2024年《行政管理学》专插本考试大纲（精选12篇）
2024年《行政管理学》专插本考试大纲 第1篇
2018本科插班生考试大纲
（考试科目 行政管理学）
Ⅰ考试性质
普通高等学校本科插班生（又称专插本）招生考试是由专科毕业生参加的选拔性考试。高等学校根据考生的成绩，按照已确定的招生计划，德、智、体全面衡量，择优录取。因此，本科插班生考试应有较高信度、效度、必要的区分度和适当的难度。
Ⅱ考试内容
总体要求：行政管理学是行政管理学科专业的基础理论课程，它的主要内容包括行政管理学的基本概念、行政环境、行政职能、行政组织、人事行政、行政领导、行政立法、行政文化、财务行政、行政决策与行政目标、行政执行行政信息与行政咨询、行政公共关系与行政协调、行政监督、办公室管理与后勤管理、行政效率、行政改革等。要求考生比较全面系统地了解和掌握行政管理学的基本理论、基本知识，认识行政管理学的基本学科体系和范式架构。了解基础的行政管理规律，培养学生具有综合运用所学知识分析问题和解决问题的能力。
第一章导论
1、考试内容
(1)行政管理与行政管理学
(2)行政管理学在中国
(3)建设和发展中国特色社会主义行政管理学
2、考试要求
(1)行政管理与行政管理学（重点掌握）
(2)行政管理学在中国（掌握）
(3)建设和发展中国特色社会主义行政管理学（了解）
第二章行政环境
1、考试内容
(1)行政系统与外部环境的互动分析(2)经济和政治环境对行政系统的影响(3)文化、民族和宗教环境对行政系统的影响(4)自然环境和国际社会环境对行政系统的影响(5)创建良好的外部环境
2、考试要求
(1)行政系统与外部环境的互动分析（重点掌握）(2)经济和政治环境对行政系统的影响（了解）(3)文化、民族和宗教环境对行政系统的影响（了解）(4)自然环境和国际社会环境对行政系统的影响（了解）(5)创建良好的外部环境（掌握）
第三章行政职能
1、考试内容
(1)行政职能概述
(2)西方国家行政职能的演变
(3)转轨时期我国行政职能的转变
2、考试要求
(1)行政职能概述（重点掌握）(2)西方国家行政职能的演变（掌握）(3)转轨时期我国行政职能的转变（了解）
第四章行政组织
1、考试内容(1)行政组织概述(2)行政组织理论(3)行政组织的编制管理
2、考试要求
(1)行政组织概述（重点掌握）(2)行政组织理论（掌握）(3)行政组织的编制管理（了解）
第五章行政领导
1、考试内容(1)行政领导概述
(2)行政领导者的职位、职权和责任(3)行政领导体制
(4)行政领导的方法、方式和艺术
2、考试要求
(1)行政领导概述（重点掌握）
(2)行政领导者的职位、职权和责任（了解）(3)行政领导体制（掌握）
(4)行政领导的方法、方式和艺术（了解）
第六章人事行政
1、考试内容
(1)人事管理、人事行政和人力资源管理(2)国家公务员制度(3)当代人事行政的变革
2、考试要求
(1)人事管理、人事行政和人力资源管理（重点掌握）(2)国家公务员制度（掌握）(3)当代人事行政的变革（了解）
第七章公共预算（了解）
第八章行政信息
1、考试内容(1)行政信息概述(2)行政信息管理的内容(3)行政信息开发利用
2、考试要求
(1)行政信息概述（掌握）(2)行政信息管理的内容（掌握）(3)行政信息开发利用（了解）
第九章政策过程与政策分析方法
1、考试内容(1)政策过程(2)政策分析的方法
2、考试要求(1)政策过程（掌握）(2)政策分析的方法（了解）
第十章政府公共关系与行政沟通、行政协调（了解）
第十一章行政伦理
1、考试内容(1)行政伦理概述(2)行政伦理的结构与内容
(3)行政伦理的基本问题：责任及其履行(4)当代中国行政伦理
2、考试要求
(1)行政伦理概述（重点掌握）(2)行政伦理的结构与内容（了解）
(3)行政伦理的基本问题：责任及其履行（掌握）(4)当代中国行政伦理（了解）
第十二章行政法治
1、考试内容(1)行政法治概述(2)行政立法
(3)我国行政管理的法治化
2、考试要求
(1)行政法治概述（掌握）(2)行政立法(掌握)
(3)我国行政管理的法治化（了解）
第十三章行政监督
1、考试内容
(1)行政权力制约的基本理论(2)行政监督体系
(3)我国行政监督机制的完善
2、考试要求
(1)行政权力制约的基本理论（掌握）(2)行政监督体系（重点掌握）(3)我国行政监督机制的完善（了解）
第十四章公共危机管理
1、考试内容(1)公共危机管理概述(2)公共危机管理的体制(3)公共危机管理的机制
2、考试要求
(1)公共危机管理概述（掌握）(2)公共危机管理的体制（了解）(3)公共危机管理的机制（了解）
第十五章办公室管理与后勤管理（了解）
第十六章政府绩效管理
1、考试内容
(1)政府绩效管理概述
(2)政府部门绩效计划与实施
(3)政府部门绩效考核
(4)政府部门绩效反馈与改进
(5)中国政府绩效管理实践
2、考试要求
(1)政府绩效管理概述（掌握）
(2)政府部门绩效计划与实施（了解）
(3)政府部门绩效考核（了解）
(4)政府部门绩效反馈与改进（了解）
(5)中国政府绩效管理实践（了解）
第十七章行政改革与发展
1、考试内容(1)行政改革概述(2)当代西方国家的行政改革(3)当代中国的行政改革
2、考试要求
(1)行政改革概述（掌握）
(2)当代西方国家的行政改革（掌握）(3)当代中国的行政改革（掌握）
Ⅲ.考试形式及试卷结构
一、考试形式
闭卷、笔试。试卷满分为100分，考试时间为120分钟。
二、试卷题型比例
基本概念：约占20%；
选择题：约占15%；
简答题：约占35%；
综述题：约占15%。
案例分析题：约占15%；
三、试卷题型示例及答案
1、名词解释：每小题5分
服务型政府与管制型政府:管制型政府是计划经济的一种管理模式。（1分）管制型政府以官僚为导向、政府垄断、控制为特点，政府以管理和统治者的身份对公民进行管理和制约（2分）服务型政府与管制型政府相对而言，服务型政府以公众为导向、公民参与、服务为目的。管制型政府本质上以政府本位、官本位体制，服务型政府是社会本位、民本位体制。（2分）
2、选择题题：每空1分
下列活动属于行政范畴的是（D）
A、某国有工厂领导班子开会研究解决个人医疗保险问题
B、某商场经理捐款给希望工程
C、某大学领导班子开会研究解决贫困生学费减免问题
D、某县政府办公会商讨解决农民的卖粮难问题
3、简答题：简述我国行政职能转变的主要内容？每小题7分
答：十一届三中全会以来，我国行政职能能进行了一系列的转变，主要是：（1）职能
重心的转变。由于“左”的影响，我国长期形成了重政治统治职能、轻社会管理职能的“以
阶级斗争为纲”的错误路线。十一届三中全会明确提了把党和国家的工作重点转移到经济
建设上来的号召，实现各级政府职能的重心的根本改变。（2分）（2）职能方式的转变。它
主要体现在以下三个方面：1.由运用行政手段为主转向运用经济手段为主。2.由微观管理、直接管理为主转向宏观管理、间接管理为主。政府的经济职能主要是宏观调控，提供服务和检查监督；3.由重计划、排斥市场转向把计划与市场有机结合起来。（3分）（3）职能关系的转变。职能关系是实现政府职能转变的关键环节。它包括：1.理顺中央与地方、上级与下级政府之间的职能关系。2.理顺政企关系。3.理顺政府的内部各职能部门的关系。（2分）
4、综述题：联系实际分析我国行政监督机制存在的问题，并论述健全我国行政监督机制的措施？每小题15分
答：（1）我国公共行政监督机制存在的问题，主要表现为：第一、监督机构内在动力不足。第二、监督体系设置不合理。第三、法律制度不健全，监督缺乏可操作性。第四、权力机关监督的实际效力比较小。第五、新闻舆论和人民监督的实际效力弱。（8分）（2）完善我国公共行政监督机制的措施;第一、强化监督机构内在的动力机制。第二、建立公共行政监督体系的协调机制。第三、建立和完善公共行政监督法律机制。第四、强化权力机关的监督机制。第五、完善新闻舆论和人民监督制约机制。（7分）
5、案例分析题：每小题15分
案例背景材料: K镇领导长期靠“长官意志”指挥生产，在农民“不服从指挥”时甚至 逼迫农民服从，严重影响到农民生产的自主性和积极性。一次，为落实美国葡萄的种植面积，镇干部和治安人员组成工作组，将几个村未完成种植任务的农户的玉米苗强行铲除，与农民发生了冲突。因此造成农民上访不断。
请用行政领导的有关理论，分析新形势下应如何避免类似上述事件的再次发生。
答：（1）行政领导者掌握并科学地运用行政领导的方法。实事求是、调查研究、群众路线、矛盾分析等方法构成了我国行政领导的基本方法。K镇干部没有调查研究，不具体问题具体分析，更不与群众商量，以计划经济时代的方法指导农民生产，在群众不服从时也不注意创造条件做好矛盾的转化工作，发生干群矛盾不是难以避免的。（6分）
（2）行政领导者应善于运用适当的领导方式进行领导。实践证明，在现代领导活动中，说服的方式、激励的方式、示范的方式、人事并重的方式、分权的方式等在一般情况下都是行政领导者常采用且行之有效的领导方式。K镇领导干部在调整农业产业结构过程中，为了完成工作任务，单纯运用行政权力进行强制，工作作风简单粗暴，导致群众强烈抵触，极大降低了领导效能。（6分）
(3)提高行政领导者自身素质。K镇的行政干部在这方面或多或少存在着不足，如果自身素质高，认识到位、工作得法，干部和群众的冲突完全可以避免。（4分）
Ⅳ.参考书目
《行政管理学》（第四版）（夏书章主编，高等教育出版社、中山大学出版联合出版，2008年版）
2024年《行政管理学》专插本考试大纲 第2篇
Ⅰ考试性质
普通高等学校本科插班生（又称专插本）招生考试是由专科毕业生参加的选拔性考试。高等学校根据考生的成绩，按照已确定的招生计划，德、智、体全面衡量，择优录取。因此，本科插班生考试应有较高信度、效度、必要的区分度和适当的难度。
