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办公室自查自纠报告范文
来源:盘古文库
作者:漫步者
2025-09-16
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办公室自查自纠报告范文第1篇

暑假期间,我到xx有限公司办事处实习,在办公室担任助理的工作,包括收发传真、复印、分发信件,准备培训材料等工作。

在实习期间,我接触了一些办公用品,如传真机、碎纸机、打印机、扫描仪等,掌握了这些机器的基本操作,了解了公司办公的基本情况。同时在此期间我也学到了许多更有用的东西。

开始实习时,刚进入陌生的环境难免会有些紧张,不知道该怎么办。是同事们友善的微笑缓解我的尴尬。大家都很有礼貌,不管大事小事都要说声谢谢。对于我这个很少跟生人打交道的学生来说,是给我上了一堂礼仪课。

作助理,任务比较琐碎繁杂,指导我的老师教我,做事情要分主次、有条理。说着容易,做着难。每天要发传真、收信件、整理废旧纸张在利用等,手头有多件事情需要完成。当然这时候就要将重要的事情放在首位,把所有事情的主次顺序排好。这样就不会乱。正好最近公司要进行培训,需要复印资料。一共17份,每份里又有十余份不同的资料共百余页,这时候就需要有条理,每份资料分别印刷,清点数量,一张都不能错漏。这时候就要慢慢来,一点点完成。保证每份资料的完整和质量。

“分主次,有条理”是做好事情的关键,这次实习让我更加深了对这句话的理解。

我所在的部门是这家公司的数据处理中心,全部资料、文件、电脑软件均是英文,除此以外还有一些外籍员工。在这里的工作让我认识的我还有很多东西需要学习,加强自己的能力。在此期间,我也旁听了几次面试。让我了解了面试官需要了解得东西,和我欠缺的地方,为我以后的面试做好准备。这些就是我实习最宝贵的收获。

实习是我步入社会前的第一课,教会我怎么待人接物,如何处理各种事情。虽然在短短的一个月里看到的只能是工作的一个侧面,学习的只能是一些初步的方法,但这些对于我是非常重要的。

三、存在的主要问题。

1、机房、办公室门锁松动。

2、对机房和档案室内部配备灭火器。

四、整改措施

1、更换机房、办公室门锁。

2、机房、档案室购买摆放灭火器。

2、建议对档案室安装监控设施。

办公室安全自查报告篇2 我今年*月份到办公室秘书科工作,在各位领导、同事的关心和帮助下,对新的工作环境由陌生到认识再到逐渐熟悉,努力做好领导交办的每项工作,各方面都取得了一定的进步。但与其他同志相比仍感到自己在知识、能力和工作作风上有很大差距。围绕这次作风整顿,针对自己平时的工作情况,认真查找自己在思想、业务和作风方面存在的问题,并进行认真的剖析,以便能提高自己的能力和素养,更好的开展以后的工作。对前阶段的工作不足之处很多,我总结了以下几点,未尽之处还请领导和同志们多指点。

一是在业务能力上离工作要求还有很大差距,仍需不断提高。前阶段接触的工作主要是对文件的核对、印发,参与会议记录并写会议纪要等。反思自己在工作中的表现,感觉在工作当中还不够细心,在文字的校对、数据信息的采用、行文的标准规范等方面不时有疏漏之处。在今后的工作中一定要加强责任意识,对交办到手中的工作,要做到严谨细致,确保不出纰漏,不给工作带来任何不利影响。

二是在主动学习,提高自身理论修养和综合知识水平方面还有差距。平时只满足于读书看报,对一些典型的文件资料和领导讲话没有仔细的研究,对读过的文件有不明白之处,一略而过,不求甚解,不能透彻理解领会文章的实质和指导思想。没有仔细的研究,自然就学不到文章的精华,也就谈不上能力的提高了。今后一定要加强这方面的学习,特别是对领导 第 4 页 共 6 页 的讲话要努力抓住其中的关键点进行分析,使自己写出的文章达到有预见性、针对性和可操作性的要求。

