年度综治工作总结范文第1篇

这一学年本班班团委积极组织全班同学参与了学校学院开展的各种活动, 并在本班内自主开展了广泛而富有成效的各类活动,取得了良好的效果.我们没有辜负大家的期望,带给了大家一个丰富的课余环境,同时带领大家朝着建设一个我们共同的大家庭而努力学习,进步!

班级制度建设方面

班级制度更加完善。使班级管理具有更强的操作性，更加人性化。提出具体要求。明确责任管理，落实每个班委的责任。 明确班委责任。 在这基础上 , 扬长避短 , 争取使在稳步发展的基础上 , 寻求新的突破与新的提高。班级的领导核心是班委会和团支部。班级日常管理稳定有序，班委团委之间密切配合组织各种有意义的活动。每一次组织活动，班委团委都尽心尽责，努力为同学们服务。我们现任班委团委经过两年在一起的工作和磨合后。使我们之间增添了不少默契各位班委在工作上已经能驾轻就熟。对班级的日常工作都相当熟悉。班委在明确分工的基础上加强有效合作，班级工作都能迅速有效的开展。班委会不定期的在一起研究班级工作。班委成员都能肩负责任，精诚团结。

安全方面

班级安全是班级工作的重点。为了培养同学们有一个安全意识。召开安全教育主题班会开设安全教育课程，提高同学们的安全意识。在寝室排查使用大功率电器等等措施。在辅导员以及班委努力下，同学们目前没有发生重大安全事故。给同学们建设了一个安全的学习环境。 虽然这期间举行过一次野外踏青活动，但是活动期间没有出现安全问题，平安归校。通过辅导员及班委的强调，同学回家归校以及旅游也是一路平安，并没有出现过安全问题。 个人人身财产安全问题。这一学年虽然发生了个别同学在外丢包、丢手机现象，但并没有发生很严重的诈骗现象。通过召开班会，要求同学们提高警惕。 学风思想建设方面

班级学风良好是一个班级做到优秀班级的必要条件，所以班级学风建设就成为班级建设当中必不可少的且相当重要的一个部分。目标是我们做事情时首先要明确的，它就像黑夜里大海上的灯塔一样，为行船指明方向。所以，我们的学风建设也需要一个目标。从本质上看，我们要做到让同学们喜欢学习，懂得学习。对学习不仅要有热情，还得要学会学习，有自己的一套学习方法，班级里有浓厚的学习气氛，同学们有刻苦钻研的精神。同时，同学们在学习上形成竞争与合作共同存在的良好现象，互相激励.，互相帮助，从而共同进步，达到自己的目标，实现自己的理想。

凡事预则立，不预则废。所以良好的方案和计划是我们成功的必要条件。我们不仅要有对班级整体的方案，还得有针对不同学生而

制定的不同方法。对班级，我们采取开设活动，奖励优秀学生的方式来创建良好学风。开设学术活动不仅可以开拓同学们的知识，提升学习方法，还可以增进同学间的友谊，提高合作效率，加强班级的凝聚力，从而促进学习上的合作。具体从以下几个方面着手：

加强德育教育，注重养成教育的培养，端正学生的学习态度，从思想保证良好学风的形成。每周通过班会对全班的学生进行德育教育和深化，对学生进行当前时事政治教育以及结合重要节日和活动还对学生开展品育教育，征对生活中的在学校发生的各项违纪事件对学生进行正面点击教育，使学生受到启发，听后有所思有所为有所不为。一是通过思想教育制定良好生活习惯的标准以待学生参照，启发学生养成良好的生活习惯;二是制定班规，控制学生的不自觉的坏习惯的延续，因得以贯之常抓不懈，我班男生宿舍卫生有了较大的起色，并为争创本学期的“文明寝室” 在努力;再则是通过借助班会等宣传阵地对学生实施养成教育。

以抓不良班风带动班级优良学风，营造良好的班级管理氛围，建立监督体系，制定班级管理条例，促进班级良学风的形成。良好的班级管理氛围体现出和谐的人际关系和共同的追求目标，它在形成集体意识和班级特色中起着积极的作用，首先树立正确的舆论导向，要求全班同学共同参与监督，对班级不良班风进行举报，来促进良好学风的形成。抓班级的班委会队伍建设，进行全员管理，充分发挥全体学生的主体作用。让学生自已选自己信赖的班干部，管理自已，监督自己，从而促进良好学风形成。使班委真正的参与到班级的管理之中，使同

学们感到管理与被管理，这样有利于相互制约、相互督促共同进步。我认为在班上形成一支较为团结合作、热心集体工作有较强的工作能力的班委队伍是必要。我班班委的选举是在充分征求全班学生意见的基础上进行的，班委实行了集体管理、分工合作、各负其责。更多的培养他们独立工作的能力使他们成为班级管理的主角，治理好本班的学风建设。