Ⅱ考试内容
总体要求：《公共政策学》是行政管理专业的基础课程。通过对本课程的学习，使学生能够掌握公共政策学的基本概念和基本理论以及公共政策学研究方法的几种思路及政策科学变化沿革状况，了解公共政策现实环境下决策体制以及公共政策的过程，并能初步运用相关原理对现实社会生活中的公共政策和政策现象进行实证分析，并逐步在分析问题解决问题中树立起专业的思维模式和专业思想。
导 论 ⒈ 考试内容
（1）公共政策学的概念。
（2）西方公共政策学的三个发展阶段。（3）公共政策分析的基本理论模型。（4）中国公共政策学的发展与缺陷。⒉ 考试要求
（1）了解西方公共政策学的三个发展阶段。（2）了解我国公共政策学产生的历史背景。
（3）掌握公共政策分析理论模型的内涵和主要几种模型的特征。（4）运用各种政策分析模型和研究方法解析现实中的政策现象。
第一章 公共政策基本概念 ⒈ 考试内容
（1）公共政策的概念。（2）公共政策的功能。（3）公共政策的类型。（4）公共政策系统。⒉ 考试要求
（1）了解公共政策的基本性质、功能、类型。
（2）掌握公共政策系统，包括公共政策主体、客体和子系统组成等内容。（3）掌握公共政策的产生、结构、性质和功能等。
（4）运用教材基本概念来分析公共政策问题和具体的公共政策。
第二章 公共政策价值 ⒈考试内容
（1）公共政策价值的概念。（2）公共政策价值的三种类型。（3）公共政策价值的各项内涵。（4）公共政策价值的冲突。⒉考试要求
（1）了解公共政策价值的基本概念及其类型。（2）了解公共政策价值的意义。（3）掌握公共政策价值的多种内涵。（4）了解中国公共政策价值追求的变化历程。
（5）运用公共政策价值的冲突理论正确分析我国具体公共政策价值冲突。
第三章 公共政策环境 ⒈ 考试内容
（1）政策环境的概念。
（2）公共政策与政策环境的关系。（3）政策环境的特征。（4）政策环境分析。
（5）转型期政策环境对公共政策的影响。⒉考试要求
（1）了解公共政策环境的学科发展历程。（2）掌握公共政策环境的含义及其基本特征。（3）掌握公共政策与共政策环境的相互关系。（4）了解政策环境的分类及其具体内涵。（5）掌握转型期政策环境对公共政策的影响。
第四章 公共决策体制 ⒈ 考试内容
（1）公共决策体制的涵义。（2）公共决策体制的特点。（3）公共决策体制的类型。（4）公共决策规则。
（5）人民代表大会制度、行政领导体制和民主集中制的内涵。（6）我国决策体制存在的问题与发展前景。⒉考试要求
（1）了解公共决策体制的含义、特点与结构。
（2）了解公共决策过程中的宏观决策体制和微观决策体制的区别及联系。（3）掌握中国公共决策体制的三种制度。
（4）运用相关理论分析我国决策体制存在的问题与发展前景。
第五章 公共政策的制定 ⒈考试内容
（1）公共问题与社会问题的区别。（2）公共问题的类型。（3）公共问题对政策产生的压力。（4）政策议程的概念和建立的途径、过程。（5）公共政策制定的模式。（6）中国公共政策制定的模式。
（7）中国公共政策制定的特征与存在的问题。⒉考试要求
（1）了解政策议程的概念和政策合法化的相关内涵。（2）了解公共问题对政策产生的压力。（3）掌握公共问题与社会问题的区别。（4）掌握政策制定的基本模式。
（5）熟练掌握中国制定公共政策的主要模式。（6）熟练掌握中国公共政策制定的特征与存在的问题。
第六章 公共政策工具 ⒈考试内容
（1）政策工具的概念、特征和功能。（2）政策工具的类型。（3）影响政策工具运用的因素。（4）中国政策工具的特点和缺陷。⒉考试要求
（1）了解政策工具运用的意义和具体实践及影响工具运用的因素。（2）了解政策工具的功能。
（3）掌握政策工具的分类以及各类政策工具的具体内容。（4）熟练掌握政策工具的概念、特征。（5）运用实例分析中国政策工具的特点和缺陷。
第七章 公共政策执行 ⒈考试内容
（1）政策执行的概念和意义。（2）公共政策主体的权力与权威。（3）自由裁量权的意义及使用。（4）政策执行的障碍。
（5）中国政策执行的特征和问题。⒉考试要求
（1）了解公共政策执行的概念和意义。（2）了解公共政策主体的权力与权威。（3）掌握自由裁量权的涵义。（4）熟练掌握政策执行的各项障碍。（5）熟练掌握中国公共政策执行的特征。
（6）运用相关理论分析当前我国公共政策执行中存在的问题与增强我国公共政策执行效能的对策建议。第八章 公共政策评估 ⒈ 考试内容
（1）公共政策的概念。（2）公共政策评估标准。（3）公共政策评估过程。（4）公共政策评估模式。（5）中国公共政策评估 ⒉ 考试要求
（1）了解公共政策的概念。（2）熟记公共政策评估标准。（3）掌握公共政策评估过程。（4了解公共政策评估模式。
（5）熟练掌握中国公共政策评估的现状。
（6）熟练掌握我国公共政策评估的困难以及公共政策评估的发展方向。
第九章 政策终结 ⒈ 考试内容
（1）政策终结的概念和类型。（2）政策终结的障碍。
（3）政策终结的必要性与可行性。（4）政策终结的策略。
（5）中国公共政策终结状况及其未来发展方向。⒉ 考试要求
（1）熟记政策终结的概念和类型。（2）熟记政策终结的障碍。
（3）熟记政策终结的必要性与可行性。（4）掌握政策终结的策略。
（5）熟练掌握中国公共政策终结状况及其未来发展方向。
第十章 公共政策分析 ⒈ 考试内容
（1）公共政策分析的概念和意义。（2）公共政策分析与知识。（3）公共政策分析的步骤与方法。（4）公共政策分析模型。
（5）我国公共政策分析存在的问题及其改革方向。⒉ 考试要求
（1）了解公共政策分析的概念和意义。（2）熟记公共政策分析与知识。（3）了解公共政策分析的步骤与方法。（4）了解公共政策分析模型。
（5）熟练掌握我国公共政策分析存在的问题及其改革方向。
Ⅲ.考试形式及试卷结构
一、考试形式
闭卷、笔试。试卷满分为100分，考试时间为120分钟。
二、试卷题型比例
单选题：约占15%（15道题，每题1分）；
多选题：约占15%（5道题，每题3分）； 简答题：约占40%（4道题，每题10分）； 论述题：约占20%（1道题，每题20分）； 案例分析：约占10%（1道题，每题10分）。
二、试卷题型示例及答案
1.单选题（在每小题的四个备选答案中，选出一个正确答案，并将正确答案的序号填在题干的括号内。每小题1分，共15分）
如：“平民百姓的街谈巷议”属于政策评估中的（）。A.正式评估 B.非正式评估 C.事前评估 D.执行评估
2.多项选择题（在每小题的五个备选答案中，选出二至五个正确的答案，并将答案的序号填在括号内，多选、少选、错选均不得分。每小题3分，共15分）
如：影响公共政策执行的障碍有哪些（）。
A.政策规划障碍 B.政策认知障碍 C.政策体制障碍 D.政策资源障碍 E.外部环境障碍 3.问答题（4道题，每题10分，共40分）如：简述当前我国公共政策制定存在的问题
答：（1）决策系统有待于进一步改进（稍作扩展，3分）。（2）智囊系统的作用有待于进一步发挥（稍作扩展，3分）。（3）政策合法化过程有待于进一步改善（稍作扩展，4分）。
4.论述题（共20分）
如：结合当前我国公共政策的运行实践，试论述中国政策评估的发展趋向 答：（1）要从思想上提高对评估工作及其意义的认识（稍作扩展，3分）（2）建立专职的公共政策评估组织（稍作扩展，2分）。（3）实现公共政策评估的制度化（稍作扩展，3分）。
（4）要选择恰当的评估方法和技术，以提高评估结论的可信度（稍作扩展，3分）。（5）加大对公共政策评估的投入（稍作扩展，3分）。
（6）拓宽和健全公共政策评估的信息渠道及系统（稍作扩展，3分）。（7）明确政策目标，精选评估对象（稍作扩展，3分）。5.案例分析题（本题10分）如案例：
杭州市政府在2002年底到2003年强制淘汰了4700多辆夏利等型号的低档车，改换成价格20万左右的索纳塔、帕萨特、红旗这样档次的轿车。这些轿车数量多，性能好、配置好，车新又干净，收费同现有的富康车每公里收费标准完全一样，很受消费者欢迎。但剩下的1000多辆10万左右的富康和普通桑塔纳车的运营却因此出现了问题。
为解决生计问题，富康和普桑车的司机自己将每公里的价格降了下来，以争取生意，但遭到了行业主管部门的查处，理由是出租车的运营价格是政府定价。
司机认为，不同档次的车用同一价格竞争，是不公平的，现在政府的定价行为是有误差的，不符合市场规律。
物价部门是价格的制定部门，行业主管部门是杭州出租汽车管理处。出租车管理处曾扣掉了一些自行降价的司机的牌照，认为政府定价在新的价格政策没有出台的时候，希望司机从大局出发，遵法守法，否则会扰乱出租车行业的发展。为此，出租车司机意见非常大。
请回答以下问题：
1．分析影响政策执行效能的障碍因素。
2．如果你作为一个政策执行者，你将如何修改该项政策，使之可以执行。
1.影响政策执行效能的主要因素有：
答：（1）政策规划障碍；（2）政策认知障碍；（3）政策体制障碍；（4）政策资源障碍；（5）外部环境障碍。（每小点1分）
2.如果你作为一个政策执行者，你将如何修改该项政策，使之可以执行。
答：浙江省出租车改革方案遇到两个最大问题，一是政策内容规划不合理，忽略了外部环境因素的影响；二是破坏了公平正义原则。所以，作为政策执行者，当务之急，就是根据公平公正原则，健全完善该方案，使之兼顾低档车车主的营运利益。（5分）
Ⅳ.参考书目
① 陶学荣主编：《公共政策学》（第三版），东北财经大学出版社2012年版。
2024年《行政管理学》专插本考试大纲 第3篇
（电气工程及其自动化专业）
本考核为佛山科学技术学院电气工程及其自动化专业专升本设置，根据电气工程及其自动化专业的知识要求和技能要求，对学生在电工方面的基本知识和技能进行考核。
