1安全生产责任与目标管理（精选8篇）

1安全生产责任与目标管理 第1篇

瑞州建设有限公司

安全技术资料台帐之二

安全生产责任与目标管理

工程名称：

施工单位：瑞州建设有限公司瑞州建设有限公司

目

录

一、企业主要人员及主要职能部门安全生产责任制

二、项目部管理人员安全生产责任制

三、安全生产目标责任书或经济承包协议书

四、项目部安全管理目标责任书

五、项目部安全生产组织网络

六、项目部安全生产责任制考核规定及记录

七、项目部安全目标责任考核规定及记录（附样表）说明：

1、企业主要负责人是指：法人代表、分管安全的负责人、技术负责人、安全部门负责人。

2、企业主要部门是指：安全管理部门、技术部门和提供安全防护用品与施工机械设备以及负责专项拆装等部门。

3、项目部管理人员是指：项目部管理班子组成人员，还应包括班组长。

4、企业与项目部、总包与分包应签订安全生产目标责任书或经济承包协议书。

5、项目部安全管理目标责任书中应包括项目部与管理人员和项目部与班组签订的目标责任书，并有分解的责任目标内容。

6、项目部安全生产组织网络应由项目经理（第一责任人）及有关人员组成，其中安全员（按规定配备）、工地专（兼）职消防员、治安保卫人员、卫生责任人员和保健急救人员必须参加。

7、项目部必须制定安全生产责任制、安全目标责任考核规定和办法，并定期做好考核记录。瑞州建设有限公司 附2-1 瑞州建设有限公司

各级安全生产责任制目录

公司级

1、公司经理安全管理责任制

2、生产副总经理安全管理责任制

3、总工程师安全管理责任制

4、总会计师安全管理责任制

5、总经济师的安全管理责任制

6、党组织、党委书记安全管理责任制

7、综合管理部安全管理责任制

8、工会安全管理责任制

9、工程管理部安全管理责任制

10、技术装备部安全管理责任制

11、保卫部安全管理责任制

12、市场经营部安全管理责任制

13、财务部安全管理责任制

14、人力资源部安全管理责任制

15、团委安全管理责任制

项目部级

16、项目经理安全岗位责任制 瑞州建设有限公司

17、项目生产副经理安全岗位责任制

18、项目工程师安全岗位责任制

19、项目安全科安全岗位责任制 20、项目施工部门安全岗位责任制

21、项目技术部门安全岗位责任制

22、项目财务部门安全岗位责任制

23、项目预核算部门安全岗位责任制

24、项目材料、机械动力部门安全岗位责任制

25、项目质量、计量部门安全岗位责任制

26、项目治安生活部门安全岗位责任制 生产级

27、木工班长安全生产责任制

28、泥工班长安全生产责任制

29、电焊班长安全生产责任制 30、电工班长安全生产责任制

31、钢筋工班长安全生产责任制

32、架子工班长安全生产责任制

33、安装班长安全生产责任制

34、机械作业班长安全生产责任制

35、其他生产班组长安全岗位责任制

36、仓库管理人员安全生产责任制

37、工人的安全岗位责任制

瑞州建设有限公司

1、公司总经理安全管理责任制

1.1认真负彻劳动保护法规和安全生产、文明施工方面的政策和规定，是公司安全生产第一责任人。

1.2听取安全汇报，分析安全工作情况、形势、措施并做出决定。1.3批准公司安全技术措施计划和企业安全总目标，并督促实施。1.4定期向股东代表大会报告企业安全生产工作情况和措施的执行情况。

1.5对重大伤亡事故，亲自组织调查、批准对事故责任人的处理意见，并做到“四不放过”。

2、生产副总经理安全管理责任制

2.1协助总经理领导和管理公司的劳动保护、安全生产、文明施工工作，对分管范围的安全工作负领导和管理责任。定期分析安全生产情况，及时研究解决安全生产问题，并定期向企业职工代表会议报告安全生产情况和措施。

2.2认真贯彻执行国家和政府部门制定的劳动保护和安全生产政策、法令和规章制度。

2.3坚持“管生产必须管安全”的原则，在下达生产计划的同时，必须下达安全技术措施计划。

2.4参加研究修订本企业安全管理规章制度和安全措施计划，并督促贯彻实施。

2.5听取安全职能部门工作汇报，支持有关部门使用安全否决权。瑞州建设有限公司

2.6负责编写项目安全生产计划和安全生产责任制；拟订安全生产的奖惩办法，建立和不断完善安全生产管理制度并督促实施。2.7对职工进行安全、遵章守纪及劳动保护法制教育，领导和督促各级职能部门及广大职工做好本职范围内的安全工作。

2.8主持现场重大伤亡事故的调查处理，拟订并落实整改措施。

3、总工程师安全管理责任制

3.1对本单位劳动保护和安全生产的技术工作总负责。

3.2领导制定企业工艺标准、技术标准，负责批准高、大、难工程项目的施工组织设计及其安全防护措施。

3.3在组织编制及审批施工组织设计和采用新技术、新工艺、新设备时，负责制定相应的安全技术措施。

3.4负责审定、批准自制设备、大型工具的技术设计文件，提出改善劳动条件、完善安全技术项目，并督促实施。

3.5组织业务部门编制及审查企业劳动保护和安全生产技术措施计划。

3.6编制、审查企业的安全操作技术规程，及时解决生产中的安全技术问题。

3.7审定对职工的安全技术教育计划和教材。

3.8施工过程中贯彻落实施工安全的强制性规范和强制性条文。3.9参加重大伤亡事故的调查分析，提技术鉴定意见和技术改进措施。瑞州建设有限公司

4、总会计师安全管理责任制

4.1负责财务部门同有关部门平衡各工程安全技术措施财务计划。

4.3监督指导改善劳动条件和安全技术措施的经费，宣传教育费用的专款专用。

5、总经济师的安全管理责任制 5.1负责对分包单位的安全资质审查。

5.2加强对经营部门的安全管理工作的指导，对项目施工队伍资质进行审查把关。

6、党组织、党委书记安全管理责任制

6.1保证和监督政府及有关部门关于劳动保护和安全生产方针、政策和法令的贯彻实施。

6.2支持行政领导抓好劳动保护和安全生产，并积极提出意见和建议。6.3做好劳动保护和安全生产过程中的思想政治工作。

6.4深入实际、调查研究，注意了解劳动保护和安全生产方面的情况，协同行政总结推广先进经验和实施措施。

6.5深入基层了解干部群众的思想动态，保证劳动保护和安全生产方针的顺利贯彻。

6.6密切关注干部、职工的思想动态，指导工会丰富职工健康有益的文体娱乐活动。瑞州建设有限公司

6.7提高政治警惕严防非法破坏活动。

7、综合管理部安全管理责任制

7.1经常对本部门人员进行安全教育，对所使用的交通工具、机电设备、锅炉和炊事机具应安全装置齐全，灵敏可靠，要指派专人负责，定期检修。

7.2做好临时设施、职工宿舍和家属宿舍的防寒保暖、防暑降温工作，保证暑期清凉饮料的供应。

7.3经常深入职工居住点了解情况，发现危房及其他问题及时处理，确保职工住房安全。

7.4定期对炊事人员作健康检查，发现有传染病者，立即调离另行安排。对特种作业人员进行定期健康检查。

7.5配舍有关部门搞好现场劳动卫生，监测有害作业环境。7.6发生工伤事故要积极采取抢救、治疗措施。

8、工会安全管理责任制

8.1监督和保证各部门健全安全生产体制。

8.2支持有关部门做好职工安全教育工作，切实搞好劳动保护。8.3协助和监督企业行政贯彻执行各项劳动保护政策、法令及企业的安全卫生规章制度，对职工进行遵章守纪和劳动保护科学技术知识的教育。

8.4参加公司组织的安全生产、文明施工检查，对隐患整改有权进行瑞州建设有限公司

监督检查。经常检查劳动保护设施状况，发现问题立即报告，并督促有关部门及时解决，使其保护完好状态。

8.5参加职工伤亡事故和职业危害的调查处理，总结经验教训，采取防范措施。

8.6参加伤亡事故的调查、分析、处理，做好因工伤亡职工家属的慰问善后工作，并根据国家有关规定维护职工的合法权益。

8.7积极组织干部、职工开展健康有益的文娱体育活动，掌握干部职工思想动态，防止非法组织活动对职工思想和身心健康的侵害。关心帮助困难职工及其家庭的生活，使职工上班时思想集中，避免意外安全事故。

9、工程管理部安全管理责任制

9.1在计划、布置、检查、总结、评比生产时。必须同时计划、布置、检查、总结、评比安全生产工作，不得下达无安全措施的生产计划。9.2组织贯彻国家劳动保护、安全生产的法规和企业有关安全标准规定，并督促、检查执行情况。