制定目标，引进竞争机制，开展学习竞赛活动，帮助学生掌握正确的学习方法。在班级中开展了一些讨论学习的活动，对学生提出的合理化建议采取了奖励措施，同时把优秀学生的学习成绩、思想表现与奖学金的评定作为奖励的对象，进行班级再奖励，更多的更好的奖励优秀的学生和有进步的后进生。有效的调动了学生学习的积极性，促进良好学风的稳固。从抓考风来促学风，学校科学的规范的制订了各门课程考试、严格组织期中、期末考试，对他们目前要学好有一定程度上的压力，通过协调，经过老师指导方法上的改善和对学生学习方法上的纠正，同学们的帮助，他们没有气馁，端正了学习态度，在这几个月的学习中经过测试都有提高。学习气氛较好。 目前班上存在的问题

1.班级凝集力有待提高，部分同学集体活动中表现的不够活跃。

2. 个别班委会成员要提升个人能力，增强责任意识和服务意识 。 3。

4. 班里个别同学偶尔上课迟到或旷课，对于某些课程态度不积极，

课下自主学习意识不强，成绩不理想。

班委意见或建议

1,学会倾听。在工作中、生活中,当别人向自己求助时,也许自己觉得很不以为然的随口一说,可对于求助的人这件事也许是很重要的.自己的随口一说只会加重别人的茫然无助.很多时候都忽略了别人的感受,学会倾听非常重要。

2,我们每个人都要学会换位思考,立场不同,角度不同,对问题的看法也会不同.学会换位思考,带来的是对别人的理解,带来的是处理问题时清醒的头脑和正确的选择.

3，以多种形式促进学习。举行一些班级学习讨论会。大家相互借鉴学习经验。

课余时间多举行一些小活动如知识竞赛等。

结语 回首这学年，这是我们真正思考大学、寻找目标、确定目标并为之努力的一个学年。这是我们更加团结友爱、收藏宝贵记忆、谱写青春纪念册的一个学年，这也是我们这一届班委继往开来、辛勤付出、与全班同学共同进步的意义非凡的一个学年。

，

。在章老

年度综治工作总结范文第2篇

三年来，某某村社会治安综合治理和平安创建工作在某某综治委的重视和指导下，在村党支部、村委会的直接领导下,认真按照某某镇综治委下发责任书的要求抓落实，以创建“平安某某”

、“平安某某”为工作主线，通过开展“建设平安某某、共创和谐家园”等系列活动夯实基层基础建设，坚持“打防结合、预防为主”的方针，大力加强社会治安防范体系建设，深入开展矛盾纠纷排查调处工作，狠抓综治和平安建设各项措施落实，维护一方社会安定稳定。回顾三年来工作，主要做以下几方面工作：

一、加强组织领导，狠抓责任制落实。

村党支部高度重视平安创建工作，班子成员牢固树立“发展是硬道理，是第一要务，稳定是硬任务，是第一责任”的观念，成立以村书记为组长，以治保主任为副组长的治保会领导小组，坚持把维护村安定稳定放在首位，摆到依法治村的总体要求来考虑，摆到促进我村经济持续、健康发展的主要目标来落实。

二、通过积极开展各项专项行动，进一步深化平安建设工作。

(一)、以开展“平安大检查”活动来提升平安建设水平。

三年来，每年村都组织两次平安大检查，，主要做以下三方面工作，

第一，深入到辖区内小学、幼儿园、公路两侧店面、厂房及仓库进行安全、消防大检查排查安全隐患，对于存在安全隐患，及时要求整改，并且安排具体人员跟踪落实，巩固检查整改成果;第二，积极排查社会不稳定因素。第三，积极开展安全、消防宣传教育活动。在宣传教育活动中，我们采取形式多样宣传形式，悬挂横幅固定标语多条、出版墙报、黑板报、宣传专栏24版;张贴标语180张;图片张贴4期，发放宣传材料3500多张，特别是每年发放村民“建设平安某某，共创和谐家园”一封信，接受市、镇两级政法部门检查，受到充分肯定。通过开展宣传教育活动，提高村民“以人为本，安全第一”思想意识，村民参与的人数多积极性高，宣传教育面广。

(二)、积极调解村民矛盾纠纷，确保辖区呈现和谐稳定。

在村支部、村委会领导下，治保会专心组织、周密部署，认真开展矛盾纠纷的排查调处工作，全力化解影响本辖区稳定的社会矛盾纠纷。针对排查出来的矛盾纠纷，尤其是较重大的社会矛盾纠纷，配合村调解委员会，深入细致、扎实稳妥地进行调解。三年来调解村民矛盾纠纷上百起，未发生较大群体闹事事件，辖区呈现出较为和谐稳定的社会局面。