一、考试方式、题型及分数比例： 考试以笔试方式进行，实行100分制。
考试题型包括：是非题10分、选择题20分、简答题30分、设计分析题40分。
二、考试内容
1、安全用电基本知识
2、电工工具及仪表的使用（1）验电器（2）电工刀
（3）万用表（欧姆、电流、电压）（4）钳形电流表（5）兆欧表
3、室内照明线路操作技能
（1）1只单联开关控制1盏灯接线原理图
（2）2只单联开关分别控制2盏灯接线原理图
（3）1只单联开关同时控制2 盏灯接线原理图
（4）双联开关控制1盏白炽灯接线原理图
（5）日光灯电路接线原理图
4、常用电气元件的认识
组合开关、低压断路器、熔断器、接触器、热继电器、主令电器（包括控制按钮、行程开关、万能转换开关和主令控制器等）、时间继电器等的结构、工作原理及用途。
5、基本控制环节的设计与分析
（1）接触器按钮双重联锁并设有短路保护、过载保护和欠压保护的电动机正反转控制；
（2）三相异步电动机星三角形降压启动及能耗制动；
2024年《行政管理学》专插本考试大纲 第4篇
《刑法》考试大纲
一、考试要求
本大纲为法学专业插班生专门编写，作为考试命题的依据。刑法是法学专业学生的专业基础课，通过该课的学习和考试，为学习刑事诉讼法等打下一定理论基础，本课程以考查学生对刑法总则基本理论的理解、运用为主，对刑法分则中部分重点犯罪的构成条件及其司法认定也进行一定考查。
二、考试知识点
一）刑法概述
识记刑法概念、三大法定基本原则的的含义；理解分析刑法解释的类型和我国的刑法空间效力范围，能够应用其解决相关司法实务问题。
二）犯罪概念与犯罪构成
识记犯罪构成的概念、犯罪构成四大构成条件的概念；掌握、理解犯罪概念的基本特性。
三）犯罪构成的共同要件
识记犯罪客体的类型、危害行为、刑事责任年龄、刑事责任能力、单位犯罪、犯罪故意、犯罪过失、意外事件的概念；理解犯罪的危害行为的特征、不作为行为构成犯罪的客观条件、刑法上因果关系的作用、相对刑事责任年龄者应该承担刑事责任的情形、直接故意与间接故意的关系、间接故意与过于自信过失的关系、间接故意犯罪在实践中的常见情形、行为人在事实上的认识错误的表现及其对刑事责任的影响；能够运用犯罪构成共同要件基本原理、刑法规范分析具体案例；掌握对未成年犯罪人、老年犯罪人、女性犯罪人的处罚原则。
四）正当防卫与紧急避险
识记正当防卫、紧急避险的概念；理解正当防卫的成立条件、紧急避险的成立条件并能依其分析相关案例；掌握防卫过当、避险过当的处罚原则。
五）犯罪形态 识记犯罪预备、未遂、中止的概念和共同犯罪、犯罪集团、主犯、从犯、胁从犯的概念；掌握前述各概念的成立条件和对其处罚原则并能够实际应用解决、分析案例。
六）刑罚概述
识记我国刑罚、主刑、附加刑的概念、类型和特点以及社区矫正的对象；掌握死刑（含死刑立即执行与死缓）的适用条件。
七）刑罚的具体运用
识记量刑情节的概念、累犯、自首、立功、缓刑、数罪并罚、假释、减刑的概念；掌握累犯、自首、立功、假释、减刑的适用条件及其应用；掌握数罪并罚的方法并能够应用，能够准确分析相关案例。
八）危害公共安全罪
掌握放火罪、交通肇事罪、重大责任事故罪并能够应用，能够准确分析相关案例。
九）破坏社会主义市场经济秩序罪
掌握生产、销售伪劣商品罪、洗钱罪、侵犯商业秘密罪、合同诈骗罪并能够应用，能够准确分析相关案例。
十）侵犯公民人身权利、民主权利罪
掌握故意杀人罪、故意伤害罪、强奸罪、绑架罪、拐卖妇女、儿童罪并能够应用，能够准确分析相关案例。
十一）侵犯财产罪
掌握抢劫罪、盗窃罪、诈骗罪、侵占罪并能够应用，能够准确分析相关案例。十二）妨害社会管理秩序罪
掌握妨害公务罪、招摇撞骗罪、组织、领导、参加黑社会性质组织罪、伪证罪、脱逃罪、医疗责任事故罪并能够应用，能够准确分析相关案例。
十三）贪污贿赂罪
掌握贪污罪、受贿罪、行贿罪、挪用公款罪并能够应用，能够准确分析相关案例。
十四）渎职罪
掌握徇私枉法罪、徇私舞弊不移交刑事案件罪并能够应用，能够准确分析相关案例。
三、考试时间及题型
1.时间：120分钟
2.题型：单选题（15分，1分/个）、多选题（20分，2分/个）、名词解释（15分，3分/个）、简答题（25分，5分/个）、案例分析（25分，2-3个）
四、参考书
2024年《行政管理学》专插本考试大纲 第5篇
Ⅰ.考试性质
《建筑力学》的考试,包括静力学、材料力学和结构力学部分内容。考生应按本大纲的要求进行复习和备考。要求考生明确建筑力学的基本概念，理解建筑力学的基本理论，掌握建筑力学的基本方法；应具有一定的分析和计算能力，能综合运用所掌握的知识和技能分析并解决简单的工程实际问题。
Ⅱ、考试内容与要求
第1章 绪论
（一）考核知识点：
1．建筑力学的研究对象-2．建筑力学的基本任务 3．建筑力学的学习方法
（二）考核要求： 1．了解建筑力学的研究对象-2．了解建筑力学的基本任务 3．了解建筑力学的学习方法
第2章 力学概念
（一）考核知识点： 1．基本概念 2．基本公理
3．平面汇交力系合成的解析法 4．平面汇交力系的平衡条件 5．力矩 6．平面力偶
7．空间力对点之矩力对轴之矩空间力偶
（二）考核要求： 1．了解力的基本概念 2．掌握力学基本公理
3．掌握平面汇交力系合成的解析法 4．掌握平面汇交力系的平衡条件 5．掌握力矩基本概念 6．掌握平面力偶基本概念
7．了解空间力对点之矩力对轴之矩空间力偶 第3章 静力分析
（一）考核知识点： 1．约束
2．杆系结构的计算简图 3．物体的受力分析
（二）考核要求： 1．掌握约束基本概念 2．明确杆系结构的计算简图 3．掌握物体的受力分析 第4章结构的约束力
（一）考核知识点： 1．平面任意力系向一点的简化及简化结果分析 2．静力平衡方程 3．空间力系静力平衡方程 4．构件及结构的约束力计算 5．物体的重心
（二）考核要求：
1．掌握平面任意力系向一点的简化及简化结果分析 2．掌握静力平衡方程 3．明确空间力系静力平衡方程 4．掌握构件及结构的约束力计算 5．掌握物体的重心
第5章平面体系的几何组成分析
（一）考核知识点：
1．几何组成分析的概念和目的 2．几何组成分析的几个概念4．瞬变体系的概念
5．平面杆件体系几何组成分析举例
6．静定与超静定结构的静力学特性和几何组成特性
（二）考核要求：
1．明确几何组成分析的概念和目的 2．掌握几何组成分析的几个概念4．明确瞬变体系的概念
5．掌握平面杆件体系几何组成分析
6．明确静定与超静定结构的静力学特性和几何组成特性 第6章 静定结构的内力计算
（一）考核知识点： 1．静定结构的常见结构形式 2．截面法计算静定结构的内力 3．內力图计算举例 4．三铰拱简介 5．静定组合结构简介 6．悬索结构简介 7．静定结构的特性
（二）考核要求：
1．静定结构的常见结构形式 2．掌握截面法计算静定结构的内力 3．掌握內力图计算 4．明确三铰拱
5．掌握静定组合结构计算 6．了解悬索结构
7．明确静定结构的特性 第7章 轴向拉伸与压缩
（一）考核知识点： 1．变形固体的基本假设 2．杆件的变形形式 3．应力的概念 4．变形与应变
5．材料拉（压）时的力学性能
（二）考核要求： 1．明确变形固体的基本假设 2．明确杆件的变形形式 3．掌握应力的概念 4．明确变形与应变
5．掌握材料拉（压）时的力学性能 第8章 剪切和扭转
（一）考核知识点： 1．剪切 2．扭转
（二）考核要求： 1．掌握剪切 2．掌握扭转
第9梁的弯曲及应力
（一）考核知识点： 1．截面的几何性质 2．粱横截面上的正应力 3．梁横截面上的切应力 4．提高梁抗弯强度的途径 5．梁的变形
（二）考核要求： 1．掌握截面的几何性质 2．掌握粱横截面上的正应力 3．掌握梁横截面上的切应力 4．明确提高梁抗弯强度的途径 5．掌握梁的变形
第10章 静定结构的位移计算
（一）考核知识点： 1．概述
2．功的概念广义力与广义位移 3．虚功原理
4．静定结构在荷载作用下的位移计算公式 5．图乘法计算梁和刚架的位移 6．静定结构支座移动时的位移计算
（二）考核要求：
1．了解静定结构的位移概述 2．明确功的概念广义力与广义位移 3．明确虚功原理
4．静定结构在荷载作用下的位移计算公式 5．掌握图乘法计算梁和刚架的位移 6．掌握静定结构支座移动时的位移计算 第11章 组合变形
（一）考核知识点： 1．组合变形的概念 2．斜弯曲
3．拉伸（压缩）与弯曲变形 4．偏心拉伸（压缩）
（二）考核要求： 1．明确组合变形的概念 2．掌握斜弯曲
3．掌握拉伸（压缩）与弯曲变形 4．掌握偏心拉伸（压缩）第12章 力法
（一）考核知识点： 1．概述
2．超静定结构的组成和超静定次数 3．力法的基本概念 4．力法的典型方程 5．力法的计算步骤和经典示例 6．对称性的利用
7．支座移动和温度改变时的超静定结构内力计算
（二）考核要求： 1．明确超静定结构概述
2．掌握超静定结构的组成和超静定次数 3．掌握力法的基本概念 4．掌握力法的典型方程
5．掌握力法的计算步骤和经典示例 ” 6．明确对称性的利用
7．明确支座移动和温度改变时的超静定结构内力计算
第13章 位移法
（一）考核知识点： 1．概述
2．等截面直杆的转角位移方程 3．位移法基本未知量数目的确定 4．位移法的典型方程
（二）考核要求： 1．明确位移法概述
2．明确等截面直杆的转角位移方程 3．掌握位移法基本未知量数目的确定 4．明确位移法的典型方程 第14章 力矩分配法
（一）考核知识点： 1．力矩分配法概述 2．力矩分配法的基本概念 3．单结点的力矩分配法
4．用力矩分配法计算连续梁和无側 移刚架
（二）考核要求： 1．明确力矩分配法概述 2．明确力矩分配法的基本概念 3．掌握单结点的力矩分配法
