊, 扩大了文化的外延, 深化了文化的服务功能。

其次是抓住主题文化活动, 做到文化和经济的双发展。在文化搭台, 经济唱戏的过程中, 要注意将那些最能体现出本地区特色的, 影响力最大的、人民群众最为喜爱的文化活动固定下来, 使之常态化和规律化。活动的形式和大小没有严格的要求, 而且要鼓励多层次活动的开展。比如很多城市中都有相对固定的文化主题活动, 内容涉及文艺演出、文化展览、文化市场等多个方面, 当地群众们纷纷参与, 影响力很大。同样, 一个社区内, 同样也可以组织和开展相对固定的主题活动, 例如每年一度的社区艺术节的举办, 为庆祝国家盛事而举办的专场活动等, 这些都是对地方群众文化活动的延伸和丰富。

二、善于创新, 体现群众文化活动的特点

群众文化活动的直接参与者就是人民群众, 所以在活动形式上有着自身的特殊性和要求, 这种特殊性和要求, 在新形势下的突出表现, 就是对于创新的要求。之前的很多活动, 人力物力投入巨大, 但是收到的效果却不理想, 很大程度上就是因为没有创新和出新。所以群众文化工作中的创新成为了当务之急。首先是要提倡原创。在当前的群众文化活动中, 有一种不良的倾向, 就是一味的强调资金的投入, 相互模仿和攀比的现象严重, 所以活动的主题和地区不同, 却出现了全国一台戏, 众人一首歌的局面, 群众们对此没有吸引力, 致使活动的效果受到了很大影响。所以在活动的开展中, 要鼓励原创和创新, 尽量减少群众们似曾相识的感觉, 或许原创的质量不高, 但是只要是内容是进步的, 作为群众文化活动来说, 形式上的要求则可以适当的予以降低。而且作为基层文艺工作者来说, 只要不断的观察和积累, 就一定能创作出新品和精品。其次是要寻找与众不同的特色。作为地方性的群众文化来说, 特色就是该地区文化的灵魂, 一个地区, 如果没有特色的文化, 那么它的文化传承就是肤浅的, 所以作为群众文化工作者来说, 要努力的寻找本地区最有代表性的特色文化。比如我们谈起山歌, 就想起了刘三姐, 想起了刘三姐, 就想起了美丽的桂林, 这就是特色文化的魅力所在。所以要树立一种特色观念, 有了这种观念, 就一定能展现出自己的魅力, 自然也会受到群众们的广泛欢迎和积极参与。最后是要善于推陈出新。我们讲的创新, 并不是毫无基础和没有根基的创新, 创新是在之前基础上的创新, 特别是中国, 有着上下五千年的文明积淀, 给了我们以丰富的素材和借鉴, 我们完全可以巧加利用, 赋予其新的形式和内涵。特别是许多之前被人们喜闻乐见的作品, 有着独到的形式和方法, 而随着时间的流逝和社会的发展, 失去了原有的艺术魅力, 艺术形式没有属性, 表现方法没有过失, 只要我们加以改造, 加以包装, 就会为我所用, 就会以新的面貌出现。使之具有新的形式和内涵。

三、培养人才, 提供群众文化活动的保障

各种群众文化的活动的开展, 最为关键的因素莫过于“人”的因素了, 所以要把群众文化活动开展的关键因素, 人才的培养问题, 作为一个突出的问题来抓, 尤其是要加强后备力量的培养和各级在职人员的培训工作, 因为这直接决定着群众文化活动开展的性质和质量。作为国家的各个部门来说, 应当通力合作, 共同推进这项工作的开展。比如文化部和教育部就可以联合起来, 对一些文化部门和相关院校的教育资源进行整合和重组, 在各地高校中, 开展一些针对群众文化活动建设和开展的专题讲座和培训等, 这种形式已经有了很好的先例。中国戏曲学院就专门举办过针对基层戏曲辅导者和爱好者的培训活动, 借助中国戏曲学院的平台, 邀请各界的戏曲表演艺术家和高校戏曲教师为学员们上课, 参加者普遍反应对自己的提高很大。另外, 因为群众文化活动是一件实践性极强的活动, 对于文艺人才的评价, 不能过分的以学历和职称为标准, 而是应当结合着业务技能和业绩进行综合评价, 营造出一种不拘一格的评价和使用人才的行业规范和社会氛围, 使广大群众文化工作者有较好的从业归属感和满足感。最后是要特别注重农村基层文化人才的培养, 上级文化部门要将农村文化活动人才的培养作为一项重要的工作内容, 必要的时候可以向农村地区派驻专门的辅导人员, 起到一种传、帮、带的作用, 为农村文化事业的发展做出相应的人才支持。

四、全民参与, 实现群众文化活动的资源共享

群众文化活动要吸收社会各阶层参与在社会化运作中, 实现文化资源的共享, 文化事业的共建, 发挥出文化新的潜在力量。应争取群众和民间文艺社团、专业文艺团体、社会机构的广泛参与, 提供多种方式吸收社会力量和民间资本参与到群众文化事业中来。公益性文化事业是全社会的共同责任, 需要社会各界从人力资源、物质资源、舆论导向等方面积极配合, 需要在政府作用与社会力量、社会文化资源、群众文化消费等方面进行整合, 最终形成全社会自觉支持群众文化事业的社会风尚和发展态势。群众是群众文化活动的主体, 也是社会化运作中不应忽视的重要力量, 而民间文艺社团和专业文艺团体分别是群众文化事业的骨干力量和重要外援。此外, 积极争取名人、专家学者, 学术界、高校及有关专业团体和研究机构对群众文化事业的指导也是扩大社会参与的重要方面。如邀请名人、专家担任顾问、形象大使、文化辅导员等。在群众文化活动中, 文化志愿者是社会参与方式中需要重视的重要人力资源。在欧美等许多国家和地区, 志愿者也称义工, 义工的专业训练通常要由代表社会公共利益的官方机构承担, 只需艺术组织根据自己的需求向这些机构申请项目培训, 就可免费获得来自政府对义工培训的支持。此外, 还要对义工实施活动进行中的指导与监控和活动结束后的管理。

群众文化活动是增强文化发展活力的重要组成部分, 它不但是精神文明建设的重要载体, 也是公民道德建设的重要组成部分。群众文化活动在城镇精神文明建设中的作用是任何其它文化所不能替代的, 也是不能被忽视的。只要各方面调配得当、火候到位, 群众文化活动就一定能实现可持续发展, 群众文化活动就一定能开出奇葩、结出硕果。

摘要：基层群众文化活动是群众文化的重要组成部分, 它的组织和开展, 直接关系到千家万户群众的根本文化利益, 也是群众文化工作中的重点和难点之一。需要广大文化工作者, 认识到这项工作的重要意义, 认清当前的新格局和新形势, 开展和组织好各种群众文化活动, 以满足人民群众不断增长的精神文化需求。

关键词：群众文化活动,策划和开展

参考文献

[1]任建新.群众文化活动组织百科全书[M].北京:电子科技出版社, 2004.

