辨识及防范范文（精选9篇）
辨识及防范 第1篇
关键词：劳务分包,退场原因,风险源,防范措施
劳务分包的退场对于工程工期、成本的影响是巨大的, 动辄三两个月的材料盘点、劳务费清算往往耗费大量人力、物力, 且带来较大的负面影响, 最终造成数以百万计、甚至千万计的经济损失。而纵观诸起退场事件, 其直接原因均为劳务分包单方面提价补偿未果。那么, 为何合同约定的价格不能被执行?其自身管理及我们的分包管理中的哪些问题导致了最终的退场?在后续项目中对于此类退场“风险源”该如何规避?这些问题都值得我们深思。
2011年8月, 某项目进场施工已达半年之久的劳务分包因其地下结构补偿及地上结构提价要求未得到总包认可, 而最终清算退场。
一、劳务分包退场事件各阶段回顾
1. 主劳务分包招标、议标、定标阶段
2011年1月10日, 某项目展开主劳务分包招标工作, 共计五家长期合作分包单位参与投标。
2011年2月18日招标工作完成, 经过六轮询标议标, 最终确定上海某建筑工程有限公司作为某项目主劳务分包中标单位。
2. 进场实施阶段
2011年2月底, 某公司于中标后进场, 先后进行临建设施、垫层、底板及地下结构的施工;
2011年7月中旬, 某公司架工班组因其内部承包价格偏低而要求涨价, 某公司未予同意而造成班组滋事。事件平息后, 某所属各班组直接向总包发函要求提价。
2011年8月, 某公司发函明确要求总包对其地下结构及地上结构合同单价给予补偿及提价, 否则将予以退场。鉴于此, 总包与某某最终达成一致, 同意其结算退场, 地上结构将采取自营班组劳务清包模式。
3. 盘点、清算及退场阶段
2011年9月, 总包参与某与其所属各劳务班组的结算谈判, 并测定其合理价格, 工人工资由总包直接发放至工人。劳务班组结算完成, 工人退场。
2011年10月, 某全部进场材料核算、盘点、移交完毕, 某公司清算退场工作全部完成, 自营班组劳务清包模式全面推开。
二、退场原因分析
1. 直接原因
劳务分包单位退场的最直接原因即是该项目的实际成本超出预计, 其提高合同价格的要求未获总包认可。而其承担风险的能力较弱, 且不愿再承担任何风险, 而导致其最终决定清算退场。
2. 客观原因
根据上述直接原因, “调价”成为本次退场事件的核心, 而分包单位成本超出预计的确存在客观因素。
(1) 劳动力资源价格过快上涨
本年初的人工价格有着明显的上涨, 随着劳动力资源从一线城市向二、三线城市的回流日趋明显, 资源缺乏导致人力成本上升。再加上国内物价水平的整体提高, 大的用工环境的确对合同价格带来影响。
(2) 项目结构较常规框架结构更显复杂
用常规的框架结构思路来应对项目框架结构, 那显然是不够的。高低跨、异型梁、高支模架、清水外墙等等, 其施工难度超于常规, 工效的降低则必然影响到成本。甚至楼上很难严格定义标准层, 楼层标高最多达40个, 水平垂直轴线很多是非规则的异性等。施工难度极大, 工效降低非常大。
3. 主观原因
除了客观原因, 分包单位自身管理亦造成其成本超支。
(1) 劳务分包单位承接项目心切, 对某项目认识不透彻、理解不深入、准备不充分, 这一点可追溯至主劳务分包招标期间。虽然先评定分包技术标, 且议标期间就施工图、技术方案、劳动资源计划等与分包进行了充分沟通。但各投标单位往往只关注于商务报价及最终中标情况, 而忽略了商务标同技术方案之间的联系。
例如满堂脚手架, 议标期间分包并未太多考虑搭设方案, 仅从经验值及搭拆时间角度考虑。而实施过程中, 高支模满堂脚手架搭设工效较常规架体有一定程度降低, 此部分施工成本则相应增加。
(2) 班组管理层级过多, 分包管理人员对工人管理力度不够
劳务班组的管理是劳务管理的重点, 而对工人的管理则是劳务管理的核心, 对工人的有效管理是成本控制、进度管理、质量管理、安全管理的前提和保证。
而该项目所属的各劳务班组, 仅混凝土班为其自有班组, 其他各主要工种均为外包班组, 甚至是经过多层关系介绍的外来班组。因此, 其管理层级多、管理路径长、管理难度大成为必然。再加上该承包者为了保证其自身利润空间, 一味压低班组及工人价格, 最终导致公司对工人的管理出现脱节, 一定程度上失去了对工人的管理力度。同时, 由于缺乏对班组及工人实际情况的了解。工人工资能否有所保障便成为突出问题, 也为多次的工人工资纠纷埋下了隐患。
(3) 分包管理团队的年轻化, 对于大型复杂工程结构的经验缺乏
针对某工程复杂的地下结构如何合理配置劳动力资源, 如何均衡安排工作面, 从而尽可能提高工效、避免人员窝工、保证进度与质量等问题, 都是对分包管理人员, 包括总包管理人员的挑战和考验。结合上述, 班组价格的一味压低, 且不能保证连续充分的工作面, 工人工效及工人日产值势必降低, 而工人日工资额并不能因工作量的降低而减少。因此, 导致内部班组价格的上涨以及工人因工资而滋事则成为一种必然。
综上几大方面原因的分析, 工程难度偏大、工人管理缺失、工效的降低。并受到当前劳动力市场偏紧趋势的影响, 造成其承包利润空间持续被压缩, 最终选择清算退场。
三、从退场原因分析看分包劳务管理中的“风险源”
从劳务分包退场的各个阶段回顾, 并结合分包退场的各种原因, 我们在劳务分包管理中所遇到的问题即可逐步显现出来, 这些问题尚可称之为风险源, 归纳如下。
1. 招标阶段的报价风险
(1) 投标人是否已足够理解图纸及技术方案?
(2) 施工重难点及其他风险如何在议标阶段被降至最低?
(3) 投标人商务报价是否结合本工程特点?总包商务人员对其报价合理性及风险度是否有足够分析和判断?
2. 招标阶段的劳动力组织风险
投标人各工种班组长与投标人为何种合作关系?投标人主要管理人员配置是否已确定并经过招标人认可?
3. 进场实施阶段的劳动力成本失控风险、班组滋事风险
(1) 进场工人与分包单位合同关系是否单一?是否存在分包工程转包或再分包现象?
(2) 工人花名册及身份信息、劳务用工合同是否在总包处备案?资料是否齐全?
(3) 工人月度考勤表、工人工资月度结算是否有详细记录?
(4) 工人月度生活费借支及工资结账是否发至工人?总包是否过程监督并留存工人签字记录?
4. 进场实施阶段的材料成本失控风险
(1) 分包单位材料供应合同是否有总包备份?
(2) 分包单位每批次进场及出场物资是否有总包清点及验证?其送货小票、发票或收据总包是否有留底?
