会员部工作总结计划（精选14篇）

会员部工作总结计划 第1篇

会员部工作计划细则

一：针对老会员和荣誉会员，要经常保持联系，在有时间有条件的情况下，送一些小礼物或宴请会员，好稳定与会员关系。

1：节假日及周末保持给会员发祝福短信。

2: 在会员生日的当天准备好礼品蓝（蛋糕、香槟）

3：极特殊的会员和极特殊的情况下可向总经办提出宴请会员的特权。

二：会员和荣誉会员有优先订房和选择房型的特权。

1：需要配合部门：前厅部、营业部、服务部、公关部。

2：在包厢数量或同等房型相对紧张的情况下，会员和普通客人同时订房，先接待安排会员。

三：会员及荣誉会员需每个部门的员工都要认识，这就要求每个员工见到他们能说出尊称，个别部门（前厅部、营业部、服务部、公关部）的服务人员能熟知客户的性格喜好，以便做出针对性的服务。1：需要配合部门：前厅部、营业部、服务部、公关部。

2：由会员部统计出详细的会员资料（资料正在完善中），然后由会员部统一培训需要配合的部门。

四:会员及荣誉会员可享有专属服务员和漂亮宝贝对其服务，要求专属人员着贵接服装到前台进行迎接，引领至电梯，直至包厢类似以上跟踪式和针对性的服务。同时也要求各部门做好客户到店前的准备和交接工作。

1：需要配合的部门：前厅部、营业部、公关部、服务部、行政部。

2：在订房人订房时，前厅部需要详细的询问订房人是否是会员，会员姓名，是否有专属的服务员和漂亮宝贝，是否过生日等。这就需要涉及到的订房部门给予全力支持。

3：如果会员需要专属服务，由会员部通知涉及到的部门，专属人员 着贵接服装到一楼前台等候并迎接会员（附前台接待礼节礼貌）。

4：在包厢内，营业部、服务部、公关部做到配合默契，细致服务会员及包厢的每个人。五：协调工程部和服务部建立存档会员及荣誉会员的专属歌库。

1：需要配合的部门：工程部、服务部。

2：由工程部建立会员的专属歌库。

3：服务要做出大量的记录和存档工作。

六：会员及荣誉会员的包厢在未达到最低消费之前可拥有提前送小吃的权利。

1：需要各部门配合。

2：会员部经理在进房后，根据会员需求和房间情况，无论房间是否到低消，可直接向总经办申请送最多6份小吃的权利。

七：会员及荣誉会员可享受免费停车，免费代驾，专属代驾。

1：需要各部门配合。

2：需要安全部门全力配合代驾的每一项工作。八：对于新入会的会员、老会员和特殊情况下需要维护的客户，管理人员进房敬酒的流程。

1：由订房人向会员部谭总提出申请，并告知房间内的详细情况，再由谭总组织管理人员到包厢门口集合。

2：在管理人员未进房之前需要服务部经理通知当房服务员把酒杯和酒准备好。

3：准备就绪后，用订房人带头与管理人员一起进房，并由订房人向客人逐一介绍管理人员，先从主客开始敬酒，敬酒时需要客人身边的女孩一起陪同（需要公关部配合）。服务员和女孩配合负责给客人和管理人员倒酒。

4：进生日房时，服务部要做好一切的准备工作（生日歌点好、蛋糕、香槟、香槟杯等），特别注意的是在寿星切完第一刀后由服务员把蛋糕先后分好到每个人手中。

会员部工作总结计划 第2篇

2014年是中国工程爆破协会成立二十周年，协会站在新的历史高度，回顾历程，展望未来。按照年初计划，协会组织开展了行业优秀人才评审、科学技术奖评定、国内外学术交流等一系列内容翔实、卓有成效的工作，切实推动了我国爆破行业人才进步、技术创新、协调发展，这一年协会成绩突出、硕果累累。会员管理部作为协会职能部门之一，认真履行工作职责，积极组织、协调配合协会各项工作，在扩大会员队伍、增加会费收入、做好协会更名等方面都取得了新进展。现将会员管理部2014工作总结和2015工作计划汇报如下：

一、2014工作总结

1.时刻牢记服务宗旨，努力为会员单位做好服务工作

会员单位是协会开展各项工作的重要资源和坚强后盾，得到广大会员单位的认同与支持是协会顺利运行的基本保障。一年来，会员管理部时刻牢记服务宗旨，密切联系会员单位，及时主动地了解行业情况，反映行业呼声，发挥桥梁与纽带作用，扎扎实实为会员单位做好服务工作。

经常保持与会员单位联系沟通，密切关注会员单位发展状况，及时向领导反映会员单位提出的意见、建议及需求，并有针对性地加强和改进服务水平。建立并完善会员管理制度，做好会员信息资料的收集整理工作，实现会员信息管理数字化。积极拓宽为会员单位服务的内容及方式，增强对会员的凝聚力和吸引力。定期向会员单位寄发通讯、杂志，确保会员单位都能及时了解协会动态。收集整理会员单位中申请增补理事、特邀常务理事、资深专家的资料，制作并寄发理事证或特邀常务理事证。

