公司表彰大会上的讲话范文第1篇

为创建和谐三溪中学，再铸辉煌

老师们、同学们：

老师们、同学们，学校决定今天在这里隆重召开2012-2013学年上学期表彰大会，意义非常重大，这既是一次回顾过去、找出差距的总结会，又是一次表彰先进、激励后进、振作精神、再添措施、再加马力的动员会。通过这个会，让我们进一步明确目标、鼓舞斗志、奋发向上，再创佳绩。通过这个会让我们更加了解三溪中学、认识三溪中学、热爱三溪中学。在这里，我讲三点意见：

一、回顾过去，团结，求实，勤奋，进取，喜创佳绩扬美名。

在过去的一年里，学校在上级党委、政府和教育主管部门的领导下，坚持以“安全第

一、德育为首、质量为主、五育并举、全面育人”方针，狠抓同学们的思想品德教育、行为养成教育、爱国主义教育、安全法纪教育、前途理想和求学成才的教育。充分利用班团队会、集会、国旗下讲话以及板报、墙报、电视网络等多种形式对同学们加强刻苦求学、安全法纪、健康卫生教育，认真组织同学们学《规范》、学《守则》，全面推进依法治校和依规治班的原则，进一步完善封闭式管理体制，从而有效地规范和净化了校园秩序，营造了一个良好宜人的教书育人环境，使全校同学的思想觉悟、道德品质提高，纪律性、法制观念和安全意识大大增强，学风浓、教风好。既有学习刻苦努力、成绩优异的同学又有聪明活泼、懂文明、对人有礼貌的同学;既有热爱集体、热心班务工作、工作认真负责的同学也有基础差，成绩不很好，但学习刻苦努力、进步很快的同学。他们在家长心里是人见人爱的好孩子，在学校里是人见人夸的好学生，他们就是好样的，他们就是我们学习的榜样。总之，同学们在老师的辛勤工作、严格管理、耐心教育和亲切关怀下，个个都表现得很好，学得很好，生活得很愉快，深得家长的放心和好评。

同学们，我校不仅在对学生的政治思想教育和管理上取得了一定的成绩，在教学质量方面更是让人称颂。多年来，学校一直视质量如生命，非常重视教学质量的提高和人才的培养。长期、一贯地组织全体教师积极投入教研课改之中，全新转变教育观念，改变教学手段，加强教学工作的督查和管理，注重学生能力的培养，教学质量一直很好，连续几年都居全县同类校的前茅。近几年，为高一级学校培养和输送了一大批优秀人才。

近年来，学校声誉声望与日俱增。也正因如此，学校多次得到上级的充分肯定和社会的好评，赢得了县“文明单位”、县“学校管理先进单位”、县“教学质量先进单位”去年我校获得全县综合评估中第一名。

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环保学校这既是对我校教育工作的肯定，也是对我们工作的考验。学校非常重视，全校应认真的对待。

同学们，回顾过去，我们步履坚实，洒下了汗水，收获了喜悦，但也还存在着一些问题：

一是部分同学学习目的不够明确，不想读书，无所事事，贪玩好耍，不求上进; 二是个别同学组织纪律性差，不假缺课，上课说话、开小差、玩手机、搞小动作上课没精神，双休日回家迷恋电视、网吧，不思学习;

三是不团结同学，惹事生非，调皮捣蛋;

四是贪吃好吃零食，不分时间、不分场合、不分好坏，想吃就吃，甚至有个别同学在一两天内就把一周的生活费吃光用完;

五是不热爱集体，不爱护公物，损坏公物设施现象严重，行为不检点，思想品质很坏;

六是个别同学思想不纯洁，在校不珍惜时光，不好好读书，拉帮结派，有早恋现象等;

七是上网进游戏厅，迷恋网络游戏，甚至在校时间半夜翻墙进网吧的也大有人在;

八是没教养、没礼貌，不尊敬师长，不孝敬父母，出口成“脏”，不像个学生样子;

九是个别同学性情暴躁、态度桀骜，知错不改，不愿接受意见和教育，甚至有些同学还和老师对着干，;

十是不讲清爱洁，个人卫生差，生活习惯差，乱吃乱扔，乱吐乱倒。

十一关于寄宿生在校管理的有关问题

以上这些现象和问题虽然是个别的，但却严重影响和败坏了学校的风气。本期，学校将下决心、花大力气、加大力度、添足措施，坚决严加管理、惩处，期末准备

对后进生举办学习班努力营造一个良好的育人环境和氛围。

二、加强学校内部管理，狠抓教育教学质量，努力提升学校品位。

学校与城镇闹市隔离，环境幽静，既是一个非常理想的读书学习的好地方，又是一所育人成才的好学校。既有安全、宽敞的教室、校园绿树花草点缀，环境清幽宜人。

在师资方面，教师学历全部达标。所有教师，个个文化功底深厚扎实、业务水平高，教学经验丰富，工作认真踏实。我们学校不勇挑重担、积极探索、认真钻研教法、教艺精湛、教学效果好、成绩显著的教师也有师德师风很好、爱生如子的教师又有工作勤恳、做事踏实、任劳任怨、不计得失教师他们都是我们三溪中学的精英和希望。俗话说：“师高弟子强。”请同学们相信，我们老师完全有信心、有能力把你们教好、教成才!

虽然我们受地域和周边环境的影响，使学校的规模发展受到一定的制约，是一所袖珍学校，学校没有一流的设备设施、但有一流的师资，一流的教育教学质量，有优良的校风、教风、学风和独具一格的办学特色。我们坚信三溪中学的明天一定会更加美好!更加辉煌!