四、“风险源”在分包管理中的防范及应对初探
1. 报价风险
在大型复杂工程项目的劳务分包招标议标过程中, 技术层面的审核与商务层面的把关应该协调统一、技术先行, 在分包单位技术方案、实施能力、配合程度均达到预期的前提下再着眼于价格谈判。另外, 对于特殊复杂项目的价格评判, 不能简单进行比价选择, 而应在已有类似项目经验基础之上给予合理评测, 甚至在公司内部建立专家评估机制。通过科学、客观、合理的风险评估, 对项目的实施进行技术、商务、现场管理等全方位前瞻性评估。
2. 劳务班组管理风险
不论是扩大劳务分包模式还是自营劳务班组清包模式, 劳务班组及工人的管理都是劳务管理的重点和核心。而劳动力资源的组织、工人队伍的稳定, 直接决定劳动力成本是否可控。
(1) 劳务分包单位应建立及培养自己的劳务队伍, 坚决杜绝分包工程转包及再分包。在当前劳动资源紧缺的大趋势下, 掌握劳动力资源必将赢得先机与主动, 甚至在某种程度上可以认为工人决定着现场。
在公司内部, 应该发掘或培养能够掌握优势资源的单位, 或者与已掌握劳动力资源的成建制分包单位建立长期深入合作, 确保一个安定、有序、可控的现场, 秩序、规范的施工现场才是企业获得社会效益和经济效益的原动力。
(2) 掌握工人出勤及工资结算的实际情况, 建立劳务价格核算及预警机制是劳务班组管理的关键。
对于已实行自营班组模式的项目和仍在实行扩大劳务分包模式的项目, 班组价格或合同价格上涨是各个项目不可回避的问题, 直接掌握工人出勤、产值、结算情况将是处理合同价格上涨问题的有效途径。对于工人月度产值及月度工资的核算, 能够及时掌握班组亏损或盈利状态, 及时起到预警作用。同时, 对于班组工人工资结算情况的直接把控, 对于保证工人工资发放以及避免工人工资纠纷皆获得有力保障。
3. 材料管理风险
对于复杂项目而言, 不规则构件较多, 材料浪费损耗高于常规建筑结构。而对于分包进场、出场的材料进行全面记录、统计、分析, 并对照图纸及方案, 则可以对现场材料损耗情况、周转材料周转利用情况等做出判断及预警。另外, 对于分包的材料结算也将提供帮助。
4. 分包单位不履约的风险
履约保证金虽然是每个合同都会涉及到的合同条款, 但真正将其执行的项目并不多, 而工程实施过程中的分包不配合、不履约现象则频频发生。对于施工总承包单位而言, 培养长期合作且具有优良合作意识的分包单位尤为重要。
将长期合作单位、履约保证金, 甚至企业内部诚信档案三者有机结合, 或许不失为一种好的应对方案, 因为一个秩序规范的施工现场代表着市场、代表着责任、代表着效益。
五、结语
矛盾是事物发展的动力, 时有发生的退场事件给了我们不少的警示。所幸的是, 我们参与该项目的总承包属于国内知名度很高的大公司, 在劳务分包退场后也能积极的采取措施, 减少损失、及时调配人员投入项目的施工, 按时完成了项目施工。希望在此的一点思考能够告诫总承包单位对分包管理的进一步完善。
参考文献
[1]贾政华.谈劳务分包管理[J].山西建筑, 2013 (21) .
辨识及防范 第2篇
我省工贸行业领域宽、企业数量大、从业人员多，安全基础薄弱。近年来，工贸行业企业中存在的较大危险因素成为诱发各类安全生产事故的重要根源，为提高工贸行业企业风险防范能力，有效预防和遏制各类事故特别是重特大安全生产事故，按照《国家安全监管总局关于印发工贸行业企业开展较大危险因素辨识管控提升防范事故能力行动计划》（安监总管四〔2016〕31号）的总体部署和要求，结合我省实际，特制定《黑龙江省工贸企业较大危险因素辨识管控 提升防范事故能力五年行动方案》（以下简称《行动方案》）。
一、指导思想
将较大危险因素辨识管控融入企业安全生产标准化建设、隐患排查治理体系建设、专项整治和日常监管中，坚持问题导向、分类指导、源头管控、标本兼治、注重实效的原则，坚持当前和长远相结合、抓基础建设和重点突破相结合，将较大危险因素辨识管控的责任和措施逐级落实到企业岗位，抓实抓细，促进企业提升事故防范和安全管理能力。要以企业为责任主体，部门督导检查为手段，依据《工贸行业较大危险因素辨识与防范指导手册（2016版）》（以下简称《指导手册》，见附件1），对企业存在的较大危险因素进行全面甄别和辨识，将危险因素管控措施和
责任逐级落实到企业每一个岗位，从基础上提升企业防范事故能力水平。
二、工作范围和目标
主要在冶金、有色、建材、机械、轻工、纺织等6个工贸行业企业中实施较大危险因素辨识管控、提升防范事故能力行动计划。力争经过五年的努力，到2020年，建立起“以较大危险因素辨识管控为重点，以企业安全生产标准化和隐患排查治理体系建设为基础，以差异化监管和精准化执法为抓手，以层层落实企业岗位责任为核心”的安全生产长效机制，使企业安全基础得到明显改善，本质安全水平显著提高，事故总量和死亡人数大幅下降，有效遏制重特大事故，安全生产形势实现根本好转。
三、年度工作重点
（一）2016年度重点工作
6月初至7月中旬为安排部署阶段。各地、各系统要根据《行动方案》的安排部署，制定本地区、本系统具体实施方案。实施方案要统筹谋划，将范围内的每一户工贸企业较大危险因素辨识管控责任（含中央和省属企业）落实到一个监管部门，理顺工作机制，明确工作任务，细化工作措施，提出工作要求。要结合安全生产月活动，及时将工作方案，要求和《指导手册》传达到有关部门和企业，认真做好动员部署和工作启动准备。7月下旬至12月末为学习培训阶段，省安全监管局将组织专家根据《指导手册》编制相关培训教材，适时开展视频培训讲座。各地、各系统
也要结合本地实际开展形式多样的学习培训活动，要把《指导手册》作为学习培训的重点，采取集中培训、网络推送等多种形式，持续开展面向基层监管人员、企业主要负责人和安全管理人员的培训教育工作。同时要监督企业制定培训教育方案，全面开展覆盖管理机关、车间、班组、岗位的内部专题培训教育，达到全员都能完成较大危险因素辨识和掌握防范措施的工作目标，为全面执行《行动方案》奠定坚实基础。
（二）2017年度重点工作
全面开展工贸行业企业较大危险因素辨识和落实风险管控措施。重点检查冶金、有色、粉尘涉爆和安全标准化一、二级企业工作开展情况，推动上述企业全面实现《行动方案》确定的各项工作目标。
（三）2018年度重点工作
深入开展工贸行业企业较大危险因素辨识和落实风险管控措施。重点检查轻工、纺织、涉氨制冷和安全标准化三级企业工作开展情况，推动上述企业全面实现《行动方案》确定的各项工作目标。
（四）2019年度重点工作
全面完成工贸行业企业较大危险因素辨识和落实风险管控措施工作任务。重点检查建材、机械及未申报安全标准化等级认定的企业工作完成情况，推动上述企业全面实现《行动方案》确定的各项工作目标。
（五）2020年度重点工作
全面总结五年来《行动方案》贯彻落实情况，分析工贸行业企业安全生产工作趋势，总结工作经验和教训，剖析工作中存在的问题和不足，拾遗补缺，完善措施，巩固提高工作成果，全面提升工贸企业事故防范能力和水平。