4．明确用力矩分配法计算连续梁和无側移刚架 第15章 压杆稳定
（一）考核知识点： 1．压杆稳定的概念 2．细长压杆的临界力
3．临界应力与欧拉公式的适用范围 4．压杆的稳定性计算 5．提高压杆稳定性的措施 6．结构两类稳定问题简介
（二）考核要求： 1．掌握压杆稳定的概念 2．掌握细长压杆的临界力
3．掌握临界应力与欧拉公式的适用范围 4．掌握压杆的稳定性计算 5．明确提高压杆稳定性的措施 6．了解结构两类稳定问题简介
Ⅱ.考试形式及试卷结构
1、考试形式
考试形式为闭卷、笔试闭卷、笔试。
试卷满分为100分，考试时间为120分钟，考生答题直接写在试卷上的相应位置。
2、试卷题型比例
（1）单项选择题（分值占总分20%左右）：考查学生对建筑力学基本概念和基本规律的简单识记理解；
（2）计算填空题（分值占总分20%左右）：考查学生简单应用建筑力学基本公式进行计算的能力；
（3）综合计算题（分值占总分60%左右）： 考查学生综合应用建筑力学结构计算的能力。
3、试卷难易度比例
试题中的易、中、难题分值的比例分别为40%、40%和20%.Ⅲ.参考书目
丁克伟吴明主编《建筑力学》，2014年4月第1版，武汉大学出版社
Ⅳ.题型示例
一、单项选择题（每题2分，共20分）
1、杆件危险截面是（）最大的点所在的截面。
A.轴力 B.面积 C.应力 D.内力
二、计算填空题（每空4分，共20分）
1、图示矩形截面柱，不计自重，受压力F1和F2作用，柱内的最大压应力是（）。
三、综合计算题（每题15分，共60分）
2024年《行政管理学》专插本考试大纲 第6篇
家禽生产学课程考试大纲
第一部分关于参考书
一、指定参考书
《家禽生产学》（第二版），杨宁主编，中国农业出版社，2014年。
二、必考章节
第一章绪论 第二章家禽的生物学 第三章家禽品种和育种 第四章人工孵化 第五章家禽的管理 第六章蛋鸡生产 第七章肉鸡生产 第八章水禽生产
第十一章家禽场的疫病综合防治
三、使用方法
根据本考试大纲指定的必考章节和考试范围认真学习和记忆重要概念和知识点，认真完成并且反复练习必考章节后面的作业，非必考章节不在考试范围。
第二部分考试范围和考试要求
家禽生产学考试要求主要包括对必考章节重要概念的掌握、对知识点含义的理解和描述，在理解的基础上，能运用基本概念、基本原理和基本方法，综合分析和解决有关的理论和实际问题。下面分别列出必考章节的考试内容和主要相关知识点。
第一章绪论
（1）考试要求
重点掌握家禽的基本概念和优点，以及现代家禽生产的特点；了解我国家禽业的发展历程、家禽产业目前存在的问题以及未来发展方向。（2）考试内容 第一节现代家禽生产
一、家禽生产的现代化；
二、现代家禽生产的特点；
三、现代家禽业的支柱 第二节我国的家禽业
一、我国现代家禽生产的发展历程；
二、我国家禽业的成就；
三、现代家禽科学技术在我国的发展和普及；
四、展望（3）主要相关知识点
1．学习家禽生产学的主要目的和意义； 2．现代养禽业的概念和支柱； 3．兽医生物安全的含义及内容； 4．现代家禽生产的主要特点； 5．我国家禽生产的发展过程和成就； 6．绿色壁垒。
第二章家禽的生物学
（1）考试要求
了解家禽的基本特征、家禽的主要体尺指标、家禽的主要生理特点和家禽的解剖结构。掌握家禽气囊的生理意义以及家禽抗病力差的主要原因。（2）考试内容 第一节外貌特征 一、一般特征；
二、鸡的外貌；
三、其他家禽的外貌；
四、体尺测量； 第二节家禽的生理解剖特点
一、家禽的生理特点；
二、家禽的解剖特点 第三节蛋的形成机理
一、蛋黄的形成；
二、蛋白的形成；
三、蛋壳膜的形成；
四、蛋壳的形成；
五、异常蛋形成的原因（3）主要相关知识点 1．家禽的基本特征；
2．以鸡为代表，熟悉家禽的外貌特征； 3．家禽的主要体尺指标和测量方法； 4．家禽的主要生理特点； 5．家禽消化系统的解剖结构； 6．气囊的作用；
7．家禽羽毛的类型和更换规律； 8．家禽抗病能力差的主要原因。
第三章家禽的品种和育种
（1）考试要求
熟记本章的重要概念，家禽标准品种、配套系、纯系、个体选择和家系选择；比较分析蛋鸡和肉鸡育种目标和育种程序的异同；了解现代商业鸡的主要品种和分类；了解家禽主要的经济性状。（2）考试内容
第一节家禽品种及杂交繁育体系
一、家禽品种；
二、杂交繁育体系； 第二节家禽主要性状及其遗传特点
一、产蛋性状；
二、肉用性状；
三、生理性状；
四、伴性性状；
五、其他性状 第三节育种原理和基本方法
一、现代育种原理；
二、选择方法；
三、纯系选育；
四、家禽育种技术；
五、分子标记辅助育种；
六、育种工作中的非遗传措施（3）主要相关知识点 1．家禽的标准品种的形成； 2．标准品种与商业配套系； 3．杂交繁育体系的基本结构和特征； 4．主要肉用性状的遗传特点和育种方法；
5．伴性矮小型dw基因在家禽育种中的意义和主要用途； 6．蛋鸡和肉鸡的育种目标的相同和不同之处； 7．纯系和配套系； 8．主要的育种记录； 9．家系选择；
第四章人工孵化
（1）考试要求
了解家禽胚胎发育规则和胚胎发育所需的条件，掌握人工孵化操作技术和孵化效果的分析，学会雏鸡传统肛鉴技术和现代伴性遗传鉴别技术。（2）考试内容 第一节胚胎发育
一、家禽的孵化期；
二、早期胚胎发育；
三、孵化过程中的胚胎发育； 第二节孵化条件
一、温度；
二、相对湿度；
三、通风换气；
四、转蛋 第三节孵化厂和孵化设备
一、孵化厂的建筑设计原则；
二、孵化厂的设备 第四节种蛋的管理
一、种禽质量；
二、种蛋的选择；
三、种蛋的消毒；
四、种蛋的保存；
五、种蛋运输 第五节孵化管理技术
一、孵化前的准备；
二、孵化期的操作管理技术；
三、出雏期的操作管理技术；
四、停电时的措施；
五、孵化记录；
六、雏禽运输 第六节孵化效果的检查和分析
一、衡量孵化效果的指标；
二、孵化效果的检查；
三、孵化效果的分析 第七节雏禽的雌雄鉴别
一、雏鸡的翻肛鉴别；
二、雏鸡伴性遗传鉴别法（3）主要相关知识点
1．影响孵化效果的三个主要因素； 2．孵化的基本条件；
3．种蛋保存的适宜温湿度和保存期限； 4．照蛋的目的和时间； 5．胚胎的死亡分布规律及原因。
第五章家禽的管理
（1）考试要求
根据家禽的生理特点和行为表现，在家禽的饲养管理环境上施以理想的控制条件，以达理想的管理效果。（2）考试内容 第一节家禽的行为学
一、家禽的主要行为表现；
二、笼养家禽的异常行为；
三、应激 第二节家禽的饲养环境控制
一、禽舍类型；
二、禽舍的温热环境控制；
三、禽舍空气质量的控制；
四、光照管理 第三节家禽饲养设备
一、环境控制设备；
二、育雏设备；
三、笼具设备；
四、饮水设备；
五、喂料设备；
六、清粪设备 第四节家禽的饲养方式
一、放养；
二、半舍饲；
三、舍饲 第五节家禽管理中的技术操作
一、断喙；
二、剪冠；
三、断趾；
四、强制换羽技术（3）主要相关知识点 1．解释应激、优胜序列；
2．开放式禽舍和封闭式禽舍的特点和优缺点； 3．鸡四种主要的饲养方式； 4．高温对鸡的影响；
5．光照对鸡的作用和间歇光照的优缺点； 6．强制换羽的基本过程和方案。
第六章蛋鸡生产
（1）考试要求
掌握蛋鸡生产中不同阶段、不同目的的饲养管理原理与技术，以获蛋鸡生产的最好效率。（2）考试内容 第一节后备鸡的培育
一、培育阶段的划分与培育目标；
二、雏鸡的培育；
三、育成鸡的培育 第二节产蛋鸡的饲养管理
一、产蛋前的准备；
二、产蛋鸡的饲养；
三、产蛋鸡的管理。第四节蛋种鸡的饲养管理
一、后备种鸡的饲养管理；
二、产蛋阶段的饲养管理；
三、种蛋生产；
四、种公鸡的选择与培育。
（3）主要相关知识点
1．名词解释：鸡群均匀度．限制饲养．阶段饲养和育成鸡三段式饲养； 2．蛋鸡产蛋前期生理特点； 3．提高种蛋受精率的措施； 4．产蛋曲线；
5．种公鸡的选择与培育；
6．蛋种鸡的留用种蛋的时间和理由。
第七章肉鸡生产
（1）考试要求
掌握肉鸡生产中不同目的、不同阶段、不同类型肉鸡的饲养管理技术。掌握快大型白羽肉用种鸡的饲养管理技术特别是限制饲养技术、肉用仔鸡生产及优质肉鸡的生产特点与生产技术。（2）考试内容
第一节快大型肉用仔鸡生产
一、生产计划；
二、鸡舍和设备；
三、管理；
四、饲养。第二节白羽肉种鸡的饲养管理
一、育雏期的饲养管理；
二、育成期的饲养管理；
三、开产前的的饲养管理；
四、产蛋期的饲养管理。
第三节黄羽肉鸡的生产
一、优质黄羽肉仔鸡的生产；
二、黄羽肉种鸡的饲养管理。（3）主要相关知识点
1．肉种鸡和肉仔鸡主要的生产性能指标； 2．肉种鸡育雏．育成．产蛋期的饲养管理目标； 3．肉种鸡限制饲养的意义和方法； 4．肉仔鸡光照管理的特点； 5．肉仔鸡饲养的管理要点； 6．优质肉鸡的定义和分类； 7．绿色肉鸡；
第八章水禽生产
（1）考试要求
了解水禽的生产概况、水禽的习性及生产特点，掌握肉鸭、蛋鸭、种鸭不同用途、不同阶段的饲养管理技术，熟悉鹅的生产技术包括种鹅、肉鹅的饲养管理、鹅肥肝生产、活拔鹅绒技术等。（2）考试内容 第一节水禽生产特点 第二节肉用仔鸭的生产
一、大型肉用仔鸭的生产；
二、骡鸭（半番鸭）的生产。第三节大型肉用种鸭的饲养管理
一、育雏期的饲养管理；
二、育成期的饲养管理；
三、产蛋期的饲养管理。第四节蛋鸭生产
一、蛋鸭生产的特点；
二、商品蛋鸭的饲养管理；
三、蛋用种鸭的饲养管理 第五节养鹅生产
一、养鹅生产的特点；
二、鹅的繁殖季节与反季节繁殖；
三、鹅的管理方式；
四、鹅的营养需要与常用青饲料；
五、商品鹅的饲养管理；
六、种鹅的饲养管理。（3）主要相关知识点
1、我国水禽生产的现状及存在的主要问题；
2、水禽的生活习性及繁殖特性；
3、骡鸭的概念和生产管理；
4、半番鸭的制种方式及人工授精关键技术；