为了使我们学校教育教学质量再上新台阶，学校决定本学期将进一步加强内部管理力度，严格各项规章制度：

一是加强学校治安安全工作，搞好安全教育宣传，开展好相关的有益活动，建立健全相关的制度、机制，落实好各项措施，万无一失地确保全校师生的生命财产安全;

二是严厉惩治偷盗、打架斗殴、打牌聚赌、进网吧游戏厅的行为;

三是禁止在校园内不分时段、不分好坏乱买乱吃零食和乱扔乱甩、不讲清洁卫生的现象;

四是加强班级的建设和管理，严格对两操、班级建设、班风班纪、清洁卫生、安全纪律等方面的检查、督查和考核评估;

五是加强学生行为规范和良好习惯的养成教育，要求人人争做遵规守纪、热爱集体、尊敬师长、勤奋好学的好学生;

六是继续抓好教育教学常规管理工作，努力提高学生学习兴趣和学习成绩，进一步完善奖优罚劣机制;

七是广泛开展好各项有益活动。更好地丰富校园文化生活，培养同学们的良好兴趣爱好、审美观念和高尚情操，使学生的综合数值和能力得到全面发展;

八是加强对学生食堂服务质量的监管，最大程度的改善学生生活条件，保证学生吃得饱、吃得好、吃得安全放心。

三、对同学们的几点希望和要求。

同学们，新学期，新起点，新要求。而今的你们正是充满希望、充满朝气的当代中学生，你们正处于青春年少的花季时期，你们的前程美好灿烂，你们的人生道路很长。现在你们正处在长身体、长知识、炼本领的黄金时期，为了你们，为了你们的成长和未来，在这里我向你们提出五点希望和要求：

1、好好读书，做一个有知识有能力的人。

须知在当今世界飞速发展、知识不断更新的信息时代，没有知识或知识浅薄的人是不会有很大的作为的、势必会被时代抛弃和淘汰的。希望你们充分认识在当今时代知识的重要性，努力学习，不断用知识充实和武装自己。 对于学习，希望同学们首先要端正态度、抓紧时间刻苦努力。

端正态度：我们学习是为了什么?有很多同学可能头脑里还没有这样的概念，学习就是来上学呗，还能有什么?其实学习的目的是：把知识学到手，用知识去改变你的生活，用知识去改变你的命运。有这样一个例子：说有两个从小一起长大的

小伙子到深圳去打工，一个只念了小学，一个初中毕业。到了深圳他们在码头都是当搬运工，就是给人家背货物，很辛苦。一个偶然的机会让两个一起长大的小伙子的工作有了很大的差距。上初中的小伙子读过英语，他看懂箱子上面的英文，知道箱子应该堆在哪，被提升为工头，他的工作就从背箱子变成了指挥其他搬运工，他只监督，不干活。另一个只上了小学，还得每天背货物，干了不长时间，受不了苦就跑回来了。他们的差别在哪?一个上了初中，挣的是智力钱，一个只上小学，挣的是劳力钱、苦力钱。上初中的比上小学多学了几个英语单词，他们的命运就不一样了。我希望同学们能利用你们在学校的机会，多学习有用的知识，用知识武装自己，将来用知识改变自己的命运。

抓紧时间：大家一定要抓紧早晨的早读时间，利用早读的时间去复习和预习，作好一天学习的准备。老师每天来到学校以后应该听到的是朗朗的读书声，而不是追逐打闹的声音。还有，在课堂上也要抓紧时间，认真听讲，做好学习笔记，不懂就问，利用有限的时间学习更多的知识，积极完成作业。

其次，在学习上还要提倡“实”和“巧”。

实，就是要踏踏实实地学，扎扎实实地练，掌握最基本的知识。

巧，就是要灵巧地学习。要掌握好的方法，以求得最佳的学习效益。每一门学科有各自的特点，每一个人也有个性差异，我们要在老师的引领下，寻找出适合自己的学习方法，同学间互相帮助，取他人之长，补己之短，以求最佳学习效果。吸取每次考试中的教训，将喜悦与悲伤化作学习的动力，加倍努力，力争做到最好。养成爱读书、爱学习的习惯。平时少贪玩，多学习，少懒惰，多钻研。不怕基础差，只怕没决心;不怕没进步，只怕没毅力;不怕有困难，只怕没信心。俗话说得好：“勤能补拙”，事实上“笨鸟先飞”的事例也是屡见不鲜的。古人尚有“凿壁偷光”、“梁锥刺股”的例证，你们更应珍惜这大好的时光和优越的学习条件，刻苦学习。希望你们在老师的指导教育和帮助下，多学知识，多长见识，炼好本领，努力使自己成为一个有知识、有文化、有能力的人。

2、好好表现，做一个气质高雅的人。

严格按照《守则》和《规范》以及班规班纪、校规校纪去要求自己，规范自己的行为。从小就养成讲文明、懂礼貌、守纪律、讲卫生的良好习惯，做到“五告别”：告别粗话、脏话;告别网吧游戏厅;告别不良习惯;告别奇装异服;告别危险行为。做到“五不”：不烫发、染发;不佩戴金银首饰;不玩手机;不顶撞老师;不早恋。做到“五爱”：爱家乡，爱学校，爱父母、老师，爱学习，爱公物。做到“五讲”：讲学习，讲诚信，讲文明，讲礼貌，讲和谐。要继承和发扬中华民族的传统美德，尊敬师长，团结同学，孝敬父母，乐于助人。要热爱集体，爱护公物，谦虚谨慎，勤奋好学，争做一名合格的、优秀的当代中学生。