基层团组织活动项目策划书 第4篇

[关键词]基层群众 文化活动 策划 策略

一、基层群众文化活动的重要意义

群众文化，是群众在工作之余自我参与，自我娱乐和自我开发的一种社会性文化。是群众自己为主体和对象，采用社会活动的方式，开展群众文化性艺术活动和娱乐活动。其涉及面广，渗透性强，参与者众多，以其特有的形式和吸引力，遍及城乡各个角落，深入到每一户家庭，关系到几乎所有的社会成员。它不同于专业文化艺术活动，一般面向基层和农村，具有通俗特色和地域特色。它在社会主义精神文明建设中具有不可替代的地位和作用。

基层群众文化活动是我国在“十二五”规划时期由财政部和文化部同时发起的战略性的惠民文化项目，最终实现推动我国全民群众运动和基层文化活动的目的。近年来，随着我国城市化进程的推进和国民经济的不断增长，人民群众的生活水平也得到了发展，文化层次也得到了提升，群众不再满足于物质生活的富足，将目光投向了公共文化活动，通过丰富多彩的业余文化生活来提升自己的生活品质。

在各级政府职能部门的重视下，现在基层群众的文化活动开展得越来越丰富多彩，既丰富了群众生活，提升了群众素质，又促进了文化发展与繁荣，推动了社会经济与文化的均衡发展。但是，由于受到主客观条件的影响，基层群众性文化活动发展得还不够充分，活动的覆盖面与影响力还需要进一步拓展，活动的组织与内涵还有待规范与提升。

群众文化活动的策划蕴含着丰富的民间文化内涵，通过文化活动的组织策划，在活动中积累文化知识，能够推进民问文化的普及与发展。同时，基层群众文化活动更加贴近大众与生活，深得人们群众的喜爱，能够丰富群众文化生活，提升生活质量与品位。通过各种组织、策划与创新，使得各种民族文化互相交流，取长补短，古为今用，洋为中用，有利于文化事业的健康发展，促使群众文化事业不断地自我完善，促进文化事业的发展。同时，成功的群众文化活动能够充分弘扬中华民族的文化，增强民族自豪感与群众凝聚力，这有利于中华民族的稳定与团结，有利于社会的繁荣与统一。

二、群众业余文艺团队在基层群众文化活动的策划与组织的重要性

随着我国城市化进程的推进和国民经济的不断增长，人民群众的生活水平也得到了发展，文化层次也得到了提升，群众不再满足于物质生活的富足，将目光投向了群众文化活动，通过参加丰富多彩的业余活动来提升自己的休闲生活水平。

在探寻当前基层群众文化活动的基本原则，思考如何更好地对基层群众文化进行策划，解决当前急需的问题，可以从以下方面展开：

（一）文化惠民活动的意义

基层群众文化活动是群众性的民间文化活动的重要组成部分，发挥了基础性的组织作用。具体来说，主要分为四个方面：1.它使得公共文化服务作为一种政府的责任得到了明确和加强，因为这些群众性文艺团体的组建与形成及其相关活动都是在政府与党委的引导和鼓励之下出现的；2.这些民间群体可以使得公共文化投入不断地增加；3.群众性文艺团体可以在无形之中起到群众性文化推广的作用；4.这些群众性文艺团体有利于基层惠民政策的实现，对于丰富广大人民群众的精神文化生活有着重要的作用。

（二）公共文化体系的科学发展

此外，基层群众文化活动对于推动整个公共文化服务体系的科学发展也有重要的意义。1.这是一种大胆的尝试也是一种科学的探索，对于群众性文化如何由群众自发的开展和普及，惠及更多的群众是重要的一步，具有开创性意义。2.这些公共文化活动也为地方政府开展群众性文化活动积累了宝贵的经验，这对于基层政府和党委的组织策略也有着重要的现实意义。3.基层群众文化活动对于文化产业的发展有着现实意义，是一种无形而又巨大的促进力量。4.当前正是弘扬和发展社会主义核心价值观的关键时期，通过群众自发的团体可以更好的起到促进社会主义核心价值观深入人心的作用，有利于社会的进步，文化的传承和和谐社会的构建。

三、新时期如何加强基层群众文化活动

（一）吸收先进的经验

基层群众文化活动对于整个公共文化服务体系来说具有重要意义。因此，作为公共文化服务体系的重要组成部分，基层群众文化活动也必须不断提升自身水平，真正起到文化发展的现实意义，为了更快更好的达到这一目标，基层群众文化活动应当积极主动的吸收国内先进的经验，向国内先进示范区虚心学习。目前，我国已经建立的相关领域的示范区已经有很多，其中成功的范例也不在少数，为此，我们更应当积极主动地向其学习。学习其文艺团队的管理经验和方法，吸收其运作过程中出现的问题与教训，尤其重要的是，避免将其他示范区的运作模式简单的照搬照抄，甚至是生搬硬套，要科学合理的借鉴，再结合当地实际情况有所取舍的选择，最终实现将其他示范区的成功经验与本地的现实情况完美结合，打造属于有我们自己特色的示范区。

（二）党委与政府加大政策和财政的扶持与激励机制

基层群众文化活动的意义在于除了丰富当地的业余文化，还能为其他地区的基层群众文化活动提供经验和示范作用，因此属于公共服务体系的一个重要组成部分。而公共服务体系的一个基础性支撑就在于政府和党委的支持与主导，这种支持与主导不仅仅是物质层面的，更是物质与精神的合二为一。首先，党委与政府应当加大对于本地群众业余文艺团队的扶持力度，对此，中央关于各地基层群众文化活动的建设也有了明确的指示，要求对于基层群众文化活动的资金投入必须成倍的增加，并且规定了最低限度。除此之外，对于群众业余文艺团队，党委与政府还应当加强相关的政策扶持力度，更好地引导与支持其发展。

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（三）优化科学的团队管理长效机制

群众是文化建设的主体，他们既是创造者，又是受益者。文化建设的好坏，是否具有感召力、生命力最终取决于群众的认同感和参与度。本地区群众文化活动的开展，不仅能充分体现群众意愿，满足群众需求，而且为群众提供想看爱看、健康向上的精神文化产品和文艺活动样式。特别是对于群众业余文艺团队来说，更是离不开群众的支持与参与，而如何能够保证和加强群众参与的热情，如何更好地把群众的热情转化为文艺团队的水平，这就需要从团队管理的长效机制入手，真正体现群众的广泛参与性。

（四）增强群众业余文艺团队成员的综合素质

群众性活动是基层群众文化活动的重要组成部分，群众业余文艺团最大的特点和价值也就在群众性上，但是，群众性的草根文化不等于低俗文化，更不等于的水平文化，而如何保证文艺水平的基础上开展群众文化呢，就需要我们不断增强群众业余文艺团队成员的综合素质，包括基本素质和专业素质，在适当的情况下，我们可以考虑对团队成员进行专业知识的培训，也可以从外界引入专业人才提升文艺团队的综合水平，推动群众文化的综合发展。