5、提高鸭、鹅产蛋率的综合技术措施。
第十一章家禽场的疫病综合防控
（1）考试要求
熟悉家禽场的兽医生物安全体系、免疫程序、消毒技术与方法、主要疫病防治技术及废弃物处理措施等。（2）考试内容 第一节兽医生物安全体系
一、兽医生物安全；
二、制度疫病综合防控措施的原则；
三、禽场建设；
四、控制人员和物品的流动；
五、强化家禽的饲养管理；
六、防止动物传播疾病。第二节消毒
一、消毒的主要方法和作用机理；
二、消毒程序。第三节免疫接种与免疫监测
一、免疫接种；
二、免疫监测。第四节主要疫病的防治技术
一、病鸡与健康鸡的鉴别；
二、主要疫病的防控技术 第五节家禽场废弃物的处理
一、家禽场废弃物的种类；
二、禽粪的收集与利用；
三、污水处理（3）主要相关知识点
1、家禽场疫病综合防控措施；
2、家禽场场址的选择和场内布局；
3、免疫接种的基本方法？；
4、免疫程序的制定； 5.、常用消毒技术与方法；
2024年《行政管理学》专插本考试大纲 第7篇
工艺美术专业
《装饰画》考试大纲
一、试题性质与命题的原则
《装饰画》是我院艺术设计系装潢设计与工艺教育专业普通高等学校本科插班生考试必考专业科目。本科目由我院组织专业教师根据该专业的需要命题对考生进行考核。
《装饰画》试题的命题原则：作为插班生选拔考试，在公平、公正的基础上，试题的设计上具有必要的区分度和合理的难度。
二、考试形式及试卷结构
1、考试形式：根据命题在规定的时间内进行艺术创作。时间为180分钟，试卷满分为100分。自带创作工具（如：制图工具、颜料、铅笔、橡皮、小水桶等），纸由我院主考单位统发）
2、《装饰画》考核包括构图、造型等基本的艺术准则为25%，主题思想的意念表达为45%，技法表现及艺术效果为30%。
三、考试的内容及要求
内容：
1、设计基本（如：基础图案，图形解构重组）
2、创作设计（如：主题创作、根据试题文字进行插画）要求：用装饰画的形式表现
1、完整的构图：在艺术构思上，寻找最有表现力的构图形式。并能 灵活运用构图知识准确生动地表现自己的独特构思。
2、良好的创意：创意独特新颖，能鲜明突出主题。
3、娴熟的表现技巧：做到形象感人、形式新颖、手法独特。
4、色彩合理配置、归纳和装饰色彩恰当表现整体氛围。
5、整体关系协调、主次关系分明，画面完整富有美感。注：只能用色彩表现，不能用黑白表现
四、参考书目
《装饰画设计》肖英隽编著人民美术出版社，2010年8月。
五、题型示例
模拟试题
科目：装饰画设计
内容：以“绿”为主题，设计一幅装饰画
要求： 1.创意方面：创意独创、新颖，鲜明突出主题。
2.设计方面：① 构图、版式合理的功能布局；
② 简炼大方、鲜明突出主题； ③ 表现形式新颖； ④ 鲜明的形象，整体性强。
3.制作方面：表现技巧娴熟。
4.用色彩表现。画面色彩协调、层次分明。
5.使用试卷横竖不限，作品尺寸不小于25厘米X 25厘米 或20 厘米 X 28 厘米。
时间：180分钟 成绩评定标准：
满分为100分，其中：
1、构图
15%
2、造型等基本的艺术准则
25%
3、主题思想的意念表达
30%
4、技法表现及艺术效果
30%
考试用具和材料要求：
1、水彩纸（考场提供）；
2024年《行政管理学》专插本考试大纲 第8篇
《金融学》考试大纲
一、考试要求
本大纲是为金融学专业和国际经济与贸易专业插班生专门编写，作为金融学课程考试命题的依据。主要考察学生对金融学相关知识的掌握和运用。
二、考试知识点
第一章、货币与货币制度
理解货币的起源和本质，识记货币的职能，理解货币的各种形态，理解并识记货币制度的演变及其发展规律。了解数字货币、虚拟货币的含义、特点。
第二章、信用
识记信用的含义和形式，理解信用的积极作用和消极作用，掌握现代信用的主要形式、含义及其特点。
第三章、利息与利息率
了解利息率的类型，掌握名义利率和实际利率的关系及其计算，掌握单利和复利的原理和计算，了解影响利率变动的因素，掌握利率的功能和作用。
第四章、金融机构体系和金融市场
了解金融机构体系的构成，掌握金融市场的主体和功能，识记货币市场和资本市场、直接融资和间接融资、现货市场和期货市场、一级市场和二级市场等几对概念，了解金融市场的功能，掌握银行同业拆借市场、贴现市场、回购协议市场的基本运作，了解资本市场的基本运作。
第五章、商业银行
识记商业银行的各种职能，理解商业银行的资产业务、负债业务、中间业务的含义和种类，识记商业银行的经营管理原则。了解商业银行经营管理的主要理论。了解互联网金融对传统商业银行的影响。
第六章、中央银行
识记中央银行的三大职能，理解央行的资产业务、负债业务和中间业务，掌握货币政策的含义、目标，理解货币政策的主要工具及其在现实中的运用。第七章、基金、信托与租赁
理解基金份额净值，理解信托的概念和三要素，识记融资租赁和经营租赁。第八章、货币需求和货币供给
理解货币需求的决定因素，理解费雪方程式和现金余额数量说，识记凯恩斯的货币需求理论，掌握基础货币及其供应，理解存款货币创造的前提和过程，会计算派生存款及修正后的派生存款，理解M0、M1、M2的含义及相互关系，还有它们与经济运行的关系。
第九章、通货膨胀和通货紧缩
识记通货膨胀的概念，理解通货膨胀的度量和类型，掌握通货膨胀的主要成因，理解通货膨胀的社会经济效应，能结合实际掌握通货膨胀的治理，识记通货紧缩，了解通货紧缩的成因，理解通货紧缩的效应，能结合实际掌握通货紧缩的治理。
第十章、金融抑制、金融深化和金融创新（不作为考核内容）第十一章、金融监管与管理（不作为考核内容）
三、考试时间及题型
1.时间：120分钟
2.题型：名词解释（4*4=16分）、不定项选择题（2*5=10分）、判断题（1*10=10分）、辨析题（6*3=18分）、简答题（6*3=18分）、计算题（7*2=14分）、论述题（1*14=14分）
四、参考书
2024年《行政管理学》专插本考试大纲 第9篇
一、考试的性质和试题命题原则
西方经济学主要由微观经济学和宏观经济学构成，是经济管理类专业的基础课之一。这门课程的考试目的在于测试学生对微观经济学、宏观经济学的基本概念、基本原理及基本分析工具和分析方法的掌握程度，了解考生是否具备初步应用这些基本原理和方法来分析市场经济运行中的各种现象、解决市场经济中各种问题的能力。试题命题原则包括：1.以考核基本概念和原理为主的原则；2.试题覆盖面涉及整个知识体系的原则；3.理论实践相结合原则，运用简单的原理分析经济现象。
二、考试形式及试卷结构
（一）答卷方式：闭卷，笔试
（二）答题时间: 120分钟
（三）各部分内容的考试比例 微观经济学 60% 宏观经济学 40%
（四）题型比例 选择题 约30% 判断题 约15% 计算题 约10% 简答题 约20% 论述题 约15% 案例分析题 约10% 其他题型
三、考试要求和内容
（一）考试要求
1.了解和掌握经济学的基本概念、基本定律、基本理论。2.熟悉和掌握经济学的基本分析方法和工具。
3.熟练运用经济学的基本原理,分析解决一些实际经济现象和经济问题。4.对市场经济运行机制的一般原理和规范行为等方面的内容有详尽的了解。
5.了解和掌握现代经济的一般规律和规范, 能运用一些基本的经济分析方法和工具，对有关理论和模型进行一些实证性的描述和分析。
6.能够运用经济学的基本知识和基础理论进行简单案例分析和讨论。
（二）考试内容
第二章 需求与供给 1．需求的基本理论
需求，需求函数，需求定律，需求曲线，影响需求的因素，需求量的变动与需求曲线的变动。2．供给的基本理论
供给，供给曲线，影响供给的因素，供给函数、供给量的变动与供给曲线的变动。3．供求曲线的共同作用
均衡价格，均衡价格的变动及计算，价格在经济中的作用及政府对价格的干预。4．弹性理论
需求价格弹性，影响需求价格弹性的因素，需求价格弹性与销售收益。第三章 消费者行为 1．边际效用分析
基数效用与序数效用，边际效用递减规律，消费者均衡及其计算，消费者剩余。2．无差异曲线分析 无差异曲线及其特点。
3.预算线及其变动，消费者的均衡。第四章 生产者行为 1．生产函数
2．一种投入时的生产函数
总产量、平均产量、边际产量及其变动规律，边际报酬递减规律。3．多种投入时的生产函数 等产量曲线及其特征，边际技术替代率，等成本线及其变动，最优的生产要素组合及其计算。4．总成本、平均成本、平均可变成本、边际成本的变化规律及其相互关系。5．长期成本
长期总成本曲线，长期平均成本、长期边际成本，短期成本曲线和长期成本曲线的综合关系。第五章 完全竞争市场企业的产量决策
完全竞争市场的条件，厂商的需求曲线，厂商的短期均衡和短期供给曲线。第六章 垄断
垄断市场的条件，价格歧视，自然垄断与政府管制。第八章 市场失灵和政府行为 1．市场失灵
市场失灵，市场失灵的几种情况：垄断，外部影响，公共物品。2．微观经济政策
反托拉斯法，对垄断的公共管制，有关外部影响的政策。第九章 衡量宏观经济的主要指标 1．国内生产总值
概念，国内生产总值（GDP）与国民生产总值（GNP），国内生产总值概念的优缺点。2．核算国民收入的两种方法 支出法、收入法。
3．与GDP相关的其他总量 4．国民收入均衡条件
两部门经济均衡：C+I=Y=C+S→I=S
三部门经济均衡：C+I+G=Y=C+S+T→I+G=S+T，或
I-S=T-G 第十章 简单的国民收入决定理论模型 1．均衡产出
简单经济的假设，均衡产出，投资等于储蓄。2．消费函数与储蓄函数
消费函数及其图形，储蓄函数及其图形，消费函数与储蓄函数的关系。第十一章 IS-LM模型 1．投资的决定 投资函数，实际利率与投资。2．IS曲线
IS曲线及其推导，IS曲线的斜率，IS曲线的移动。3．利率的决定
货币需求动机（交易动机、谨慎动机、投机动机），货币供求均衡和利率的决定。4．LM曲线