各级安全监管部门要结合本地、本系统工作实际，在省局确定的年度重点工作基础上，科学确定本地区、本系统的年度重点工作，并制定年度工作实施方案，采取切实有效措施，确保工贸企业较大危险因素辨识和管控工作取得实效。有条件的地区和系统，可以提前完成目标任务。
四、工作措施
（一）推动企业落实主体责任。企业是实施《行动计划》的责任主体，各地、各系统要组织指导辖区内相关工贸企业认真开展较大危险因素辨识管控工作，督促企业按照《指导手册》结合实际建立健全相关工作制度，建立较大危险因素辨识管控责任制，将责任逐一分解、层层落实到企业、部门、分厂、车间、班组的负责人及相关岗位人员；相关企业要认真组织开展全员培训教育活动，熟练掌握较大危险因素辨识管控的基本内容、方式方法和工作要求。要督促企业严格依据《指导手册》开展较大危险因素辨识管控工作，企业要对辨识出来的较大危险因素进行登记建档，建立台账，逐一落实管控措施，并明确责任职工、责任干部、责任领导。要在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备
上，设置明显的安全警示标志，将较大危险因素及其管控措施、应急处置方法纳入岗位责任制和操作规程，做到“一岗位一清单”，定期抽查检查管控措施的有效性，并监督落实到位。
（二）深化细化隐患排查治理体系建设。各地、相关企业要把落实《指导手册》与推进隐患排查治理体系建设相结合，找准、盯紧企业的较大危险因素。要督促相关企业将较大危险因素辨识管控与隐患排查治理同时安排、同时自查、同时自报、同时自改（落实管控措施）。相关企业要严格落实较大危险因素辨识管控和隐患排查治理责任，及时辨识较大危险因素和排查事故隐患，落实风险管控和隐患整改措施，全面保障生产安全。
（三）提高安全生产标准化建设和运行质量。各地、各系统及相关企业要把落实《指导手册》与安全生产标准化建设工作相结合，把较大危险因素辨识管控贯穿标准化建设的各个环节。在国家安监总局尚未统一调整安全生产标准化创建标准之前，已达标企业要及时开展较大危险因素辨识管控，申报安全生产标准化复评前，未完成辨识和落实管控措施的，安全监管部门应不予受理。新开展安全生产标准化建设的企业，要把开展较大危险因素辨识管控和创建安全生产标准化工作同时部署、同时安排、同时推进。对未开展较大危险因素辨识和落实管控措施的，安全监管部门不能发放安全生产标准化等级证书和标牌。
（四）发挥好技术服务支撑作用。各级安全监管部门要推动和支持相关行业专家、技术服务机构认真学习、熟练掌握《指导
手册》的基本内容、辨识方法和管控措施，充分发挥他们在标准化评定、安全设施设计审查、隐患排查治理和风险辨识管控中的技术支撑作用，全面提升落实《行动方案》的技术保障能力和水平。
（五）强化安全监督执法。各地、各系统要把工作推进落实与专项整治、日常监督执法相结合，把较大危险因素辨识管控作为安全监管的重点内容，持续开展有针对性的执法检查，细化监督指导措施。对未按《行动方案》落实相关要求的，发现一起，查处一起，监督整改到位一起；对要求落实到位、能够有效进行危险因素辨识管控的企业，可以适当减少检查频率，赋予企业更多的自主管理空间。
五、工作要求
（一）强化组织领导。要充分认识开展较大危险因素辨识管控是有效防范事故的重要基础性工作，切实加强组织领导，认真研究部署，因地制宜制定五年实施方案和年度工作方案。要采取扎实有效措施，综合推进工作落实，确保每个年度、各个阶段工作有序有力开展。
（二）强化督促指导。要加强对《行动方案》和年度工作方案落实情况的督导检查，及时沟通、协调工作推进过程中遇到的问题，开展多种形式的宣传教育活动，形成良好的工作氛围。要在相关行业企业中选树一批典型示范企业，发挥带动引领作用。对工作不到位的企业要实施重点督促检查，帮助企业提高认识，— 6 —
推动工作。省安全监管局将把各地推进落实《行动方案》情况纳入督查检查和目标责任制考核内容，形成长效运行督导机制。
（三）强化信息报送。各地、各系统要确定一名联系人员，具体负责相关信息收集、统计和报送工作。省安全监管局将实时检查、通报各地工作开展情况，加强工作督导与检查。请各地、各系统安全监管部门于7月20日前将五年实施方案和2016年度工作方案报送省安全监管局，每年12月20日前报送年度工作总结。
联系人：杨彬，联系电话（传真）：0451-87012022，电子邮箱：jgec@163.com
油库安全隐患的辨识与防范措施分析 第3篇
关键词：油库,安全,防治
石油在生产过程中, 油库作为原油和成品油存储、转运的重要平台, 其安全性一直被高度重视。但由于油品自身具有的易挥发、易燃、易爆的特点, 其在存储和转运的过程中, 或是在其它外界因素的影响下, 很容易引发事故。以下本文就从几个方面来分析油库安全隐患的辨识及其防治措施。
1 加强对油库火灾危险源的辨识
燃烧和爆炸需要有相应的条件, 才能产生相应的化学反应, 要燃烧或爆炸就需要有可燃物质的存在, 这是一个方面, 另一方面就是要有足够的氧气, 除此之外还要有点火能量的存在。如果三个条件同时满足, 就很容易发生火灾事故。油库在生产过程中, 所存储的油料物质本身就是属于易燃物质, 且在大多数情况下我们不能保证其不与空气接触, 也就是说, 油库作为存储油品的场所, 已具备了燃烧或爆炸的两个条件, 要保证其不发生事故, 就必须控制第三个条件不被满足, 即控制点火能量。点火能量主要来自于雷电、静电、碰撞、人为火源和生产操作失误这几个方面。
2 防治油库区域的雷电危害
油库直接遭受雷击, 或是在雷电波被引入的情况下, 亦或是有雷电反击的产生, 都会释放处点火能量。如果直接遭受雷击, 会形成几十万伏特, 有时甚至是上千万伏特的冲击电压。瞬间产生的高电压可以在很短的时间内烧毁油库的电气设备, 使变压器、发电机产生故障, 电气线路的绝缘层也会被高压击穿;同时, 雷电还会产生强大的电流, 电流在很短的时间内会被转化为大量的热能, 这些热能的产生, 可以在数秒钟之内融化金属, 当电流特别大时, 达到几千安培的情况下, 还能瞬间气化金属, 危害特别严重, 极易引发火灾和爆炸;雷电产生的雷电波进入建筑物, 也会导致配电装置、电气绝缘线路被击穿产生短路。在某些情况下, 还可以直接导致易燃易爆物品燃烧或是爆炸;雷电的反击与被直接击中一样, 会产生大量的热能, 烧毁电气绝缘层, 引发着火或爆炸事故, 因此防治雷电事故的发生需要从以上几方面入手, 具体的措施可分为:
1) 加入引雷装置, 把雷电引入至安全的放电通道, 可以直接将雷电导入到地下, 大地能直接接纳雷击产生的高电压和高电流, 这需要有良好的接地装置, 所以油库在设计和施工时要配置良好的接地装置。同时也可以在油库灌区周围加入消雷器, 消雷器可以避免油库罐区遭受雷电的袭击;