3、好好作为，做一个有理想、有抱负的人。

没有理想和抱负的人，必将是一个平庸、碌碌无为的人。历史上的多少伟人和名人，无一不是具有远大理想和抱负的人。希望你们要像周恩来总理那样，从小树立“为中华之崛起而读书”的远大抱负，明确学习目的，端正学习态度，用实际行动为实现自己的远大理想而努力奋斗。希望你们不要怕自己现在的基础差、底子薄、成绩不好。只要你们有信心、有决心、有毅力，朝着既定的目标去奋斗，任何事情都会成功的，任何理想都会实现的。“破釜沉舟”和“卧薪尝胆”的历史故事就是最好的例证。并时时以此激励和鞭策自己，用实际行动和成功去体现自己的人生价值，实现自己远大理想和抱负。

4、牢记安全，做一个健康快乐的人。

安全是一切学习生活的保障，人的生命只有一次，希望同学们要善待自己，珍爱生命。我们要时刻注意安全。目前，我们主要要注意的是季节性流行疾病的防治、交通安全、地质安全、玩水安全、食品安全、活动安全等，专心上好安全教育课，用安全知识武装自己，将安全知识与实际生活结合起来，在日常生活用时刻注意安全，不做危险的事，让安全陪伴我们健康成长。

5、常怀感恩，做一个知恩图报的人。

感恩是一个人必不可少的一种心态、一种品质、一种行为。人必须要时时怀有一颗感恩的心，生命才可以轻松一点，未来才会阳光一点，带着感恩之心去生活，才会让人觉得幸福快乐，才会让人觉得每天都有繁花的簇拥，心存感恩，会让一句简单的话语充满神奇的力量，让琐碎的小事变得无比亲切。在当今社会中，在我们周围有很多人不懂得感恩，把别人对自己的关心当作应该，把别人对自己的帮助感到无所谓，不懂得父母的养育之恩、老师的教导之恩、同学朋友的帮助之恩。前些日子，我从电视节目里了解到这样一个人：一个慈善者给一个困难大学生无偿助学，可这个大学生态度默然，连一句感谢的话都不说，甚至连帮助他的人的姓名都不知道，你说这样的人多悲哀。

校园需要祥和、求实、勤奋、进取、协调等积极元素

公司表彰大会上的讲话范文第2篇

今天召开全乡2011工作总结表彰大会，这次会议的主要任务是全面总结过去一年来的工作，并依据考核情况，对2011在各项工作中做出突出成绩和贡献的先进单位和个人进行表彰，以进一步总结经验，找准差距，鼓舞士气，力求突破，为做好2012年的各项工作打下坚实基础。刚才，我们对评选出的先进集体、先进个人、先进单位等进行了表彰。在此，我代表乡党委、政府向受到表彰的单位和个人表示热烈的祝贺，向辛勤工作在XX建设战线上的广大党员干部群众表示衷心的感谢。同时，希望受到表彰的先进单位和个人要戒骄戒躁，争取百尺竿头，更进一步;未受到表彰的单位和个人要找准差距，迎头赶上，力争新的一年要有新气象、新作为。下面，根据乡党委、政府研究的意见，我讲两个方面的问题。

一、过去一年主要工作成绩

过去一年，在区委、区政府的正确领导下，全乡人民在乡党委、政府的带领下，以“创先争优”活动和“千名干部下基层 当好群众贴心人”活动为契机，坚持以经济建设为中心，以产业结构调整为主线，紧紧依托XX资源优势和区位优势，不断创新社会管理能力，进一步优化经济发展环境，强力推进科技创新和技术创新，各项经济指标圆满完成，促进了XX经济社会各项事业的又好又快发展。

同时在过去的一年，乡村两级完成换届选举，班子向心力、战斗力明显提升。在乡村两级换届工作中，乡党委政府高度重视，精心组

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织，加强领导，严格把关，规范操作，确保了换届工作的顺利进行。通过换届，进一步优化了乡村干部结构，班子搭配实现了优势互补，选出了一批肯干事、会干事、干成事的优秀干部，为XX发展注入了新鲜血液。

二、2012年工作思路

2012年，XX乡工作总体目标是：高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，抓住皖江城市带承接产业转移示范区建设有利契机，紧紧围绕“突出特色谋发展、富民兴乡求和谐”主题，始终将加快发展作为第一要务，以统筹城乡发展和调整产业结构为主线，着力增强工业、稳定农业、活跃第三产业，做活加快发展和农民增收文章，努力构建富裕、文明、和谐的新XX。

要实现以上目标，我们必须进一步统一思想，提高站位，以拼搏奋进、务实重干的姿态，以大刀阔斧、势如破竹之势，迅速掀起我乡各项工作新高潮。

一、加强学习，提高认识，不断提高自身素质和干事创业能力。新的一年，要继续认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，以党的十七届六中全会精神统领全局，不断提高自身素质和干事创业能力。要提高认识，统一思想，深刻领会，努力实践，切实增强责任感、使命感和紧迫感，提高站位，提振士气，凝心聚力，把全面推进XX发展作为历史性任务、全局性举措、紧迫性工作、根本性要求，抢抓机遇，积极作为，努力为XX发展做出应有的贡献。要敢想会干，真正把为民谋利体现到各项工作 - 2 -