LM曲线及其推导，LM曲线的斜率，LM曲线的移动。5．IS－LM模型
IS－LM模型的内容及其政策含义。
第十二章 宏观经济政策分析：IS-LM模型的运用 1．财政政策和货币政策
财政政策及其效果，货币政策及其效果，财政政策和货币政策混合使用的政策效应。2．宏观经济政策实践
宏观经济政策的四大目标（经济增长、充分就业、价格稳定、国际收支平衡）。财政政策工具及其运用，自动稳定器，积极（斟酌使用）的财政政策。货币政策工具及其运用，积极的货币政策。第十三章 AD—AS模型 1．总需求曲线 总需求（AD），总需求函数，总需求曲线的移动。2．总供给曲线 总供给（AS），长期总供给曲线，短期总供给曲线，古典总供给曲线，凯恩斯总供给曲线。3．总需求—总供给（AD-AS）模型
总需求—总供给模型及其政策含义，供给冲击，滞胀。第十四章 失业与通货膨胀 1.失业
摩擦性失业，结构性失业，周期性失业，自然失业率，自愿失业，非自愿失业，奥肯定律。2．通货膨胀
通货膨胀的分类，通货膨胀的经济效应；抑制通货膨胀的政策及其后果。
四、参考书目
张亚丽主编： 《经济学：基本原理与应用》，中山大学出版社，2013年。
四、题型示例
1.选择题
需求缺乏弹性是指（）：
A.Ed > 1 B.Ed = 1 C.Ed ＜ 1 D.Ed →∞
2.判断题
根据凯恩斯的AD-Y模型，国民收入的多少取决于总需求的大小。（）
3.计算题
假设鸡蛋的价格和数量变化如下： P1=2元 P2=4元 Q1=3斤 Q2=2斤
用中点弹性公式计算鸡蛋的需求弹性。
4.简单题
简述GDP作为统计指标的缺陷。
5.论述题
画图说明完全竞争厂商的长期均衡及条件。
6.案例分析题
2024年《行政管理学》专插本考试大纲 第10篇
《政治学》考试大纲
一、考试要求
本大纲为行政管理专业插班生编写，作为考试命题的依据。政治学是行政管理专业学生的专业基础课，通过该课的学习和考试，考察学生对政治学相关理论知识的掌握和应用，并作为学习行政管理其他专业课程的理论基础。
二、考试知识点
第一篇 政治与政治学
非马克思主义政治观的代表性观点；马克思主义的政治观；政治的定义；政治的历史发展；西方奴隶社会的政治学说；中国春秋战国时期的政治学说。
第二篇 政治关系
利益在政治关系中的地位和作用；政治权力的定义；政治权力的构成要素；政治权力的特性；政治权力的作用方式；政治权利的定义；政治权利的特性；资本主义国家政治权利的基本内容；社会主义国家政治权利的基本内容。
第三篇 政治行为
政治统治的定义；政治统治的特点；政治统治的基础；政治合法性及其取得； 政治统治的方式；政治管理的定义；政治管理的特征；政治参与的定义及其基本特点；政治参与的主要方式；政治参与的基本条件和影响因素；政治参与的作用。
第四篇 政治体系
非马克思主义国家观的代表性学说；国家的定义；国家的历史类型；政体、国体及其相互关系；政体的两种基本类型；共和制的两种类型；国家结构形式及其主要类型；国家机构的设置原则；主要国家机构及其含义；现代国家（政府）的基本职能；政党的定义及其基本特征；政党制度的含义；资本主义国家的政党制度；社会主义国家的政党制度；政治社团的定义；压力集团的定义。
第五篇 政治文化
政治文化的含义及其构成；政治心理的定义及其构成要素；政治心理的作用； 政治思想的定义；政治思想的作用；政治社会化的定义；政治社会化的媒介；政治社会化的作用。
第六篇 政治发展
政治发展的含义；政治改革的定义；政治改革的特征；政治改革的条件；政治学说史上有代表性的民主观；马克思主义的民主观；民主的定义；民主的基本特征；政治民主的发展途径。
三、考试时间及题型
1.时间：120分钟
2.题型：单项选择题（2×10=20分）、判断题（2×5=10分）、简答题（6×5=30分）、论述题（5×2=10分）、材料分析题（10×3=30分）。
四、参考书
2024年《行政管理学》专插本考试大纲 第11篇
《物流管理》考试大纲
一、考试要求
本大纲为物流管理专业插班生专门编写，作为考试命题的依据。物流管理是物流管理专业学生的专业基础必修课，通过该课的学习和考试，使学生全面深入地了解物流管理的基本概念和原理、了解国内外物流管理的发展概况、学会分析现代物流专业研究和应用的主要领域，并具有运用相关知识分析和解决物流管理中的部分实际问题的能力。
二、考试知识点
第1章、物流的概念和功能
了解物流概念的孕育阶段、分销物流学阶段和现代物流学阶段；熟悉物流的定义；掌握物流与商流、资金流、信息流的关系；了解物流的分类；掌握物流的总体功能与具体功能；了解物流合理化的概念；掌握物流合理化的原则和目标。
第2章、物流管理及发展
掌握物流管理的目标与原则及物流管理的内容； 掌握物流管理的相关理论；了解国外物流管理发展概况；理解我国物流管理发展概况；理解现代物流管理发展趋势。
第3章、物流管理职能
了解物流管理的职能划分；掌握物流企业决策的类别与决策的原则；掌握物流计划的类别与制定步骤；掌握物流组织结构模式。
第4章、运输管理
掌握运输的基本知识、特征、及运输的三大运输原理；了解五种常规运输方式的运作方式；掌握五种运输方式的优缺点；掌握多式联运的特点与服务；掌握国际运输的特点与服务；了解国际港口与地理；掌握运价的分类与计算。
第5章、仓储管理与库存控制
掌握仓储管理的含义；了解仓储活动的意义与作用；掌握仓库作业流程；掌握仓储管理模式及管理模式的决策依据；掌握仓储管理合理化；理解库存与库存管理；掌握库存成本的构成；掌握影响库存控制决策的因素；掌握库存控制的方法。第6章 包装学
掌握包装的概念、分类；了解包装标志；理解包装标准化；掌握包装材料与制品；掌握防霉腐包装技术；掌握缓冲防震包装技术；了解防伪包装技术。
第7章 装卸搬运
掌握装卸搬运的概念；了解装卸搬运的地位；理解装卸搬运的组成；了解装卸搬运的机械；掌握装卸搬运的合理化原则与合理化途径。
第8章 流通加工
掌握流通加工的概念；了解流通加工产生的原因；理解流通加工与生产加工的区别；理解流通加工的类型与方式；掌握实现流通加工合理化的途径；掌握不合理流通加工的几种主要形式。
第9章 配送与配送中心
熟悉配送的概念、特征与类型；熟悉配送中心的概念、功能与分类；了解配送中心的规划与设计；了解进货作业、送货作业、退货处理作业；掌握储存作业、订单处理作业、补货作业、拣货作业；理解不合理配送的表现形式；理解合理配送的评价标准；掌握配送合理化的措施。
第10章 物流信息管理
掌握物流信息的定义；了解物流信息的特征；理解物流信息的分类；掌握自动识别技术、电子数据交换技术、全球定位系统、地理信息系统；掌握物流信息系统的概念；理解物流信息系统的总体结构；了解物流信息系统的类型；掌握典型的物流信息系统。
第11章 物流客户服务
掌握物流客户服务质量概念、物流质量问题的表现与物流质量管理的原则与措施；了解物流客户服务的内容与标准；掌握物流客户服务战略；了解其他特殊的物流客户服务。
第12章 物流成本管理
掌握物流成本的概念；了解物流成本的构成；理解物流成本管理的分类；了解物流成本的计算；掌握物流成本的分析、预测与决策；掌握影响物流成本的因素及降低物流成本的途径。
第13章 第三方物流
掌握第三方物流的概念与价值；理解第三方物流的分类；掌握第三方物流的客户服务；掌握第三方物流的项目管理。第14章 电子商务与物流
掌握电子商务的概念、特点；了解电子商务的主要模式；理解电子商务与物流的关系；了解电子商务环境下的物流作业流程；掌握电子商务下的物流模式的类型与选择。
第15章 供应链管理
掌握供应链的特征；了解供应链的类型；掌握供应链管理的概念与目标；了解供应链设计的基本问题、原则；掌握供应链优化的概念和原则；了解供应链优化的方法；了解供应链绩效评价的概念与作用；理解供应链绩效评价的内容与关键点；掌握供应链绩效评价的具体指标与方法；理解供应链管理的基本方法。
三、考试时间及题型
1.时间：120分钟
2.题型：单项选择题（2分×10=20分）、判断题（1分×10=10分）、名词解释（3分×5=15分）、简答题（5分×5=25分）、计算题（10分×2=14分）、案例分析题（8分×2=16分）
四、参考书
2024年《行政管理学》专插本考试大纲 第12篇
Ⅰ.考试性质与目的
普通高等学校本科插班生考试（以下简称“插班生考试”）《中级财务会计》科目的考试，是普通高等学校（含离职班和各类成人高校从普通高考招生的普通班）应届和往届专科毕业生，以及通过自学考试、成人教育等国民教育系列获得大专毕业证书的人员，升入普通高等学校本科专业就读的全省统考科目。《中级财务会计》课程考试的目的与要求是：准确、简明地考核考生对中级财务会计的基本理论、基本方法和基本技能的掌握程度和理解水平，考核考生在理解、掌握和运用财务会计基本理论、基本技能的基础上，考核考生分析和解决现实问题的基本能力。
Ⅱ.考试形式及试卷结构
1.考试形式为闭卷、笔试，考试时间为120分钟，试卷满分为100分。
2.《中级财务会计》科目考试内容为《中级财务会计》教材的部分相关内容。考试参考书：向凯主编，《中级财务会计》，经济科学出版社，2011年8月出版。
Ⅲ.试题命题的原则
作为一项选拔性考试，插班生《中级财务会计》考试试题在设计上应具有较高的信度和效度、必要的区分度和合理的难度。
1.命题根据本大纲规定的考试目标和考核内容，考试命题应具有一定的覆盖面且重点突出，侧重考核考生对本学科的基础理论、基本知识和基本技能的掌握程度，以及运用所学知识解决实际问题的能力。
2.试题对不同能力层次要求的分数比例，识记为10％，理解35％，应用55％。3.合理安排试题难度结构。试题难易度分为易、较易、较难、难四个等级。试卷中四种难易度试题的分数比例，易约占20％，较易约占30％，较难约占30％，难约占20%。