(三)、深入开展“平安大巡防”专项行动，打击各种违法犯罪，提高治安防控水平。

2009年换届后，在镇综治委、派出所要求下，村两委部署下，治保会积极组织一支精干的巡逻队伍，实行不定期巡逻。2010年冬季，村民反映在辖区内出现以小车为作案工具团伙抢劫现象，社会影响恶劣，村治保会组织巡逻队加强巡逻力度，经过多日蹲点，配合某某镇派出所将案犯抓获，使犯罪分子得到惩罚，还村民一个和谐稳定的生活环境;另外，在一些“两会”、节日和村风俗节日期间，为了让村民放心、开心过节，巡逻队放弃节日休息，组织开展巡逻;通过巡逻队巡逻，有效震慑了违法分子的嚣张气焰，及时消除排查出的矛盾纠纷，维护了我村各个节日期间的安定稳定，确保村民开开心心过节。

总之，三年来，某某村社会治安综合治理和平安创建工作取得一定成绩，但与村支部、村委会的要求还有一定差距，维护社会稳定的长效机制要经一步加强和完善，我村综治服务中心建设有待进一步加强;今后，我们将在镇综治委、村党支部、村委会直接领导下，继续抓好我村社会治安综合治理工作，为某某镇经济建设做出积极贡献。

某某村治保会

年度综治工作总结范文第3篇

一、指导思想

以党的十八大精神为指导，以科学发展观为统领，紧扣发展大局，以“深化重点工程保平安、服务保障项目攻坚年”为主题，宣传中央及省市县加强社会管理的方针政策和创新举措，宣传基层综治及平安建设的可喜成绩和典型经验，宣传重点工程保平安的重要意义和举措，进一步调动基层人民群众参与社会管理、平安建设以及重点工程保平安的主动性、积极性，为西埠镇重点工程建设创造稳定环境。

二、成立村社会治安综合治理领导小组

我村成立社会治安综合治理领导小组，由村党总支书记为组 长，村主任为主要负责人，村两委干部任成员的社会治安综合治理领导小组。

三、宣传主题

(一)重点工程保平安方面

1、传达上级重点工程保平安会议精神，学习上级重点工程保平安的文件内容。

2、宣传重点工程保平安的重要意义及相关法律法规、政策规定。

3、展示本村在重点工程保平安方面取得的成果和经验。

(二)综治及平安建设方面

1、党的十八大关于社会管理的典型经验、体制机制和方法手段，加强流动人口和特殊人群服务管理、“两新组织”和互联网等新兴媒体服务管理工作的经验。

2、注重加强和改善民生，建立和完善党政主导的维护群众公益机制和社会稳定风险评估机制，最大限度预防和化解各类社会矛盾。

3、深入开展“严打”整治斗争，加强社会治安重点地区排查整治，健全社会治安防控体系、增强群众安全感的工作情况。

4、号召村民积极参与见义勇为、维护社会治安的先进人物和感人事迹。

四、工作目标

以“重点工程保平安”为载体，大力开展以重点工程保平安为中心的活动。在镇社会综合治理工作领导小组的同意领导下，全面加强村委会的重点工程建设，以达到“保平安”的目的。

其中，关于我村社会治安综合治理工作的具体目标如下：

1、村委会社会治安防范保卫工作分类管理，依照国家法律、法规和国务院的要求，村委会要制定治安工作计划、措施和实施方案，分一般和重点保卫单位，实行分类管理。

2、村委会把社会治安综合治理工作纳入议事日程，村党总支书记为第一治安责任人，负总责，实行目标管理责任制，统筹安排部署，定期检查考核，每月专题研究一次，关于重大问题，第一责任治安人要亲启过问，亲自抓。

3、大力开展创建安全村活动。

4、力争村内不发生大规模群体性上访，集众闹事，对全村影响政治稳定和社会安定的各种不安定因素做到底数清，情况明，信息渠道畅通，防控措施得力。把各种紧急事件突发事件解决在基层，消灭在萌芽状态，一旦突发事件发生，能依法及时果断处置，重大事件必须及时报告。

5、坚持依法从重从快的方针，坚持不懈地开展“严打”整治斗争。

6、坚持严防、严控、严管与严打相结合。

7、暂住人口、流动人口、重点人口、寄住人口管理工作制度化、规范化、经常化。

8、积极贯彻“打防结合、预防为主”的方针，加强法制宣传教育。讲求针对性、时效性，组织干部、群众学法、懂法、遵纪守法，自觉维护社会治安秩序，及时表彰奖励见义勇为维护社会治安有功人员，民事纠纷调处及时。