中。

二、要围绕大局，在促进全乡经济社会的快速发展上实现新作为。当前，XX正处在发展的重要机遇期和社会矛盾凸显期，保持经济社会平稳较快发展的任务重，压力大，需要全乡上下凝心聚力，扎实工作。我们要坚定不移地按照“突出特色谋发展、富民兴乡求和谐”这一目标要求，抓住牵动全局的主要工作，事关群众利益的突出问题，围绕转变发展方式，加快XX发展，着力保障改善民生等重点工作，深入开展调研，积极建言献策，齐心协心推动发展。要进一步联系群众、服务群众、引导群众，为完成今年各项目标任务奠定坚实的群众基础。

三、要进一步改进作风、求真务实，强化科学发展新保障。化蓝图为现实，关键在于脚踏实地，狠抓落实。我们要始终保持昂扬向上、锐意进取的精神，发扬雷厉风行、扎实苦干的工作作风，真正把心思集中在“想干事”上，把能力体现在“会干事”上，把工作落实在“干成事”上，要坚持执政为民，把改善民生作为我们一切工作的出发点和落脚点，使广大群众共享改革发展成果，实现强乡和富民的统一。要坚持走群众路线，凝聚强大力量，团结带领全乡人民继续奋斗，使我乡的综合实力更强、产业结构更优、城乡面貌更美、群众生活更好。

同志们，新的一年孕育着新的希望，新的征程将谱写新的辉煌。我们要以此次会议为契机，切实把思想行动统一到聚精会神谋发展上来，树立全乡一盘棋的思想，全乡上下同心同德，进一步解放思想、抢抓机遇、扎实苦干，为再铸XX新辉煌而努力奋斗!

谢谢大家!

公司表彰大会上的讲话范文第3篇

二〇一一年五月四日

老师们、同学们：

大家下午好!沐浴着春天的阳光，踏着青春的脚步，在这五彩缤纷的春色里，我们迎来了又一个“五四”青年节。今天，我们在这里隆重集会，纪念“五四”运动92周年，表彰我院2010-2011学团学工作表现突出的集体和个人。在此，我代表院党委和学院领导班子向受表彰的先进单位和个人表示热烈的祝贺!在团员青年光荣节日之际向为共青团工作付出辛勤劳动的老师、青年学生表示诚挚的问候!向一直以来关心支持我院共青团工作的共青团信阳市委表示衷心的感谢!

1919年5月4日，在中华民族生死存亡的紧要关头，一批以救国为己任的青年学子，高扬科学和民主的旗帜，掀起了一场轰轰烈烈的爱国主义运动，用青春和热血谱写出了波澜壮阔的青春史诗，孕育了“爱国、进步、民主、科学”的“五四”精神。五四运动以来，一代又一代有志青年在中国共产党的领导下，以“五四”精神为感召，发奋图强，英勇奋斗，书写了中国青年运动的壮丽篇章。

我院一直以来高度重视青年学生工作，坚持立德树人，育人为本，充分发挥共青团在组织学生、引导学生、服务学生中的作用，促进青年学生成长成才。2010-2011学年我院共青团组织坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕学院中心工作，勤奋努力，求真务实，开拓创新，在思想教育活动、校园文化活动、社会实践活动、青年志愿服务活动以及学风建设等方面取得了突出的成绩。为青年学生的成长成才、为学院的建设和发展做出了积极的贡献。广大同学紧密团结在团组织周围，奋发向上，勤奋学习，涌现出一批先进集体和个人。在“五四”运动92周年，建党90周年来临之际，我们在这里表彰先进单位和个人是有重要意义的。一方面是表彰先进,树立身边的典范;另一方面是结合我院“创先争优”活动，动员广大团员青年学先进、赶先进、创先进。第三，

引导广大学生继承发扬优良传统和作风,坚定共产主义信念,积极投身到学院的改革和建设中来。在此，我向全院的青年学生提几点希望和要求：

一、志存高远,坚定信念。理想信念是追求事业、克服困难、勇往直前的强大精神支柱。青年学生要加强对社会发展规律的深刻认识和科学把握，树立正确的世界观、人生观、价值观，牢固树立爱国主义、集体主义、社会主义思想，树立共产主义理想、坚定建设有中国特色社会主义道路的信念。有了崇高理想，前进才有正确方向，有了坚定信念，发展才有动力。

二、敏于求知，刻苦学习。“知识改变命运，学习创造未来”，学习是成才的根基。党的十六大发出“建设学习型社会”的号召。作为青年人，要继承和发扬“五四”先驱崇尚科学、追求新知的光荣传统;要只争朝夕，发奋学习，刻苦钻研;要刻苦学习科学文化知识，学习中华优秀文化和人类文明成果;要不断提高“学习能力”，注重在实践中学习、在交流中学习、在借鉴中学习，练就过硬本领，为走上社会，成就事业打下坚实基础。

三、勇于担当，乐于奉献。青年是祖国的未来，是我们事业的希望。当前，全国各族人民正在为全面建设小康社会、实现中华民族的伟大复兴而奋斗，这也是当代青年的历史使命和责任所在。广大团员青年要自觉地把个人的前途命运与国家的前途命运结合起来，争做勇于担当，乐于奉献的优秀大学生，自觉服务祖国，无私奉献社会，把个人的成长成才融入到服务祖国和人民的伟大事业中，实现人生价值，成就美好未来，谱写壮丽的青春乐章。

老师们、同学们，目前，学院为建设“和谐、高效、优质”独立学院而积极努力，并将于2012年迎接育部达标验收而积极筹备，各项工作稳步推进，各级团组织要充分发挥组织青年、引导青年、服务青年的作用，最大限度地激发广大青年的热情和创造力;各级团员干部要严格要求，率先垂范,充分发挥排头兵作用;全体团员青年要牢记使命，奋发向上，以自己的积极行动为学院建设与发展争光添彩。