结语

综上所述，基层群众文化活动是我们百姓生活中不可缺少的精神食粮。随着我国经济发展，更需要丰富广大人民群众的精神需求，让我们的经济发展中有更健康的因素带动经济社会的发展。以社区和乡镇为重点，全面加强文化基础设施、基本队伍、基本活动方式的建设，与时俱进，开拓创新，努力满足人民群众日益增长的精神文化需求，为我们和谐社会建设提供强大的精神动力和良好的人文环境，从而给人民群众的精神世界带来更多的动力。

基层群众文化活动有着上述其独特的价值和意义，而群众业余文艺团队又是基层群众文化活动的重要组成部分，群众业余文艺团队组织与管理水平的高低直接影响着示范区建设的好坏。因此，群众业余文艺团队应当吸收其他地区成功的经验，增强自身的专业水平和综合素质，特别是利用当地的文化品牌，加强团队的管理与发展，在当地政府和党委科学的引导与支持下更好地推动公共文化活动的发展。

参考文献：

[1]闰平.论公共文化服务体系建设[J].理论学刊，2007，（12）：P112-113；

[2]姜异康.国外公共服务体系建设与我国建设服务型政府[J].中国行政管理，2011，（2） ：P 7；

[3]唐亚林，朱春.当代中国公共文化服务均等化的发展之道[J].学术界，2012，（5） ：P24；

[4]张桂琳.论我国公共文化服务均等化的基本原则[J].中国政法大学学报，2009，（05） ：P44-45；

[5]张丽.走中国特色社会主义文化发展筵璐推进社会主义文化强国建设[J].理论学习，2012，（12） ：P 10；

[6]高陆平.包头市公共文化服务体系建设的建议与对策[J].华章，2013，（03） ：P21-22；

[7]肖敏.试论包头市公共文化服务体系的构建[D].中央民族大学，2010，（04）：P31。

作者简介：刘酌含（1982—），女，大学本科，三级演员，现任职韶关市文化馆。

基层团组织活动项目策划书 第5篇

在人才济济的当今社会，为提高学生对核心竞争力的认识，引导学生有意识地提高个人竞争力，管理学院将于4月份开展以“关注专业动向，明确人生目标”为主题的系列团日活动。追求理想、追求人生目标作为新一代青年对未来的期望，通过关注自身专业的动态，增强对专业的认识，从而明确自己的人生规划，明确学习目标，取长补短，为美好的明天打下基础！

二、活动主题：关注专业动向，明确人生目标

三、活动目的：

主题团日活动是联系团支部与同学们的桥梁，鼓励同学们积极参与团日活动，有利于基层支部的建设，更好地传达团委的精神，通过本次团日活动，让同学们更好地了解本专业的知识与特点，了解当今社会对人才的需求，明确人生理想与目标，进一步提高青年学生的素质拓展和创新能力，强化团员的光荣感、责任感，增强团员意识，从而促进管理学院及仲园的团建。

四、前期准备：

1、各同学通过网络方法，了解和关注人力资源专业的发展动态，当今社会对人才需求的特点

2、由团干组织和策划“你对人力专业了解多少”有奖抢答的比赛环节的流程

3、班干们确定户外拓展的时间、地点及费用

五、活动宣传：

1、在各大Q群上宣传本次的团日活动

2、在博客或者QQ空间详细记录本次团日活动的策划和执行

六、活动内容：

活动时间：2010年4月16、17日（星期

五、星期六）

活动地点：清远田心山庄（待定）

活动目的：

1、开展户外培训是人力资源管理的一个板块，拓展训练是一项旨在协助企业提升员工核心价值的训练过程，通过这次的户外拓展活动，让同学们亲身体验户外培训模式的开展及效果，在充分了解户外培训的运作的同时提高班集体的凝聚力，有效地拓展个人的潜能，提升和强化个人心理素质以让同学们明确人力专业的人才需求方向，并在人才拥挤的社会中可以提高核心竞争力。

2、人力资源管理要求从事这项职业的人才必须懂得理性地思考分析问题，懂得如何与别人沟通，提高交际的效率，如何更大强度地去发挥他人的工作能动性，通过户外拓展培训，可以让同学们学会怎么融入一个团队，提高交际能力，并在拓展中的各项活动中去衡量怎么将大家的能动性发挥出来。

活动内容及流程：

part one--轻松锻炼环节：抢答与推理游戏 1、4月16日中午12：00乘坐旅行包车前往户外拓展目的地，在途中开展有关人力资源专业知识及就业前景的有奖抢答环节，以让同学们加强对专业知识的了解及对未来就业的认识。2、4月16日晚，开展逻辑推理游戏--City Killer。

游戏规则：以13人为一组，设警察两名、Killer两名、平民若干，游戏中每个人的言行举止都是虚虚实实的，每一局游戏中有很多线索、逻辑存在，这个时候只有深刻的洞察力和分析，团结才能把Killer最终找出来，赢得游戏。

通过玩该游戏能锻炼同学们的观察能力、逻辑推理能力、想象力、判断力、口才、表达能力、心理素质及表演能力；能培养团队精神、活跃团队气氛、增进团队成员的感情交流、提高凝聚力；提高人的语言表达能力、提高人的辩论能力，此外，通过游戏了解对方的性格特点并借助游戏中的交流加深彼此的了解。作为人力资源专业的学生，善于观察人的特性和较强的逻辑判断力都是必须的，该游戏能够很好地让同学们理解到这些能力在以后工作中的必要性及提高这方面的能力。

part two--亲身体验 1、4月17日上午，跟社会上的人员进行交流，社会上的人一般都是有丰富的生活和就业经验，通过与之交流，一来可以真实地感受人力专业在社会上的竞争力、动向、发展状况以及要提高核心竞争力我们需要怎么做二来长者会介绍自个儿的亲身经历，以让我们吸取他的教训，在社会上前进时少走一些弯路，从这一part中，可以让同学们亲身体验生活，认清社会，为以后学习和工作做好规划。

七、活动口号：人力人力，开天辟地，三班英豪，仲园骄傲！

八、活动参加对象：人力073班全体同学

九、活动主办单位：管理学院团总支

活动承办单位：管理学院团总支科技调研部

活动协办单位：管理学院团总支宣传部、网络部、信息中心、人力资源073班

十、活动嘉宾：

市场营销协会会长崔文浩、市场营销协会副会长徐城发，人力071班班长陈伟俊，罗彩娇，团支书梁树生，李惠妮和072班班长林德萍，何木芬，团支书郭亮，姚楚玲及同学代表。