9.3做好安全生产宣传教育工作，总结交流推广先进经验，搞好业务竞赛，对专职安全员每月一次学习。

9.4组织季度安全生产、文明施工大检查，严格执行安全生产奖罚制度。

9.5对外脚手架、井架、施工用电等按规定进行组织检查验收。9.6进行工伤事故统计、分析报告，参加工伤事故调查、分析、处理，瑞州建设有限公司 做好防范工作的检查。

9.7参加高、大、难工程的施工组织设计的审查，协助有关部门制定和修改安全管理制度和安全操作规程，并对安全技术措施、管理制度和操作规程的实施情况进行监督检查。

9.8制止违章指挥和违章作业，遇有紧急的不安全情况时，有权责令停止工作，并立即报告领导处理。

9.9配合做好新工人、特殊工人的安参技术培训、考核和发证工作。9.10督促检查职工劳逸结合、劳动保护用品采购质量，执行发放标准，以及安全措施经费的实际适用状况。

9.11按国家和企业现行的安全技术规程、标准、规定、配合编制施工组织设计，加强现场平面管理，按程序组织施工，并针对不同类型、专业和工程提出其具体安全技术措施。9.12主持编制和修改本企业的安全技术规程。

10、技术装备部安全管理责任制

10.1负责施工机械、运输车辆、压力容器等设备的安全管理，定期检查、维修、保证各种机具设备处于良好状态。

10.2会同有关部门对机械操作、车辆驾驶人员进行培训和考核。10.3且采购、供应工程使用的一切材料及附件，必须有完整的产品合格证、材料质保书、复验单，必须符合安全使用要求。

10.4采购的劳保用品，必须符合国家规定的标准，并会同安全部门进行鉴定。对实现安全技术措施所需的物资，必须及时供应。瑞州建设有限公司

10.5对易燃品、易爆及剧毒物品必须严格按规定进行采购、保管和发放。

10.6参加调查处理与设备有关的安全事故，并做出技术鉴定。

11、保卫部安全管理责任制

11.1负责督促施工现场的宣传标牌、公告牌、平面布置牌的醒目张挂。11.2配合行政、工会、质量、安全、生产、技术等部门搞好劳动保护、安全生产的宣传教育工作，及时利用简报等形式报道安全工作的动态、先进经验和事迹，解答安全工作中存在的问题。

11.3贯彻预防为主，防消结合的方针，做好现场易燃易爆区域和仓库等重要部位的安全管理，采取严密的消防措施。定期检查和维修消防设备。

11.4对兼职消防员进行培训和消防技术指导，建立消防网络。11.5负责落实施工现场保卫管理标准和有关公安保卫的规定，对重点工程，重要车间、设备、部位的保卫，防止破坏。

11.6参加安全大检查，发现隐患提出整改意见，督促有关部门限期完成，并检查整政结果。

12、市场经营部安全管理责任制

12.1对分包单位的安全资质进行审核、把关。

12.2在签订合同时，必须有安全生产、劳动保护的要求。瑞州建设有限公司

13、财务部安全管理责任制

13.1会同有关部门平衡各单位安全技术措施财务计划。13.2指导改善劳动条件和安全技术措施的经费、宣传教育费用的专款专用。

13.3违反安全的罚款，本着用于奖励的原则，要单列安全奖罚项目，不移作他用。

14、人力资源部安全管理责任制

14.1负责组织新工人的“三级”安全教育，组织岗位工人和特种作业人员的上岗持证培训工作。

14.2严格执行劳动保护条例，做好新招收工人的年龄审查，配合卫生部门做好体检，不得将有禁忌症病的工入分配到禁忌岗位工作。14.3对违反劳动纪律、影响安全生产的，应加强教育，经说服无效或屡教不改者，应提出处理意见报请领导处理，对安全事故的责任接领导批准的结案意见，将处理材料发文归档。

14.4督促生产部门事故的善后工作，对因工致残和患职业病的职工安排好适合的工作。

15、团委安全管理责任制

15.1在公司青年团员中要把思想政治工作员穿于安全生产中。15.2抓好青年团员的宣传教育，培养安全宣传骨干，研究安全思想意识动态。瑞州建设有限公司

15.3组织开展团员安全无事故活动竞赛。

16、项目经理安全岗位责任制

16.1项目经理是项目安全生产第一责任人。

16.2认真执行国家、政府部门和企业的安全生产规章制度。16.3组织编写项目安全生产保证计划、各级部门安全生产责任，以及制定各项安全措施。

16.4筹措安全保护所需经费，落实安保设施、材料及用品。按照安全技术措施要求，保证各种安全防护设施齐全有效。

16.5对上级下达的无安全技术措施的生产任务，有权拒绝施工。16.6坚持抓生产必须同时抓安全，以身作则，不违章指挥，积极支持安全专职人员工作。

16.7加强对工人的安全技术和安全纪律教育。组织工人学习安全技术规程，制止违章作业。特殊工种职工进行安全技术和安全纪律教育。16.8每周组织安全生产检查。重大事故和危险肇事苗子必须及时上报，并认真分析原因，提出和落实改进措施。

16.9负责组织落实施工组织设计（方案）中的单位工程的分部分项工程安全技术措施；对安全保证计划的运行和修订负主要责任。16.10职工发生各类工伤事故，应立即上报，组织现场重大伤亡事故的调查处理。

17、项目生产副经理安全岗位责任制 瑞州建设有限公司

17.1协助项目经理抓好安全生产工作，项目经理不在时，全权负责项目安全生产工作，其安全岗位职责同项目经理。

18、项目工程师安全岗位责任制

18.1在项目经理领导下，对项目安全技术工作进行具体组织和指导，对安全工作中的技术问题负总的责任。

18.2负责审批项目难度大的作业部位的施工组织设计及其安全防护措施。

18.3负责审批自制设备、大型工具的技术设计文件，提出改善劳动条件、完善安全技术措施的要求，并督促实施。

18.4组织学习和贯彻执行有关的技术操作规程、施工验收规范和质量检验标准，确保结构安全。

18.5施工过程中贯彻落实施工安全的强制性规范和强制性条文。18.6负责对分包单位的施工安全技术的监管和指导。

18.7参加重大伤亡事故的调查分析，提技术鉴定意见和技术改进措施。

19、项目安全部门安全岗位责任制

19.1协助项目经理做好现场的各项安全工作。

19.2贯彻“谁施工、谁负责安全”的原则，具体落实施工组织设计的安全技术措施。对不同工种、作业部门、作业内容，进行单位、分部、分项工程的书面安全交底并签字。瑞州建设有限公司

19.3对现场搭设的脚手架、井字架、塔吊、施工电梯等设备或设施，及时通知上级有关部门组织验收，合格后挂牌投入使用。

19.4落实特种作业人员必须持证上岗（起重工、电工、电焊工、登高架设、机操工）。

19.5辅导班组安全管理工作，参加或组织每周一次的安全检查，对检查中发现的不安全因素做好整改工作。

19.6协助项目经理和施工员组织班组安全学习，记录和处理小事故，加强本项目日常安全教育和宣传工作，反映项目安全生产情况和工人的要求。做好新工人入场的安全教育。

19.7协助上级完善安全网络，做好安全生产各项台账。19.8参加事故分析处理和安全检查，协助落实整措施。

19.9模范执行安全生产各项规章制度和领导指出的有关安全方面的意见，协助项目经理和施工员做好本项目的安全工作，接受公司安全部门的业务指导。

19.10维修、保养或指定专人管理本项目的安全工具、设施、标志等器材。

19.11有权制止违章作业，有权越级上告违章指挥行为。

19.12及时发现和处理事故隐患，本人或本项目不能处理的危险因素要及时上报。

20、项目施工部门安全岗位责任制 瑞州建设有限公司

20.1负责安全保证计划施工现场的控制，并按保证计划进行操作。20.2对安全生产管理人员和组织、责任的实施进行动态管理。20.3协调各工种、各班组的安全施工行为。

20.4合理组织施工和生产，贯彻安全生产规章制度，执行施工组织设计中所规定的安全技术措施，加强现场平面管理，建立文明生产、安全施工的良好秩序。

20.5在对分包单位签订的承包合同中，必须具有确保安全生产的内容，并负责督促分包付诸实施。

21、项目技术部门安全岗位责任制

21.1负责安全保证计划运行过程中技术措施的制定和招待过程中修正。

21.2严格按照国家安全技术规定、规程、标准，编制设计、施工、工艺等技术文件，提出相应的技术措施，编制安全技术规程； 21.3编制施工组织设计时，必须编制具体的安全技术措施，防止各类不安全因素发生；