2) 检查防雷装置, 定期对防雷装置作检查, 主要检查的内容有检查明装导体有无机械损伤、锈蚀、折断等情况, 或是因为腐蚀而造成导体的截面积减小的情况, 不满足防雷条件的装置必须及时更换, 同时还要检查有无因挖土、敷设其它管道或种植树木等动土作业将接地装置毁坏;
3) 减少油蒸汽积聚, 在有雷雨天气的情况下, 应根据情况适时的按照操作规范作业, 一旦作业条件不满足, 则应停止收发油品或是测量等作业。并及时的密封好油罐, 控制油品的损失, 防止油品的逸散和聚集, 切断具有危险性的电源开关。。
3 防治静电事故的发生
油品具有不导电性, 如果油品相互摩擦产生的静电不被及时的疏导, 它产生的静电电荷便会越积聚越多, 当聚集的电荷产生的电场强度超过空气的击穿场强时, 就会产生静电放电, 放电所出现的火花可点燃混合气, 导致爆炸。
一般情况下在气候干燥地区和炎热的季节发生静电事故较多。特别是在冬季易出现静电着火事故;除了和天气及温度影响因素外, 在生产过程中油品冲击容器壁和飞溅油滴与空气摩擦也会形成很高的静电电位, 当静电放电时, 油品蒸发所形成的混合气就容易被点燃。由此可见, 静电事故的发生还是有其规律的, 要防治此类事故的发生, 就要从预防静电的聚集开始。第一个方面我们需要从减少静电的产生入手, 在油品被输送的过程中, 我们应尽量不用明流灌装, 出油口的部位也严禁绑扎过滤套或其它过滤设备。第二个方面我们可以加速静电的释放, 防止静电在油罐及其管道或油泵处聚集, 这要求静电接地装置良好, 禁止将静电接地与其它接地连在一起。同时还需防止工作人员携带静电, 油库工作人员在实施油品作业期间要着防静电服和穿防静电鞋。按照规定程序作业, 在爆炸危险场所或是油库罐区内严禁有脱衣服、梳头、拍打衣服等行为, 以防止产生过多的静电。
4 杜绝人为点火能量
在所有的油库事故中, 绝大多数的事故都与人为的行为有关, 杜绝人为的点火能量, 是油库防治的重点工作。一般情况下不可预见的自然灾害所引起的油库火灾和爆炸事故的比例极低。
防止人为火灾和爆炸事故的根本途径是消除点火能量来源。点火能量的来源一般分为以下几种, 一是工作人员的安全意识较差, 携带明火进入防火防爆禁区内, 这要求油库管理人员在油库的管理工作中加强检查和监督。二是进入防火防爆区域的机动车辆没有加装防火装置, 进入防火防爆区域的机动车辆, 都必须配置防火罩。同时, 站场的安全技术人员还应适时的对作业区的管道和设备线路进行检查, 如果发现有可疑的地方, 应及时的与设计单位联络, 由设计单位出具相应的整改方案。不同的危险源, 应该区别对待, 逐步排查。
例如, 在用仪器对罐区或作业区周围的进行气体浓度检测时, 应对割开的缝隙后进行油气浓度实施不间断灭火和检测, 要达到割开两个洞形成对流的效果为止;在地沟内对接油气管道时, 必须先进行消防沙封堵, 以防止油气弥满地沟从而引发爆炸;在油气罐接头周围必须搭建防火墙, 分解切割缓冲罐, 必须强制通风48h;储油罐区动火防火堤必须当日挖开, 当日堵上, 防止原油冒罐。
5 结论
油库的安全生产在石油生产的环节中占有重要地位, 任何事故的发生都会给石油生产带来冲击, 也会给国家带来巨大的经济损失, 同时也造成不可挽救的环境危害。安全生产, 重在安全, 本文就从油库易发生火灾事故的危险源出发, 对常见事故的发生机理做了粗浅的总结, 并提出了相应的防治措施。期望通过本文能让更多的石油工作者对安全生产有更多一点的认识。
参考文献
[1]刘诗飞, 詹予忠.重大危险源辨识及危害后果分析[M].化学工业出版社, 2004.
[2]吴彬彬.石油库的火灾、爆炸危险性分析[J].广东化工, 2003 (3) :33-36.
风险辨识及控制措施培训考核 第4篇
姓名岗位得分
一、选择题（每题4分，共40）
1、安全质量部组织相关部门（B）一次对“重大分先及控制计划清单”进行重新识别、评价。
A 半年B一年C一季度
2、在LEC判别法中，当D≥（C）时，评价为重大危险源。
A100B140C 1603、在LED判别法中，当事故发生的可能性为“相当可能”时，其相应的分值为（B）。
A3B6C 104、下面哪一种危险源属于第二类危险源?(B)
A.有毒物质B.压力容器C.高速公路上浓雾茫茫
5.重大事故隐患是指企业在生产经营过程中存在可能造成()人以上伤亡，或者500万元以上直接经济损失，或重大社会影响的潜在事故危害。(A)
A.10B.6C.156、一级重大风险应采取的措施是（A）
A.停止作业活动B.通过运行程序、目标和管理方案加以控制C.由作业岗位自行控制
7、当风险值为160~320，其危险等级为（B）。
A.1级B.2级C.3级
8、（C）负责涂料产品研发和服务过程中的危险源识别。
A.生产制造部B.安全质量部C.技术研发中心
9、《工厂企业厂界噪声标准》(GB12348-90)规定处于居住、商业、工业混杂区及商品中心区工厂厂界噪声标准应执行如下标准。（C）
A.白天：70分贝B.白天：65分贝C.白天：60分贝
10、PDCA循环包括计划、执行、检查和（A）
A.处理B.总结C.再循环
二、填空题（每空3分，共60）
1、环境因素的识别必须覆盖公司、、和服务的活动及其场所。
2、风险控制应遵循的原则。
3、LED判别法中，D表示、LE频繁程度、D表示发生事故产生的后果。
4、环境因素识别方法分为现场调查并打分相结合和经验判定集体讨论相结合。
5、形成环境影响的因素主要有：、及有毒有害物质泄露等。
闭环辨识算法研究及软件实现 第5篇
模型预测控制( MPC) 已经在石油化工等企业成功应用,并产生了巨大的经济效益。然而,工业实践表明,过程模型辨识[1,2]是MPC项目实施最困难和最费时的任务,也是MPC推广应用的一个瓶颈。这主要是由于目前MPC工业项目的实施仍然采用一系列的开环阶跃试验[3]来进行模型辨识,这些试验是通过人工手动来完成的,收集的数据质量完全依赖于现场控制工程师和操作工的技术水平和工作经验。阶跃试验的优点是控制工程师在测试期间可以观察各个阶跃响应,可以直观了解过程响应特性。然而,开环阶跃试验存在许多问题。首先是时间和人力上的高成本。其次辨识试验对过程的扰动会影响过程装置的正常运行,造成工业产品质量的下降。因此,从这些输入输出数据得出的模型,将与实际系统的动态特性存在较大误差[4,5]。最后,开环阶跃试验方法要求在试验期间必须保持其它变量不变,否则得到的阶跃响应将不准确。然而在工业实际中,由于干扰的存在,一些变量可能会漂移,这时操作工就需要介入以防止产品质量偏离标准,所以在阶跃试验期间实际很难使其它变量维持不变[6]。
本文针对开环辨识的不足,对基于正常运行数据的闭环辨识算法[7,8,9]进行了理论分析和仿真验证,验证了该方法的有效性,同时发现该方法目前针对的辨识模型主要是非微分对象。然后将算法编入软件中,通过罗克韦尔仿真软件,验证了程序运算的可靠性,对PID控制参数的设定及系统的自适应控制有着重要的意义。
1 理论分析