十一、物资准备和经费预算：

十二、突发事件解决方案：

1、如果活动当天遇到气候不好，我们将会把活动推迟到4月23、24日举行。

2、我们会事先了解户外拓展目的地周围的环境及医疗情况，并随身携带必需的医疗用品，以第一时间帮组户外拓展期间身体出现不适的同学。

十三、活动意义及预期效果：

现代人力资源管理强调企业要大胆使用人才。人才是指观念上创新的、进取的、视野开阔的、有核心竞争力的能给企业创造大量财富的人。以“关注专业动向，明确人生目标”为主题展开本次的团日活动，以户外拓展的形式展开，在强化团员的光荣感、责任感，增强团员意识的同时，拓展中的各项活动开阔了同学们的视野，树立起团结和竞争的意识，促进同学们理性思考和分析问题，充分展现当代大学生积极向上的风采，体现大学生对未来的期望，及对知识、对理想的不懈追求，通过了解社会需求及对自身的认知来不断努力、不断提高自身素质以明确自身的方向，争做对社会有用的人才。

十四、附件--人员安排：

1、联系包车：丁xx、吕xx

2、有奖抢答环节：蔡xx、林xx

3、抢答环节礼物购买：刘x、吕xx

4、活动宣传：叶洁琼、黄xx

5、户外拓展期间心理辅导：尹xx、梁xx

6、活动感想撰写：人力073全体同学

活动负责人：蔡观禄 1364xx05436（短号6x5436）

林xx 137xx732972（短号6x972）

人力073班

基层团组织活动项目策划书 第6篇

一、活动目的2009年将迎来伟大的爱国主义运动 五四运动 的90周年，适逢我省各级团组织深化 团建创新年 活动的重要阶段，为了响应校团委的号召，我院将开展以纪念 五四运动 90周年为背景，以 弘扬五四精神，实践科学发展观 为主题，以深化团建创新为工作目标的第五期 活力在基层 团日竞赛活动。通过本次活动引导团员重温 五四精神，深入学习实践科学发展观，明确自我定位，提高责任感，为构建和谐校园、深化团建创新奉献力量。

二、活动主题弘扬五四精神，实践科学发展观

三、参赛对象轻工食品学院各团支部

四、竞赛时间2009年3月14日 2009年5月10日

五、主办单位：轻工食品学院团总支承办单位：轻工食品学院团总支调研部协办单位：轻工食品学院团总支学生会信息中心各部门

六、活动要求及评比内容

1、活动内容积极向上，能够跟时代变化和团员思想变化，体现当代大学生团员精神风貌，时效性、针对性强，具有良好的教育意义。

2、团日活动特征突出，能充分体现共青团特色，有利于强化团员的光荣感、责任感、增强团员意识。

3、活动策划组织严谨，计划性强，方案实施顺利，完成程度高。

4、活动方式符合青年特点，勇于创新，同学参与性强，积极性高，活动效果好。

5、展示部分准备充分，能较好运用多媒体设备，现场演示效果好。

七、活动内容本次活力在基层活动分两轮共3个环节，第一轮包括 活动计划 环节，第二轮包括 活动过程、活动展示 两个环节。此次活动的总分为100，其中 活动计划 占15％，活动过程 占35％，活动展示 占50％。活动的评比秉着公平、公正的原则进行。

1、第一轮：活动计划（1）各团支部撰写一份活动策划书，于3月24日之前交于负责本支部的成员。（策划书的评分细则将于3月18日前公布。）（2）3月26日，由各个团支书与调研部成员对各支部的策划书进行公平、公正的评比。（3）评比结果将在3月26日晚上公布，策划书成绩排在前7名的团支部将进入第二轮竞赛，团支部的每一位参与人员也将获得一定的文体分。

2、第二轮第一环节：活动过程在进入第二轮的团支部在进行活动的过程中，调研部成员将到现场审查和观摩他们的活动。在活动过程中，适当地提出一些建议，从而使他们更好地完成活动。在活动结束后，我们会根据我们的活动过程评分表里的各项评分要求进行评分。（活动评分细则于4月3号前公布）3月27日，调研部将向进入第二轮竞赛的团支部公布 轻工食品学院调研部 的博客，由各支部将活动策划的简要内容上传到博客上，并在活动开展过程中及时进行更新。调研部将在该博客上设投票点，由同学们为自己最感兴趣的活动投票，投票结果将作为评选 最佳人气奖 的依据。（投票时间截止至5月9日）活动过程 部分要求在4月25号前结束第二轮第二环节：活动展示进入第二环节的团支部将此次活动的材料照片整理成册（包括计划书、总结、活动成果、相册等）作为决赛当天的评委参考资料，同时制作7分钟ptt、视频或电子书等展示文件，在4月30日前将上述资料和当天代表本支部上台展示的人员的详细名单交于负责本支部的调研部成员。要求：在4月30日交的材料原则上不予以更改，特殊情况需提出书面申请，更改后的ppt展示文件因考虑到电脑病毒软件等原因调研部对比赛当天展示的效果不负直接责任。决赛当天相关未尽事宜，我部门将在4月30左右下发决赛当日策划书。

八、奖项设置 一等奖 1名（奖品一份、荣誉证书一张)二等奖 1名（奖品一份、荣誉证书一张）三等将 1名（奖品一份、荣誉证书一张）优秀奖 2名（奖品一份、荣誉证书一张）创新奖 1名（奖品一份、荣誉证书一张）优秀组织奖 1名（奖品一份、荣誉证书一张）最佳人气奖 1名（奖品一份、荣誉证书一张）本次竞赛的获奖团支部将根据奖项层次给予一定的文体分，所有加分项目不叠加，若同时获得的奖项多于1个，将按所获得奖项加分最高的一项给予加分。

九、决赛阶段决赛当天相关未尽事宜，我部门将在4月30日下发决赛当日策划书

十、经费预算活动策划书：25 4 0.08=8活动计划书的评分表：30 0.08=2.4活动过程的评分表：30 0.08=2.4总计:12.8元 轻工食品学院团总支调研部 二〇〇九年三月十日

基层团组织活动项目策划书 第7篇

一、 活动背景

XX年广州亚运会暨第16届亚运会将于XX年11月12日至27日在中国广州进行，广州是中国第二个取得亚运会主办权的城市。北京曾于1990年举办第11届亚运会。广州亚运会将设42项比赛项目，是亚运会历史上比赛项目最多的一届。广州还将在亚运会后举办第十届残疾人亚运会。

而从XX年开始，广州市政府在广州市内进行了大规模的城市“穿衣戴帽”整饰工程。整饰后的广州，城市面貌让人眼前一亮，一些示范工程俨然成为广州的“亚运新名片”。但整饰工程也存在一些不能让市民满意的地方。

XX年广州亚运会志愿者早已准备就绪，所以与其做志愿者所做的同样的工作来服务亚运，浪费人力资源，还不如为广州市、广州市民着想，为其解决问题，从另一方面来服务亚运。

二、 活动目的

1、 支部活力建设

今年团日活动的主题是“创新争优，服务亚运”。我们分成两部分看，首先是“创新争优”。“ 创先争优”，即创建先进基层团组织，争做优秀共青团员活动。这是在基层团组织中广泛开展并富有成效的一种活动形式。团员的模范带头作用不是口头，而应落实在行动上。“创先争优”活动是先锋模范作用的重要体现，因此必须形成一种制度坚持下去。一是制定“创先争优”活动规划。二是活动规划的实施。三是评比表彰。因此，必须进行支部活力建设，对支部成员进行培训，增强支部成员的创新意识，增强支部成员的创新精神，增强支部成员的创新能力，增强支部员对创新环境形成的贡献性。