2.加强与会员单位联系与沟通，积极拓展会费收缴方式渠道，超额完成2014会费收缴目标。

会费是协会重要的收入来源，是协会各项活动顺利开展的经济保障，收缴会费也是会员管理部最重要的任务之一。目前2014共收缴会员费*****万元，比上年同期增长23.7%，超额完成年初制定的******万元的计划目标。会费收入在2013、2014连续两年保持增长20%以上，得益于时刻牢记服务宗旨，切实提高服务质量与水平；得益于主动加强与会员单位联系沟通，了解企业运营状况，认真倾听并及时反映企业诉求。

收缴会费是会员管理部的常规工作，通过不断加强理论联系实际，积极创新工作方法，经过这两年的实践，在原有工作方式的基础上不断调整和改进，逐渐形成了“一次通知三次催缴”的步骤流程以及“信件为主，电话邮件相辅”的联系渠道。即在每年的3月份发出本的收缴会费通知，在7月份和10月份分别发出第一次和第二次催缴会费的函，11月份根据会费的实际收缴情况，有针对性地进行电话催缴。经过实践，这种工作方式不仅在时间节点上把握清晰、工作流程逐步标准化，而且能显著地提高会费收入。

3.认真编写完成《中国工程爆破协会宣传册》，努力扩大协会在行业的影响力，积极吸纳新会员

2014年5月，会员管理部编写完成了《中国工程爆破协会宣传册》，并出版印刷400册。将网上搜集整理的爆破企业和曾经在协会购买过书籍的企业作为发展目标，寄发入会邀请函和宣传册，并与部分企业保持联系，积极劝说、动员爆破企业加入协会，目前共发展新会员****个。认真办理新会员的入会手续，按时制作并颁发会员证书。印刷宣传册在一定程度上提升了协会形象，扩大了协会在行业的影响力。

4.编纂出版《廿载辉煌

百年协会》纪念册，协助秘书处组织五届五次理事会暨协会成立二十周年学术系列活动。

今年是中国工程爆破协会成立20周年，为全面梳理协会成立20年的发展历程，系统总结20年的辉煌业绩和成就，展望我国爆破行业的美好前景，在协会领导的统筹安排下，由会员管理部牵头，协调组织各部门分块收集整理资料，认真查阅历史照片和影像，并统一策划、设计，最后编纂出版了《廿载辉煌

百年协会》纪念册。会员部积极协助秘书处筹备、组织五届五次理事会暨协会成立二十周年学术系列活动，统计、收集参会人员回执信息，负责大会录音，积极协调会场状况，为大会的顺利召开做出应有的贡献。

5.组织召开五届二次会员代表大会（通讯）会议，为协会更名打好基础工作。

协会于1月2号召开了五届二次会员代表大会（通讯）会议，会议审议通过了中国工程爆破协会更名为中国爆破协会的说明和中国爆破协会章程，将原章程中几处工程爆破改为爆破。会员管理部负责通知的寄发以及回执信息的收集、整理工作。通讯会议顺利结束，这是协会更名必须进行的步骤，更为后续工作的开展打下了良好的基础。

6.认真遵照国资委和民政部要求，努力做好协会更名工作 中国工程爆破协会更名为中国爆破协会的决定是协会领导在广泛征询和多方听取我国爆破行业同仁意见的基础上，先后召开了五届六次常务理事会、五届四次理事会和五届二次会员代表大会后审议的结果。会员管理部认真执行决议结果，积极与国资委、民政部联系，遵照上级管理部门要求，提交网上申请和申报材料，努力完成相关报批手续。目前国资委已经通过了协会的更名申请，相关手续转至民政部办理登记备案。会员管理部会密切关注协会更名动向，尽快完成协会更名工作。协会更名是我国爆破行业的一件大事，是我国爆破行业融合发展的结果，也是顺应国际潮流的必然趋势，将对协会未来发展和行业进步起到非常重要的作用。

7.向上级单位和会员单位寄送新春祝福，积极促进爆破行业凝聚团结

按照工作安排，每年的辞旧迎新之时，由会员管理部编写寄送新春贺词，向各级领导、同仁、专家、学者及全体会员单位发去中国工程爆破协会的新春祝福和诚挚问候，对他们长期以来的关心和支持表示感谢，为促进行业凝聚团结、协会各项工作顺利开展起到了积极的作用。

8.认真组织2014全国爆破行业协（学）会工作年会

根据协会工作安排，12月12日在昆明召开了2014全国爆破行业协（学）会工作年会。会员管理部认真做好会议的前期筹备、组织召开和会议纪要整理工作。此次会议的顺利召开，有力地促进了全国爆破协（学）会之间的沟通交流以及全行业的协调发展。

9.认真做好爆破行业企业综合情况调查工作

12月份，协会邀请会员单位中部分规模较大的企业填写爆破行业企业综合情况调查表。会员管理部将继续做好调查表的收集、整理工作，做到内容完整、资料齐全，为掌握我国爆破行业发展现状，研究部署行业发展战略提供参考依据。

二、2015工作计划

2015年会员管理部在协会领导的带领下，将继续增强服务意识，不断创新工作理念，认真抓好各项工作的贯彻落实，努力扩大会员队伍，健全与完善会员管理制度，继续为全体会员单位做好服务工作。