胡锦涛同志在清华大学100周年校庆讲话送给青年同学们：海阔凭鱼跃，天高任鸟飞。全面建设小康社会，建设社会主义现代化国家，实现中华民族伟大复兴，为我国广大有志青年提供了创造精彩人生的广阔舞台。生长在我们这样一个伟大时代，我国青年一代应该大有

公司表彰大会上的讲话范文第4篇

(2006年10月8日)

同志们：

两年前的今天，我们在这里召开公司全体干部大会，宣布了公司两项重大决定。一是按照技改工程投产后形成的规模进行机构调整，取消了股份公司管理层次，实行集团统一管理，对中层管理干部进行了重新聘任。二是为配合机构调整和实现干部年轻化，解决机构臃肿、人浮于事的现象，采取了提前5年内退的举措。两年来的实践表明，公司党委和经营班子当时的决策是完全必要的，也是完全正确和可行的。

回顾两年来的工作，我们有一个基本评价，就是公司确立的几大战略目标都如期实现，有的比我们预期的还要好。例如

一、二期老系列的改造效果，无论是经济技术指标、运行状况还是外观形象，都要好于我们的预期;再例如全部投产后的铝锭市场价格表现，比我们当时的预期值要好得多。两年来，120、150、350项目，在规定的期限内实现了通电投产，陆续实现了达产达标;新班子上任伊始，果断对职工群众意见比较大、问题比较多的焦点单位学校、保卫处进行了行之有效的整顿。现在看来效果还是比较显著的;合资公司运行初期，针对当时比较突出的组织、思想、劳动关系等一系列棘手问题，我们坚持不争论的态度，而是统一思想，集中力量办好我们自己的事情。在选择是继续进一步合资还是走自我发展的道路这样的敏感问题时，我们旗帜鲜明地向广大干部职工和社会各界明确表明，青铜峡铝业不但要保留自己的主业，而且还要做大做强，实现可持续发展;稳步推进收入分配制度改革，用了将近一年的时间，基本构建了绩效工资体系;坚持可持续发展战略，多品种项目、自备电厂项目、氧化铝项目等一些事关公司生存和长远发展的几个大项目都在按计划进行;融资渠道和环境不断拓宽和改善，企业的诚信度、知名度不断提高;党的建设、企业文化建设、和谐企业建设等一系列工作都有了实实在在的进步，厂容厂貌也有一定的改善。

同志们，今天的干部大会很重要。会议的中心内容就是通报有关机构和干部调整方案。国庆节前，黄总和我就上述问题进行了反复沟通，并征求了领导班子其他成员的意见。上午，公司召开党政联席会议，讨论通过了刚才宣布的有关机构设置和干部调整方案。刚才建国副书记宣布了机构调整和部分处级干部聘任的决定，科级干部的聘任随后由组织部发文。从今天干部大会后，新成立的单位要尽快按照公司的要求履行部门岗位职责，调整的干部要尽快到岗。黄总已就机构调整方案做了详细的说明，对干部提出了一些新的要求，并对年底的工作做了进一步部署，请大家按照这个讲话精神认真贯彻执行。下面我再讲三个问题：

一、关于干部考评情况

这次干部考评时间本应安排在明年年初职代会之前，但鉴于国庆长假后，公司要对部分机构和干部进行调整，因此将干部考评时间提前了两个月。为了搞好本次考评工作，公司党委作了周密安排，成立了以建国副书记为组长，

组织部等五个部门组成的考评领导小组，对63名处级干部进行了以德、能、勤、绩为主要内容的综合考评(科级干部考评，在组织部的指导下，各单位自己组织进行)。9月12日，考评领导小组召开了干部考评动员大会，之后分成五个谈话小组，深入各个单位，分别与各处级单位领导班子成员、科级干部、部分职工代表进行了谈话，听取他们对公司领导班子和中层领导班子及成员的意见。选取了能够代表本单位大多数职工意见的科级干部、工会、共青团负责人、职工代表、工程技术人员代表、班组长代表为他们的“领头人”打分。9月

16、17日是双休日，在家的公司领导班子成员和全体副科级以上干部听取了62位同志的述职发言。大家按规定要求对自己2004年10月份以来的岗位职责履行情况进行了汇报，总结了两年来所取得的成绩和存在的不足，并提出了今后的工作思路和努力方向。应当说，述职本身为大家提供了一个学习和受教育的好机会，同时也是对干部语言表达能力的一次锻炼和提高。总的印象是，绝大多数同志的述职报告准备认真充分，实事求是，比较客观。特别是一些重点生产单位领导的述职报告写得很好，讲得也好，能够抓住重点和要害，既把成绩讲够，同时也不回避存在的问题和不足。从去年开始，我们改变了以往召开座谈会听取群众意见的方式，而是采取了单独谈话的方式，这样做效果比较好，便于群众敢说话，说真话，能够真正听到群众意见。我认真阅读了经组织部门整理后的谈话记录，我的感觉是干部职工的责任心和主人翁意识确实增强了，他们在对公司和本单位工作给予充分肯定的同时，也很尖锐地指出了部分干部存在的缺点和不足。我把谈话记录和干部综合成绩做了对照，发现群众的意见在测评打分中得到了充分体现。公司党政联席会议在听取考评领导小组的考评汇报后一致认为：本次干部考评，总体上是客观的，是有说服力的。从考评结果来看，大多数干部两年来的工作得到了上级、同级和下级的肯定，处级干部队伍总体上说是比较好的，能够团结和带领本单位的职工，出色地完成公司党委和经营班子交给的各项任务。群众是基本拥护的，公司领导是基本满意的。党委经过研究讨论，对综合成绩排前十五位的处级干部提出表扬，他们是(按姓氏笔画为序)：丁江涛、王志强、王斌、冯建清、吴连成、李金国、李庭利、宋越、杨富强、张韶华、郑和武、贺玉艳、赵明杰、殷松明、詹磊，同时对排名在后十位的同志，责成公司主管领导对本人进行诫勉谈话。