2、 关注整饰工程，服务广大市民，服务广州亚运

广东是青年大省，青年是广东经济社会发展的生力军和突击队，各级团组织积极行动、率先垂范，带动广大团员青年深入开展创先争优活动、共同推动广东社会和谐、科学发展，具有特别重要的意义。据悉，今年10月-12月，广东青年文明号集体将大力开展四方面活动：一是宣传亚运精神，展示广东文化。二是树立文明形象，展示号手风貌。三是开展优质服务，倡导诚信经营。四是促进节能减排，推动产业升级。我们支部团日活动旨在发挥支部干部在亚运会中的示范带头作用，团结带领支部成员在创先争优活动中“积极参与亚运、主动配合亚运，自觉服务亚运、全力保障亚运”，为亚运会的成功举办贡献青春力量。

三、 活动主题

活动主题：“创新争优，服务亚运”

四、 活动名称

活动名称：“服务亚运，造福市民”

五、 活动时间

活动时间：XX年10月30日到XX年11月14日

六、 活动地点

活动地点：广州市越秀区、海珠区，佛山市顺德区。

七、 活动流程

(1) 支部活力建设培训：佛山顺德长鹿农庄

(2) 整饰工程调研活动：以实地考察的调研方式在广州市内寻找有整饰工程痕迹的地方，用相机记录下来。我们支部不采取集中行动的方式，而是让支部成员在平时出行的时候，去注意周围环境的变化，去留意生活上的细节，去用心地记录下身边事物的点点滴滴。

八、 活动负责人

基层团组织活动项目策划书 第8篇

毛主席曾经说过“没有调查就没有发言权”。我们通过公司党委会议、支部会议、员工座谈等方式对各支部工作开展情况进行了深入调研分析, 总结出基层党建工作存在的问题:即支部党建工作易流于形式, 党员积极性不高、工作自主性差、量化难、考核难。

经过深入分析, 我们认识到做好基层党建工作必须做好以下三点:

1. 党建工作定位必须符合企业发展实际

作为一线服务保障单位, 如何在保障繁忙的生产同时做好党建工作是我们面临的实际问题。只有切合企业发展实际的党建工作才能赢得员工的支持和信赖, 才能调动员工的积极性, 才能取得扎扎实实的效果。为此, 我们将基层党建工作定位为符合企业发展实际, 符合员工需求实际, 以此作为工作的出发点和落脚点。

2. 党建工作也要大胆创新

党建工作使我们国企的一项长期工作, 定位准确就好比战略正确, 然而要把党建工作做好, 也必须与时俱进, 大胆采用新的管理手段和方法, 不断完善我们的战术。

3. 党建工作项目化管理各项考核指标要精确

引入项目化管理手段后, 我们发现以前难以量化的党建工作有了考核抓手, 对于党建工作开展的效率和质量有了明显促进作用。但是, 在使用项目化管理手段进行考核的时候, 必须要根据每个项目的特点对考核指标进行调整, 不能以一个标准考核所有项目。此外, 每个项目完成后, 要组织各支部书记进行头脑风暴会议, 查找不足, 固化经验, 互相交流提高。对于考核成绩优异的“项目经理”要给予适当的奖励, 使其劳动付出有所体现。

二、“三项行动”打牢基层党组织建设地基

作为内蒙古民航机场集团最大的服务单位, 我们始终牢牢抓住服务员工、服务顾客、服务生产三个重点, 通过开展转变作风、服务承诺、党务公开三项行动, 赢得了群众的信赖, 使党建工作成为连民心, 聚民力的纽带, 为基层党组织的建设奠定了坚实的思想基础和群众基础。

1. 转变工作作风

工作好不好, 观念是主导。要想创建好基层党组织, 必须在党员头脑中树立起为民服务的理念。为此, 我们大力开展了党员转变工作作风行动, 以群众提、领导点、党员自查、党员互查、支部研讨等方式, 全面查找、分析工作作风中存在的拖拉、懒散问题, 指定各部门主管为第一责任人, 严格落实整改时间表, 推动党建工作理念由“管理”向“服务”转变。

2. 亮出服务承诺

服务好不好, 标准来衡量。2011年以来, 我们开展了党委、支部、党员的三级公开承诺服务活动。党、团员佩戴徽章上岗, 向社会公布了包括值机手续办理时间在内的十余项服务承诺。在候机楼值机、服务等岗位均设置了旅客服务反馈簿, 接受旅客对党员服务的现场监督。此外, 我们还组织全体党员公布了党务工作首问责任制、服务承诺制、专事专员制、限时办理制、办结评估制等制度细则, 接受群众监督。

3. 推行党务公开

效果好不好, 职工群众和旅客说的算。我们坚持以职工群众和旅客是否满意为评价党建工作的标准。为此, 我们定期在公司内网、部门通告板上发布党建工作动态, 将党员发展、党课学习、民主评议党员、党费使用等内容公示。定期对旅客进行满意度调查, 查找公司服务的短板, 重点关注旅客对党员示范岗的评价情况。

三、“两个机制”切实提升基层党组织科学化水平

夯实建设基层党组织建设的地基后, 我们将工作重点聚焦到提升党建工作的效率和质量上。

2012年, 公司党委将项目化管理方法引入党建工作的日常管理, 通过推行项目化管理机制和党建工作绩效考核机制, 切实提升了党建工作水平。

1. 项目化管理机制

我们全面推行了党建工作项目化管理机制, 制定支部书记为项目负责人, 公司党委提出党建工作目标和要求, 项目结束时对各支部书记进行时间管理、成本管理和质量管理三方面的综合履职考核, 评选出优秀党支部书记, 并记入个人绩效考核成绩。

例如, 2012年, 公司党委将庆七·一系列活动分解为开展员工文体活动、举办全体党员学习活动和开展庆七·一征文等三个项目, 分别指定一名支部书记作为项目经理, 统筹安排活动开展。活动结束时, 公司党委从工作的具体活动安排、时间控制、活动费用的控制、活动开展的效果等方面进行考核。考核结果计入支部书记的绩效考核成绩, 与绩效工资挂钩。通过项目化管理, 公司党委将每年度的党建工作作为一个大项目, 根据实际情况将大项目划分为若干小项目, 实行项目化管理。

党建项目化管理实行以来, 党委的每项工作有负责人, 支部的每项工作都有任务、有指标、有考核, 改变了以往支部工作主动性差、量化难、考核难的局面, 确保公司党建工作的每项任务目标落到实处, 取得实效。