1.认真做好2015会费收缴工作

2015年会员管理部会继续加强与会员单位联系沟通，督行会员单位履行会费缴纳义务，完善并健全会费缴费标准，及时向会员单位发送缴费通知，做好会费收缴情况登记。计划于3月、7月、10月份分别发出“关于缴纳2015团体会员费的通知”、“关于第一次催缴2015团体会员费的通知”和“关于第二次催缴2015团体会员费的通知”，11月份根据缴纳情况进行电话催缴。2015末争取实现会费总额增长10%的目标，为协会开展各项工作提供经济保障。

2.继续加强协会形象宣传，扩大协会在行业的影响力，努力做好发展会员工作

2015年会员管理部将继续加强同爆破作业单位的联系，充分利用可用资源，大力宣传协会形象，积极创造有利条件，努力扩大协会会员队伍。首先，利用网络资源、培训考试报名信息、曾经在协会购买过书籍的企业信息、会员单位或爆破专家推荐熟悉企业四种方式收集爆破作业单位信息；然后，根据目前状况对协会宣传册进行适当修改，计划在4月份印刷500份，向掌握信息的企业寄发入会邀请和宣传册；另外，借助协会成立标准化委员会、爆破装备委员会和智能爆破联盟的契机，发展一批新会员入会，还可充分利用协会举办的各项标准制定会议、征求意见会议以及学术研讨会议等，邀请全国一、二级爆破企业参加，或让各省协（学）会推荐各区域的规模较大的企业参加会议，会议期间，由会员部向非会员参会企业发宣传材料，介绍协会在提供服务、反映诉求、规范行为等方面的职能，积极传递协会正面形象，努力动员非会员企业入会。2015年，会员管理部将继续积极创新工作方法，努力扩大协会规模和覆盖面，争取发展新会员***个。

3.继续做好协会更名工作

会员管理部会加强与民政部社团管理处的联系，密切关注协会动态，积极寻找解决问题的方法，尽快地完成协会更名工作，尽早实现协会业务范围更加广泛、会员规模更加壮大的目标。

4.认真做好中国工程爆破协会爆破装备委员会的筹备工作 成立爆破装备委员会能有力促进我国爆破装备产业整合，实现装备行业正规化、标准化。会员管理部努力做好委员会的前期筹备工作，认真撰写成立材料、组合装备企业，争取尽早完成爆破装备委员会的成立工作。

5.认真筹备组织2015全国工程爆破协（学）会工作年会 每年的全国工程爆破协（学）会工作年会一般于12月份召开，会员管理部将切实做好“2015全国工程爆破协（学）会工作年会”各项筹备工作，提前两个月发出召开会议的预通知，提前一个月发出会议通知，保证会议顺利召开。

6.制定部门学习计划，不断提升政治修养和业务水平

会员管理部将继续坚持学习理念，认真组织学习党的理论知识和专业知识，不断提高自身政治修养和业务水平。坚持制定部门学习计划，并注重理论知识学习与工作实践相结合，做到学以致用。7.认真履行部门工作职责

会员部工作总结计划 第3篇

第三世界科学院与联合国教育科学及文化组织合作,于1994年创立“准会员计划(Associateship Scheme)”以帮助许多发展中国家减少人才或智力流失,其资金来源于联合国教科文组织、意大利政府和OPEC国际发展基金,目前大约100个优秀研究中心获准参与该计划。在该计划框架内,鼓励发展中国家最有培养前途的研究人员前往优秀研究中心开展专门研究。

目前在第三世界科学院与中国科学院共同支持下,已有2位来自非洲国家的学者在所培训与开展合作研究。研究所成为“TWAS-UNESCO准会员计划”优秀研究中心成员,有利于进一步加强与发展中国家特别是东南亚和非洲国家的合作,提升研究所的区域性国际研究机构地位。(谭支良)

《洞庭湖区生态环境综合整治规划》

由于洞庭湖区的生态安全在长江中下游的社会经济可持续发展中具有独特而重要的战略地位,湖南省委书记张春贤、省长周强于2007年作出重要指示,要求湖南省发展与改革委员会尽快完成组织《洞庭湖区生态环境综合整治规划》的编制工作。目前,由世界自然基金会(WWF)长沙办公室和中国科学院亚热带农业生态研究所洞庭湖湿地国际研究中心联合承担了这一重要任务。6月15日,湖南省发展改革委员会组织湖南省经济委员会、水利厅、林业厅、农业厅、建设厅、国土资源厅和环保局等部门专家对提出的《洞庭湖区生态环境综合整治规划》大纲进行了意见咨询和确定,编制工作组将根据大纲要求编制详细的《洞庭湖区生态环境综合整治规划》。

会员部工作总结计划 第4篇

答复：《“自然之友”会员小组管理办法》规定，对于好的小组活动方案，可申请“自然之友”的小额资助。但是，需要申请资助的小组提交活动策划方案和详细的财务预算，经“自然之友”会员部会同财务部及总干事审核批准后方能发放。南京会员小组的保护中华虎凤蝶是个非常好的项目，“自然之友”非常支持，但需要南京会员小组提交策划案及详细财务预算。此要求会员部已向南京会员小组的工委会成员提出过，并转发给南京会员小组一份较为详尽的策划案及预算的样本，至今未收到回复。

2. “自然之友”有丰富的环境教育经验，以及好的环境教育模式，但是目前未能传达到南京小组中来，如果能编写一些环境教育方面的小册子，其内容可操作性强，就可以在外地会员组当中开展。