9、落实各项防火措施，加强道路交通管理。

10、坚决制止公路打场晒粮。

11、切实认真做好防范和处理“法轮功”邪教问题工作，确保辖区内无“法轮功”违法犯罪活动。

村村委会

年度综治工作总结范文第4篇

一、建立维稳责任分级机制。

xx镇党委政府高度重视维稳平安建设，优先统盘给予考虑。把责任分级机制建设为抓手一级对一级负责，建立考核责任体系。

一是镇党委建立维稳工作责任制，在综治办牵头下，由各分管领导对所管事项负总责。各工作片、各办公室主要负责同志对所辖工作内容负总责。

二是在年初的镇三级干部大会上，明确了年初的工作目标，并与45个行政村、18个部门单位负责人、各工业企业签订了维稳工作、安全生产等责任书，层层抓落实。并要求各行政村、企业与生产小组、企业班组签订责任。

三是将维稳作为考核的重要依据，在对村、企评先评优中都将信访、维稳、安全生产作为占分比重较大的内容。将违法用地这一影响稳定的内容列入考核。确保整个社会面的平稳。

二、建立矛盾纠纷大调解机制

今年以来，由于重点工程建设项目多，为确保工作的顺利实施，镇党委政府特别重视纠纷矛盾化解工作。

一是落实矛盾纠纷排查机制。工办人员、各联村干部在每周三服务日中作为一项内容，同时，每月镇组织矛盾纠纷排查，及时掌握上报。一年来，共排查不稳定因素22起，安全隐患3起，均落实责任，分头化解，没有发生因事先掌握而没有化解的矛盾。

二是重视初信初访。镇党委把初信初访作为了解社情民意的窗口和第一信号，对初信初访人员落实责任制，按时办结。能当场解决的不拖，一时解决不了的做好说服、解释工作。一年来，共受理49件，来信总量比去年的37件增长32.4%，来访11批19人次，比去年27人次下降近30%。

三是建立四方联动调解工作。镇党委充分发挥每季政法例会、镇总工会、劳动保障所、人民调解、治安行政调解等职能机构，形成了镇、企、村(居)、组三级调解网络，建立大调解联动机制。一年来，共成功调解324起，成功率100%。

四是突出重点疑难信访的解决和稳控。今年以来，群体性遗留问题的信访较多。如：复退军人、辞退民办教师、非转农群体。镇党委政府高度重视，采取各项措施化解、稳控等，没有发现越级集体上访事件，对遗留的信访积案分步解决，落实稳控，认真做好重大政治活动期间社会维稳工作，确保了无进京赴省上访。

三、建立流动人口管理机制

今年来，随着工业经济的不断发展，外来务工的人员逐步增多，我镇在今年七月份成立了流动人口服务管理所，招聘了15名协管员，在全镇全面开展强化流动人口政策宣传，信息集中采集，录入及出租房管理工作。

一是强化政策法律宣传，以悬挂宣传标语、公开信等形式向流动人口广泛宣传服务管理工作相关政策法规;以入户调查、安全检查、发放宣传手册等为手段，开展治安防范宣传教育，提高流动人口的自我保护意识和能力，防止不法侵害。今年来，共发放宣传资料xxxx余份，张贴标语xxx余条，召开流动人口管理动员会2次。

二是强化流动人口登记。流动人口实行登记分类管理、建档，实行一人一卡，真正做到了“人来登记，人走注销”，强化信息管理，提升管理效能，防范漏管失控，确保了数据的及时、准确、鲜活。通过走访详细了解他们的务工性质、生活起居、家庭人员等信息，建立详细档案。截止目前已完成镇区及15个重点村流动人口信息登记工作。

三是强化出租房管理。流动人口落脚点管控，是流动人口管理工作的切入点和突破口。服务管理所认真贯彻公安部《出租房屋治安管理规定》，切实加强对出租房屋的管理力度，建立了登记、安全检查等管理措施，做到对出租房屋底数清、情况明，完善了出租房屋的档案，并与房主签订了治安责任书和保证书。上门提供信息采集服务，做好出租房屋和租住人员的第一手信息采集登记工作，实行动态管理，有效掌控、预防和制止违法犯罪。

四、建立社会服务管理网格运行机制

从今年五月份，我镇按照上级文件精神，在全镇开展了“网格化管理，组团式服务”工作，为了长效、规范、有序运行。建立了社会服务管理网格运行机制。

一是合理划分网格。45个村(居)划分三大片，三个工业园区87个企业三大片区;全镇共划分66个网格，确定了网格总负责人、片负责人、网格长、管理员。

二是建立网格服务团队，45个行政村(居)相继建立了助老助残、法律援助、纠纷调解、治安巡防、医疗卫生服务、文体服务、公益活动、消防安全等系列服务团队。全镇现有服务团队121人，人数达1750人。

三是规范社会服务管理中心建设。镇政府在广场金灿房产租用了12建门面进行装修，建立社会服务管理中心，将综合治理、组织建设、民政优抚、计划生育、就业保障、养老保障、医疗保障、农村建设等纳入中心工作内容，实行集中办公，一站式管理，一条龙服务。设置公共服务大厅、信访接待区、矛盾协调区、集中办公区等四大功能区。相对集中办公更好的为群众提供方便、快捷的服务。