2. 党建工作绩效考核模式

为进一步提升党建工作质量, 我们推出了党建工作绩效考核模式, 形成了党委-支部-党员三级绩效考核模式, 绩效考核结果与薪酬挂钩。公司党委将党建工作细化为八个关键绩效指标、26条绩效考核细则, 且将每条考核细则的考核标准量化为任务内容、完成时限、完成质量、群众评价等方面, 支部书记为本支部的绩效考核兑现人, 支部经过党员大会讨论, 进一步制定对支委和党员的绩效考核指标。

此举有效地实现了基层党建工作的项目化、制度化、规范化, 切实增强了支委和党员的责任意识和服务意识, 促使党员在日常工作中更好地履行职责, 做好表率。2012年以来, 各支部及全公司73名党员共公开承诺事项131件, 已兑现125件, 对未实现承诺兑现的责任人, 除了绩效兑现外, 公司党委或支部还进行约谈, 帮助查找原因, 提出整改意见。

浅谈基层项目工会组织建设 第9篇

关键词基础项目;工会;组织建设

中图分类号F2文献标识码A文章编号1673-9671-(2010)081-0187-01

近几年来,随着生产规模不断扩大和管理的不断深入细化,如何适应企业发展的需要,进一步加强项目经理部工会组织建设,提高项目经理部工会工作水平,探索适应项目管理新形势的工会工作新路子,是当前基层工会工作者需要研究的问题。对此,我们必须用发展的思路,创新的理念,不断探索项目工会组织建设的新途径,为基层项目经理部工会组织建设营造一个良好的工作氛围。

1明确项目工会组织定位,探索项目工会组织形式

随着企业的经营管理从分公司管理的形式转向项目管理,从实际情况来看,项目工会已经更多的承担了分公司工会的职责,应明确地将其定位为企业基层的一级工会组织。

1)企业的经营组织结构发生了变化。实行项目管理后,随着项目管理的不断拓展,项目管理的组织形式与分公司管理的组织形式有着较大的区别,尤其是分公司管理职权被逐渐淡化的情况下,公司工会工作的各项任务只由项目部工会组织来完成,项目工会组织直接对上级工会组织负责,其作用越来越重要,已成为基层的一级工会组织。

2)项目部工会已经成为企业的一级工会组织。项目部工会组织的维护、参与、组织教育职能更加突出,更加紧贴经营管理。维护职工的合法权利,对项目部执行劳动法律、履行集体合同、劳务合同等进行检查监督。参与项目的民主管理,组织职工开展各种形式的劳动竞赛、合理化建议和技术创新活动,对职工进行思想、文化和技术教育,协助和监督项目部搞好“三工”建设等,是项目部工会组织的基本任务,更加突出了项目部工会组织的职能,各项活动更加紧贴项目经营管理。

2强化项目工会组织建设,提高项目工会组织水平

1)把项目部工会组织建设放重要位置。在建立项目部党政组织机构的同时,建立工会组织。项目部设置工会工作委员会,作业队设置工会委员会,作业班组设置工会小组。工会工作委员会应成立相应的专门机构,如劳动保护、事务公开、民主管理、劳动竞赛、工会财务管理、宣教等专门组织机构,以便于工会各项工作的正常开展,形成工作有人抓、业务有人管的工作格局,以促进项目部工会组织建设。

2)加强项目部工会干部队伍建设。项目工期较长、员工多的项目经理部,应设置专职工会主席或工会工委主任;项目队应设置专(兼)职工会主席,作业班组应设置工会小组长。作业班组的工会小组长,应参与班组的各项管理。项目部、作业队专职工会干部要把主要精力放在工会工作上,兼职工会干部要有一定时间和精力从事工会工作;同时,要善于发现、培养工会积极分子,从中择优选聘专兼职工会干部,以促进项目工会组织的干部队伍建设;对项目部主要专兼职工会干部进行业务培训,促使他们尽快掌握工会业务知识、提高工作水平;要建立健全激励竞争机制,对有突出贡献的兼职工会主席给予精神鼓励和物质奖励。

3)加强制度建设。这是促进项目部工会整体建设水平的关键环节。项目经理部工会组织不仅要认真贯彻执行上级工会制定的各项规章制度,同时应结合自身在项目管理中的基本任务,制定工会组织的各项工作制度,各专门机构的岗位责任制,规范各项工作程序,使其有法可依、有章可循;要加大制度贯彻执行的力度,强化考核,夯实基础工作,以制度建设促进项目部工会整体建设水平。

3探索适应项目工会组织特点,运用有效机制开展活动

1)工作模式。项目部工会组织要从工作特点、工作对象和自身的定位出发,认真履行工会组织的维护、参与、组织和培训等职能。维护,就是依法维护项目职工(包括劳务工)的切身利益和合法权利;参与,就是积极参与项目的民主管理,对项目部采取的重大决策,参与民主决策、民主管理、民主监督,以保证项目的民主决策得以顺利贯彻执行,并取得良好的效果;组织,就是组织职工群众学习文化、学新技术、开展“三工”建设、劳动竞赛、健康有益等文体活动,为“创建学习型项目部,争当知识型员工”,促进生产经营、激励员工建功立业搭好大展身手的舞台;培训,就是对员工进行系统的安全操作规程和专业技能等培训,使员工一专多能,通过培训提高全体员工的整体素质,促进员工队伍稳步的向前发展。

2)机制建设。结合项目特点工会组织应建立科学的、规范的工作机制,主要是包括党组织重视、行政支持、团组织配合、工会运作的保证机制;源头建会、联合互动、双向维权的互动机制;以人为本,关爱职工,共谋发展,以保证项目部工会工作依法有序、科学民主、积极有效的开展工作。

3)组织管理。应体现“钢性的组织、动态的管理”这一原则。任何一个项目,都会随着工程的结束而解体。因此,在项目组建和解体这一时期内,工会组织应是一个坚强的战斗堡垒,工会干部应实行动态管理,从项目部组建之日起,就应同时建立健全工会的各级组织,配齐专兼职工会干部,应及时建立健全新的工会组织,确保工会组织活动的正常进行,坚持做到“施工战线延伸到哪里,工会组织就建立到哪里,工会活动就开展到哪里”。

4加强项目工会工作的指导,优化工会工作的内部环境

1)党组织要加强对工会组织的政治领导。党组织的领导是政治方向、重大决策的领导,主要是对工会的组织建设、制度建设、干部队伍建设实行政治领导审定工会工作的计划、任务和重大活动,使工会工作、任务同党的路线、方针、政策统一起来,把党的群众路线变成工会工作的实际行动;项目部党组织要把工会工作列入重要议事日程,积极协调项目行政与工会的关系,支持工会组织依据有关的章程开展各项活动,让项目充满活力。

2)项目行政要支持工会工作。在项目中,行政与工会之间的关系是支持配合与监督相统一的关系,两者之间是亲密的合作者。工会与行政的出发点和归宿点是一致的,这种关系主要体现在代表和维护职工利益的角度不同,重要的是行政必须积极支持工会的工作。行政要为工会参与项目管理和行使监督权力创造条件畅通渠道,尊重和注意采纳工会组织的意见和建议,并在经费上为工会解决实际问题,支持工会组织搞好“三工”建设,建好“职工之家”,共同抓好项目管理,充分展示企业形象。

3)上级工会要加大对项目工会工作的指导力度。项目部工会代表上级工会参与项目管理,维护员工的合法权益,组织员工广泛开展各种形式的劳动竞赛,充分履行参与、维护、监督、教育、组织等职能,其基本任务十分繁重。上级工会应把工作的重心,及时转向项目部工会,加大工作指导的力度,从基础工作抓起,指导项目工会搞好组织建设、制度建设、干部队伍建设,使项目工会工作有法可依、有章可循,为项目工会创造良好的内部工作环境。

5结语

综上所述,项目工会组织要紧密地团结职工群众,为职工群众办实事,更好地发挥党联系群众的桥梁和纽带作用,把党的群众路线变成工会工作的实际行动,把党的方针政策变成群众自觉行动,努力开创项目工会工作的新局面。

参考文献

[1]齐景桥.当前抓好工会组织建设的方法和体会 [J].兵团工运.2003,03.