21.4对安全设施进行技术鉴定，负责技术科研项目及合理化建议项目的研究审核和技术核定。

21.5制订各工种安全生产岗位责任制、操作规程及大型机械装拆方案。

22、项目财务部门安全岗位责任制 瑞州建设有限公司

22.1认真贯彻执行安全规章制度，积极参与项目安全生产工作。22.2负责会同有关部门平衡项目安全技术措施财务计划。22.3违反安全生产的罚款，本着用于奖励的原则，要单列安全奖罚项目，不移作他用。

23、项目预核算部门安全岗位责任制

23.1凡是在编制项目成本控制计划时，要充分考虑安全投入资金，确保安全生产。

23.2在起草分包合同时，必须有安全要求。

23.3认真贯彻执行项目安全规章制度，积极参与项目安全生产工作。

24、项目材料、机械动力部门安全岗位责任制

24.1负责安全保证体系中的合格供应商的材料、设备的检查、验收和控制。

24.2调拔大型机械的配备、装拆和监督，控制现场机械的管理。24.3检查验收机械操作人员的培训和教育工作。24.4收集保管合格供应商的各类资质证明和产品质保书。24.5搞好现场材料和能耗的节约及文明施工。24.6确保施工生产中安全技术措施所需的物资供应。

24.7发放现场使用的脚手架、脚手板、高凳、吊钩、安全网、安全带、安全帽等安全设施和配件时，要事先认真检查，不合格的应及时报废更新。瑞州建设有限公司

24.8加强对仓库人员的教育，有关危险品的运输、储存、发放应严格执行有关规定。

24.9对一切机电设备，包括锅炉、压力容器、电焊设备、车辆等，必须配齐安全防护的保险装置和安全设施，并经常检查，执行维修、保养制度，确保安全运转。

24.10参加调查处理与设备有关的安全事故，并做出技术鉴定。

25、项目质量、计量部门安全岗位责任制

25.1认真贯彻执行项目安全生产规章制度，积极参与项目安全生产工作。

25.2质量员参加工程质量事故调查分析，提出处理意见和防范措施的建议，确保安全。

25.3计量员负责施工现场安全用计量器具的配置和检定工作，确保计量器具量值准确可靠，满足安全、生产要求。

26、项目治安生活部门安全岗位责任制

26.1加强对项目员工的法制教育、安全意识教育。贯彻预防为主的方针。从实际出发，制定防火防盗安全措施，防患于未然。

26.2加强对项目的门卫值班和巡逻任务，避免或尽可能减少治安案件的发生。

26.3严格执行各项防火规定、制度和明火作业制度，加强检查。26.4负责对“五小设施”的管理工作，提供生活保障，为安全工作打瑞州建设有限公司 下良好的基础。

27、木工班长安全生产责任制

27.1负责落实安全生产保证计划中有关木工作业施工现场安全控制的规定。

27.2组织班组安全作业，严格遵守安全生产规章制度。

27.3安排生产任务时，认真进行安全技术交底，严格执行本工种安全操作规程，有权拒绝违章指挥。

27.4上工前对所使用的机具、设备、防护用具及作业环境进行安全检查，发现问题立即采取整改措施，及时消除事故隐患。

27.5组织班组安全活动，开好班前安全生产会，并根据作业环境和职工的思想、体质、技术状况合理分配生产任务。

27.6木工间内备有的消防器材应定期检查，确保完好状态。严禁在工作场所吸烟和明火作业，不得存放易燃物品。27.7工作场所的木料应分类堆放整齐，保持道路畅通。27.8严格遵守木工机械安全操作规程。

27.9高空作业对材料堆放应稳妥可靠，工具用后随时装入袋内，严禁向下抛掷工具或物件等。

27.10木料加工处的废料和木屑等应即时清理，做到落手清。27.11发生工伤事故，应立即抢救，及时报告，并保护好现场。

28、泥工班长安全生产责任制 瑞州建设有限公司

28.1负责落实安全生产保证计划中有关泥工作业施工现场安全控制的规定。

28.2组织班组安全作业，严格遵守安全生产规章制度。

28.3安排生产任务时，认真进行安全技术交底，严格执行本工种安全操作规程，有权拒绝违章指挥。

28.4上工前对所使用的机具、设备、防护用具及作业环境进行安全检查，发现问题立即采取整改措施，及时消除事故隐患。

28.5组织班组安全活动，开好班前安全生产会，并根据作业环境和职工的思想、体质、技术状况合理分配生产任务。

28.6、严格招待本工种的安全操作规程，提高安全意识，听从安全人员的指挥，严禁违章作业；正确使用劳防用品及安全设施，爱护安全标志，服从分配，坚守岗位。

28.7经常检查工作岗位环境及脚手架、脚手板、工具使用情况，做好文明施工落手清工作；发扬团结友爱精神，维护一切安全设施，不准擅自拆移防范措施。

29、电焊班长安全生产责任制

29.1负责落实安全保证计划中电焊安全动火作业控制的规定。29.2组织班组安全作业，严格遵守安全生产规章制度。

29.3安排生产任务时，认真进行安全技术交底，严格执行本工种安全操作规程，有权拒绝违章指挥。

29.4上工前对所使用的机具、设备、防护用具及作业环境进行安全检瑞州建设有限公司

查，发现问题立即采取整改措施，及时消除事故隐患。

29.5组织班组安全活动，开好班前安全生产会，并根据作业环境和职工和思想、体质、技术状况合理分配生产任务。

29.6发生工伤事故，应立即抢救，及时报告，并保护好现场。

30、电工班长安全生产责任制

30.1负责落实安全保证计划中电工作业施工现场安全用电控制的规定

30.2组织班安全作业，严格遵守安全生产规章制度。

30.3安排生产任务时，认真进行安全技术交底，严格执行本工种安全操作规程，有权拒绝违章指挥。

30.4上工前对所使用的机具、设备、防护用具及作业环境进行安全检查，发现问题立即采取整改措施，及时消除事故隐患。

30.5组织班组安全活动，开好班前安全生产会，并根据作业环境和职工的思想、体质、技术状况合理分配生产任务。30.6电工必须持证上岗。

30.7必须掌握安全用电基本知识和用电设备的性能。使用设备前必须检查设备各部位的性能后方可能通电使用。停用的设备必须拉闸断电，锁好开关箱。电工作业时必须穿戴好必要的劳防用品。严禁带电作业，设备严禁带病运行。

工人必须严格遵守建设部发布的“施工现场临时用电安全技术规瑞州建设有限公司 范”进行作业。

30.8保证电气设备、移动电动工具临时用电正常运行和安全使用。30.9发生触电工伤事故，应立即抢救，及时报告，并保护好现场。

31、钢筋工班长安全生产责任制

31.1负责落实安全保证计划中钢筋班组施工现场安全控制的规定。31.2组织班组安全作业，严格遵守安全生产规章制度。

31.3安排生产任务时，认真进行安全技术交底，严格执行本工种安全操作规程，有权拒绝违章指挥。

31.4上工前对所使用的机具、设备、防护用具及作业环境进行安全检查，发现问题立即采取整改措施，及时消除事故隐患。

31.5组织班组安全活动，开好班前安全生产会，并根据作业环境和职工的思想、体质、技术状况合理分配生产任务。31.6严禁违章作业。

31.7高空作业时，严禁乱抛杂物。

31.8钢筋搬运、加工和绑扎过程中发生脆断和其他异常情况时，应立刻停止作业，向有关部门汇报。

31.9严格按设计图纸和现行施工规范加工，绑扎钢筋时严禁偷工头减料，弄虚作假。

31.10发生工伤事故时，应立即抢救，及时报告，并保护好现场。

32、架子工班长安全生产责任制

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32.1负责落实安全生产保证计划中脚手架防护搭设控制的规定。32.2组织班组安全作业，严格遵守安全生产规章制度。