答复：环教部门也在考虑如何把项目和发展“自然之友”会员小组更有效地结合起来。此次绿色希望行动志愿者培训，给已成立的各会员小组一个免费参与的名额，并将继续跟进该项目在各会员小组的开展。

3. “自然之友”与北京当地及国际环境保护组织有密切的联系，可以得到一些环境保护基金的讯息，“自然之友”外地小组有些好的项目可以去申请这些基金，但是由于信息渠道不通畅，导致无法充分利用环境保护基金来开展自己的项目。

答复：“自然之友”会员部将尽可能把得到的相关信息发布在网站上，如有会员小组希望申请，可与会员部联络，会员部将与其他部门合作，支持会员小组行动。

4. “自然之友”可以提供一些环保类的书籍，给会员小组成员传阅。

答复：“自然之友”调研部组织编写的2005年绿皮书《中国环境困境危局与突围》，已经提供给各会员小组传阅，并请各会员小组根据对外联络需要，提供赠阅名单。而“自然之友”办公室内的环保类书籍，一部份是可供会员免费借阅，一部份是只能在办公室内阅读。现在还无法给外地的会员小组免费提供，很抱歉。

5. 通过和北京“自然之友”的接触，“自然之友”工作人员在一些工作安排方面有所欠缺。2006年1月的外地会员组会议，时间安排得与春节太近，导致购票困难等麻烦，最后不得不多花了会议经费。

答复：这是“自然之友”办公室考虑不周，今年开会一定避免此类问题的发生。

6. 在交纳会费方面，渠道不够多样。有些会员忘记交纳会费，就自动离开了“自然之友”，会员流失率比较高；对于外地会员来说，除了邮局汇款，如果能公布“自然之友”的银行账户，会员可以通过银行划账、网上缴费等方式交纳会费，会方便会员。

会员部部门总结 第5篇

本学期，在校团委老师以及主席团的正确领导下，在每位社联同仁的共同努力下，会员部以“联合 共享 进步 创新”为宗旨，在不断完善自身建设的同时，通过扎扎实实的努力，完成了会员部一学期的工作。现将本学期工作总结如下：

一、工作回顾

（一）立足服务与管理，提高社团会员管理水平

1.根据工作计划，在2014年9月上旬，完成四大组织招新工作，包括宣传、招募选拔以及新委员信息统计；

2.9月下旬完成了全校学生社团统一招新工作：包括拟定招新方案、开展招新工作布置会议、安排社团文化活动展示等；

3.10月上旬，会员部开始进行社团新老会员注册的工作：社团招新结束后，收取会员信息一览表的纸质版和电子版，根据会员信息一览表的人数进行新老会员的注册并发放会员证；同期进行我校学生社团会员发展状况统计。

4.12月上旬，开展阳光维权周活动，开通多种会员维权渠道：根据各社团会员的建议和意见与相关社团进行沟通交流，通过多种渠道沟通会员与社团，切实维护社团会员权益，积极高效地解决会员所反映的问题。

（二）加强内部交流，提高部门内部协作能力

1.10月下旬，完成了部门内部培训工作：部长级对本部门14级委员分别进行了办公软件培训，公文写作培训以及礼仪培训，提高委员专业技能，提高部门办事质量与效率；

2.部门委员对每项会议都进行了认真记录，并且定期开展近期工作的反思与总结；

3.通过建立QQ群等方式加强日常交流，举办部门内部小聚会等，增强部门内部凝聚力；

4.积极参与社联举办的各种活动，加强与其他部门的沟通交流，促进部门间的协作能力，更加高效的完成社联工作。

二、部门问题

1.部门内部的组织纪律性有待提高：部门例会经常有迟到现象； 2.部门内部组织协作能力有待提高：阳光维权周期间开展小组合作时，组员之间不能密切配合。

会员部部长

会员部工作总结与 第6篇

本周一个财务月又结束了，我将会员销售回馈报表做出，这个里面新增加了新会员进店率与老顾客回头率，还有12月份的会员增长率。以前我们都没有这些数据，这些都是我们新添加的，有了这些信息就可以对于我们的店面销售进行分析、了解。本周，我们开始对加盟商使用店务通情况进行了回访，大部分的加盟商对于店务通的使用基本掌握的，而且对于店务通的.功能还是很认可的。对于加盟商有些店务通的疑惑我也进行了及时的解答。

重庆、武汉、哈尔滨、西安这些区域新添加的店务通，店面人员对于销售方面也是很重视的，出现了问题也会及时与我取得联系进行修改。但是，我发现有个问题，个别店面因为做活动所以销售量很大，每天下班输机的时候就会有很大的工作量，为了减轻工作量就把会员变成了非会员，这样操作店务通，销售虽然是正确的，但是对于我们会员的利益是有很大伤害的，我们会员的积分就没有被累积上。我已经让区域经理到店面帮助店面人员去找会员的积分，统计好会与我取得联系，及时帮会员把积分加上，避免会员的利益收到伤害。这也就给我们提醒，有销售要及时入机，有空暇时间就要输机，都累积到晚上会造成工作量大，出现错误的可能就很高，而且，大家晚上都在使用店务通，不光是我们公司，许多公司都在使用店务通，这就造成了网络的堵塞，很可能连输入销售都是困难的。为了避免这种不必要的问题，及时有销售及时入，到晚上即可减轻工作量，也可降低发生错误的机率。