用什么办法能够对干部真正做到科学、客观、公正、准确地评价呢?这个问题的确值得很好地探索。实事求是地讲，我们现在还没有找到一个非常科学的办法。去年，公司党委派出了以建国副书记为组长的考察小组，专门就干部考评方法和企业文化建设两个课题，到全国比较有影响的且据称在这方面做的比较好的企业进行了专题考察。结论是各个企业尽管侧重点不同，但就内容与方法来讲，大体是相同的。在这里我要特别说明的是，考评最后的综合成绩，只能在一定程度上表明干部被领导、同事和群众的认可程度和大体印象，排名在前十五位的同志不一定样样都做得好，十四名、十五名的同志就肯定比十六名、十七名的同志强吗?那不一定。因此希望排名在前面的同志，务必继续保持谦虚谨慎，戒骄戒躁的工作作风，更加努力地工作，不辜负大家的期望和厚爱。

这次考评工作结束后，我们把前两次考评结果和本次考评结果放在一起进行了对照，特别是对考评成绩排在后面的干部进行了专门分析，要求主管领导在诫勉谈话时要有针对性。总结起来，考评成绩靠后的同志大体上有这

么几种情况：一是客观上，这些部门在企业的位置不重要，贡献、责任不大，这样的部门尽管干部本人还是能够履行岗位职责，工作也做了不少，但得不到大家的认可;二是部门很重要，本人也比较负责任，但工作方法简单，协调能力差，得不到大家的认可，不但个人工作很费劲，而且单位工作也受到影响;三是个别干部能力一般，威信不高，群众印象不好，工作缺乏激情，萎靡不振。这些都希望考评成绩靠后的，特别是连续几次靠后的同志要认真反思一下。不要老把问题归结在客观上，多从自己身上找找毛病，多从主观上分析分析，放下思想包袱，总结经验教训，虚心听取大家的意见，改正自己的缺点和不足，用扎实的工作取信于大家。我们极个别干部说话都精神不起来，工作起来哪有朝气?这样的干部如不尽快振作起来，今天即便没有被淘汰，但也为时不远。我们目前虽然没有实行“末位淘汰制”，但是，对工作毫无起色，群众意见大，不能很好地履行岗位职责，考评成绩连续数次排在后面的干部，公司将视情况随时进行调整甚至免职。

二、关于机构调整和干部问题

黄总刚才在讲话中，对机构调整的必要性做了详细的说明，我这里再补充讲几句，目的是为了进一步统一思想，理解领导班子做出这样决定的用意。

(一)建设指挥部在我公司的发展历史上是做出过突出贡献的一个团队。特别是从1998年三期工程开始后，六年时间完成了近54亿元的工程建设任务。这些年，指挥部的同志放弃了节假日休息，没日没夜地奋战在建设工地上，工作作风和精神面貌赢得了广大干部职工和社会各界的高度评价。截至今年7月1日，120、150、350工程在规定的期限内已完成了工程决算，全部移交到集团公司和股份公司的相关生产和管理部门。自备电厂项目和氧化铝项目由于投资结构的原因，不再由我公司单独承担。至此，指挥部已完成了它的历史使命。去年下半年后，我们考虑到指挥部今年7月份以后要撤销的事实，对部分处室的干部提前进行了安排。另外鉴于指挥部管理干部多的状况，严格控制各部门科、处级干部的编制，为指挥部撤销后干部安置提供条件。这次在机构调整时，我们还专门对各分管副总经理提出要求，在干部配置时要优先考虑指挥部的干部。应当说，这次干部调整，指挥部的科、处级干部都得到了比较妥善的安排。有的同志过去可能独当一面，可能是正职，调整后情况有些变化。希望大家不要有什么过多的想法，迅速调整自己的心态，尽快进入角色和状态。我们也知道，个别岗位干部的安排，有些勉强，不一定非常合适，但机构必须首先要运转起来，待以后合适的时候再作适当的调整。

(二)这次机构调整，撤销了股份公司市场营销部，成立了股份公司供应部和销售部。长期以来，我公司供、销合为一体，这在过去产能较低的时候是完全可以的。去年，我公司产能达到43万吨，大宗原材料的采购任务增加了300%以上。与此同时材料、备品备件的供应渠道和供应量发生了很大的变化，市场营销部的工作量大，责任也大。同时供应、销售权利过于集中，不便于监督管理，而且供和销本身之间并不存在必然的联系。鉴于此，公司主要领导同志反复沟通商量，认为有必要在合适的时机将供应和销售分开设置机构，并要着力加强这两个部门的干部配备。

在任何一个企业，供销部门都是企业伸向市场的触角和窗口，都是企业重点管理的部门。供销部门工作的好

坏，对企业能否良好运转至关重要。营销是一项很重要且富有挑战性的工作，很多同志都喜欢干。但权利是把双刃剑，可以保护自己也可以伤害自己，在这些部门工作的同志一定要如履薄冰，千万不能洋洋自得，要以高度的责任心和良好的形象完成好公司交给的任务。我多次在不同场合给供销部门的同志讲这些话，绝不是空穴来风，我们在这方面是有经验教训的。