32.3安排生产任务时，认真进行安全技术交底，严格执行本工种安全操作规程，有权拒绝违章指挥。

32.4上工前对所使用的机具、设备、防护用具及作业环境进行安全检查，发现问题立即采取整改措施，及时消除事故隐患。

32.5组织班组安全活动，开好班前安全生产生，并根据作业环境和职工的思想、体质、技术状况合理分配生产任务。

32.6作业人员必须持证上岗自觉遵守现场安全生产六大纪律。32.7认真选材，严格按脚手架安全技术规程要求搭设。

32.8脚手架的维修保养应按要求进行，遇大风大雨事先认真检查，必要时采取加固措施；脚手架搭设完毕，架子工应通知安全部门会同有关人员共同验收，合格挂牌后方可使用。

32.9拆除架子时，应先检查，如遇薄弱环节，应加固后拆除。32.10拆除架子必须设置警戒范围，输送地面的杆件应及时分类堆放整齐。

32.11发生工伤事故时，应立即抢救，及时报告，并保护好现场。

33、安装班长安全生产责任制

33.1负责落实安全生产保证计划中安装班施工现场安全控制的规定。33.2组织班安全作业，严格遵守安全生产规章制度。

33.3安排生产任务时，认真进行安全技术交底，严格执行本工种安瑞州建设有限公司

全操作规程，有权拒绝违章指挥。

33.4上工前对所使用的机具、设备、防护用具及作业环境进行安全检查，发现问题立即采取整改措施，及时消除事故隐患。

33.5组织班组安全活动，开好班前安全生产会，并根据作业环境和职工的思想、体制、技术状况合理分配生产任务。

33.6新参加工作的工人，应先进行安全技术培训和教育，否则不得上岗施工，对本工种安全技术规程不熟悉的人，不得独立作业。33.7凡编制施工组织设计或施工技术措施文件时，应同时编制切合实际情况的安全技术措施。

33.8凡参与管道施工的电焊工、气焊工、起重吊车司机和现场叉车司机，必须经过当地劳动部门安全培训，考试合格后方可持证施工。33.9在有易爆、易燃物质的地点施工时，应按专门的防护规定进行操作在有毒性、刺激性或腐蚀性的气体、液体或粉尘的场所工作时，应编制专门的防护措施进行作业。

33.10发生工伤事故时，应立即抢救，及时报告，并保护好现场。

34、机械作业班长安全生产责任制

34.1负责落实安全生产保证计划中施工现场机械操作安全控制的规定。

34.2组织班组安全作业，模范遵守安全产规章制度。

34.3安排生产任务时，认真进行安全技术交底，严格执行本工种安全操作规程，有权拒绝违章指挥。瑞州建设有限公司

34.4上工前对所使用的机具、设备、防护用具及作业环境进行安全检查，发现问题立即采取整改措施，及时消除事故隐患。

34.5组织班组安全活动，开好班前安全生产会，并根据作业环境和职工的思想、体质、技术状况合理分配生产任务。

34.6机械设备的操作人员必须经过专业培训考试合格、并取得有关部门颁发的操作证或特殊工种操作证后，方可独立操作。学员必须在师傅的指导下进行操作。

34.7机械作业时，操作人员不得擅自离开工作岗位或将机械交给非本机操作人员操作。严禁无关人员进入作业区和操作室内。工作时，思想要集中，严禁酒后操作。

34.8作业后，切断电源，锁好闸箱，进行擦拭，润滑，清除杂物。34.9发生工伤事故时，应立即抢救，及时报告，并保护好现场。

35、其他生产班组长安全岗位责任制

35.1认真遵守安全规程和有关安全生产制度。对本组人员在生产中的安全健康负责。

35.2组织搞好安全活动日，开好班前、班后安全会，对新调入的工人进行现场安全教育。

35.3组织本级职工学习安全规程和制度，检查执行情况，在任何情况下，均不得违章蛮干。不得擅自动用机械、电气、架子等设备。35.4经常检查施工场地的安全生产情况，发现问题及时解决，不能解决的要采取临时控制措施，并及时上报。瑞州建设有限公司

35.5发生工伤事故要详细记录并及时上报并组织全组人员认真分析，提出防范措施。发生重大伤亡事故要保护好现场并立即上报。35.6有权拒绝违章指令，确保班组生产安全。

35.7支持班组安全员工作，加强安全自检，发动全组职工共同搞好安全生产。

36、仓库管理人员安全生产责任制

36.1凡进库货物必须进行验收，核实后做好造册登记。

36.2认真负责搞好仓库内部材料、设备及小工具的发放工作，并应做好登记、签字手续。

36.3工程需要的材料库存不足时，应提早备足，不至于影响正常施工。

36.4仓库内应保持整洁、货物堆放整齐、货架堆放的物品应挂牌明示，以便迅速无误地发放。

36.5严禁非仓库管理人员入内，严禁烟火。

36.6不得私自离岗。有事外出，应委托他人临时看守。

36.7做好外场砂石料的收、管工作，签好每一张单据，严格把关砂石料的计量及质量。

36.8定期检查仓库消防器材的完好情况，在规定的禁火区域内严格执行动火审批手续。

37、工人的安全岗位责任制 瑞州建设有限公司

37.1牢记“安全生产，人人有责”，树立“安全第一”的思想。积极参加安全竞赛和安全活动，接受安全教育。

37.2认真学习和掌握本工种的安全操作规程及有关方面的安全知识，努力提高安全技术，自觉遵守安全生产的各项制度，听从安全人员的指导，做到不违章冒险作业。

37.3正确使用防护用品和安全设施、工具，爱护安全标志，服从分配，坚守岗位，不随便开动他入使用操作的机械、电气设备，不无证进行特殊作业。严格遵守岗位责任制和安全操作规程。

37.4随时检查工作岗位的环境和使用的工具、材料、电气、机械设备，做好文明施工和各种机具的维护保养工作，发现隐患及时处理或上报。

37.5发生事故或未遂事故，立即向班组长报告，参加事故分析，吸取事故教育，积极提出防止事故发生、促进安全生产、改善劳动条件的合理化建议。

37.6工人有权越级报告安全生产的一切情况，任何人不得打击报复或扣压合理意见。遇有严重人身危险而无措施保证的作业，工人有权拒绝施工，同时立即报告或越级报告有关部门。

37.7发扬团结友爱精神，在遵守安全规章制度等方面做到互相帮助，互相监督。对新工人要积极传授安全生产知识，维护一切安全设施和护具，做到正确使用，不准拆改。

1安全生产责任与目标管理 第2篇

甲方：

（以下简称为甲方）

乙方：

（以下简称为乙方）

为了贯彻国家“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，落实《中华人民共和国安全生产法》、《建筑工程安全生产管理条例》、《安全生产许可证条例》等有关安全生产法律、法规，按照“谁主管、谁负责”的安全生产原则，明确各自管理范围内的安全生产责任，确保实现本项目安全生产管理目标。甲乙双方在签订建筑工程质量保证书的同时，双方就安全生产管理事项协商达成一致，签订本协议，双方必须严格执行。

一、工程项目概况

1、工程项目名称：世界中华宁波总商会广场项目部

2、工程地点：宁东路海晏北路

3、建筑面积： 130464m2

二、工程项目期限

自 2017 年 6 月 1 日起 至

三、项目安全管理目标

（一）安全生产目标

1、作业人员安全生产教育率为100%；

2、特种作业人员持证上岗率为100%；

3、消防设施设备完好率为100%；

4、安全生产死亡事故为零；

5、火灾事故为零；

6、轻伤事故负伤频率不超过 1.2‰ ；

（二）文明施工目标

1、创宁波市标准化工地、争创浙江省标化工地。

2、质量创“甬江”杯优质结构奖、争创“钱江”杯。

（三）职业健康目标

1、无中毒事故发生。

2、无职业病现象发生。

（四）环境目标

1、杜绝发生环境污染投诉事件；

2、污水、废气、噪声、建筑垃圾达标排放。

四、甲方责任

1、贯彻执行国家有关安全生产、劳动保护、消防安全、环境保护等法律、法规。及时传达上级安全生产、劳动保护、消防安全、环境保护文件和会议精神。

2、甲方由

同志对施工现场生产全面负责，由

同志负责安全生产监督管理。

3、负责贯彻本公司质量、环境、职业健康安全管理体系、安全生产责任保证体系（安全生产责任制、安全规章制度、安全技术操作规程），并负责对乙方相关人员安全监督指导。

4、负责监督检查乙方安全生产组织机构的建立，专职安全管理人员及安全协管员的配备，安全管理目标分解落实情况。

5、对乙方各级人员安全生产责任制的落实，安全规章制度执行等情况进行监督检查。

6、负责监督检查乙方安全施工措施的落实情况，并督促乙方保证足够的安全生产投入和有效实施。

7、组织安全生产宣传教育，负责检查乙方有关管理人员安全生产培训及持证情况。

8、监督检查乙方特种作业人员持证上岗情况。

9、监督检查乙方有关技术人员对相关施工作业人员进行安全技术交底情况。

10、负责组织促进安全生产、文明施工各项活动的开展，并负责安全管理创优、创宁波市及浙江省标准化文明工地申报工作。

11、负责审批施工组织设计和安全施工专项方案，并其实施情况进行监督检查。

12、督促检查乙方对施工现场重大危险源和重要环境因素进行辩识、评价、建立重大危险源和重要环境因素清单、编制重大危险源和重要环境因素管理方案情况，并对管理方案实施情况进行监督检查。