4.试卷的题型有：单项选择题、多项选择题、判断题、计算分析题等（各种题型的具体样式可参见题型示例）。根据考核的要求，适当安排各种题型数量的比例，达到考核考生对知识点的识记、理解和运用的水平和能力。Ⅳ.《中级财务会计》的考核内容和要求
《中级财务会计学》的考核内容为有关财务会计的基本理论和基本核算的方法、内容，即企业大量发生的经常性业务的会计处理方法以及同种业务可采用的多种核算的方法。本课程的考核，要求学生详细了解财务会计基本理论和基本核算方法，掌握六大会计要素的确认、计量、记录和报告等基本知识和基本技能，掌握熟练运用《企业会计准则2006》进行会计处理的方法。
第一章
总 论
一、考核目的
本章考核的目的是：考核会计目标、会计信息质量要求、会计基本假设、会计要素的确认和计量、财务会计报告和财务会计规范体系等财务会计的基本理论知识点的识记、理解和运用的水平和能力。
二、考核知识点
（一）财务会计的含义及特征
（二）财务会计的基本目标、基本假设
（三）财务会计信息质量要求
（四）会计要素及其确认与计量
（五）财务报告要素及财务会计规范体系
三、考核要求
（一）财务会计概述 1.识记
（1）企业财务会计的含义 2.理解
（1）财务会计的特征
（二）财务会计基本理论 1.识记
（1）我国财务会计的目标
（2）会计假设和权责发生制会计基础（3）八项会计信息质量要求
（4）六大会计要素的定义、确认条件、分类和列报（5）五项会计计量属性（6）财务会计报告的构成 2.理解与运用（1）信息使用者的信息需求
（2）八项会计信息质量要求的内涵及其运用（3）六大会计要素的确认条件、分类和列报（4）会计计量属性的应用
（三）财务会计规范体系 1.识记
（1）我国企业会计准则体系
第二章
货币资金
一、考核目的
本章考核的目的是：考核库存现金、银行存款、其他货币资金的基本理论及会计核算方法等知识点的识记、理解和运用的水平和能力。
二、考核知识点
（一）库存现金
（二）银行存款
（三）其他货币资金
三、考核要求
（一）库存现金 1.识记
（1）库存现金的性质（2）库存现金核算的范围 2.理解
（1）现金管理的有关内容（2）现金内部控制的有关内容（3）备用金的性质 3.运用
（1）库存现金收入、支出的账务处理（2）备用金的账务处理（3）库存现金溢缺的账务处理
（二）银行存款 1.识记
（1）银行存款的概念
（2）银行结算方式的种类及含义 2.理解
（1）八种银行结算方式的程序及有关规定（2）银行存款账户开设及管理的有关规定 3.运用
（1）银行存款收入的账务处理（2）银行存款支出的账务处理（3）银行存款余额调节表的编制方法
（三）其他货币资金 1.识记
（1）其他货币资金的概念（2）其他货币资金的内容 2.理解
（1）其他货币资金的性质 3.运用
（1）外埠存款的核算
（2）银行汇票存款、银行本票存款的核算（3）信用卡存款、信用证保证金存款的核算（4）存出投资款的核算
第三章
存
货
一、考核目的
本章考核的目的是：考核存货的基本理论；存货入账价值的构成；存货发出的各种计价方法；存货期末计提跌价准备的会计处理；存货采用实际成本核算的账务处理；计划成本法下存货取得、发出的核算；周转材料的会计处理等知识点的识记、理解和运用的水平和能力。
二、考核知识点
（一）存货的概念及分类
（二）取得存货的计量
（三）发出存货的计量
（四）期末存货的计量
（五）存货清查
三、考核要求
（一）存货概述 1.识记
（1）存货的概念（2）存货的特征（3）存货的分类 2.理解
（1）存货确认的条件
（二）取得存货的计量 1.识记
（1）存货入账价值的构成内容及计算 2.运用
（1）外购存货的核算（2）委托加工存货的核算（3）投资者投入存货的核算（4）接受捐赠存货的核算
（三）发出存货的计量 1.理解
（1）成本流动的假设
（2）实际成本法核算下发出存货的计价方法对会计信息的影响（3）周转材料的范围及摊销的方法（4）计划成本的含义（5）材料成本差异账户的设置（6）计划成本法核算的作用 2.运用
（1）存货发出计价方法的计算
（2）实际成本法核算下发出存货的会计处理
（3）存货采用计划成本法核算的账务处理
（4）存货估价方法的计算，包括毛利率法、零售价法
（四）期末存货的计量 1.识记
（1）成本与可变现净值孰低法的含义 2.理解
（1）存货可变现净值的确定（2）材料存货的期末计量（3）存货减值的判断 3.运用
（1）计提存货跌价准备的会计处理
（五）存货的清查 1.理解
（1）存货清查的意义
5（2）存货清查的方法 2.运用
（1）存货盘盈的会计处理（2）存货盘亏的会计处理
第四章
金融资产
一、考核目的
本章考核的目的是：考核金融资产的基本理论；交易性金融资产的初始计量、持有收益的确认、期末计价、处置的核算；持有至到期投资的初始计量、利息收入的确认、减值、重分类及处置的会计处理；贷款和应收款项的内容及会计处理；可供出售金融资产的初始计量、持有收益的确认、期末计量、处置的会计处理等知识点的识记、理解和运用的水平和能力。
二、考核知识点
（一）金融资产及其分类
（二）交易性金融资产的核算
（三）贷款和应收款项的核算
（四）持有至到期投资的核算
（五）可供出售金融资产的核算
三、考核要求
（一）金融资产及其分类 1.识记
（1）金融资产的概念（2）金融资产的分类
（二）交易性金融资产 1.识记
（1）交易性金融资产的概念及特点
（2）交易性金融资产初始投资成本的确定方法 2.理解
（1）交易性金融资产确认
（2）交易性金融资产持有收益的确认（3）交易性金融资产的期末计价 3.运用
（1）交易性金融资产取得的账务处理（2）交易性金融资产持有收益的账务处理（3）交易性金融资产的期末计量的账务处理（4）交易性金融资产处置的账务处理
（三）贷款和应收款项 1.识记
（1）应收账款的定义和范围（2）应收票据的定义、范围和分类
（3）预付账款的定义和范围、其他应收款的定义和内容 2.理解
（1）应收账款的确认与计价、销售商业折扣与现金折扣（2）应收票据的确认和计价、带息票据到期日、到期值的确定（3）应收债权的出售和融资核算的原则 3.运用
（1）应收账款现金折扣的账务处理（2）应收票据的账务处理
（3）预付账款、其他应收款的账务处理
（4）以应收债权为质押取得借款、应收债权出售的账务处理
（四）持有至到期投资 1.识记
（1）持有至到期投资的概念及特点
（2）持有至到期投资初始投资成本的确定方法 2.理解
（1）持有至到期投资溢折价及其摊销方法（2）持有至到期投资利息的确认（3）持有至到期投资的期末计价 3.运用
（1）持有至到期投资取得的账务处理
（2）持有至到期投资利息及溢折价摊销的账务处理（3）持有至到期投资到期收回、到期前收回的账务处理（4）持有至到期投资期末计提减值准备的账务处理（5）持有至到期投资重分类的账务处理
（五）可供出售金融资产 1.识记
（1）可供出售金融资产的概念及特点
（2）可供出售金融资产初始投资成本的确定方法 2.理解
（1）可供出售金融资产持有收益的确认
7（2）可供出售金融资产的期末计价 3.运用
（1）可供出售金融资产取得的账务处理（2）可供出售金融资产持有收益的账务处理（3）可供出售金融资产期末计量的账务处理（4）可供出售金融资产处置的账务处理
第五章
长期股权投资
一、考核目的
本章考核的目的是：考核长期股权投资初始投资成本的确定方法；长期股权投资后续计量的成本法和权益法的会计处理；长期股权投资处置的核算等知识点的识记、理解和运用的水平和能力。
二、考核知识点
（一）长期股权投资概述
（二）长期股权投资的初始计量
（三）长期股权投资成本法的核算
（四）长期股权投资权益法的核算
注：长期股权投资核算方法的转换（注：不考）。
三、考核要求
（一）长期股权投资概述 1.识记
（1）长期股权投资的概念及特点（2）长期股权投资的范围 2.理解
（1）同一控制下企业合并形成的长期股权投资（2）非同一控制下企业合并形成的长期股权投资
（二）长期股权投资的初始计量 1.理解
（1）同一控制下企业控股合并形成的长期股权投资初始投资成本的确定（2）非同一控制下企业控股合并形成的长期股权投资初始投资成本的确定（3）非企业合并形成的长期股权投资初始投资成本的确定 2.运用
（1）同一控制下企业控股合并形成的长期股权投资的会计核算（2）非同一控制下企业控股合并形成的长期股权投资的会计核算（3）非企业合并形成的长期股权投资初始投资成本的会计核算
（三）长期股权投资核算的成本法 1.识记
（1）成本法的概念及适用范围（2）成本法的核算内容 2.运用
（1）成本法下，取得投资时初始投资成本确定的核算
（2）成本法下，持有期间，被投资单位分派现金股利或利润和计提减值准备的核算（3）成本法下，长期股权投资处置的核算。
（四）长期股权投资核算的权益法 1.识记
（1）权益法的概念及适用范围（2）权益法的核算内容 2.运用
（1）权益法下，长期股权投资取得的核算（2）权益法下，长期股权投资持有期间的核算（3）权益法下，长期股权投资处置的核算。
第六章
固定资产
一、考核目的
本章考核的目的是：考核固定资产初始计量的核算；固定资产后续计量的核算；固定资产清理的核算；固定资产清查的核算等知识点的识记、理解和运用的水平和能力。
二、考核知识点
（一）固定资产概述
（二）固定资产的初始计量
（三）固定资产的后续计量
（四）固定资产处置的核算
三、考核要求
（一）固定资产概述 1.识记
（1）固定资产的概念及特点
9（2）固定资产确认的条件（3）固定资产的分类 2.理解
（1）固定资产确认条件的具体运用
（二）固定资产的初始计量 1.理解
（1）固定资产应当按照成本进行初始计量 2.运用