两个稳定状态之间的信号通常包含了重要的频域特性,然而由于两个稳定状态之间的变化的信号通常不是绝对可积的,所以,考虑用Laplace变换。对于任意信号f( t) ,可将其分解为瞬态部分△f( t) 和稳态部分fs( t) :
将等式两边进行Laplace变换,得:
假设在t = T时刻,f( t) 达到稳态值,则对象的输入输出信号的拉式变换可分别表示为:
则过程对象的传递函数可表示为:
将式( 5) 进一步进行推导整理得到对象的频率响应为:
这样对于任意给定频率ω,都可根据式( 6) 求出其该频率点的幅值和相位。
假设在频率范围( 0,ωmax) 内需要辨识的频率响应点的数目为M,则在离散频率点0,Δω,2Δω,…,( M- 1) Δω,其中Δω = ωmax/M上的频率响应G( jωl) 可通过( 6) 式计算获得。ωmax为系统所有回路临界频率的最大值,可通过下面的迭代公式计算确定:
ωn - 1和Фn - 1的初始值设为零,而ωn取为一个尽量小的数,如10- 3。迭代运算公式具有二次收敛速度,仿真结果表明,在几个迭代运算后,ωmax就可获得99% 的准确度。如图1所示,微分对象的频率为0时的相位在原点附件,而非微分对象则会在A点,由于ωn - 1和Фn - 1的初始值设为零,使得该方法只能适用于起始点相位为零的对象,而不适用于微分对象。
因此选用传递函数模型:
其中,K、T、L都是待确定的参数,另模型( 9) 在起始点ω = 0和临界频率ω = ωc两点的频率特性与实际对象相等来确定未知参数。设k0= G ( j0 ) ,临界点的幅值kc= | G( jwc) |则下式成立:
由式( 10) 可得模型参数如下:
2 MATLAB 仿真
考虑一个非最小相位加纯滞后过程的三参数模型为:
为了检验本方法在噪声环境下的准确性,在仿真实验中引入信噪比率( NSR) ,定义如下:
其中,K = 1. 2,T = 5,L = 2 ,计算得到三参数模型为:
图2给出了在NSR = 20% 的噪声环境下的实际模型与实验估计模型的奈奎斯特图,其中实线为实际模型,虚线为估计模型。
由仿真结果可以看出,该算法对于一般模型能精准地辨识出对象模型,利用采集的所有数据进行辨识,提取对象的频率特性能降低噪声的影响,该算算法法具具有有很很好好的的鲁鲁棒棒性性和和准准确确性性。
3 PIDTune 辨识软件开发
PIDTune软件包是基于OPC等通讯方式,将采集到的数据进行一系列处理,通过相应的辨识算法得到对系统模型的参数估计。该OPC自整定软件含有OPC客户端,采用VB6开发环境编写。仿真环境采用ROCKWELL的仿真软 件RSlogix5000、RSlogix Emulate5000和RSlink Classic进行数据 仿真,搭建图3所示回路,设定仿真回路的参数分别为K = 1. 2,T = 5,L = 2. 0,同时软件与OPC服务器端连接的采用时间为200ms,并在输出位置加上随机噪声来模拟真实工业生产状况。
然后将两种算法加入到PIDTune软件中,进而得到两种方法得到的辨识结果,图4为辨识结果图,得到系统估计模型为:
由辨识结果可以看出,基于正常运行数据的闭环辨识算法已很好地应用与软件中,而且该方法具有很高的精度和适用性,可用于实际工业辨识中。
4 结束语
外人触电事件的危险辨识及预控 第6篇
1 外人触电事件危险辨识
外人指非供电企业员工;公变指产权属供电企业, 作为公共用电的10kV配电变压器;配电线路指从配变低压桩头出线开始到客户产权分界点之间的400V或220V的低压线路;外人触电事件指配电线路因内部存在隐患或遭受外力破坏而处于不安全状态和外人的不安全行为而发生的触电事件。故从配电线路安全隐患、外力破坏、外人的不安全行为3方面进行危险点辨识。
1.1 配电线路安全隐患
公变配电线路分架空祼导线、架空绝缘线、电缆等3类, 造成外人触电的危险有:线路老化、断股、长时间过负荷运行等原因引起断线;拉线与跳线的距离安全裕度小或线路瓷瓶损坏造成拉线带电;外力作用导致杆上横担位移、变形, 造成线路对拉线放电;广播线或通信线与电力线距离过近或同杆架设时, 如果发生断线或碰线, 电力线电压就会传到这些设备上而引起触电;绝缘线老化或长时间过负荷运行发热造成绝缘层破坏;线路安全距离不够引起触电。
1.2 外力破坏
外力破坏配电线路的主要现状有:道路上行驶的车辆撞击电杆, 引起倒杆断线;雷雨、冰雹、大雪、冰冻、洪水、大风等自然灾害引起的倒杆断线;砍树, 施工、爆破等人为行为引起倒杆断线。
1.3 外人的不安全行为
外人缺乏基本的安全用电常识, 具体表现在以下几方面:在线路周边钓鱼、放风筝引起触电;摇晃拉线、攀登变压器台引起触电;未采取安全措施碰触断落在地上电线;乱钩挂接、违章用电造成触电;临时用电不规范造成触电;在线路下盖房、打球、打场、堆柴草、栽树和竹子等造成触电;在杆塔、拉线上系牲畜, 悬挂物体、攀附农作物引起触电;利用杆塔、拉线作起重牵引地锚引起触电。
2 预防和控制措施
根据触电事件发生的先后过程, 预控的原则:一是防止线路断线和拉线带电;二是线路断线掉地、拉线带电或发生人体触电事件后, 要能立即自动断开电源;三是预防外力破坏事件的发生, 当大面积不可抗力的自然灾害发生时, 启动防止外人触电应急预案;四是提高外人的安全用电意识, 避免触电事件的发生。
2.1 防止线路断线和拉线带电
(1) 对配电线路经常性地进行全面细致地巡查, 及时消除线路的各类隐患、缺陷。巡视线路时应注意施工、爆破、挖土方等场地, 注意监察、测量线路对地距离, 预防倒杆断线事件发生。
(2) 开展三相负荷平衡工作, 避免某一相电流过高引起的线路烧断现象。可采取的措施有:调整负载接入相;安装配变三相电流自动平衡装置, 确保主杆低压线的三相电流自动平衡。
(3) 高温高负荷期间, 开展红外测温和测电流工作, 及时控制负荷, 避免线路因过载烧断。
(4) 安装拉线绝缘子, 集镇、村庄、学校等人口活动较频繁的场所, 均要安装拉线绝缘子, 防止拉线带电。同时, 拉线的安装、制作和自电杆引下的接户线及电杆上的过引线、引下线等安装工艺均要符合《农村低压电力技术规程》的要求。
2.2 开展架空裸导线绝缘化改造和线路共杆治理
对人口集中居住区域、中小学校周边架空裸导线进行绝缘化改造, 提高线路安全可靠性;对违章搭挂在电力线路通道上的通信线、广播电视线进行三线共杆治理, 给相关部门下发拆除通知书, 过期不拆除的, 予以强行拆除。同时, 在线路跨越公路、供人垂钓的鱼塘、沿公路架设的线路杆塔、可能受外力撞击的线路杆塔装设安全警示标识;沿道路架设线路的拉线、行人可通行地段的拉线装设拉线护套, 并涂刷安全警示标识。
2.3 安全距离清理排查