13、督促乙方做好环境保护和职业病防治工作。

14、负责组织安全生产定期不定期检查，专项治理检查，文明施工创建检查，及时消除生产安全事故隐患。

15、负责监督检查生产安全事故应急预案的编制、演练和评审情况。

16、负责生产安全事故和职业病的统计和上报工作。

五、乙方责任

1、乙方按甲方规定，明确由 同志为乙方主要负责人，并对本单位施工范围内的安全生产管理工作负全面责任。

2、按甲方规定，建立安全管理组织，按规定配备专职安全管理员及兼职宿舍管理员，本项目由

同志负责乙方施工现场安全监督管理工作，由

同志负责生活区管理。

3、乙方必须遵守国家有关安全生产、劳动保护、消防安全、环境保护等相关法律、法规及条例，贯彻执行甲方安全生产责任制，安全规章制度，安全技术操作规程。执行甲方质量、环境、职业健康安全管理体系，严格按照国家法律、法规、条例、甲方安全生产责任制、安全规章制度、安全技术操作规程、质量、环境、职业健康安全管理体系组织施工。承担由于自身管理缺陷、安全措施不力造成的安全事故、事件等责任和因此发生的所有费用。

4、按甲方要求对所施工范围重大危险源、重要环境因素进行辩识和评价，针对评价出的重大危险源、重要环境因素制定管理方案，并报甲方审批后组织实施。

5、保证项目足够的安全生产投入并有效实施。

6、乙方应为所有从业人员办理合法的用工手续。安全管理人员必须具备本企业安全C证。特种作业人员具备特种作业操作证。从业人员必须经过三级安全教育培训，并经考核合格。乙方因违反上述规定造成的安全事故、事件等，乙方承担其法律责任和因此发生的所有费用。

7、采取一切合理的措施，防止其劳务人员发生任何违法和妨碍治安的行为。保持和谐安定的局面并且保护工程周边人员和财产不受上述行为的危害。否则，乙方承担由此造成的一切损失和费用。

8、乙方必须严格执行项目的保安制度、门卫管理制度。做好工人和管理人员的行为规范，遵章守纪等方面的管理。严禁上班前喝酒，寻衅闹事。乙方承担因自身管理不善造成的法律责任和经济损失。

9、乙方必须按照国家规定，为从业人员办理工伤保险，为从事危险作业人员办理意外伤害保险。

10、乙方必须按照国家规定，为从业人员配备符合国家标准和行业标准的劳动保护用品。

11、乙方必须执行安全技术交底制度、班前安全活动制度，告知作业人员相应的作业环境、操作规程、防范及紧急避险措施，并做好跟踪检查管理工作。

12、乙方配置特种作业人员必须满足施工要求，所配置的特种作业人员必须经上级有关部门安全教育培训，做到100%持有效的特种作业操作证上岗。

13、乙方必须建立定期不定期的安全生产检查制度，组织技术、安全人员自查、巡逻，自觉接受和配合上级及甲方有关部门的安全检查，及时消除安全事故隐患。

14、乙方对上级管理部门及甲方相关管理部门在安全检查中提出的安全隐患未及时整改或整改不符合要求的，甲方有权按本公司相关规定对乙方进行经济处罚。

15、乙方应按甲方要求设置施工现场安全防护设施。安全防护设施、设备，未经组织验收或验收不合格不得使用。

16、乙方自备及租赁的各类施工机械设备，必须符合国家技术标准和行业技术标准，且机械性能良好，各种安全防护装置齐全、灵敏、可靠。

17、乙方必须在其施工现场危险部位、场所悬挂安全标志和警示牌，并认真维护和管理，严禁随意拆除和挪动。

18、乙方必须严格按照甲方消防管理规定组织施工，明确消防负责人，自觉接受上级及甲方的消防安全检查，乙方承担由于消防管理缺陷和自身消防措施不力造成的火灾事故责任和经济损失。

19、乙方编制的安全施工专项方案（措施），必须报甲方审批后严格执行。若改变原方案必须重新报甲方审核批准。

20、乙方编制的生产安全事故应急预案，必须报甲方审批，并按审批后的生产安全事故应急预案组织演练、评审，做好演练、评审记录。

21、乙方必须认真执行文明施工和卫生管理制度，保护环境，做到水、气、声、渣达标排放，保持场容场貌整洁和办公区、生活区的卫生整洁，做好职业病的防治工作，确保本项目文明施工创建目标的实现。

22、乙方如果发生生产安全事故，应立即向甲方主要负责人报告，同时积极组织抢救，采取相应的措施保护好现场，如因抢救伤者必须移动现场设备、设施时要做好记录或拍照摄像。

23、乙方要积极配合政府部门、甲方对事故的调查和现场勘查。凡因乙方隐瞒不报，做伪证或擅自损毁事故现场，乙方承担所造成的法律责任和经济责任。

24、杜绝重大伤亡事故（含设备事故），轻伤事故频率控制在1.2‰以内。

25、现场用工应严格按有关制度规定执行，签订劳动合同，明确责任制，选择班组慎重、手续齐全，符合规定要求。

27、对新进场职工安全教育面必须达到100%，其中架子工、电工、起重工、电焊工等特殊工种一律做到先培训后持证上岗。

28、对施工及操作规范要求，做好“三宝四口五临边”的安全防护和塔吊“十个不准吊”，遵守安全生产“六大纪律”，以防患于未然。

29、认真落实好现场施工用电，消防安全和治安保卫工作并加强对各班组安全管理与监督，堵塞漏洞，防止隐患。

30、必须服从项目的管理，对公司或上级各部门的检查情况必须认真、全面、彻底地进行整改和回复。

31、必须严格遵守各项规章制度以及国家的有关法律、法规、标准、规范等。

32、建立各项应急预案，切实搞好安全生产及文明施工工作，能应付各项突击性事件（故），把各项损失降低到最低限度。

33、必须严格按有关规定做好安全日记及文明施工日记，配合甲方组织有关人员进行安全、文明施工检查，并对存在的问题严格按规范、标准及有关文件精神、规章制度，定人、定时间、定措施、认真全面彻底整改。

六、法律责任和考核办法

1、法律责任执行《中华人民共和国安全法》和《工程建设安全生产管理条例》以及国家相关法律法规。

2、考核办法将按照乙方施工现场质量、安全、文明施工等综合因素给予考核。

3、本协议自签订之日起生效，工程竣工交工后终止。

甲方：（章）

乙方：（章）负责人：（签字）

负责人：（签字）年 月

日

年 月

1安全生产责任与目标管理 第3篇

关键词：企业文化,责任,安全管理,关系

资源型企业是以自然资源开发为主, 并尽可能的利用区域内的自然条件来促进经济的发展。资源型企业对自然资源的依赖性较强, 但是近几年随着生态环境的不断恶化, 资源型企业的未来发展受到诸多限制。企业良好的安全责任文化和安全管理可以帮助企业在生产中得到更好的发展, 为此, 资源型企业应该有效处理企业责任文化与安全管理效能之间的关系。

一、资源型企业责任文化概述

对企业责任文化的论述, 不同的学者有不同的观点, 其中有些人认为责任文化具体体现在企业内部的价值观和信仰等等, 而另外一些人则认为企业责任文化中还包含了实践、行为等诸多内容。笔者认为企业责任文化本质上是一种群体意识, 是责任概念在企业中的具体应用, 企业责任文化是企业文化的重要组成部分, 其中可以包含企业内部的意识、目标、责任、习惯、设施以及安全监督等等, 在企业的管理中, 企业管理人员会更强调以人为本, 保护人的健康, 促进人的价值的实现。责任理念本身是企业文化的价值理念, 是员工正确认识承担工作与应用的职责和义务的观念。企业责任文化的特点具体体现在实践性、人本性、全面性和目标性等几方面。所谓实践性, 是指企业文化在企业员工的长期生产经营活动中, 经过总结形成的一种精神财富, 其内涵来源于实践, 并指导实践。所谓人本性, 就是企业坚持以人为本的文化理念, 这是企业责任文化的核心内容, 目的是为了实现企业职工的安全和健康, 促进企业的长期可持续发展。所谓全面性, 是指企业在落实安全发展的同时, 还应该强调企业全部员工、全方位的参与和控制。总之, 企业责任文化作为企业文化的一部分, 对企业的未来发展具有重要的影响。

二、资源型企业安全管理效能概述

企业安全管理是为了实现企业安全目标所进行的有关决策、组织和控制等活动, 其主要应用在现代安全管理方法中, 以分析企业管理中技术、组织上的不安全因素, 并采取措施消除这些不安全因素, 以防止事故的发生。安全管理主要包含了五种关系, 具体体现在安全与危险、安全与生产、安全与质量、安全与速度、安全与效益等。在企业的安全管理中在管理效能是指企业管理部门为了实现管理目标所体现出的能力和获得的管理效率、效果效益的综合反映, 其是衡量管理工作结果的尺度。