基层团组织活动项目策划书 第10篇

团日活动策划书

团支部，是共青团工作和活动的基本单位，是团的最基层一级组织，它同广大团员青年有着最直接、最广泛的联系，是团的各项工作的显示终端。

为全面活跃基层团工作，进一步加强基层团组织建设，加强对青年的分类引导，推动团的组织覆盖全体青年、团的活动影响全体青年，结合我校实际，本学期开展第十一期活力在基层团日竞赛活动。

一、活动的筹备及通知

1．活动主题：各团支部围绕“建团90周年与建校85周年”自定主题，结合各团支部特色，开展形式多样、健康向上的团日活动。

2．活动目的：通过活力在基层主题“团日活动”这个基层平台，加深成员对各支部的认识，增强集体荣誉感及归属感。与此同时，通过此次团日活动，表达我院全体共青团员对建团90周年以及建校85周年的深深祝福。

3．活动内容：在主线不变的情况下，通过开展以围绕“建团90周年与建校85周年”自定主题的团日活动，引导团员更深地了解各团支部，营造仲恺青年热烈庆祝建团90周年、建校85周年的氛围，为团支部的建设发展做贡献。各团支部可结合本支部实际情况和学生特点，选择合适的切入点和结合点，细化活动主题和内容，从而开展形式多样的团日活动，活动具体名称由各支部自定。

4．主办单位：管理学院分团委

5．承办单位：管理学院分团委科技调研部

6．协办单位：管理学院分团委办公室、组织部、实践部、记编部、宣传部、网络部、信息中心、管理学院学生会公关部

7．活动时间：2012年3月23日——2012年4月19日

8．参加对象：管理学院大

一、大

二、大三各支部全体团员

9．活动组织：

（1）报名：

各团支部必须开通博客以及新浪微博，在微博上关注，“仲恺农业工程学院团委”，“仲恺团办调研部”，“仲恺管院科技调研部”，并且在管院科技调研部网页（官方博客）下载参赛报名表，或者在11-12管理学院团小组群共享中下载，填写团支部信息后上交本部门审批通过之后方可参赛获得资格。

（2）初赛（院）：

各专业可邀请其他支部团支书，与管院分团委科技调研部一同对本支部活动进行跟进、评比并填写互评表。在此基础上加上广大团员的评议，博客、微博等媒介和科技调研部评比等方式（建议各支部在博客、微博等上传活动现场材料、发表相关话题，同时@“仲恺农业工程学院团委”，“仲恺团办调研部”，“仲恺管院科技调研部”，科技调研部微博将择优转发）最终筛选出6个支部进行第二轮比赛。各团支部初赛总结书等相关资料上交时间为4月13日，初赛的评选工作将于4月14日进行。

（3）复赛（院）：

将于4月19日，根据团支书及广大团员对6个支部资料（PPT）的评比，老师、书记团、书记和团支书代表对相关资料（电子杂志或PPT电子书、视频录像展示，还可以是话剧、舞台剧、诗歌、朗诵等多种方式相结合的形式进行展示）的评比，最终评选出一个优秀支部，代表管理学院分团委参加校团委决

赛。

（4）决赛（学校）：

决赛第一轮的成绩=网上投票的分数+博客评比的分数。按分数的高低来排名，海珠校区前8强进入总决赛，后8强将是第三等奖。

决赛第二轮的成绩=第一轮成绩*20% + 现场评分*80%。

决赛第二轮评比具体时间地点另行通知。

（5）活动要求：

①活动内容紧扣主题，积极向上，能紧跟时代变化和党团先进思想变化，体现当代大学生团员精神风貌，时效性、针对性强，具有良好的教育意义；

②团日活动特征突出，能充分体现共青团特色，有利于强化团员的光荣感、责任感，增强团员意识；

③活动策划组织严谨，计划性强，方案实施顺利，完成度高；

④活动方式符合青年特点，有一定创新性，团员参与性强，积极性高，活动效果好；

活动必须有真实详细的记录材料（如照片、多媒体资料、活动心得、总结等）；

（6）报送材料要求

①微博材料要求：各团支部开展活动需在新浪微博上传活动现场材料，或发表相关话题，同时@ “仲恺农业工程学院团委”，“仲恺团办调研部”，“仲恺管院科技调研部”，团委办公室、管院科技调研部将择优转发。

②博客材料和打印版材料要求：各参赛团支部队伍必须建立博客展示内容包括活动方案、活动过程情况介绍、活动总结（内容包括活动目的、内容、形

式、实施步骤、参加人数、团员参与情况、实际效果和活动结果讨论）、活动图片或视频等。团委办公室将组织评委对博客材料进行评审（校决赛标准要求）。

二、奖项设置：

1．院级：在复赛期间，将评选出一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名、优秀奖六名，颁发证书给予鼓励。最佳组织奖和最具人气奖各1名并给予相应的奖励。同时，获奖支部在评选本年度“先进团支部”中可优先加分。

注：学院一等奖可加思想分1.5分，二等奖1.0分，三等奖0.5分，优秀奖0.2分（该加分情况为团支部全体成员加分）。

2．校级：海珠校区决赛设特等奖1名，一等奖2名，二等奖5名，三等奖8名；白云校区决赛设特等奖1名，一等奖2名，二等奖3名，三等奖5名；另设优秀组织奖海珠校区3名，白云校区2名，奖励本期活动组织工作出色的分团委。另设奖金特等奖300元，一等奖200元，二等奖100元，三等奖50元。

四、具体活动流程

1．报名表、策划书上交：

各支部在收到科技调研部部通知后可着手策划，根据大主题和活动要求，3月28日召开组织委员会议时由组织委员交给部门相关负责人，组织委员会议召开时间将另行通知，未到场组织委员视为该团支部自动放弃参赛资格。

报名表、策划书上交后可以开始依策划书时间、内容开展活动。

2．总结书、评定表以及活动介绍上交：

①建议各支部于4月13日前结束支部活动，同时要进行活动总结，总结本次活动的心得体会，团员感言等，并附上活动相关照片或DV等详细资料，最好有PPT4月13日晚上18：00前交到团小组负责人中。