开展线路对地 (含构筑物、树木、公路、铁路、河流等) 的距离、交叉跨越线路之间的距离、邻近平行架设线路之间的距离、不同电源的高低压同杆架设线路、水平拉线的对地距离的清理排查工作, 并做好记录。线路对地距离 (含交叉跨越) 缺陷处理, 一般考虑采取加 (换) 杆塔的方法提升导线对地距离;受条件限制无法直接采取更换电杆提升导线对地距离的, 应采取更改杆型、调整线路路径或改用电缆等方式解决;当上层导线与下层导线之间距离不符合标准规定时, 在保证下层导线对地安全距离的情况下, 可采取降低下层导线或提升上层导线的方法来处理;当架空裸导线无法满足时, 可考虑采用绝缘导线。
2.4 加强违章用电、临时用电的打击和管理
在6、7、8、9月份用电高峰和农忙季节, 供电企业应加强对重点村组、偏僻山区、鱼塘、田间地头的巡查, 特别是利用晚上、休息日突击排查。对挂钩用电等违章行为, 初次发现从教育入手, 拍摄用户照片和违章现场照片, 教育用户安全用电;对违章用电屡教不改的用户, 坚决收缴用电设备, 严厉打击挂钩用电等违章用电行为。
供电企业要加强基建工地、农田基本建设、农村养殖、抢险、救灾、庆祝集会、露天文艺演出、交通事故处理、短期农业抗旱排涝和短期小型集市贸易等临时用电的管理规范化。临时用电架设的线路要符合《农村低压电力技术规程》等有关规定, 移动电器设备的金属外壳应可靠接地, 应装设漏电保护和短路、过载保护装置。供电企业必须对临时用电客户进行日常安全巡视检查, 对不符合安全要求的临时用电客户要积极主动的督促落实整改。
2.5 政企联动, 提高用户安全用电水平
(1) 构建政企联动、社区、乡村实施的安全用电共建机制。供电企业向政府及相关部门申请, 出台加强用电安全管理支持性文件。供电企业发挥自身技术优势, 服务社区、农村用电安全工作, 与社区、乡村签订构建用电安全的共建协议, 建立社区、村级群众性用电安全服务机制, 构建和谐的供用电环境。
(2) 普及中小学生用电安全知识。供电企业采取授课、宣讲、发放宣传资料、竞赛等针对性、实效性强的方式, 使中小学校师生普遍掌握用电安全常识、基本安全用电技能、触电急救、电力设施保护等知识;将用电安全知识教育纳入中小学生课外教学内容。
(3) 加强与媒体沟通, 强化用电安全工作交流。借助媒体广泛宣传, 对社区、农村安全用电工作做得好的亮点和典型及时宣传报道;总结工作的经验和教训, 提高用电安全宣传工作的的针对性、时效性;适时组织发布和推介用电安全工作的创新成果。
2.6 确保台区剩余电流动作保护器“三率”100%
剩余电流动作保护器是防止人身触电、电气火灾及电气设备漏电的一种有效的防护措施, 当发生漏电或有人触电时, 能够迅速断开电路保护人身安全。剩余电流动作保护器分台区总保、中级保护、户保、末级保护四级, 供电企业对台区剩余电流动作保护器应大力推广使用, 并确保其三率 (安装率、投运率、正确动作率) 100%。
(1) 提高剩余电流动作保护器“三率”的主要措施。各级供电企业领导要高度重视, 将加强剩余电流动作保护器的管理作为防止发生外人触电伤亡事故的重要措施;供电所台区总保护由主管生产的副所长负责把关安装率、投运率和正确动作率, 并考核到台区责任人, 末级保护由台区责任人监督管理到户, 督促用户家用剩余电流保护装置的安装和使用;加强管理考核, 制定严格的剩余电流动作保护器管理考核制度, 作为对供电所绩效管理的一项重要考核工作;加强运行管理培训, 提高供电所成员剩余电流动作保护器的理论知识、运行管理水平。
(2) 剩余电流动作保护器运行管理的关键节点。供电企业应要求用户按有关规定装设剩余电流动作保护器, 否则不予供电;凡新安装的剩余电流动作保护器, 必须符合国家标准, 并采用经国家3C安全认证的合格产品, 其技术参数、使用场合应能相互配合;剩余电流动作保护器跳闸后重合不成功, 必须查明原因消除故障后方可送电;各配电台区的分路总保护, 供电所台区责任人必须每月至少检查、接地试跳一次, 农忙季节、负荷高峰期每月检查、试跳至少4次;对于末端家用保护器, 供电所台区责任人也应协助用户, 做好家用保护器的试跳工作, 且每月至少一次;在每年周期性季节用电高峰或雷雨季节前, 应结合安全大检查等活动, 增加检查、测试保护装置的次数。
3 结束语
老年人体质辨识分析及临床指导 第7篇
1 资料与方法
1.1 一般资料
所有研究对象均来自紫荆山社区常住居民。纳入标准:性别不限, 紫荆山社区常住居民, 年龄≥65周岁, 知情同意本次调查。排除标准:精神疾患或行为障碍不能进行自我评价者;老年痴呆或血管性痴呆等影响智力而不能正确进行评分者。
1.2 调查内容
基于中华中医药学会《中医体质评分与判定》量表, 经卫生局修订为老年人中医药健康体质管理表。中医体质管理表由33项有关日常生活习惯、心理、生活质量及体格检查结果等问题条目组成, 各个条目从“没有”“偶尔”“有时”“经常”“总是”选项中选择并配以分数。最后根据各个体质对应条目所得分数的总和判定体质分类。
1.3 调查方法
由紫荆山社区卫生服务中心的医护人员共同组成调查人员, 在2014年3—9月在紫荆山辖区居民65岁以上老年人免费体检中逐一进行面对面的调查问卷, 问卷完成后录入中医体质计算软件, 生成体质类型。
2 结果
2.1 中医体质类型分布情况
本次调查共发放问卷1 219份, 其中男性566例, 占46.43%, 女性653例, 占53.57%。中医体质类型分布情况:中医9种基本体质类型中, 平和质439例, 占36.01%;8种偏颇体质780例, 占63.99%, 依次为:痰湿质22.97%、阴虚质21.49%、阳虚质7.96%、气虚质5.42%、湿热质1.23%、血瘀质1.23%、气郁质1.56%、特禀质2.13%。见表1。
2.2 不同性别体质类型特点
分析不同性别中医体质类型的特征, 男性平和质明显多于女性, 男性痰湿质较女性多;女性阴虚质、阳虚质、气虚质, 气郁质明显高于男性;特禀质、湿热质、血瘀质差异不明显。见表2。
3.3常见慢性疾病与中医体质构成
以高血压和糖尿病为主, 分析常见慢性病与中医体质构成的关系。结果表明, 高血压患者以平和质和痰湿质居多, 糖尿病患者以阴虚质居多, 合并两种疾病者以痰湿质体质偏多, 具体见表3。
[n (%) ]
[n (%) ]
3结语