五、建立了新xx人服务机制

全镇外来人口约5万人，为发展xx作出了贡献，但也带来了社会不稳定的隐患。为此，镇党委政府高度重视创新社会管理。

一是建立xx镇人力资源市场。为解决招工难、信息不对称等问题，镇同各部门投入xxx余万元 ，今年初租用桐一村广场门面房，建立了人力资源市场，每天都有十几家企业及上百人进市场，充分缓解用工问题，让新xx人找工作有一个正规渠道。

二是着力解决欠薪问题。一年来，镇总工会、劳动保障所发挥各自职能帮助新x

x人解决欠薪问题共78起，涉及金额230多万元。按照事先排查，事后及时解决的原则，没有发生因拖欠工资引发的各类上访和极端事件。

三是着力解决新xx人文化生活。在推广企业文化的同时，镇党委以总工会、文化站为平台，开展形式多种的新xx人文体活动，举办了首届新xx人文化艺术节、百场电影进园区活动，极大丰富了他们的业余生活，受到欢迎。同时，为外来育龄妇女免费“三查”帮助解决外来子弟上学问题，促进了和谐稳定。

六、建立了平安建设宣传机制

今年来，我们加强法制宣传，以出动法制宣传车、制作宣传栏、刷写永久性标语、印发各种禁毒、禁赌、反邪教宣传资料、组织法律知识考试、党政主要负责人亲自下到村组召开形势报告会等形式加大法制宣传力度。开展了以“崇尚科学、珍惜生命、拒绝邪教、关爱家庭”的宣传活动。还在全镇范围内了开展“关注生命、平安是福”为主题的安全生产宣传活动，发放安全公开信、安全生产小常识、安全生产警示等安全生产宣传资料20000多份。6月26日在全镇四所中小学校开展了“超洋杯”法在我心中征文比赛，共收到征文800多篇，评出200多篇优秀征文。各校还配备一名法制副校长，为师生上法制教育课，受教育面达到100%。通过坚持法制宣传与法制相结合，结合实际案例现场说法，使人民群众懂法、用法、守法意识明显提高，有力促进依法治镇进程。同时，通过宣传促进了平安创建的大参与。

七、建立了以打促防机制。

在重视社区矫正和社区戒毒工作的同时，建立了以打促防工作机制。

一是加大“打黑除恶、两抢一盗”打击力度。全年共开展治安乱点整治4次，公安派出所共刑拘 人，起诉 人，刑事拘留 人，行政拘留 人。

二是加大了黄赌毒、非法传销的整治力度。一年来，多次组织公安、镇、村干部进行专项整治，极大震慑了违法犯罪人员。

三是加大了校园周边环境的整治，对于十小行业，交通安全，黑网吧共组织了10余次的专项行动，确保了周边秩序得到改善。

八、建立维稳风险评估机制

xxxx年我镇率先在全县建立了重大事项社会维稳风险评估机制。

年度综治工作总结范文第5篇

一、加强基层综治组织建设，努力提高基层综治组织的战斗力。加强村综治信息的建设，进一步强化村组织，健全完善矛盾纠纷排查、化解、处置等各个环节的责任机制，定期召开综治会议，分析治安形势，共同协商解决各类矛盾和发生的问题，切实落实矛盾纠纷排调工作责任。建立完整的村级综治信息网络，提高治安和稳定隐患发现的及时率，做好矛盾纠纷的初始解调工作。

二、主要措施：

1、加强对村民的安全教育工作，采取多种形式组织各村民组学习有关安全知识，增强安全意识，并加强对村民委员会、共青团、妇女代表，集体经济组织的领导，做到按照法律、法规章程办事，广泛宣传家庭婚姻、计划生育、林业防火等法力法规，深入开展反邪教，破封建迷信警示教育，提高广大干群的执法、学法、用法、懂法、守法的意识。

2、深入贯彻落实政府有关文件精神，完善综治组织网络信息和治安防控网络，强化工作职能，充分发挥作用，维护村的治安和稳定。强化治安巡逻防控工作。建立以义务治安巡逻队为骨干，村民广泛参与群防群治组织协同配合的巡逻体制，将打更巡逻作为我村治安防控体系的重点，充分发挥群防群治组织的作用，引导群众主动参与夜间打更巡逻，进一步增强人民群众的安全感和社会治安的满意程度。

3、加强特殊人群的教育和管理。落实对流动人口管理和邢释解教人员的安置帮教工作;重点是搞好对“法轮功”等邪教组织顽固分子和其他可能危害社会治安人员的管控措施;积极开展禁毒宣传教育活动，深入开展“无毒村”活动，预防和减少青少年违法犯罪的发生。