其中，总结书需要上交打印版及电子版，评定表交纸质版。

②在上交资料时，各支部需准备约100—200内容、效果也可穿插照片，统一用A4纸打印），电子版发送到有关负责人邮箱，作为评比的资料，同时也要上交打印版。

注：请注意以下提示

A．以上需要上交的相关资料的负责人

电子版： 黄鹏飞***（614672）F1#11

3邮箱：ziliaodianziban@163.com

（电子版需打包压缩，文件名称为“班级加支部”，例如：会计105团支部）

打印版：南区：陈志华 ***（618983）F1#109

北区：林莉 ***（620648）招607

B．活动主要负责人

林素映***（684169）B2#210

冯静文***（616255）B2#209

王少希***（612914）C#236

庄栗桁***（674139）C#227

杜春华***（676943）C#250

注：策划书书写要求（策划书也将作为参评的重要标准之一）

大标题用黑体小二，正文用宋体四号字，需要封面，A4纸打印。

总结书书写要求

大标题用黑体小二，正文用宋体小四，行距1.5倍，需要封面，A4纸打印（不需彩色打印）

五、评比原则

1．活动内容积极向上，能紧跟时代变化和党团先进思想变化，体现当代大学生团员精神风貌，时效性、针对性强，具有良好的教育意义。

2．团日活动特征突出，能充分体现共青团充满活力的特色，有利于强化团员的光荣感、责任感，增强团员意识。

3．活动策划组织严谨，计划性强，方案实施顺利，完成程度高。

4．活动方式符合青年特点，勇于创新，同学参与性强，积极性高，活动效果好。

5．活动主题创新，紧贴建团90周年与建校85周年的背景，活动形式与活动主题贴切。

管理学院分团委科技调研部

基层团组织活动项目策划书 第11篇

二．活动目的及意义：激励教育青年团员明确历史责任，立志成才，服务社会，报效祖国，深入学习科学发展观，服务和谐社会，建设和谐校园，促进支部感情，加强支部成员凝聚力。

三．活动主题：向祖国献礼

四．活动时间：十月中旬——十一月中旬

五．活动形式：分三个阶段进行，全体支部成员共同参与。

六．经费总预算：124+60+80=264元。

七．活动总负责人：龚柳青。

三个阶段活动安排及细节具体如下：

★ 第一阶段活动“参观农讲所”策划书

一.活动主题：参观遗迹，缅怀先烈。

二． 活动目的：通过组织支部成员参观农讲所，让支部成员进一步了解革命 先烈，学习先烈，增强爱国意识，增强支部成员凝聚力。

三． 活动时间：10月17日（七周星期六），早上8：30——11：35。

四． 活动地点：广州农讲所。

五． 参与人员：高分子092团支部全体支部成员。

六． 活动负责人：杨阳，梁志明，陈宇祥。

七． 活动前期准备：

1.挑选摄影员一名（负责人：陈宇祥）。

2.将支部成员分成3组，每组选2名组长负责该组工作。第一组组长：梁志明，陈宇祥。第二组组长：杨阳，钟柳。第三组组长：龚柳青，陈刚。

3.10月12日到农讲所采点了解（负责人：杨阳，陈宇祥，龚柳青）。

4.10月14日预约农讲所讲解员（负责人：龚柳青）。

5.提前上网了解农讲所历史以免讲解员临时有事，由团支书当场讲解（负责人：龚柳青）。

八． 活动流程：

1.17日早上8：30由班长组织支部成员在南区羽毛球场集中，并统一穿校服（夏装），自带笔记本，笔和雨具（以备天气有变），各小组清点人数，由班长宣读参观时各注意事项。.8:45从学校出发，步行约15分钟至市二宫地铁站，由各组长购票，三个小组分别进入3个车厢。

3.9:30到达农讲所地铁站，步行约30米到达农讲所大门集中，各组长清点人数。

4.9：35由团支书邀请讲解员给支部成员讲解农讲所历史并做好相关记录。

5.10:00讲解员讲解完毕，全体支部成员自由参观，并拍摄照片。

6.11：00参观完毕，支部成员在农讲所大门集中，各组长清点人数，合影留念。然后步行到农讲所地铁站返回市二宫地铁站。

7.11:20到达市二宫地铁站，步行15分钟返回学校南区。

8.晚上8时由班长召开小班会，全体支部成员相互交流参观心得。

9.18—19日由班委负责参观资料的整理。

九． 注意事项：

1.参观时要注意礼貌，不要在农讲所大声喧哗和玩耍。

2.遵守农讲所规章制度。

3.坐地铁期间要保管好随身物品，注意人身安全。

4.各组长组织好组内工作。

5.摄影员积极行动。

6.注意保护好遗迹。

十． 经费预算：车费4元/人 *31=124元。

★ 第二阶段活动“知识竞赛”策划书

一.活动主题：铭记党史，勿忘祖国，用知识武装自己。

二.活动目的：增强爱国意识，增进团对友谊，提升支部成员凝聚力。

三.活动时间：10月25日19：00—21：00。

四.活动地点：教学楼教室（借教室负责人：刘诣超，钟柳）

五.参与方式：以自愿参加为主，宿舍推荐为辅。

六.活动流程：

1.活动主持人宣读开场词及竞赛规则（主持人：李涛，刘诣超）。

2.现场设置记分处及记分人员，以便最后统分（负责人：钟柳）。

3.介绍来宾；（班主任及助班师兄师姐以及各班班长，团支书等），并为最后获奖选手颁奖。

4.介绍竞赛负责人：李涛，刘诣超，钟柳。

5.进行竞赛。

七.竞赛方式：

1.竞赛以问答形式进行，题目以《我爱我的祖国》主题知识竞赛复习题为基础，略做改动。

2.题目按必答，抢答和选答三部分进行。

3.第一部分（必答）：每题必答。答对得分，答错不扣不加。每题相应分值为30分。

4.第二部分（抢答）：举手抢答。答对得分，答错扣分，每题分值为35分。

5.第三部分（选答）：题目对应分值，分值对应难易程度，一人一题，有一次跳过机会。

6.比赛结束，记分员作最后统分，并邀请来宾（班主任）作最后发言。

八.颁奖

1.竞赛设一，二，三等奖各一名，奖品分别为30元话费充值卡，20元200卡，10元200卡。

2.由来宾（班主任，助班师兄师姐）为获奖者颁奖，并合影留念。

九.注意事项；

1.班委成员（梁志明，杨阳，龚柳青）负责维持赛场秩序，以免造成混乱。

2.摄影员积极行动（陈宇祥）

3.生活委员负责赛后相关事宜。

十.活动负责人：李涛，刘诣超，钟柳。

十一.经费预算：60元。

★ 第三阶段活动“红歌庆华诞”策划书

一.活动主题：用建国60年的经典歌曲来唱响祖国60华诞。