三、资源型企业责任文化与安全管理效能关系的关系

实践证明, 如果责任主体不被锁定, 责任就会被转移和逃避, 只有责任关系做到一对一, 才能真正落实责任, 在资源型企业的管理中, 要想促进企业管理的有序进行, 提高企业管理效能, 就必须规范企业的责任文化, 对企业内部的岗位职责进行详细规定, 一旦出现问题, 一旦出现问题就必须对管理流程进行相应的责任分析。资源型企业责任文化与安全管理效能之间的关系可以体现在以下几方面。

首先, 企业责任文化会直接影响企业安全管理效能理念。安全管理效能理念是企业安全文化的重要组成部分, 是企业安全生产精神的最直接体现, 尤其在资源型企业的未来发展中占有极其重要的地位, 而企业责任文化理念在企业中的渗透, 可以引导管理者树立其正确的管理理念, 提高自身的责任意识和安全管理理念, 进而引导企业员工在企业生产中树立积极的安全生产观念, 不断每个企业员工的责任意识, 而这些都会推动企业安全管理效能建设的发展。

其次, 企业责任文化会直接影响企业安全效能管理行为。企业责任文化强调企业在管理工作与生产实践中责任明晰, 实现企业文化自律性和他律性的结合, 进而转化企业的安全行为。而企业的安全效能管理行为会受到企业责任文化的影响, 进而约束企业安全管理人员的行为, 在资源型企业的日常运作中, 通过企业责任文化与企业管理效能文化之间的相互约束, 可以推动企业安全管理工作的进一步发展。

最后, 资源型企业责任文化会对企业安全管理效能制度产生影响。不同的企业文化会产生不同的企业管理制度, 比如, 很多企业会采用以惩罚代替管理的管理方式, 直接导致企业安全管理效能低下。只有通过完善的安全管理制度, 才能保证企业安全生产的顺利开展。企业责任文化在企业中的渗透, 会使得企业内部的安全管理制度更加科学完善, 当然, 对企业安全管理人员来说, 也应该重视企业安全管理制度, 并不断完善这一制度, 推动企业的长期可持续发展。

四、结语

在资源型企业的日常运作中, 企业责任文化会直接影响企业内部的生产行为, 为此, 只有不断完善企业内部的责任文化才能在企业内部形成良好的企业安全生产文化环境, 督促每个员工在工作岗位上尽职尽责, 不断提高员工的安全意识和责任有意识, 最终实现企业安全管理效能的提高。

参考文献

[1]杜学胜, 王恩元, 凌利, 等.企业安全领导力研究进展[J].中国安全科学学报, 2010, 20 (2) :130-136.

[2]张江石, 傅贵, 唐静, 等.企业安全文化和安全管理的关联性分析与实证研究[J].中国安全科学学报, 2009, 19 (5) :75-80.

1安全生产责任与目标管理 第4篇

【关键词】桃源县；安全生产；目标责任；考核

安全生产目标责任考核，是以安全生产为核心，以责任为基础，以考核为动力，以确保安全生产的一项非常重要的工作，这项工作落实得如何，我们对湖南省桃源县进行了一些调研。

一、近几年桃源县关于安全生产目标责任考核所做的工作

桃源县安监局于2003年7月成立，2004年县人民政府根据省、市关于《安全生产目标管理考核办法》制定了该县的《安全生产目标考核办法》，对安全生产实行定量控制和目标考核，并由县安监局制定了考核细则。这一考核办法的实施，有力地推动了安全生产责任制的落实，为实现安全生产的工作目标提供了制度保障。

（一）实行绝对指标和相对指标的双重考核。对上级下达的安全生产各类事故死亡人数、工矿商贸事故死亡人数、道路交通事故死亡人数、其它事故死亡人数及较大以上事故起数等绝对指标，及时分解到各行业、各乡镇，列入年度安全生产考核内容，对超指标和发生较大以上事故的单位实行严格考核，同时将亿元GDP生产安全事故死亡率，工矿商贸十万从业人员生产安全事故死亡率，道路交通万车事故死亡率作为政府经济发展统计指标体系的内容，列入年度统计公报，有效提升了安全生产的社会关注度。

（二）不断完善安全生产目标管理考核办法。县政府将安全生产工作纳入各乡镇、各单位的目标责任制的考核内容，考核分值逐年提高。对乡镇的分值由2004年的3分提高到目前的5.5分，县直单位由倒扣分到设2分考核。考核形式采取日常考核、集中考核和专项考核的方式进行，考核内容逐年调整，突出当年工作重点和实际。

（三）坚持对事故控制的预警制度。从2005年开始建立了生产安全事故“月通报”、“季警示”制度，对事故超进度指标的单位及时预警，重点督查，及时扭转被动局面。

（四）严格兑现了奖罚。对每年度考评获得的先进单位和个人由县政府给予一定的物质和精神奖励。对控制指标超标单位，严格扣分；对发生较大以上事故的乡镇、单位实行“一票否决”。2006年该县木塘垸乡因发生一起一次死亡3人的较大事故，综合治理工作被“一票否决”。2007年观音寺镇因发生一死亡12人的重大道路交通事故被“一票否决”。县安监局因承担安全生产的考核工作在2009年的目标管理考核中被扣0.3分。大部分乡镇也实行了安全生产与包干责任奖金挂钩的考核制度，凡包保的村组发生责任事故的，扣发一定额度的责任制奖金。

二、桃源县当前安全生产责任考核存在的问题

（一）绝对指标考核严于相对指标考核。目前，对绝对指标超标和发生较大以上的事故的考核，标准和处罚都十分明确。作为县、乡两级只要发生一起死亡3人以上的较大事故，就面临“一票否决”。而相对指标的考核目前既没有标准，又没有罚则，只是一个统计数据。对绝对指标考核的严格，在一定程度上产生了负面效果，个别单位出于保指标不突破，避免扣分和“一票否决”，铤而走险瞒报和少报事故死亡人数，从而造成事实失真。

（二）效果考核严于过程考核。安全生产的考核以安全生产效果论成败，我们常会听到这样的一些怨言：“不出问题。谁都无责”，“一出问题，再严的安全措施也有漏洞和责任”，“安全生产一半靠天保佑，一半靠运气”。对于安监力量薄弱，监管手段不足的乡镇，更容易产生侥幸心理。越是高危企业集中的地方发生生产事故的频率越高，一味重效果轻过程，导致扎实工作的人失去信心，而马虎工作的人侥幸心理更强，特别不利于监管任务重、难度大的政府部门提高安全工作的主动性。

（三）考核以罚代管，激励少。对发生较大以上事故的单位，除“一票否决”外，还取消主要负责人和分管负责人的评先评奖资格，当年不能提拔和重用，触犯相关法律法规的，还要依法追究相关法律责任，这对强化安监工作起到了一定的积极作用。但对安全生产工作出色的单位和个人激励机制不健全。一是奖励规格低。同样实行“一票否决”的计划生育、综合治理工作的奖励由党委、政府在一年一度的经济工作会议上共同进行表彰。而安全生产仅作为政府工作来奖励。二是奖励投入无保障。对于安全生产奖励资金没有作为专项资金纳入财政预算，往往是与其它资金捆在一起。三是无政治待遇留人。对于多年从事安监工作且成绩突出的干部，也不像计育干部一样，有一定的政治待遇享受，缺乏用事业、感情留人的激励措施。

（四）考核无层次类别区分。无论监管任务重还是监管任务轻，都使用一个标准、一个尺度考核，有失考核的公平与公正。监管任务重、压力大的地方和单位，监管的漏洞肯定会比监管任务轻、压力小的单位多，在安全效果上保指标、控事故的难度也大得多。不分层次、类别的考核结果，往往是监管任务重、控事故难度大的单位得分低；而监管任务轻、控事故难度小的单位反而得分高，考核工作难以服众，考核对象也抱怨多。改变考核方式和方法，使之更加合理和公正客观，是当前迫切需要解决的问题。

三、对完善桃源县安全生产责任制考核的几点思考

（一）平衡绝对指标和相对指标的考核。将绝对指标用逐年上长或下降幅度来衡量考核，并制定上升或下降幅度的考核标准，采用与去年的对比数、3年对比数、5年对比数来考核一个地方、一个单位、一个企业安全指标的控制情况。比采用单一的绝对指标考核更合理，更增加了可比性，同时也可以较为客观、公正反映安全事故指标控制情况。