4、进一步加大矛盾纠纷排查调处工作的力度，继续完善矛盾纠纷排查调处工作机制。村两委干部分片负责制度，坚持定期排查，报告四访检查，把可能引发的重大治安问题，群体性事件的矛盾纠纷作为重点，加大调查力度，把调查中出现的问题进行分析、研究，布置调处，化解矛盾，及时上报工作情况，结合村实际，切实做好敏感时期和重大节假日期间的维稳和防控工作。

5、坚持“严打”方针不动摇，严厉打击各类违法犯罪活动。 坚持“打防结合，预防为主”的方针，继续深入开展禁止和打击黄、赌、毒的斗争，加大查处和打击力度，极力扼杀赌博风，预防和减少各类犯罪活动，维护社会稳定。村民组随时排查处理纠纷工

作机制，不安定因素及时发现及时上报，真正做到矛盾纠纷排查调处和不安定因素的发现、早报告、早控制和早解决，坚持把矛盾纠纷控制在萌芽状态，化解在基层，确保社会治安稳定，营造“平安村”，建设“平安村”。

6、加强村干部为民服务意识，想为农户所想，切实搞好农村村级道路建设和村级抗排站的维修工作，发挥抗排站的效益，降低农作物的损失，从而增加农民收入，并根据上级精神，结合本村实际情况，加强对山场的林业防火工作，安排好防火工作责任制。

7、深入开展依法治理和普法活动，加强对青少年和邢释解教人员的教育。认真开展普法活动，村干部带头学法。加强对刑释解教人员的安置帮教工作，同时要加强对他们的法律教育，预防和减少重要犯罪，以法制宣传活动进一步推动普法工作和依法治理工作深入持续开展。

年度综治工作总结范文第6篇

半年工作计划

半年来，我镇“平安xx”建设和综治工作，在县委、县政府的领导下，以邓xx理论和十八大重要思想为指导，牢固树立科学发展观和执法为民的理念，认真贯彻省、市、县平安创建工作会议精神，以构建和谐社会为目标，因地制宜,努力夯实基层基础,不断提升ww工作的整体水平，有力推动了我镇经济和社会各项事业的可持续发展。现将工作情况总结如下：

一、加强组织领导，落实责任考核

半年来，镇党委、政府牢固树立抓稳定就是抓发展的思想，把保平安、促发展工作摆上重要议事日程，把工作重心转移到建设“平安xx”上来。一是组织领导到位。镇党委、政府为了切实做好平安建设各项工作，根据人事变动及时调整了“平安xx”建设、ww、安全生产、预防和处置重大信访事件、领导和处理社会公共安全事件等工作领导小组，为“平安xx”建设工作的顺利开展提供了强有力的组织保证。二是责任考核落实。与各村、企事业单位签订综治、信访、安全等各项责任书296份。建立严格的检查考评制度，对基层综治、信访、安全工作情况实施半年度和年终检查和考评，从而确保综治、信访、安全责任书的各项措施切实落到实处。建立了领导干部抓平安建设和综治工作的考核奖惩制度，把创建“平安xx”作为干部考核的一项重要内容，占干部年度岗位目标考核的40%，考核结果直接与镇干部奖金待遇、村干部年终奖挂钩。

二、化解矛盾纠纷，构建ww防线

以镇社会服务管理中心为平台，“老何说和”为抓手，整合镇、村、部门、企业力量形成工作合力，加大对矛盾纠纷的排查调处力度。不断完善了“老何说和”调解的各项工作机制，并加强了“老何说和”的宣传工作。上半年“老何”已调处各类矛盾纠纷10件，成功10件。使我镇大量不稳定因素和矛盾纠纷化解在基层，从而减少了群众的信访量，有效控制了群体性事件的发生，维护了社会稳定。半年来，共排摸重大矛盾纠纷和不稳定因素7件，及时调处6件;镇村两级人民调解委会共受理各类民间纠纷34件，调解34件，成功33件，调解率和成功率分别为100%和97.06%以上。共接待群众来信来访12件(其中重复5件)。这些信访件全部按规定办结。信访总量跟去年同期相比，有所下降。有效地化解了不安定因素、矛盾纠纷与安全隐患，构建了基层稳定的第一道防线。