从调查结果显示, 平和质比例较低仅占总人数的三分之一, 这可能与研究对象为老年人群, 其本身有着随年龄增长正气日衰, 脏腑功能逐渐减退, 精气虚衰的体质特点有关。而阴虚、痰湿质居于偏颇体质的前两位, 显示出本社区老年人群多虚、多痰湿的体质特点。分析造成此种体质分布状况的原因为:一是与老年人的身体条件有关, 正如《黄帝内经》言:“女子七七, 任脉虚, 太冲脉衰少, 天葵竭, 地道不通, 故形坏而无子也;男子七八, 肝气衰, 筋不能动, 天葵竭, 精少, 肾藏衰, 形体皆极, 八八则齿发去。”二是与攀枝花本地的气候特点有关, 攀枝花市属南亚热带-北温带的多种气候类型, 其夏季长, 四季不分明, 而旱、雨季分明, 昼夜温差大, 气候干燥, 降雨量集中, 日照长 (全年2 300~2700h) , 年平均气温19.7~20.5℃, 是四川省年平均气温总热量最高的地区, 无霜期达300天以上。《黄帝内经》之《素问·六节藏象论》云:“天食人以五气, 地食人以五味”, 又如《灵枢·邪客》所说:“人与天地相应”。因此人体直接或间接受自然地理环境的影响, 又川人嗜食辛辣食物, 长期外受温热之邪, 内食辛辣食物, 煎灼体内津液, 津聚成痰湿, 因此无论男女, 中医体质辨证为痰湿质占多数, 又女性多见阴虚体质可能与经、胎、产、乳有关, 以上过程都是以阴血为物质基础, 故女性阴血常常不足;再加饮食、气候环境关系, 因此女性体质辨识中阴虚质占相当大的比例。此次调查中约有近半数的老年人患有高血压、糖尿病, 或高血压合并糖尿病, 调查也与以痰湿质、阴虚质为主的结果相符合, 与该地区老年人偏颇体质以阴虚、痰湿为主有关。
运用此调查结果在临床针对老年人的防病治病中有较好的运用。高血压患者辨证为肝肾阴虚型可以选用左归丸和镇肝熄风汤加减, 辨证为痰湿阻滞型可以选用半夏白术天麻汤加减。老年人糖尿病患者肝肾阴虚证型更是贯穿于整个慢性病过程, 其间可以长期运用六味地黄丸或左归丸加减运用, 改善患者症状, 减少并发症的发生。
参考文献
[1]王琦.中医体质学说研究现状与展望[J].中国中医基础医学杂志, 2002, 8 (2) :88-94.
[2]陈立红.中医辨证治疗高血压100例疗效观察[J].中医临床研究, 2011, 3 (14) :30-32.
辨识及防范 第8篇
在实际检验过程中,可以发现裂纹、压伤、斑点、夹渣、表面过烧、缺损等常见缺陷,但锻造法兰表面有圆形或长方形的结疤状缺陷,给检验人员判断造成困惑。通过对此类缺陷的分析与探索,借助现有的检验检测方法,解决此类缺陷的辨识问题[1]。
1 缺陷的表现形式
在法兰的外表面、圆角部位、密封面部位局部区域有一个圆形、长方形冷凝状薄膜,与周围外观形态一致,凭借肉眼不易发现,借助外部自然光、灯光可发现法兰外表面有圆形或长方形的结疤状薄膜[2]。
2 锻造法兰检测项目分析
2.1 法兰的外观质量检查
(1)目视检查是锻件表面质量最普遍、最常用的方法。
(2)磁粉检查通称磁粉探伤或磁力探伤。它可以发现肉眼不能检查出的细小裂纹、隐蔽在表皮下的裂纹等表面缺陷,但只能用于碳钢、工具钢、合金结构钢等铁磁性材料,而且锻件表面要平整光滑,粗糙的表面有可能导致不正确的检验结果。其特点是灵敏度高、速度快、设备简单、操作简便而且成本比较低,这种方法只能检验磁性磁力的表面或近表面处的缺陷。
(3)着色渗透探伤用带有彩色的高渗透性油液,使之渗入锻件表面缺陷中,然后用肉眼即可看到“彩象”,从而发现表面缺陷,着色法明显的好处是用肉眼在普通光线下即可观察。
2.2 法兰的几何形状与尺寸的检验
法兰外径、中心圆直径、螺栓孔直径、法兰厚度、密封面尺寸、焊接端尺寸,可采用直尺、卡钳、卡尺或游标卡尺等通用量具进行测量。
2.3 法兰的硬度检查
常用布氏硬度计与洛氏硬度计来进行试验。检验硬度的目的是:法兰的表层是否脱碳以及了解法兰内部的组织。
2.4 材料化学元素检查
化学成分的检测一般是采用化学分析法或光谱分析法对法兰的成分进行分析测试,化学分析法采用破坏性试验,其特点是准确度高,检验周期长。光谱分析法,现在已不单纯采用看谱法和摄谱法来进行成分分析,新出现的光电光谱仪不仅分析速度快,而且准确性也大大地提高了,而等离子光电光谱仪的出现更大大地提高了分析精度,其分析精度可达10-6级。
3 缺陷判定方法探究
借助外部光线,通过目视法确定缺陷位置,采用现有的检验检测手段,对于缺陷位置进行实际测试。
3.1 检验方法选择
通过常规法兰检验方法的分析,可排除并不涉及的检验项目,选择硬度检验与光谱分析作为分析方法。
3.2 缺陷分析步骤
对材料牌号为16Mn,在20个检验批次中,选出5片带有此类缺陷的锻造法兰进行No.1～No.5的编号,之后进行分析。
(1)确定缺陷位置。
(2)采用硬度检测,在缺陷位置及法兰盘背面选取4个测量点,获取并比对数据。
(3)采用便携式直读光谱分析法,在缺陷位置及法兰背面选取4个测量点,获取并比对数据。
3.3 对缺陷部位的测试
(1)对No.1～No.5样品进行硬度检测,并与周围检测、标准值进行比对(表1)。
检测过程注意事项为:(1)设备在使用之前务必使用标准试块进行校准;(2)材料打磨不宜过深,表面平整即可;(3)打磨过程不宜用力过大、防止对测试面造成二次伤害影响检测结果因素;(4)测点位于法兰密封面背面,4个测量点呈均匀分布。
(2)针对No.1～No.5样品进行光谱分析,并与周围检测、标准值进行比对(表2)。
测量过程注意事项为:(1)材料打磨不宜过深,表面平整即可,打磨过程不宜用力过大、防止对测试面造成二次伤害影响检测结果因素;(2)按纹路打磨,防止交叉纹,影响测试结果;(3)测量首先进行激发枪与标准模块的校准达到标准规定值;(4)每次燃烧完后,在第二次测量前进行枪头清洗,减少数据偏差,测量位置,选取的4个测量点呈现均匀分布。
通过采用硬度检测和光谱分析法,对同一片法兰的缺陷位置与周边不同部位的检测,可以发现:采用硬度检测法,缺陷部位与周边,所测数值偏差较大,有明显差异,可以快捷、有效确定缺陷位置,其实际可操作性较强;采用光谱分析法,缺陷部位与周边数值对比发现,同一种材质Mn元素变化幅度较大,缺陷处化学成分发生明显改变。
4 缺陷的成因分析及危害
通过对缺陷部位与周边部位的测试可发现,缺陷部位的材质与母材不同,进一步可推断缺陷为补焊后打磨形成的。造成缺陷的原因由于法兰局部缺损、机械伤害和母材缺陷,生产单位质量意识淡薄,对缺陷部位进行补焊,再用机床进行表面处理,形成结疤状缺陷,短期提高了生产效率及经济效益,留下较大的安全隐患,进而反映在使用性能方面强度增加,韧性降低,疲劳性、高温瞬时强度、持久强度、持久塑性、蠕变强度不符合现场使用要求等。
5 结论
采用硬度检测法(HB)、光谱分析法对缺陷位置和周边位置检测数据的分析,得出如下结论:
(1)通过实验数据对比,缺陷位置和周边位置的硬度检测数值差异较大,补焊部位的硬度增加,韧性降低,使用性能变差。
(2)通过实验数据对比,缺陷位置和周边位置的Mn元素含量变化较大,材料的化学成分发生改变,使用性能降低。
(3)采用硬度检测法和光谱分析法可有效判定锻造法兰片的补焊缺陷,给法兰的外观检验提供了有效的实践支撑。
(4)对发现的缺陷用目视检查及硬度检测法可快速、有效、准确找出缺陷并进行判定,提高检验效率,保障使用安全。
摘要：依托现有的检验资源,从缺陷的发现、缺陷成因的分析、检验检测方法的探索与应用、缺陷判定、检验结果的出具,采用硬度检测法、光谱分析法,对缺陷部位进行了测定与辨识,形成了在实际检验过程中,发现和解决问题的方法。
关键词：锻造法兰,硬度检测法,光谱分析法
参考文献
[1]JB/T 4726-2000压力容器用碳素钢和低合金钢锻件[S].