（二）实行分类考核。桃源县有40个乡镇，安全生产监管任务很不平衡。大规模以上工业企业、高危企业主要集中在漳江、陬市、漆河、热市等乡镇，其它乡镇的企业相对分散。根据该县的实际情况，按照工矿商贸企业从业人数及高危企业的数量依次排位，按排位名次将40个乡镇划分为三类，分类实行考核。在考核分值上，一类乡镇120分，二类乡镇110分、三类乡镇100分。年终依照考核得分由高到低排名，排名前几位的为先进单位或红旗单位，予以表彰奖励。这种分类考核既可平衡减少目前重效果轻过程中一些不合理的成分，又突出了考核和监管的重点，有利于增强监管任务重的单位的信心。

学校安全目标管理责任1 第5篇

为了强化学校对班级安全的领导和管理，建立和完善学校安全责任制，学校与各校签订安全工作目标管理责任书。

1、每班每月有针对性的对学生进行安全教育，发现问题应及时并进行安全教育。各班要对学生进行紧急情况处理方法、自救互救常识教育、紧急电话（如110、119、122、120等）使用常识教育。

2、建立重大事故报告制度。各班学生出现的重大伤亡事故要立刻报告校级领导；学生旷课出走、失踪，班主任必须一天内进行家访；对事故的上报要形成书面报告。

3、加强对集会、课间休息的安全教育，上下楼要做到经声慢步、礼让右行，走安全线，不拥挤，不快跑。要求学生不追逐打闹，不做危险性游戏，不私自在体育器械上玩耍，发生意外事故及时报告老师。

4、教育学生遵守交通规则，注意上学、放学途中的安全。上学不早到，不在外面围观逗留，放学遵守路队纪律，不走偏僻小道，结伴返家。

5、要通过各种形式对学生进行游泳安全教育，以提高学生的游泳安全防范意识，让学生掌握游泳自护、自救、互救安全防范的知识和本领。不准学生私自到河边游泳。

6、取多种形式，加强卫生防疫、防中毒宣传教育，全校师生树立“健康第一”思想。

学校公章校长（签名）：

教师签名：

施工安全生产目标管理责任书-1 第6篇

安全生产目标管理责任书

建设单位： 施工单位：

为了认真贯彻执行“安全第一，预防为主”的方针，进一步落实国务院、省、市各级政府关于加强安全生产管理工作，加强施工现场的安全生产，有效控制和减少各类安全事故的发生，根据《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》等有关法律法规和条例及国家、省、市关于加强建设工程质量安全生产管理的各项规定，以及市政府部门和质量安全监督站下达的安全生产目标管理责任目标的通知要求，签订该“安全生产管理责任书”。

一、安全生产、文明施工要求

1、施工单位应在开工前15日内到工程所在地建筑施工安全主管部门办理安全监督相关手续，并签订建筑工程安全生产文明施工责任书，并杜绝质量安全事故的发生。

2、建立健全安全生产责任制。设立项目部安全管理机构，落实安全管理体系，配备专职安全管理人员，健全规章制度，制定各工种安全生产操作规程并做好技术交底。

3、建立安全生产资金保障制度，落实安全防护用品资金、安全教育培训专项资金、保障安全生产的技术措施资金。设立安全费用投入台账。

4、建立项目部安全培训制度，确保在建工程项目负责人（建造师）、技术质量负责人、安全生产负责人、施工员、机械员、质检员、预算员、特种作业人员、资料员、取样员等相关人员均持证上岗，持证上岗率达到100%。

5、建立新入场工人（或进入新的岗位）三级教育、经常性教育和班前安全交底制度，做好安全资料记录、收集、整理、归档工作。

6、建立安全生产检查制度，公司、项目部定期对施工现场进行安全检查并做好书面记录，对工程所在地建筑安全监督机构下发的事故隐患整改通知书要及时整改并写出整改报告书，经建设单位、监理工程师及施工企业负责人验收签字后，报工程所在地建筑安全监督机构。

7、建立安全生产事故报告处理制度。按有关规定实施事故报告、并按“四不放过”的原则调查处理事故。建立健全应急救援预案。

8、进入施工现场必须佩戴安全帽。严禁赤脚、穿高跟鞋和拖鞋进入施工作业区。

9、施工用电：施工现场要认真贯彻执行新施工用电安全技术规范，配电箱、开关箱必须使用省登记备案产品；配电应采用“三相五线制”TN－S系统（保护接零），必须使用五芯电缆，达到三级配电两级保护，“一机、一闸、一漏电”要求；施工现场保护零线的重复接地应不少于三处；施工现场塔机作业半径内的临时设施、建筑物、高低压线路及架空线路超出安全距离必须有防护措施。

10、标牌要求：施工现场必须在大门口或大门两侧醒目位置悬挂六牌一图、喷绘效果图和符合国家要求的安全警示标志牌。

11、现场防火要求：有消防制度、措施；配备合理的灭火器材；易燃易爆物品必须设置禁火标志并落实专人管理；操作人员持证上岗。

12、临建设施：施工现场临建房应符合牢固、整洁、环保、防火、通风、疏散等要求，推广使用符合规定要求的装配式房屋；严禁使用干砖或泥砌空斗砖墙搭建的简易房及其它安全性较差的简易板房；施工现场临建设施应符合卫生条件要求。

13、施工场地：施工现场应清晰划分作业区、办公区和生活区，并采取相应的隔离措施；主要道路必须硬化，材料、构件、料具按总平面布置图堆放整齐且标出名称、规格、产地，易燃、易爆和有毒有害物品分类存放；

14、安全防护：认真做好“三宝、四口、五临边”安全防护。通道口应设置防护棚，防护棚应为不小于5cm厚的木板或两道相距50cm的竹笆，两侧应沿栏杆架用密目式安全网封闭；楼梯边防护应设1.2m高的定型化、工具化、标准化、的防护栏杆，18cm高的踢脚板；基坑深度超过2 m要进行放坡或进行有效的基坑支护，基坑深度超过5 m要制定专项施工方案；基坑临边必须进行防护，必要时夜间应设置警示灯。

15、脚手架：在建工程基础部分完工后应按规定搭设扣件式脚手架，连墙件、剪刀撑、斜撑必须按结构设计要求设置。

16、安全网：密目式安全平网、立网必须使用合格产品。脚手架及立网应超出施工层1.2m，底层设首层平网，隔层设置一道平网，严禁使用非专用网绳捆扎。

17、施工机械设备：塔机、物料提升机、施工升降机（客货两用电梯）等起重设备使用前必须进行登记备案和检测检验，严禁使用自制吊篮进行高处作业，起重设备拆装必须由专业拆装队伍进行作业，要编制拆装方案，作业前进行技术交底；安装完毕组织有关单位验收，并填写验收记录；塔吊办理登记手续和使用登记证。

二、目标和任务：

1、施工现场安全生产、文明施工合格率达100%；

2、事故管理特大事故、重大事故为零；一般事故死亡率、重伤率为零；重大事故隐患整改率100%，一般事故隐患整改率100%；；事故及时结案率100%.3、施工现场杜绝直接经济损失5万元以上的非工伤安全事故。

4、杜绝现场火灾以及塔吊、施工电梯、井架物料提升机、施工脚手架倒塌等恶性事故。

5、劳动卫生：

（1）粉尘作业点合格率达64%。（2）毒物作业点合格率达77%。

（3）物理因数作业点合格率达到71%以上。（4）职业危害测覆盖率达到80%。

6、施工单位全面执行工程建设强制性标准，对检查发现的安全、质量隐患，必须按“三定一落实”的原则进行整改，整改率必须达到100%。

7、施工单位项目部应设立安全生产领导小组和消防保卫小组,并按规定要求配备专职安全员，项目部的项目部经理以及各管理人员须经JGJ59-99标准安全培训，并持证上岗。

三、处罚

1、按照国家安全生产管理考核办法评分标准进行考核 ,奖罚执行安全生产考核办法。

2、发生特大、重大伤亡事故，为全部由施工单位承担一切责任。

3、发生经济损失事故，造成直接经济由施工单位承担，同时承担间接或第三方全部损失。

4、发生伤亡事故不及时报告的，对施工单位罚款10000元，隐瞒事故不报或阻碍调查的，罚款20000元；

四、本责任书未尽事宜按国家相关的建筑安全法以及河南省有关建筑法工程安全管理法规条例执行。

五、本责任书一式两份，双方各执一份，自签订之日起生效。

施工单位：（章）

法人签章：

日期： 年 月 日5

建设单位：（章）代表签字： 日期： 年 月

安全生产目标责任书1 第7篇

甲方：山东水利工程总公司安全委员会

乙方：山东水利工程总公司项目部

为加强安全生产管理，规范生产工作中的各项活动，保障公司财产安全和员工的合法权益，贯彻项目经理是项目安全生产第一责任人的原则，特制定本安全生产责任书。

第一条：安全生产目标：

杜绝重大安全事故，无较大安全事故发生，无重大财产的损失（一万元以上），一般事故率控制在10‰以下，争创安全生产文明单位。

第二条：项目经理责任

1．认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针。把安全生产工作纳入工作计划并作为一项经常性工作，常抓不懈。