另外，以后我们要逐步建立干部交流制度。实践证明一个干部在一个单位待得时间长了，经验固然多了，但也容易产生惰性，再说干部长期不流动单位本身也缺乏活力。

这次有10名年过55岁的科级干部从领导岗位上退了下来。这些老同志在原来的岗位上都在兢兢业业地工作。从这次他们所在单位的考核来看，多数同志的考评成绩都很不错。这次让他们退下来没有别的原因，就是要给年轻干部让个位子，尽快让年轻干部成长起来，这样作对公司的长远发展是有好处的。希望退下来的同志多一点理解和谅解，公司在待遇等方面也给予了充分的考虑。退下来以后虽不享受科级干部的全部待遇，但岗位工资还是暂时保留了原有水平。大家虽然从领导岗位上退了下来，但思想素质、工作作风和工作态度绝不能退下来。这10名同志虽然退居二线，但并不是退休。希望各单位要安排好他们的工作，继续发挥这些老同志的余热。

说到干部问题，我还想再着重强调两点：一是要加强干部的培训和再教育。今年年底前，组织部门要制定出2007年干部教育培训计划，报党委讨论通过后实施。培训的形式和内容应当力求务实。包括领导班子成员在内的干部每年都要有计划地参加一些有实际意义和效果的培训学习，同时要养成自学的好习惯。在干部培训方面，我们不搞轰轰烈烈，但一定要把这当作一件大事来抓，并要抓出实效。二是干部一定要有一个良好的精神状态，前面我说过，我们个别干部精神面貌不好，试想这种干部又怎么能够带出一支富有朝气和战斗力的职工队伍呢?好的精神状态是我们干事业、干成事业的一个基本条件。尤其是基层干部一定要有股精气神，要有股不怕困难、敢于拼搏的闯劲。三是干部一定要注意自己的形象。这个问题，我曾讲过多次，希望要引起大家的注意。这两年，我们曾严肃批评和处理过几个干部。这次考评组征求意见时，有些单位的职工对个别干部不注意自己的形象，提出很中肯的批评意见。

同志们，这次机构调整涉及单位虽然不多，但牵扯的干部很多，无论是新成立的单位还是有干部调入调出的单位，单位一把手要负起责任来，尽快把自己的队伍整理好，不要出现管理上的真空。要坚决反对自由主义，反对无原则地闹个人情绪，公司已经决定下来的事情必须坚决贯彻执行。

三、全力做好第四季度的工作

同志们，今年是我们技改工程全面投产后的第一年。投产第一年就赶上了一个比较好的市场价位，这是我们当初所没有预想到的好事情，真是“人努力，天帮忙”。现在看来，超额完成国资委下达的经营目标已不成问题。目前这种情况对于一个负债率比较合理的企业，应当说是很好的。但就我公司的财务状况来说，经营形势依然非常严峻，融资任务依然非常艰巨。借了新账还旧账，拆了东墙补西墙，这种情况还将持续很长一段时间。自治区党委、

政府一方面对我公司的快速发展表示满意，同时也为我们目前这样高的负债率感到担心。陈建国书记多次当面叮嘱黄总和我，一定要想办法把负债率降下来，最好每年降低五个百分点。他说：“这几年赢利多少是次要的，有点利润就行，第一位的就是还债。”大家知道，在高负债情况下，为了确保资金链不断裂，除融资任务艰难外，往往融资成本也比较高。因此，正像黄总多次讲过的那样，我们最多是度过了危险期，但依然处于困难期。全体干部职工丝毫不能有放松的念头，要毫不动摇地咬住我们确定的奋斗目标，创造性地开展工作。重点生产单位一定要把生产指标搞得更好，我们现在的装备水平和技术积累应当具备这样的条件。营销部门一定要“眼观六路，耳听八方”，提高对市场的判断能力和市场信息的快速捕捉能力。同时，营销部门的同志一定要加强学习，特别是对现代营销理念和方法的学习。干好营销工作，光靠热情是不够的。处在中间位置的各辅助单位，一定要进一步加强管理，提高服务质量和水平，急一线生产单位所急，想一线生产单位所想，在降低费用上下功夫。机关各单位，一定要多深入基层，不要老坐在办公室里指手划脚。我们是一个企业，是一个微观经济组织，很多事情都必须要实实在在地去做，去参与，去体验，这样才能提出切实有效和符合实际的管理措施和办法来。这两年尽管我们的机构精简了，干部缩编了，但是闲人仍然不少。我们的干部队伍主流是好的，多数干部是很勤奋的，但仍有少数干部自以为是，整日无所事事。机关各单位以后仍要坚持少而精的原则，除企划、生产机动、财务等处室外，其它各部门人员尽量要少，大家都要忙起来。

黄总刚才在讲话中，对电解二部、阳极一部提出了新的要求，希望你们要加把劲，努力实现让公司满意的生产技术指标，从现在开始到明年上半年一定要有一个大的起色。

公司表彰大会上的讲话范文第5篇

大家好!