辨识及防范 第9篇
工业锅炉系统主要用于提供企业生产动力、建筑采暖及生活供热等用途,是国计民生不可缺少的热能动力系统,是企业生产、生活采暖供热活动中最主要运营成本之一,是企业系统中重要的子系统。因此,对降低工业锅炉系统的运行成本进行瓶颈管理,识别出锅炉系统节能的瓶颈环节,或识别出提高锅炉运行热效率的瓶颈环节,不仅充实了企业瓶颈管理的范畴,也为企业带来了更多更实际的益处。
1 锅炉系统分析
某企业一蒸汽锅炉,型号为DZL4-1.25-AⅡ,该锅炉示意图如图1所示。
通过技术资料审查、现场锅炉能效测试,发现该锅炉系统情况如下:
1)未配置省煤器;
2)未采用变频等自动控制系统;
3)未采用改善燃料燃烧工况的技术,如分层布煤技术等;
4)排烟处平均过量空气系数αpy为4.89,平均排烟温度tpy为200.9℃,飞灰可燃物含量Cf为37.22%,漏煤可燃物含量Clm为41.59%,炉渣可燃物含量Clz为11.41%;
5)根据TSG G0003-2010计算:排烟热损失q2为27.36%,气体未完全燃烧热损失q3为0.2%,固体未完全燃烧热损失q4为13.28%,散热损失q5为4.46%,灰渣物理热损失q6为0.81%,热效率η为53.89%。
该锅炉在运行过程中排烟温度、过量空气系数明显高于设计值,锅炉的运行热效率远低于TSG G0002-2010附件A中的限定值78%,且测试中发现监控仪表配备不全,运行管理相对落后,这使得小时耗煤量大且能量利用率低。
2 锅炉系统节能瓶颈辨识
该台锅炉热效率及各热损失如图2所示。
由图2看出,影响该锅炉系统热效率的最重要因素为q2和q4。
根据TSG G0003-2010,锅炉排烟热损失q2按式(1)计算:
式中:m、n—根据燃料种类而确定;
tlk—环境的入炉冷空气温度。
固体未完全燃烧热损失q4按式(2)计算:
式中:收到基低位发热量Qnet,v,ar、收到基灰分Aar根据燃料而确定的;飞灰、漏煤、炉渣含灰量占入炉燃料总灰量的重量百分比(Cfh、Clm、Clz)是按TSG G0003-2010中表5-3选取的。
由式(1)、(2)可得,制约该锅炉系统节能的瓶颈环节为排烟温度tpy、过量空气系数αpy以及灰渣可燃物含量(Cfh、Clm、Clz)。
3 解瓶颈研究
1)改造思路。
a.排烟温度越高,排烟热损失越大,一般排烟温度每降低12～15℃,可减少排烟热损失1%左右,降低排烟温度就要增加受热面。对于该锅炉设置受热面为45 m2的省煤器(成本2万元左右),可将排烟温度降至170℃左右。
b.该锅炉系统中过量空气系数αpy和灰渣可燃物含量(Cfh、Clm、Clz)都较高,说明不仅配风不合理(如鼓风过大),而且燃料的燃烧工况不理想(如存在燃烧死角等)。主要原因是布煤不合理且配风不合理造成。分层布煤技术能够有效改变煤层颗粒度分布,消除燃烧死角,改善燃烧工况。自动控制系统能够及时根据锅炉系统负荷调整燃料输入量并同时调整相适应的配风,避免因鼓风过大造成燃烧热量的损失。通过同时采用分层布煤技术(成本8万元左右)和自动控制系统(成本30万元左右),可将过量空气系数αpy降至2.0以下,灰渣可燃物含量分别降至Cfh 10%以下、Clm40%以下、Clz 10%以下。
2)改造经济性分析。
按照上述分析改造,成本约为40万元。不考虑改造对锅炉辅机等的节电效益,仅考虑改造后锅炉热效率提高带来的效益,半年时间就可以收回成本。分析如下:锅炉蒸发量按额定蒸发量4t/h计算;煤发热量按4500大卡计算(Ⅱ类烟煤常见发热量);每吨煤按700元计算;热效率提高23.37%;每小时节煤299.36kg;每年运行时间按5000h计算;每年可节煤1496800kg;每年可节约资金约104.78万元。
4 改造措施及实施效果
根据分析,考虑与锅炉本体的匹配等问题,对现有锅炉系统进行改造,提出以下节能措施:
1)增加受热面为45m2的省煤器,提高给水温度,降低排烟温度;
2)采用PLC自动控制系统,灵活调节各运行参数,根据锅炉系统负荷要求合理配煤、配风,降低过量空气系数;
3)采用可变形组合式筛分器分层布煤技术,改善锅炉燃烧工况,降低灰渣可燃物含量。
改造后的锅炉运行状况良好,经测试:排烟热损失q2为9.93%,气体未完全燃烧热损失q3为0.2%,固体未完全燃烧热损失q4为7.35%,散热损失q5为4.46%,灰渣物理热损失q6为0.80%,锅炉热效率η为77.26%,达到了节能改造目的。
5 结语
通过技术资料审查、能效测试分析锅炉系统节能瓶颈形成的原因,并采取相应的消除或缓解措施,就可以解开瓶颈,进而在固定生产需要的基础上降低成本,获得较大利益。
摘要：运用系统理论对某一燃煤工业锅炉系统节能改造的瓶颈进行分析。通过对该锅炉系统进行技术资料审查和锅炉运行工况能效测试,发现锅炉的节能瓶颈环节为排烟温度tpy、过量空气系数αpy以及灰渣可燃物含量(Cfh、Clm、Clz)。本研究通过设置匹配省煤器、采用分层布煤技术和自动控制系统解开瓶颈,从而使该锅炉的热效率从53.89%提高到77.26%。
关键词：工业锅炉,节能,瓶颈
参考文献
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