2．安全生产工作有部署、有检查、有记录、有总结。项目经理主持安全工作会议，参加安全检查。

3．推进安全生产体制、机制和规定等方面的针对性、实效性以及创新。

4．保障人身安全，实现安全生产。

第三条：安全生产措施

1．建立健全安全生产组织机构，配备安全生产管理人员，逐级签订安全生产目标管理责任书，明确分工，责任到人，层层抓落实。明确奖惩办法，严格考核、奖惩兑现。

2．制定年度或工程项目的安全生产计划和切实可行的安全生产管理规定，实施“四四三二一”安全生产管理方法。坚持四个强调：在生产会议上做到每次强调、在重大工程开工前做到首先强调、在高空、高温和爆破等作业时反复强调、在生产紧张阶段做到时时强调；开好四个会：安全领导小组例会、安全生产例会、安全生产评比会、班前安全会；搞好三个分析：危险评价分析、事故现场分析、安全动态分析；抓好两个教育：三级安全教育、特殊工种教育；落实一个检查：

及时检查安全生产情况。

3．加强全面安全生产教育，树立主人翁责任感。做好本职工作安全基本知识和技能的教育以及岗位标准化作业的教育。

4.做好书面安全技术交底，并履行签字手续。

5．制定周密的安全生产措施和特殊过程控制措施。对检查出的重大事故隐患及时评估上报，并定人、定时、定措施整改，对暂时无法整改的隐患，必须征得上级批准，并制定应急预案。及时完成上级下达的各项专项治理任务。特种作业人员持证上岗，严禁任何需持证上岗作业的工种无证作业。杜绝违章作业和违章指挥。管理好按规定配置的安全器材。

6．生产现场有安全标语、警示牌、定期发放安全劳保用品。

7．开展文明施工和安全生产竞赛、评比活动，适时开展安全生产日、周、月活动。

8．严格事故报告、调查处理和责任追究规定，坚持“四不放过”原则，即事故原因未查清不放过、责任人未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受到教育不放过。

9．工程项目自签订目标责任书之日起一个月内，将安全生产计划报总公司安委会办公室。

第四条：总公司安全生产委员会不定期地检查各工程项目安全生产目标责任的落实情况，及时做出评估，并作为年终考核的重要指标。

第五条：本责任书自签字起生效，自项目工程结算完工后失效。

第六条：本责任书一式三份，甲乙双方各执一份，送交总公司生产管理部一份。

甲方代表人：乙方责任人：

1安全生产责任与目标管理 第8篇

1 建设单位在建筑工程安全管理中主要包含的内容

1.1 可以说, 在一个建筑工程建设中, 人员因素占据了至关重要的地位, 是整个工程效益的有效保障。而我国所指的人员不单单是一些基础的施工人员, 更多的是关于部分管理阶段人员问题。管理层作为企业中的核心部分, 他们的所有言行举止、工作态度都会直接影响到企业的生存和发展。因此, 管理层首先必须起到一定的表率作用, 严格遵守各项规范制度, 这样才能以德服人。其中, 基层员工作为整个建筑工程建设期间的参与者, 自身要具备专业的技能知识, 有着良好的素质修养, 能够正确领导下属的农民工人员, 加强建立完善的安全施工规章, 一旦发现违法操作行为, 立即对其个人或是班组进行严肃处理, 从而避免发生更严重的后果。在我国大部分建设单位中, 大部分施工人员文化程度普遍较低, 多是农民务工人员, 他们一般都只是听从上级领导, 或是基层管理人员的安排, 自身并不具备相应的安全意识。因此, 在正式开展建筑工程施工之前, 施工人员应该统一对施工人员进行安全管理培训教育, 设立明确的奖惩机制, 使其能够充分掌握全面的施工要点, 严格遵守规范的操作流程, 不省功、不偷懒, 从而确保工程施工的顺利开展。

1.2 在实际的建筑工程施工过程中, 建筑材料质量的好坏对于建筑物结构的安全稳定性由着关键性的影响。因此, 施工单位必须对建筑材料质量进行严格的把关, 采购人员在对建筑材料进行选购时, 要进行多家比较, 选择市场口碑好、质量合格的生产厂家, 从而确保建筑材料的使用质量。并且, 施工单位还需要特别注意的一点问题就是, 不能单单在一家厂家采购建筑材料, 一旦厂家产品质量出现问题, 就会因为没有备选厂商而导致建筑材料无法及时供应, 最终影响工期进度。

1.3 对于建筑设计方面应该是聘请有专业资质的公司进行整个建筑的设计, 很多建筑设计的资质有欺骗嫌疑, 这样的团队整体规划出来的建筑将会存在一定的不合理性, 按照图纸建造出来的房屋也会存在缺陷, 很有可能会造成人员的伤亡。另外, 监督因素是整个建筑工程的额外因素, 它独立在整个建筑工程之外却又关乎整个工程的建设, 在每一个环节做好监督工作是工程进展的保证。

2 设单位在建筑工程安全管理中的责任与义务

2.1 建设单位在建设前期必须对所要进行的工作进行系统的规划, 明确所开工的区域的地理地貌, 周围的环境及此处的居民住户的情况。

在建设前期要进行统一的论证, 让所有居民对工程有所了解并保证居民的搬迁, 不能和居民有任何的冲突, 如果遇见钉子户可以协商解决不能协商解决的要申请法律的援助, 切不可强拆, 扰乱地方的治安。以此来保证后续建设当中避免人员报复产生安全问题进而造成损失:

2.2 建设单位要想进行整栋建筑的建造首先是选择图纸。

在进行招标时不仅仅要看重的是资质证书更重要的是检查投标单位对于设计的理念或者设计单位对于本次设计的看法还有就是设计单位以前的设计作品。作为招标方, 要本着对建筑负责对用户负责的态度, 要从源头杜绝不合格的设计作品出现不能让许多虚假的单位参与到建筑工程的建设之中。只有这样在以后的工程建设中才能够完全实现图纸的立体化, 真正做到建筑物符合设计, 避免浪费的出现。

2.3 对于项目总负责人的选拔。

项目总负责人是一个项目的基础, 只有总负责人选择到位才能对整个工程负责。总负责人不仅仅是对于工程建设的负责更重要的是对于整个工程的安全负责, 所以说项目总负责人身上责任重大。

对于项目施工建设人员的责任与义务。对于项目建设的人员是整个工程的灵魂一旦发生失误这个工程的安全将会受到威胁, 建设施工人员应该牢记培训时强调的安全措施和安全步骤, 坚决按照规定规章制度进行。整个施工过程中要严格按照领导的指示进行建设, 杜绝偷工减料, 将建筑工程的质量放在第一位。

监督人员是整个项目的监察团队, 主要负责整个进程中工程进度, 工程质量的监督。对于整个监察团队而言, 首要的责任是对于所有的不当之处进行监督, 包括收受贿赂, 违规作业等。

3 设单位在建筑工程安全管理中保证各部门责任与义务的措施

3.1 由于建筑工程施工本身存在很大的复杂性, 在实际的施工过程中难免会出现各种意外问题, 这不仅严重影响了工程施工质量, 还会对现场施工人员的生命安全构成极大的威胁。因此, 为了防止这些安全隐患的发生, 施工单位应该要充分做好一切准备工作, 事先对施工过程中易出现的问题进行预估, 从而采取相应的防范措施。这样一来, 即使发生突发事件, 也可以对其进行及时处理, 尽可能将损失程度降到最低。

3.2 对于国家制定的法律法规要认真研读, 真正做到牢记心中并且以法律法规为基础进行单位的规章制度的制定, 对于法律法规所要求的要严格执行, 对于禁止的必须杜绝发生。

3.3 建设单位应该设置宣传栏并且有专门的监察团队对于每天的进展进行监督检查和通报。对于优秀的符合安全标准的施工人员予以物质或者精神的奖励;对于工作懈怠不按标准执行的工作人员进行通报批评或者物质处罚。

结束语

建设单位在建筑施工安全管理中应该多加研讨研究规章制度和操作标准的制定, 施工过程中监督检查和最后的检验验收方面的标准。对于领导层应该定期、不定期抽查并且能够及时发现问题并做出指示。对于员工层应该及时通报批评、及时纠正错误, 只有这样才能实现建筑工程安全管理。

参考文献

[1]于秀欣, 房圆圆.建设单位的工程质量控制探讨[J].青岛建筑工程学院学报, 2001 (2) .

[2]张娴, 薛睿.浅谈建设单位在工程质量管理中的作用[J].科技情报开发与经济, 2004 (11) .