一是坚持信息走在预测前。通过村情“五诊”工作法、网格化管理等方式，结合联片、联村、联企工作，构建成了排查工作网络，做到每周排查、共性问题联合排、突出问题专题排、重大节庆期间重点排、敏感时期超前排，如通过排查确保了我镇在元旦、春节前后、“两会”、清明节、“五一”、“5.19”、“6.4”等重大节日期间的社会稳定。二是坚持预测走在预防前。结合干部每周二下村服务日活动，镇、村两级干部从村民日常言谈中捕捉ww信息，掌握可能发生的矛盾。同时坚持每月ww形势、治安形势分析，提前预测各类重大不稳定因素，如今年清明节期间通过分析，确保了xx王姓祖坟与岙潘自然村潘士跃之间因坟墓纠纷可能引发的群体性事件。三是坚持预防走在化解前。半年来，我镇坚持“抓早、抓小、抓苗头”的工作思路，力争把矛盾纠纷消除在萌芽状态。特别是通过“老何说和”专职调解室及重大工程项目的风险评估工作，预防了很大一部分矛盾纠纷。四是坚持化解走在激化前。建立完善社会矛盾纠纷分级调处工作机制。一是一般民间纠纷由村级治调组织负责调处。近年来，我镇村级调解组织调解成功率达95%，把大量矛盾消除在萌芽状态，二是较大的矛盾纠纷由镇综治工作中心化解。三是比较复杂的社会矛盾由镇ww领导小组协调。四是突出问题成立工作组专题化解。五是突发性事件镇主要领导直接负责化解。对有可能影响全镇稳定的突发性事件，镇主要领导亲临一线，亲自指挥、协调。

三、开展严打整治，加强治安防范

(一)深化开展专项整治行动。半年来，我镇派出所先后开展了校园安全、打黑除恶、扫黄禁赌毒等活动，有效地维护了辖区内的社会稳定。上半年，共立刑事案件25起，受理治安案件42起，其中破刑事案件15起，查处各类治安案件14起;抓获处理各类违法犯罪人员49人，其中刑拘20人，行政拘留2人。

(二)加强对社会治安重点地区和突出治安问题排查工作。通过在全镇开展排查、走访、宣传等工作，经过分析、研究最终确定xx村地下六H彩问题为治安重点地区。去年以来xx村村民参与地下六H彩活动比较猖獗，严重影响了这一地区的社会稳定及民风民俗。上半年通过打击整治，对7名重点参与人员进行了处理，其中2人治安拘留，5人刑事拘留。同时通过宣传和派出所的经常巡查等工作，使这一地区的村民参与地下六H彩活动猖獗势头得到了有效整治。

(三)大力加强治安防范力度。在人防上，建立以派出所为骨干，镇综治中心、夜巡队、护村队、护厂队为中坚力量，村治保会、调委会等群众组织为依托，各村和单位内部的防范工作为基础，形成人人参与的群众安全防范工作格局。开展季节性与经常性相结合的方式进行巡逻。在物防、技防上，在镇区重点部位、路段安装了18个视频动态监控系统，实行全天候实时监控。同时，全镇重点部位、金融机构、机关企事单位等都安装了防盗门窗、报警装置。如对海马电子有限公司等重点企业则落实“综治进民企”工作，实行社会治安企业法人代表责任制，强化非公有制企业法人代表的治安防范意识，确保内部治安安全。

四、加强防范管理，切实保障安全

一是公共安全。成立了处理社会公共安全事件的应急班子和处置突出事件领导小组、镇党委维护稳定工作领导小组等各类领导小组。制订了重大群体突发性事件预案、处理重大信访案件应急预案，做到面临公共安全事件时能及时、谨慎、有效地平息、控制事件。近年来共制订、完善、调整各类预案10余件，同是对重大工程项目实行风险评估工作，大大提高了党委调控、政府负责的ww处置能力。

二是生产安全。一方面加强宣传教育，强化安全意识。充分利用横幅、宣传标语等形式，深入学习、宣传和贯彻《安全生产法》，普及安全生产知识，营造安全生产的舆论氛围。在“安全生产月“活动中，共悬挂宣传横幅20余条，发放宣传资料XX余份，张贴宣传挂图20张，参加知识竞赛人次有300余人。同时，根据县安委的要求，对各企业老总、安全人员开展安全培训1次，受训人数200余人次。另一方面加大检查力度，消除事故隐患。采取定期检查、突击检查、跟踪复查等方式，全面排查整治危旧房屋、危险化学品、烟花爆竹、交通运输、建筑施工、各类人员密集场所等行业领域的安全隐患。上半年，共检查企业149家，发现隐患57条，已整治52条，整改率91.2%。企业自查38家，发现隐患218条，已整治218条，整改率100%。

五、强化基层基础工作，夯实ww基石

(一)实施基层系列平安创建工程，不断夯实综治基层基础。认真贯彻省、市、县平安创建工作会议精神，以构建和谐社会为目标，续深入推进“平安xx”建设的各项工作。制定了《xx镇基层系列平安创建活动工作方案》，全面推进平安村、平安示范校园、平安宗教场所、平安企业、平安家庭、平安交通、平安商场、无邪村、无毒村、无邪校园等14个系列基层平安创建活动。