（1）外购固定资产的核算（2）自行建造固定资产的核算（3）投资者投入固定资产的核算
（4）租入固定资产的核算，包括经营租入、融资租入固定资产的核算（5）接受捐赠固定资产的核算（6）盘盈固定资产的核算
（三）固定资产的后续计量 1.识记
（1）影响固定资产折旧的因素、折旧的范围
（2）固定资产后续支出的含义、固定资产后续支出的分类（3）固定资产减值 2.理解
（1）固定资产加速折旧的意义、不同折旧方法对企业损益的影响（2）固定资产资本化的后续支出、固定资产费用化的后续支出 3.运用
（1）平均年限法、工作量法、双倍余额递减法、年数总和法计算固定资产折旧（2）固定资产折旧的账务处理（3）固定资产后续支出的会计处理（4）固定资产减值测试
（四）固定资产的处置 1.识记
（1）固定资产处置的概念（2）固定资产处置的业务内容 2.运用
（1）固定资产处置的账务处理
第七章
无形资产
一、考核目的
本章考核的目的是：考核无形资产初始计量的核算；内部研究开发费用的确认与计量、无形资产后续计量的核算；无形资产摊销的核算；无形资产报废和处置的核算等知识点的识记、理解和运用的水平和能力。
二、考核知识点
（一）无形资产概述
（二）无形资产的初始计量
（三）内部研究开发费用的确认与计量
（四）无形资产的后续计量
（五）无形资产的处置
三、考核要求
（一）无形资产概述
1.识记
（1）无形资产的概念（2）无形资产的分类 2.理解
（1）无形资产的特征（2）无形资产确认的条件
（二）无形资产的初始计量 1.理解
（1）无形资产入账价值的确定（2）研究阶段和开发阶段的划分
（3）内部研究开发费用的确认与计量的原则 2.运用
（1）外购无形资产的核算（2）投资者投入无形资产的核算
（3）研究阶段与开发阶段支出的会计处理（4）取得的土地使用权的会计处理
（三）无形资产的后续计量 1.理解
（1）无形资产使用寿命、使用寿命有限的无形资产、使用寿命不确定的无形资产（2）无形资产的摊销方法 2.运用（1）无形资产摊销的账务处理
（四）无形资产的处置 1.理解
（1）无形资产处置的内容 2.运用
（1）无形资产出租、出售和转销的会计处理
第八章
投资性房地产
（不考）
第九章
资产减值
（不考）
第十章
非货币性资产交换
（不考）
第十一章
负债
一、考核目的
本章考核的目的是：考核短期借款、应付票据、应付账款、预收账款和其他应付款的核算；应付职工薪酬的核算；一般纳税企业应交增值税的核算；小规模纳税企业增值税的核算；应交消费税、应交营业税的核算；长期借款的核算；应付债券的核算等知识点的识记、理解和运用的水平和能力。
二、考核知识点
（一）负债概述
（二）流动负债的核算
（三）长期负债的核算
三、考核要求
（一）负债概述 1.识记
（1）负债的概念（2）负债的确认与分类 2.理解（1）负债的特征
（2）负债在资产负债表的列示
（二）流动负债 1.理解
（1）职工薪酬的含义及范围（2）职工薪酬的确认及计量
2.运用
（1）短期借款的账务处理
（2）应付票据、应付账款、预收账款的账务处理（3）应付职工薪酬的账务处理（4）应交税费的账务处理
（5）应付利息、应付股利、其他应付款的账务处理
（三）非流动负债 1.识记
（1）长期负债的概念及特点（2）长期负债的内容 2.理解
（1）长期负债对企业的影响（2）应付债券的性质与分类 3.运用
（1）长期借款的账务处理（2）应付债券的账务处理（3）长期应付款的账务处理
第十二章
或有事项
（不考）
第十三章
债务重组
（不考）
第十四章
所有者权益
一、考核目的 本章考核的目的是：考核实收资本的核算；资本公积的核算；留存收益的组成及用途；留存收益的核算等知识点的识记、理解和运用的水平和能力。
二、考核知识点
（一）所有者权益概述
（二）投入资本的核算
（三）留存收益的核算
三、考核要求
（一）所有者权益概述 1.识记
（1）所有者权益的概念及构成（2）所有者权益的分类 2.理解
（1）所有者权益的特点（2）所有者权益的确认
（二）投入资本 1.识记
（1）投入资本的概念与分类（2）资本公积的概念内容 2.理解（1）资本溢价
（2）直接计入所有者权益的利得和损失（3）股票发行费用的处理方法 3.运用
（1）投入资本的核算（2）资本公积的核算
（三）留存收益的核算 1.识记
（1）留存收益的概念（2）留存收益的构成 2.理解
（1）“利润分配—未分配利润”账户（2）弥补亏损的方式（3）股利的种类（4）股票分割 3.运用
14（1）盈余公积的账务处理（2）弥补亏损的账务处理（3）未分配利润的账务处理（4）股利分派的账务处理
第十五章
收入、费用与利润
一、考核目的
本章考核的目的是：考核收入的概念、特征及分类，销售商品收入、提供劳务收入、让渡资产使用权收入和建造合同收入的核算，生产费用与期间费用的核算，利润的形成与分配的核算。
二、考核知识点
（一）收入（注：“建造合同”不考）
（二）费用
（三）利润
三、考核要求
（一）收入 1.识记
（1）收入的概念（2）收入的特征（3）收入的分类
（4）销售商品收入的确认条件（5）劳务收入的确认条件
（6）让渡资产使用权收入的确认条件 2.理解
（1）销售商品收入的确认条件（2）劳务收入的确认条件
（3）让渡资产使用权收入的确认条件 3.运用
（1）销售商品收入确认的五个条件
（2）商业折扣、现金折扣、销售折让、销售退回、附退货条款销售、预收款销售、分期收款销售、委托代销、以旧换新、售后回购等销售方式下商品销售收入的核算
（3）不跨劳务收入和跨劳务收入的核算
（4）利息收入、使用费收入等让渡资产使用权收入的确认与计量
（二）费用 1.识记（1）费用的概念及特征（2）费用的分类（3）费用的确认与计量 2.理解
（1）成本与费用的联系与区别（2）费用的确认与计量
（3）生产成本、制造费用、主营业务成本、其他业务成本和营业税金及附加等生产费用的核算内容
（3）管理费用、财务费用、销售费用等期间费用的核算内容 3.运用
（1）生产成本、制造费用、主营业务成本、其他业务成本和营业税金及附加等生产费用的核算
（2）管理费用、财务费用、销售费用等期间费用的核算
（三）利润 1.识记
（1）利润的概念（2）利润的构成 2.理解
（1）直接计入当期利润的利得和损失（2）利润分配的一般顺序 3.运用
（1）利润的计算（2）利润形成的核算
（3）利润分配程序与利润分配的核算
第十六章
财务报告
一、考核目的
本章考核的目的是：考核财务报告概述、资产负债表、利润表、现金流量表和所有者权益变动表的内容和编制方法等知识点的识记、理解和运用的水平和能力。
二、考核知识点
（一）财务报告概述
（二）资产负债表
（三）利润表
（四）现金流量表
（五）所有者权益变动表
三、考核要求
（一）财务报告概述 1.识记
（1）财务报告的概念（2）财务报告的种类 2.理解
（1）财务报告的作用（2）财务报告列报的基本要求
（二）资产负债表 1.识记
（1）资产负债表的概念（2）资产负债表的作用 2.理解
（1）资产负债表的结构（2）资产负债表的局限性 3.运用
（1）资产负债表的编制方法
（三）利润表 1.识记
（1）利润表的概念（2）利润表的作用 2.理解
（1）利润表的资产负债观（2）利润表的收入费用观（3）利润表的局限性（4）利润表的结构 3.运用
（1）利润表的编制方法
（四）现金流量表 1.识记
（1）现金流量表的概念（2）现金流量的分类
（3）现金流量表中现金的概念及范围 2.理解
（1）现金流量表的内容
17（2）现金流量表的结构 3.运用
（1）现金流量表的编制方法
Ⅳ.《中级财务会计》考试参考书目
向凯主编，《中级财务会计》，经济科学出版社，2011年8月出版。
Ⅴ.考试题型示例
一、单项选择题(每小题备选答案中，只有一个符合题意的正确答案。请将选定的答案，填入下表，多选、错选、不选均不得分)1．会计分期的前提是（）。
A．会计主体
B．持续经营
C．货币计量
D．会计分期
……
二、多项选择题（每小题备选答案中，有两个或两个以上符合题意的正确答案；多选、错选、不选均不得分）
1．下列属于中期财务报告的是（）。
A．财务会计报告
B．半财务会计报告 C．季度财务会计报告
D．月度财务会计报告
……
三、判断题（对的打“√”，错的打“×”。）
1．利得和损失分为直接计入所有者权益的利得和损失与直接当期利润的利得和损失。（）
……
四、计算分析题（凡要求计算的项目，除特别说明外，均须列出计算过程，计算结果出现小数的，均保留小数点后两位小数）
2×17年1月1日，甲公司以10 350万元（含直接相关费用10万元）购入乙公司发行在外股票4 000万股（每股面值l元）取得乙公司30%的股权（具有重大影响）。2×17年1月1日，乙公司可辨认净资产的公允价值为30 000万元。2×17年1月1日，乙公司某项设备的公允价值为3 000万元，账面价值为2 000万元，预计使用年限10年，净残值为零，按照直线法计提折旧；乙公司某项专利的公允价值1 000万元，账面价值500万元，预计使用年限为5年，净残值为零，按照直线法摊销。2×17年4月1日，乙公司宣告分派2×16的现金股利1 000万元，甲公司于2×17年5月2日收到现金股利。2×17乙公司实现净利润2 200万元，提取盈余公积400万元。2×18年3月2日，乙公司宣告2×17的现金股利800万元，甲公司于2×18年4月2日收到现金股 利。2×18年7月，乙公司持有的可供出售金融资产公允价值上升1 000万元，2×18乙公司发生亏损40 000万元。2×19乙公司实现净利润5 200万元。假定不考虑所得税和其他事项。
要求：根据上述资料，编制甲公司相关的会计分录（金额单位以万元表示）。