会员部工作总结计划 第7篇

各位亲爱的来宾，大一的骨干们，大家中午好，我是来自xx书画研究会会员部部长李xx。以下是会员部今年得总结。

时光荏苒，日月如梭，从开学到现在活动已经过了一半了，会员部所有成员一直在恪尽职守着自己的职责，同时也积极的与其他部门成员一起努力完成理事会所下达得任务，虽然不能说有多好但也在积极努力的工作，日常工作每次短信通知各会员参加会员大会和竞选，短信通知各骨干参加例会和统计骨干得信息表通知参加活动等。在招新活动中会员部各部长相互合作积极参与招新得各项活动之中，并作出了一定的贡献，当然理事会与各部门也作出了很大的努力，我们积极得配合，招新圆满结束，我部顺利招到了八人，招新之后大一成员就面临着他们得第一个活动书画大赛在此次活动中会员部成员与其他各部成员积极外出拉赞助，同时大一骨干在其中也获得了很多。积极的参加活动，在课余时间进行书画大赛得摆台，我部人员也积极参与其实，在这次活动中大一骨干们也增加了彼此之间的感情，之后的成果展和书画大赛联谊展我部成员也积极得参与其中，并通知其他骨干积极参与，在活动中各骨干也得到了一些书画知识。接下来就是萧风书画研究会得十一周年庆典晚会，我部各成员积极参与活动，与其他部门成员合作，我部成员也积极的参与到了排练节目之中，为了让晚会更精彩也出了自己一点绵薄之力。之后晚会圆满结束，也算是我们为萧风十一周年送出的一份礼物，接下来就到了最喜庆最红火得活动赠春联活动，我部几位骨干积极参与其中的组织策划，安排，在这次活动中我们看见了萧风给她们带来的成长，参与活动的成员同时与其他各部成员之前得感情更加深厚了。同时维护现场秩序做好本职工作之后赠春联活动圆满结束，本学期最后一个活动双蛋晚会，这是我们内部的一个活动，活动当晚协会内各成员就像一家人一样彼此融合，坐在一起看节目，现场十分地温暖。在这学期地活动中我部成员在各项活动中积极努力认真负责地牛牛文库 海量资料分享

做好自己的本职工作积极的配合好各部门的工作，送大家十个字坚持 执行

思考 实践

收获。最后希望xx书画研究会将会越来越好，你们也能收获的更多，成长更多。谢谢。

会员部工作总结计划 第8篇

活动时间：5.28—6.1

活动目的：

1、吸引客户，吸纳会员，促进长期消费

2、通过组织活动，对顾客进行关怀，增加客户对车城的粘性

3、推广动静态展示中心，为今后招商奠定基础

4、通过邀请商家参与活动，为外拓提供异业联盟，同时为商家提供

宣传途径及资源。

活动内容：免费入会，抽奖活动

对接部门：媒体广告：静态讲区的设备配合精品部：礼品，打折优惠，代金券

销售部：打折优惠，赠送礼品（会员买车）

车险，车贷部：更优惠政策(会员买车)

网站：活动视频录制

注：会员活动期间在车城消费可以比非会员享受更多折扣

预计每天到场人数：500—700人

所需物品数量：抽奖箱1个；抽奖处的小桌牌1个；抽奖卡265张(印制220个

幸运奖卡片，20个三等奖卡片，15个二等奖卡片，10个一等奖卡片)

车载吸尘器10个；洗车卡50个；宝力豪健身体验券1000张；车载

挂坠100个；抱枕50个；车模50个；精品优惠打折券。

活动安排

1、全天进行会员卡办理，银行工作人员和会员服务部人员，同时进行。

2、在会员服务中心场地，设立银行办公区，会员信息登记台（抽奖台。根据客流量每个区域安排会员部人员1-2名。

3、当天办理的会员卡分2种，银行联名卡和车城的会员卡，由客人自己选择。

4、办理会员卡并抽奖的流程：（会员部出2个人）

会员服务台设置2个工作人员，一个人负责进行会员登记，填写会员登记表，发放会员卡；另一个人负责会员抽奖，发放奖品。

5、抽奖台设置一个抽奖箱，将精品优惠券（1、软陶系列挂饰香水5.5折券80张

2、太阳膜7折券20张

3、脚垫7折券40张

4、白线掸子7折券30张

5、驱狗贴7折券60张

6、玻璃水5折券100张

7、静电贴5折券100张），抱枕，车载挂坠，宝力豪健身体验券，洗车优惠券，车载吸尘器作为奖品，设立200个幸运奖，15个三等奖，10个二等奖，5个一等奖

一等奖：车载吸尘器/脚垫7折券1张/太阳膜7折券

二等奖：洗车优惠券+抱枕/软陶挂饰香水5.5折券/白线掸子7折券

三等奖：车载挂坠/驱狗贴7折券

幸运奖：宝力豪健身体验券/玻璃水5折券/静电贴5折券

6、动静态活动安排：

5月28日，上午10点----11点，下午3点----4点，在媒体中心，针对车辆的性能、油耗、保养、维修、售后等多方面进行讲解，并提供会员资源和试乘试驾车辆，当天在媒体中心摆放20---30把椅子，配合灯光，音效，大屏幕。5月29日，上午10点----11点，下午3点----4点，进行静态讲解，动态试乘试驾