(二)加大工作力度，各专项工作有效开展。先后开展了开展了平安综治双月宣传活动;“除隐患、保安全”消防专项行动;组织镇中心幼儿、中心小学开院开展了消防逃生演习活动;浙江法治宣传月活动;“法治乡镇”的复评工作;民间“保钓”排查、防控、宣传等工作;群众最满意平安村的推荐活动;“进企入户”走访宣传排查活动;“排查整治、强基促稳”专项活动;“6.26”国际禁毒日的宣传等工作。

(三)精心组织，不断推进基层基础各项工作有序开展。一是加强对社会管理服中心建设和运行工作。进一步完善中心各项机制，坚持“便民、惠民”原则，统筹整合辖区公共服务资源，优化服务流程，实行“一体化”运作、接待群众“一站式”服务、解决问题“一竿子”到底，对全镇群众开展全方位的服务。二是完成了镇各综治组织机构的调整工作。根据人事变动情况，对xx镇社会管理创新等个领导小组进行了调整。三是积极开展基层社会管理综合信息系统建设和运行。完成了全镇9个行政村的信息系统的建设工作，并指导各信息员开展日常的运行和维护。四是大力推进“网格化管理、组团式服务”。目前已较好地实现了“党组织建在网格、力量集中到网格、任务落实到网格、问题解决在网格”的工作目标，做到了“小事不出村、大事不出镇、难事有终结”。对500户以上的涨坑自然村网格进行了再次划分，制定了深化“网格化管理、组团式服务”工作方案。

(四)以普法为主导，加强法制教育。一是对机关干部、青少年、企业经营管理人员、外来从业人员进行普法教育，特别是加强对在校学生的法制宣传教育，培养青少年的法制意识。二是加大宣传力度，促进各项工作的完成，在宣传方式上，我们利用宣传手册、简报、宣传橱窗、黑板报、宣传标语、横幅等载体开展多种形式的法制宣传。到目前为止，我所已经编制6期法制简报，宣传内容与社会热点相结合，表达方式通俗易懂，宣传深入农村。重点开展了“平安综治宣传月”、“浙江法治宣传月”、防范和打击非法集资宣传月及“6.26”国际禁毒日等活动。三是加强对有关zd、综治工作会议精神的宣传。主要是组织镇村干部开展了学习全国zd工作会议及县平安会议精神活动的贯彻学习。

半年来，我镇的“平安乡镇”创建和综治工作，在上级党委、政府的领导下，在各职能部门的共同努力下，取得了显著的成效，为我镇经济建设和社会事业发展，提供了稳定、平安、良好的社会环境，保障了改革、发展的顺利进行。但是，在工作中还存在着一些不足，与上级的要求相比还有很大的差距，一是社会服务管理中心的运行还需进一步加强;二是“网格化管理，组团式服务”工作推进缓慢;三是基层社会管理综合信息系统运行不理想;四是工作开展的平衡性还需提高。

下半年工作计划

一、加强对信访ww工作的排查研判。深化风险评估机制。对重大决策、重大项目及其他重大事项坚持实施风险评估，不断提高信访ww的预见性和针对性。加大初信初访治理。要本着“小事当大事看，无事当有事管”的理念，建立主要领导周一服务中心坐班接访、周二领导、联片联村干部下访约访制度，做到下村必听村情民意、必摸不稳定因素、必报较大涉稳情况、必调民间矛盾纠纷，并严格落实初信初访办理程序，严把质量关，提高初信初访办结率。充分整合各方力量，开展地毯式、滚动式排查工作，形成“横到边、纵到底”的不稳定因素排查网络，全面彻底的排查出各种苗头隐患。尤其在重大节日期间，重点关注好不稳定因素的发展趋势，重点人员的动态。

二、有效开展“网格化管理、组团式服务”各项工作。依托社会服务管理中心平台，推动社会服务管理工作网络和机制向村(企业)和网格延伸，指导村(企业)开展“网格化管理，组团式服务”工作，加强对“网格化管理，组团式服务”的宣传力度，把各服务团体的信息公开张贴，把村社会服务管理室与村社区服中心进行合署办公。

三、完善社会管理服务中心各项工作。重点是进一步完善中心内部运行机制，按照实体化运作要求，对进驻机构进行优化，使之更加符合实际情况。加强对到岗和出勤机制、联席会议、交流协作和情况通报以及考核评价、督查督办、责任追究、台帐资料等一系列工作制度的完善工作。做好与派出所警务室的功能整合工作。

四、进一步延伸“老何说和”工作平台。为加强对企业的人民调解工作，下半年在全镇规模以上企业建立“老何说和”调解室，使“老何说和”调解室达到全覆盖。

五、切实推进xx村“百村立功竞赛”项目“村情观察员”制度建设。重点是建立健全社情民意收集、分析、处理、反馈、通报等制度，保证村情观察员制度规范有序高效运行。完善民情信息库。