三是工作作风不够踏实。在平时工作中,工作主动性差,遇到问题总是等领导指示,不积极通过提高自身能力来解决问题,一定程度上还存在多做多错,少做少错,不做不错的思想;缺乏敬业精神,对文字人员应该掌握的一些数据和常识,只知道大概,没有搞精搞细;对领导交待的工作,只满足于一般的完成,只求过得去,不求过得硬,没有动脑想办法怎样将其做的更好。需要在以后的工作中不断的自我加压,从每一件小事做起,从每一个细节做起,以更高的标准,更严的要求,更踏实的工作作风要求自己,要精益求精、追求一流的工作质量,切实做好每项工作。

几天来认真学习几位领导的讲话材料,结合自身的实际情况,切实认识到学习是终身的事情,任何时候都不能放松。需要在以下几个方面加紧学习。一是多看,看经验丰富的同事是怎么做的,处处留心皆学问。无论级别大小、年长年幼都是自己学习的对象,见多才能识广,开阔视野。从思想品德、知识结构、理论观点及语言表达技巧等各方面系统学习,深入分析,让自己在今后的工作中少走弯路。二是多读,就是把理论学习与读书看报有机的结合起来。对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,把握其精髓;同时对中外名著,党政调研文章、领导讲话等凡是能见到的,都要尽量去读,抓住要点、掌握实质并与实际工作中遇到的有关问题结合起来分析思考,去粗取精,活学活用,只有这样才能迅速提高理论修养,增强认识问题、分析问题、解决问题的能力。三是多思,文秘工作要求脑勤、手勤、眼勤,勤思很重要,经常思考,脑子灵活反应迅速了,才能迅速领会领导意图;才能更好的汲取优秀同志的好思想、好作风,培养爱党为民之心,学一行,爱一行,专一行,树立爱岗敬业的好品德。

办公室自查自纠报告范文第2篇

一、基本情况一是人员情况;

柏林学校编制人数51人,实有人数60人。

二是办公用房情况。

学校办公用房14间,建筑面积294平方米,人均5.76平方米。

二、主要做法

1.为做好清理办公用房有关工作,学校成立了清理办公用房整顿工作领导小组,严格落实责任制,进行全面清理。

2.此次清查对于本校教师办公用房进行了严格的审查,清理了部分不合格的用房,并将相关情况做了明确要求,做到了公平化、透明化。清理办公用房自查报告

3.目前,学校办公用房在人均使用面积为5.76平方米,符合标准、简单、整洁的要求,给全体教师带来了更高的工作效率。我单位在办公室等方面使用符合相关要求,无超标使用行为和现象。

三、存在问题校长室超标1平方米。

(校长室3人,建筑面积21平方米,使用面积19平方米)四、整改措施

1.不擅自装修和兴建办公用房,维持办公用房普通、简单现状。

2.严格依据办公用房标准,本着节约从简原则,进一步规范好正常办公行为。

办公室自查自纠报告范文第3篇

“回首过去,是为了更好地面向未来。盘点自己近期工作中的收获,无疑是一件愉快的事情,就像农人手捧着粮食,心里充满欣喜;盘点自己近期的工作,同时也是一件痛苦的事情,想想最初自己的雄心壮志和种种计划,有的没能付诸于实施,或者虽然实施了,却效果不那么理想,也不得不让人遗憾。好在还有将来,日子还在延续,总结经验和教训,必将有利于自己的前行。”

时间如梭,2014也在跳跃它的步伐,来到“平顺源”这个大家庭已有五个月。从陌生到熟悉,从模糊到清晰,从不懂到渐懂,这是个收获与失败共有的过程。从最初接手项目工作,到后来管理办公室工作,对我而言,本质就是学习的过程,学习经验和教训,为以后工作能更好的、更便捷、更高效的开展奠定基础。以下几点内容是我对近期办公室及项目所做工作及存在问题的一些看法:

1、人员充沛是基础,管理的好才是高效工作的前提

起初办公室人手较少,工作量大,遇到时间紧迫及有冲突的工作就无法圆满解决。处于这方面的考虑,办公室前后共招进三名办公室人员,分工、配合协作完成办公室工作,就目前工作而言,工作开展起来较为顺利。 但是经过这段时间的观察,办公室的工作开展依旧存在“乱乱”的情况,工作应接不暇,忙中出错,导致工作效率低。通过办公室内部会议,我们又重新进行了划分,将行政、人事、后勤、项目部的工作进行了梳理,人员进行分工,强调工作开展的原则:分工协作,配合开展,积极主动、高效工作。通过近几次工作配合,大家慢慢有了这种意识,也摸到了办公室工作规律的边缘,工作开展起来就更高效。

2、工作感悟

办公室的工作多而杂,项目工作却要求精而细致,这就需要在工作中有细心、耐心、计划、保障、认真的工作,同时要有一颗任劳任怨的心,而心有所属,快乐工作,对个人和公司来说也是一种双赢。以下几点,我觉得不仅仅在办公室和项目工作中去体现,也应在公司各个部门去应用,

(1)向管理要效益。

企业是靠体系运营的,用制度维护的,管理则是高效开展工作的手段。在企业中,不是你愿意做什么,而是企业需要你做什么,依照岗位责任、按条理工作,从工作中发现问题并解决问题,并且在解决问题过程中收获到了什么,学了到了哪些经验,这才是工作的重点。“学而不思则罔,思而不学则殆”。如果每个人都严格要求自己,认真细心工作,按制度办事,有责任的工作,工作事半功倍;如果每个人都在工作中发现问题、思考问题、解决问题,事半功倍的不是一件工作,而是以后的每一件工作都能更高效的开展。 (2)“落日法则”促进了各项任务按时完成。

不让问题过夜。即:当天的工作计划必须当天完成,未能完成的加班也要完成,对突发的问题能当天处理的决不推延。 (3)“木桶理论”提升了团队整体素质。

一只用木板做成的木桶的容量大小,不是取决于那块最长的木板,而是取决于那块最短的木板。所以,一个团队要具有强大的战斗力,单纯靠几个人的优秀或努力是不行的。“不做木桶中的短板”这一理念激发了员工的集体荣誉感和责任感,谁一旦因为自己的原因影响了团队整体水平的发挥或利益,都会产生深深的自责。 (4)“六顶思考帽”提升了攻关效果

公司在出现问题的时候,总有个别人推卸责任,要不就是说一些无关紧要的话,致使有些问题责任不好划分,责任人受不到应有的教育。根据英国学者爱德华〃德〃博诺“六顶思考帽”法则,让大家分别戴上不同颜色的“帽子”,发表不同的看法,通过这种思考方法,在分析问题原因时,鼓励大家积极发言,这样就对各种问题分析得更透彻,更明白,真正达到了分析问题、解决问题的目的。 (5)“稻草人”的精神,站好每一班岗

办公室自查自纠报告范文第4篇

谐稳定为目标,以宣传教育为基础,以制度建设为保证,以计算机信息系统安全为重点,强化计算机信息网络的保密管理,深入抓好保密普法的宣传教育工作,进一步落实保密工作责任制,使保密工作更好的为我区现代烟草农业的发展提供强有力保障。现将自查情况报告如下:

一、加强领导,健全组织,为保密工作提供组织保证。

根据我办工作变动情况,及时调整充实保密工作领导小组成员。领导小组组长由烟办主任、支部书记李维武担任,各科室责人为保密工作领导小组成员。切实加强对保密工作的领导,把保密工作列入议事日程,真正做到了党政一把手亲自抓、负总责,为我办的保密工作提供了有力的组织保证。

二、开展多形式保密教育,增强涉密人员和领导干部的保密意识。

一是深入开展保密法制宣传教育。组织机关全体干部职工对《中华人民共和国保守国家秘密法》进行了学习,结合实际制定规划,采取多渠道、多形式加强对保密干部及重点涉密人员的保密法制宣传教育。二是对保密人员进行保密工作方面的教育,增强了保密观念。三是继续开展多形式的宣传教育活动,努力营造了保密工作的良好氛围。