5月30 日，上午10点----11点，下午3点----4点，进行静态讲解，动态试乘试驾

5月31日，上午10点----11点，下午3点----4点，进行静态讲解，动态试乘试驾

6月1日，上午10点----11点，下午3点----4点，进行静态讲解，动态试乘试驾7、6月1日，下午3点---4点30分，组织宝宝拼车模活动（会员部组织人员1-2名，财务部门一名人员开收据）

①办理会员便可免费参加本次活动；

②当时到场的宝宝可以与一位家长共同参加活动，一次6对，组织3-4次（根据参加人数来定）

由孩子随意抽取1个车型，宝宝和家长要在30分钟内完成车型拼图，在规定时间内完成拼装的可以获得车模。

③若在规定时间内没完成拼装的可以在原价上打5折购买车模（车模定价10元）

预计实现结果：通过本次活动，预计每天吸纳会员量100人

活动部会员培训方案 第9篇

活动部会员培训方案

一：培训目的：通过此次活动培训，以此促进会员适应新环境、接受新挑战和自主解决问题的综合能力。同时希望通过此活动，能够为大家提供一个相互沟通、相互了解的机会以及交流经验和感情的平台，以达到会员与会员之间及会员与理事之间的团结一致、相互协作，在日后的工作中提高效率，更好地为广大的同学、协会服务。

二、培训对象：湛师就业协会活动部全体会员（与其他部门会员一齐）

三、培训时间：待定

四、培训内容：如何撰写活动方案，活动组织，活动策划，如何更好地控制活动场面等技巧 主讲人： 主持人：待定 流程：

1、主持人开场白，简单介绍培训的相关内容及主讲人的信息

2、主讲人开讲

3、游戏环节（游戏待定）

五、培训要求：

1、按时参加培训活动。不得随意缺席、迟到、早退。如确有事不能参加者，请事先请假。

2、努力提高学习效益。全体学员上课应认真听讲，积极思考，主动参与讨论，认真做好笔记。

与您一同打造精彩职业生涯——湛师就业协会

SECDA 湛师大学生就业与职业发展协会

3、在培训结束后，所有参加培训的会员必须上交一份培训心得。

六、预期效果：

通过此培训，让每位会员基本掌握如何撰写方案、活动组织、活动策划和控制活动场面等技巧。也很好地促进了会员与会员之间，理事与会员之间的感情，突破人与人之间的隔阂，让以后的工作进行地更加地顺利。

会员总结大会计划书 第10篇

1． Ppt制作流程（组织部金琪负责，根据后面具体计划流程）2．会场人员总调配（朱涨涨负责）3． 会员积极分子评审工作

评选内容：评选的条件和名额，名单，奖励。评审小组名单：

总负责人：秘书长陈晨（主持），副社长杨涛（压场）

成员：秘书处陈晨（将整个评审过程记录下来，其中包括大家讨论的内容。重点是会后把评审的条件，以及名单，奖励的讨论整理出来上交主要负责人（朱涨涨，赵玉壕，杨涛））技术部：潘徐锋，薛森

组织部：康莉（记录评审小组到勤，以及在评审工作中的积极情况）外联部：杜朋咪 宣传部：吴方书

提示：本次评审工作需要大家认真对待，也是社团第一次作出这样的评审，不可迟到早退旷到，不可找人代替，不可形式过场。违者将在总结大会上提出严重批评。在5月10日晚七点将最终审定的材料交至主要负责人与组织部。如无异议，秘书处将内容纸质材料和电子档存档。

4．在5月12号之前将会员总结大会的海报制作出来，要求简单大方，文字包括总结大会的时间，地点（这些内容可能发生变动，于最终决定之后再书写），内容。在5月12号张贴至南北区食堂门口。（负责部门：宣传部，组织部。负责人：吴方书）

5． 外联部在5月12号起联系副社长杨涛发飞信通知会员参加本次总结大会，并且安排人员在5月15前将会员电话通知到场。（负责部门：外联部，秘书处。负责人：杜朋咪）6．5月14日前联系体育课部万强老师，社联分管副主席季文彬，其他兄弟社团干部助理（初定乒羽协会会长陈毅，CI动漫社社长李仙鹤，弈轩棋社社长柳思宇，秘书长李莉，爱心社社长陶俊深，心理协会社长，秘书长曾春莉，大学生职业发展与规划协会社长张秀秀）作为邀请嘉宾到场。（赵玉壕负责）

7． 大会上主要负责人代表杨涛作社团学年工作总结。（报告请于5月10日晚七点前以任何形式（最好采取电子档）交至组织部）8．大会到场签到负责：杨燕。事前准备好会员名单与理事名单，提前半小时到场，严禁迟到。9．评审组奖品的方案在主席团审批后无异议，将进行会员奖品的采购。（负责部门：外联部，组织部。负责人：杜朋咪）于大会前一日购置齐全。经费申请提前上报至社联秘书长张遥遥。