今天，我们怀着十分激动的心情，参加了在这里举行的xx街道年度总结表彰大会。刚才， x主任代表xx街道工委、办事处作了重要报告，我们为xx街道在～年里取得的辉煌成果而欢欣鼓舞，同时，也为大干～年而充满信心。

回顾～年，xx社区在街道党工委的正确领导下，在街道各相关部门的直接指导和帮助下，积极配合做好街道布置的各项中心工作，努力做好社区的日常事务性工作，真抓实干，奋力拼搏，全面完成了上级下达的各项目标任务。当前，“和谐社区”建设正在全面推进，“创建国家级卫生城市”这一中心工作也正全面铺开。我们社区认识到，在做好这些工作方面，是我们将要面对的，义不容辞的任务。现结合我们社区实际，要继续着重抓好以下三方面工作：

一、 更加紧密地围绕在街道党工委周围，脚踏实地，不懈努力

街道党工委，是我们开展社区工作的领路人。对于街道要求的工作任务，我们要不折不扣地落实好，完成好。我们社区，要在思想上统一，明确任务，更进一步地增强做好街道布置工作的自觉性和紧迫感，把各项工作任务真正落到实处。

二、以大局为重，注意讲求团结，认真履职，勤奋工作

只有营造团结的良好氛围才能凝聚人心，汇聚力量，才是做好各项工作的基础。在今后的工作中，我们要更加注重，想问题和干事情，是不是从有利于维护团结大局出发，是不是有利于讲求营造团结的良好氛围。社区班子成员之间，要把想到看到的事情，多沟通，多交流，和谐社区建设从自己队伍建设抓起。社区班子成员要拧成一股绳，劲往一处使，不断增强社区班子的凝聚力和战斗力。

三、立足防范与管理，抓好服务，确立群众利益无小事的思想

维护稳定和提供服务，是社区工作中的重要内容。要切实做到对不稳定的因素，“发现在萌芽，解决在基层”的思路，实实在在地为居民着想，力争小事不出社区地解决掉，有效地维护好社区的和谐与稳定;社区在对于居民群众提供服务方面，我们要进一步确立群众利益无小事的思想，善解～，善待群众，尽心竭力地为群众办实事、办好事，真正做到让人民群众满意。

各位领导，同事们，展望～年，我们更加信心百倍，相信在街道党工委的正确领导下，树立与时俱进、勇与实践、锐意创新的工作精神，坚持爱岗敬业、埋头苦干、艰苦奋斗的工作态度，以扎实工作、力争上游的精神状态，奋力拼搏，勤奋工作，为和谐社区建设作出新的努力，开创社区更加灿烂的明天!

谢谢大家!

xx社区党总支

xx社区居委会

公司表彰大会上的讲话范文第6篇

(一) 今年来，全县各级各部门特别是基层一线的同志，围绕推进农业现代化，积极创新，扎实工作，取得了一份来之不易的“成绩单”。一是农村经济稳步增长。1至8月，全县完成农业总产值26.3亿元，农业增加值14.65亿元，同比分别增长5%和5.1%。除粮食受干旱减产外，其它大宗农产品生产稳中有升。二是农业基础逐步改善。通过实施溆水灌区、农业综合开发、国土整理、病险水库除险加固、中小河流治理等一大批农田水利建设项目，水稻主产区乡镇基本做到了田、路、渠配套，农业生产条件得到改善。三是龙头企业加快发展。1至8月,完成农产品加工业产值6.23亿元，同比增长9.8%。社会资本大量涌入农业领域，雪峰食品、春和黑木耳、鸿飞达养殖、鸿羽xxxx鹅、乐园竹业等农业企业快速成长，农产品生产、加工企业发展到314家，省、市级龙头企业发展到15家。四是农村改革深入推进。农村经营机制进一步放活，土地流转步伐加快，流转面积达到32万亩。种养大户、农业公司、农民专业合作社等新型经营主体快速发展，专业合作社发展到231家，其中省、市级示范社10家,拥有成员1.7万余人，带动农户4.2万户。五是农村管理全面加强。继续推广“四议两公开”，不断完善村务公开、民主管理，村民自治机制进一步健全。切实加强农村法制宣传教育，完善立体化社会治安防控体系，农村社会治安明显好转。切实加强农村精神文明建设，深入开展“幸福怀化美丽xxxx”等群众性精神文明创建活动，农民思想道德素质和科学文化素质不断提高。切实加强农村党风廉政建设,扎实推进小江口等11个农村党风廉政建设示范乡镇和曹家溪等33个示范村建设。认真落实强农惠农富农政策，组织开展春季教育收费、农村建房占地、计划生育等监督检查，纠正非法占用农村集体土地行为12起，依法维护农民群众合法权益，人民群众满意度进一步提升。 在充分肯定成绩的同时，我们更要看到xxxx农业存在的突出问题。一是基础不牢。水利设施年久失修，老化带病运行;一些河坝长年废弃，失去保灌能力;一些渠系不配套、堵塞淤积现象严重，制约了农业生产发展。生态环境脆弱，森林资源开采过度，森林火灾频发，森林覆盖率远低于全市平均水平。二是加工不足。农产品加工企业少，加工能力差，技术含量低，转化率不高。特别是精深加工滞后，产业链条短，产品附加值低。农产品加工值与农业产值比重仅为0.4：1，低于全国1.7：

1、全省1：1的水平，落后怀化市0.65：1的平均水平。三是品牌不响。企业和农户的品牌意识不强，商标注册产品少，全县注册的农产品只有21个，没有自己的强势品牌、拳头产品。特别是xxxx鹅、朱红桔、鸡蛋枣等，虽然有一定特色，但是产业规模不大，品牌不响，形不成影响力。四是龙头不强。全县农产品加工规模以上企业仅17家，规模普遍偏小，技术设备相对落后，产品质量不高，市场竞争能力不强，还没有一个真正能带动一个产业、致富一方百姓的龙头企业。