三、加大保密检查力度。

一是根据烟办保密工作的特点,按照“该保的坚决保住,该放的坚决放开”的要求和公平、透明等基本原则,继续做好保密规章制度的完善工作。认真抓好办重大决策等方面的保密工作。二是对重点单位开展了保密检查,堵塞泄密漏洞。明确各单位保密分管领导、涉密人员,并登记造册。三是加强对办公室图章的保管工作,进一步加强了的档案室的保密力度。

四、重点抓好计算机信息系统的保密管理和文件的管理。

重点加强对计算机信息系统保密防范和管理工作和文件的管理。及时组织人员对机关各办公室的办公自动化设备配置、使用情况进行整理、协调。防止涉密信息上网,做到“涉密信息不上网,上网信息不涉密”,按照“控制源头、加强检查、明确责任、落实制度”和“谁上网,谁负责”的原则,加强了对涉密网络的检查。检查中未发现上党政网的电脑上互联网的情况,而且上党政网的电脑禁止安装连接其他网络的网线。移动u盘专人专用专管。

五、积极订阅保密书刊、增加保密设施

我办按区保密委要求,订阅保密杂志,加强了对自身保密工作的指导与管理。同时加强保密设施装备,采用专用卷柜存放文件,从硬件上加强了保密工作。

六、认真签订保密承诺书。按照中共中央组织部、国家保密局、人力资源和社会保障部、国家公务员局《关于组织开展保密承诺书签订工作的通知》和国家保密局办公室《关于贯彻落实国保发〔2009〕3号文件有关事项的通知》文件要求,组织本单位的保密承诺书签订工作我办保密,保密领导小组组长、专(兼)职保密员及在工作中已经或可能接触、知悉国家秘密的人员,均已签订保密承诺书,并按时上报区机要保密局。

办公室自查自纠报告范文第5篇

自 查 报 告

为贯彻落实十七届中央纪委第七次全会、十届省纪委第七次全会、贵阳市纪委九届一次、二次和清镇市纪委五届二次全会精神,我乡党政办在贯彻落实党委、政府安排的各项工作的同时始终坚持以深入贯彻落实科学发展观为指导,坚持“标本兼治、纠建并举”的方针和“谁主管谁负责”、“管行业必须管行风”的原则,不断加强作风建设、环境建设、提高服务质量和服务水平,现将我办政风行风自查自纠情况汇报如下:

一、基本情况

(一)信息公开方面

我办认真履行公开责任,在政策法规、办事流程、收费标准、办理时限、服务承诺等方面做到公开、透明,应该公开的已全面公开。

(二)依法办事方面

我办正确履行职责,严格依法办事,无滥用职权、执法不严、办事不公,以及乱收费、乱罚款和各种摊派等问题。

(三)服务质量方面

我办工作人员服务态度端正,便民利民措施落实,无门难进、脸难看、话难听、事难办和刁难群众、推诿扯皮、效率低下等问题。

(四)廉洁自律方面

我办认真执行党风廉政建设各项规定,在履行职责中忠于职守、廉洁奉公,无徇私舞弊、以权谋私、吃拿卡要等问题。

(五)制度建设方面

我办内部管理和监督制度完善,严格落实政风行风建设责任制,对群众反映问题的受理、整改和反馈机制基本建立。

二、存在问题

一是部分工作人员业务不够熟悉,影响办事效率;二是职责 分工不够明确,存在工作滞后的情况。

三、下一步工作计划

办公室自查自纠报告范文第6篇

今年以来,县政府机关文明单位创建工作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习贯彻党的十六大和十六届五全会精神,用科学发展观和构建和谐社会的总体要求统缆工作全局,以思想道德建设为重点,以开展群众性创建活动为载体,深入开展文明单位创建活动,建一

流机关,创一流环境,争一流业绩。建立一支“政治上高标准、思想上高境界、业务上高水平、工作上高效率”的干部队伍,推动县政府机关各项工作上新台阶。现将文明单位创建工作情况汇报如下:

一、加强组织领导,靠实工作责任

为加强领导,统筹协调,落实责任,把各项创建工作落到实处,成立了县政府机关创建市级文明单位领导小组,组成人员如下:

组长:

副组长:

成员:

县编办主任

县审计局局长

县广电局局长

县监察局局长

县农办主任

国土分局局长

县统计局局长

县旅游局局长

县安监局局长

县扶贫办主任

县科技局局长

县农业综合开发办主任

县宗教局局长

领导小组办公室设在县政府办公室,由同志兼任办公室主任,从有关部门抽调工作人员具体负责日常工作。3月2日,召开了县政府机关创建市级文明单位动员大会,印发了《县人民政府办公室关于县政府机关创建市级文明单位实施方案》,明确了工作职责,靠实了工作责任,保证了各项工作顺利开展。

二、丰富创建内容,建设五型机关

县政府机关在历年创建工作的基础上,立足实际,查找不足,进一步提高和丰富机关文明单位的创建内涵,以建设“五型”机关为载体,全面开展创建工作。

㈠坚持终身学习理念,建设学习型机关。

把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种立身之本,长期坚持,孜孜不倦,在机关上下形成勤于学习、乐于求知、勇于探究的良好风气。一是重视和加强政治理论的学习,不断提高机关工作人员的政治理论素质和政策理论水平。结合先进性教育活动和荣辱观教育,组织机关干部职工认真学习《党章》、《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》、中央1号文件精神及党和国家领导人的重要讲话,把握时代脉搏,顺应发展潮流,用先进理论武装思想,为加快发展提供更好的服务。坚持把政治理论学习制度化,持之以恒,常抓不懈。每周安排时间不少于两小时的一次政治理论学习。二是加强业务知识的培训学习。组织机关全体干部职工,切实加强专业知识、项目建设、招商引资、法规政策、市场经济等方面知识的学习,努力使每一个机关干部都成为熟悉情况、精通业务的行家里手。根据实际,采取长短结合、行之有效、形式多样的方式,定期不定期地组织开展业务知识的学习培训,不断提高机关干部职工的业务能力。三是深入开展爱国主义、集体主义和艰苦创业教育,引导干部职工树立正确的世界观、人生观、价值观,坚定共产主义和建设有中国特色社会主义信念。四是加强思想道德教育,加强《公民道德建设实施纲要》的学习贯彻,加强“三德”教育(社会公德、职业道德、家庭美德),大力倡导“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的基本道德规范。着眼于解决实际问题,着眼于提高执政能力,做到学以致用,用以促学,学用相长。充分发扬理论联系实际的优良学风,勤于学习,善于思考,勇于探索,注重调查研究,及时总结经验,达到解放思想、创新思路、改进学风、促进工作的目的。

㈡坚持开拓进取理念,建设创新型机关。

一是大力推进思想和科学发展观观念创新。按照“三个代表”重要思想的要求,解放思想、与时俱进,不断推进思想解放和观念更新。根据新的实践,解决制约深化改革、扩大开放、工作落实、加快发展的思想瓶颈,使思想和行动更加符合时代发展的要求,不断适应新形势、研究新情况、解决新问题、求得新发展。二是大力推动工作实践创新。根据形势和实践的发展,及时调整思想上、工作上和制度上不适应工作要求的东西,创新思路,创新方法,创新服务手段,准确定位自身职能,真正把工作重心转到抓环境、抓服务上来。三是大力推进运行机制创新。把健全和完善机关工作运行机制作为提高机关服务效能的一项治本措施,制定和完善各项工作制度,进一步强化机关管理,确保各项工作任务分解到位,责任到人。把机关工作人员的“责、权、利”有机结合起来,充分调动机关工作人员的积极性。进一步深化机关干部人事制度改革,推行竞争上岗,扩大岗位交流,营造良好的用人环境,搭建各类人才发挥作用的有效平台。

㈢坚持促进发展理念,建设服务型机关。

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