10．会员纪念品的制作。（待定，负责部门：组织部，宣传部。负责人：金琪）

11．男女联队队长以及队员需大部分到场，将在会员内吸取一批人才进入联队。（赵玉壕携技术部负责，新入联队名单请于5月10日晚七点前交至组织部，联队队员的联系需到位，联队队长必须到场）

会员部工作总结计划 第11篇

工作计划

2011年，我乡商会在乡党委、政府的领导下，在上级业务主管部门的大力支持下，围绕经济建设这个中心，切实履行商会的只能，认真开展商会和会务工作，与时俱进、开拓创新，为喀拉布勒根乡经济发展、社会稳定、农村富余劳动力转移等做了大量卓有成效的工作。商会凝聚力、亲和力、感召力进一步增强，呈现出良好、健康的发展态势。根据富蕴县工商联对开创“会员之家”活动的要求，喀拉布勒根乡结合实际，特制定一下工作计划：

一、创建活动的指导思想

创建活动以十七大精神、科学发展观和国务院非公36条为指导，突出以人为本，构建和谐社会的科学理念，认真贯彻落实《阿勒泰地区关于促进个体私营等非公有制经济发展的意见》，推动全县工商联工作朝着规范化、科学化方向发展，不断提高基层的凝聚力、号召力和影响力，激励基层商（协）会干部为广大会员服务，为非公有制经济发展服务，为我县非公有制经济快速、健康发展做出贡献。

二、创建活动的原则

1、坚持服务会员的原则，围绕县十二五规划的宏伟目标，毫不动摇的促进个体私营等非公有制经济的发展，把创建活动作为商会工作的切入点和着力点，把商（协）会干部的智慧和力量凝聚到为非公有制经济呜呜上来，推动非公有制经济持续、健康的发展。

2、坚持会员建家原则。突出会员在创建活动中的核心地位，吧会员对商会工作满意不满意作为衡量创建活动成效的主要标准。通过创建活动，为会员他见一个互相交流共谋发展的平台，把工商联剪成凝聚广大会员、促进非公有制几经发展的坚强阵地。

会员部工作总结计划 第12篇

转眼间，又迎来了一个新的学期。刚开学，我们都在为社团的一些事情忙着，为的就是把社团的事做得更好。为了更好地做好学期初的工作，特此拟了一份会

员服务部九月份的工作计划，具体工作如下：

一、在新生进校后，做好充分的部门宣传工作，选拔出一批优秀的社团干事，并在干事选拔结束后，做好每周的例会，并且让干事之间有所熟悉，以便之

后能更好地在一起工作。

二、干事选拔结束后，认真做好社团的宣传工作，让新生了解自己所要参加的社团。报完社团后，和会员服务部的另一个部长，一起整理好会员的名单、班级及联系方式。

三、在新生们报完社团后，做好会费收取的工作，让每个社的社长，统计好

自己部门会员的名单，仔细地收取好会费。并交至到我们会员服务部。

四、在会员收取结束后，要及时将会员证所需的工本费交到院里的会员服务

部。

五、根据院里的通知，随时做调整的工作。并且配合会员服务部的另一位部

会员部工作总结计划 第13篇

2010年秋季工作计划

一转眼,大学生活已经过了一年了,那时由于我们刚进入大学，还带着高中的迷茫和幼稚，在社团的工作中，我们走了不少弯路，遇到很多困难，犯了不少错误。不过在会长、副会长的正确领导和社团其它部门的帮助下，我们部门已渐渐成熟。在取得一些小小的成绩下我们任然不忘努力着，社团各部门之间的感情也在不断加深。作为会员管理中心部门，我们还有太多的事情要做。

新学期要有新打算，作为社团新增的一个部门，我们更应该未雨绸缪，做好本学期的工作计划。鉴于上学期积累的工作经验，针对本学期尚存的不足之处对下学期作如下计划：

一、内部管理：

部门凝聚力是部门管理的首要问题，较强的凝聚力是做好一切部门事务的重要条件，更有助于良好部门风气的建立，在这样的氛围中，才将更容易调动会员和其他同学的学习积极性以及积极参与社会活动的热情。而2009-2010学年出于多方面因素社团会员流失问题不如人意，鉴于此，我认为，留住会员工作应从集体凝聚力中入手。这一问题解决了，其他问题也将迎刃而解。具体方式有以下几点：

1、增强会员的集体荣誉感、增强集体凝聚力。开展诸如“集体荣誉至上”、“为社团做贡献”、“敌视自私狭隘言行”等主题例会

2、“陈立就列，不能者止”，以民主方式选举，重组和优化内部干部，让不能以身作则，不切身为会员服务的“官员”下岗，调整工作，清除尸位素餐者，让能者居之。真正让会员放心跟着我们走。

二、活动方面：

由于我们部门比较特殊，主要工作是在举办活动时通知到我们的每一个会员以及和会员经常的交流和沟通。

1、在我们社团持续有序的定期地举办常规活动时，我们部门应负责的通知到每个会员，其一是让会员有更多的实战“演练”的机会。其二，也让大家明白我们社团是真正干实事的社团。

2、与社团其它部门举办联谊活动，增强我们社团部门之间的感情。，3、举办会员交流会，让我们更多的会员真正的了解我们的社团。

4、做好自己的本职工作的同时，尽力协助配合其他部门的工作。我的工作计划还很片面，不够完善，希望大家能给我更多的意见和建议，让我更好的开展并完成工作。我会努力改正以往工作中的不足，不断调整工作方法以更好的为大家服务。

最后，让我们共同为建设更加优秀美好的会员管理中心继续努力！

大学生创业俱乐部会员管理中心

计划合同部部工作总结 第14篇

尊敬的各位领导、各位同事：

2012年即将过去，计划财务部面临着恶劣的施工环境，在项目领导班子的领导、在各部门和广大职工、干部的支持下，顺利的完成了前期的各项工作。为了今后在复杂多变的情况下能够更好的完成计划财务部的各项工作，更好的服务于施工，在此对前期的各项工作做如下总结，请各位领导、同事多多批评、指点。

一、工作情况：

2012年以来，本部门主要负责的工作主要有：施工合同管理、验工计价管理、工程结算管理、财务管理、工程变更、索赔资料管理以及统计、计划工作的管理，现一一汇报如下：

1、施工合同、协议管理工作情况：合同管理贯穿施工的整个过程，也是工程施工顺利实施的一项重要工作。它直接影响着项目的成本，对项目的盈利或亏损起着至关重要的作用。截止2012年11月份，共负责起草、审查、签订劳务分包合同13份，临时用地合同15份、临时用电合同8份，施工便道修筑合同5份，三电拆迁合同6份，道路使用押金合同5份，临时工程建设合同5份，工程检测、超前地质预报合同3份，工程施工保险3份，材料、设备供应合同34份。从而有效的规范了合同（协议）签订各方的权利与义务，为工程结算、材料、设备进场以及工程顺利的实施提供了有力的依据和保障。除此而外，对施工劳务分包合同进行动态管理，对劳务分包单位的资质进行不间断审查，确保劳务公司的真实性，避免劳务纠纷案件的发生。

2、工程验工计价级工程结算情况：工程验工计价、工程结算从工程开工到工程竣工全程参与，是工程建设必不可少的一个重要环节。在管理过程中，本着实事求是的原则，严格依据所签订的合同（协议）进行验工和结算，并据实进行成本分析、核算工作，为工程建设顺利实施打下坚实的基础。

项目收入情况：

截止2012年10月25日，本项目已完成2790.752万元，开累完成产值6615.743万元，占合同总额的12.4%。本项目验工计价实行季度验工，自开工至今，业主没有批复过正式的验工报表，只是在2010年4季度和2012年3季度做过二次验工报表，验工金额合计8982.839万元（虚验工），目前现场实际完成清单总额只有6615.743万元。

工程支出情况：

（1、）结算情况：截止2012年9月25日，主体工程、临时工程人工费、机械费累计结算2621.709万元。

（2、）项目部管理费用情况：截止2012年9月25日，项目部已发生办公费、差旅费、固定资产折旧费、职工工资及其他费等费用480.446万元。

（3、）工程材料费用情况：截止2012年9月25日，已支付钢材、水泥、粉煤灰等材料款2965.73万元。

（4、）直接费（主要包括临时征地差价、安全生产费、三电拆迁等其他费用）共计1193.573万元。

由此可以看出项目部目前处于亏损状态。

3、财务管理工作情况：2012年以来，受铁路建设市场不稳定因素的影响，本部门认真编制和执行财务收支计划，与上级领导部门进行沟通，及时筹措、规范使用建设资金，并进行成本的分析、核算工作，反应成本结构。不仅如此还对各劳务队伍开设农民工工资保证金专用账户，保证足额按时发放农民工工资，确保了无上访事件的发生。

4、工程变更、索赔工作情况：由于本项目处于福建沿海地区，地质情况比较发杂，地下水发育，难以预料。经常发生设计地质情况与实际地质情况不符的现象，在施工过程中需要进行多次变更，严重影响桥梁、隧道的正常施工。截止目前已经产生II累变更23项，累计金额将近1000万元。由于地质原因导致8根钻孔桩在施工过程中出现问题，索赔相关资料正在收集。

5、统计、计划工作情况：2012年以来，根据上级领导部门的要求，本部门结合现场的实际情况编制了本项目2012年总体施工进度、资金使用计划；在实施过程中将每个月完成情况及下月施工计划进行汇总和编制。其中报表形式有日报、周报、月报及季报四种，分别报送三个部门，保证了施工信息的沟通，并从统计、计划工作中发现影响施工的问题，及时向主管领导反映，使制约因素在第一时间解决，确保施工生产顺利进行。

二、存在的不足及今后主要打算：

1、变更索赔相关业务能力有待于进一步提高。对于变更索赔工作，首先，要加强学习，提高变更索赔的意识，把变更索赔作为日常工作重点，注重变更索赔资料的收集；其次，要加强与工程技术、安全质量、测量试验、物资设备、财务等各部室的协调。及时形成变更索赔意向报告，编制变更索赔报告书。

2、经验不够丰富。对于变更索赔工作应深入施工现场，多向工人及现场技术人员请教，了解第一手资料、数据，以施工合同为依据，并与国家、铁道部相关政策、法律、法规以及企业定额相比较，找出异同点，积累自己的经验，将变更索赔工作做到更好。

以上是本部门2012的工作总结，请各位领导、同事审查，并多提宝贵意见，使本部门在今后的工作中有更好的进步。谢谢！

西铁建设公司漳州港尾铁路工程项目部

计划财务部