控烟总结范文第1篇

二、发现有在非吸烟区吸烟的病人或家属，全中心员工均有义务对其进行劝阻。

三、严格按照无烟社区标准对吸烟者劝其在指定区域吸烟，要和蔼有礼貌的对吸烟者进行耐心、细心的劝阻工作。

四、中心工作人员，禁止在工作时间穿工作服在工作区域吸烟，如有违反规定者，将按照《控烟考核评估奖惩制度》进行惩罚，并列入个人绩效考核。

xxx社区卫生服务中心

二〇一一年八月

xx频道 昨天，市人大常委会召开实施《xx市控制吸烟条例》宣传贯彻动员会。市人大常委会副主任xxx出席会议并讲话，市人大常委会秘书长xxx主持会议。

3月28日，市十五届人大常委会第三十一次会议审议通过了《xx市控制吸烟条例》，决定于5月31日起施行。这部条例的颁布实施，是本市控烟工作法制化和规范化的重要标志，对于加强本市的公共卫生管理、保障公民健康权益、提升天津城市文明程度、创建生态宜居城市具有重要意义。

xxx指出，控制吸烟，对于减少烟草烟雾危害、保障公众健康、提高城市文明水帄具有重要意义。各级政府和有关部门要充分认识控烟工作的重要性、艰巨性和长期性，进一步增强责任感和使命感，制定出针对性、操作性强的控烟工作制度和实施方案，做好长期的宣传教育和贯彻落实工作，使吸烟者自我规范吸烟行为，使公共场所经营者、管理者加大对违法行为的劝阻和制止，使执法部门尽职尽责地对违反条例的机构、单位、法人予以制裁，为本市控烟工作健康发展创造良好的环境。各级人大及其常委会要切实加强对控烟条例实施情况的监督检查，通过多种方式，督促重点、难点问题的解决，监督控制吸烟条例的贯彻落实。

xx小学控烟制度及奖惩办法

烟草危害是当今世界最严重的公共问题之一，吸烟和被动吸烟是影响健康的行为，为了保障每一个学生和老师的健康，减少吸烟的危害，创造良好的无烟环境，教育师生养成不吸烟的良好习惯，促进师生身心健康发展，我校特制定以下控烟制度及奖惩制度。

控烟制度：

一、凡是本校教职工在校园内一律禁止吸烟。

二、不允许外来办事人员在校园内的任何地方吸烟。

三、办公室及会议室内不允许摆放烟草制品及烟灰缸等烟具。

四、各办公室设立控烟监督员，负责监督本办公室人员及外来办事人员的控烟政策的执行。全校教职工有责任和义务对在室内吸烟人员进行劝阻和控烟宣传。

五、建立控烟考评奖惩制度(制定考评办法，纳入目标管理)，对控烟表现好(包括监督、劝阻、宣传、戒烟)的办公室和个人给予一定奖励，对违返政策的给予一定处罚。

控烟奖惩制度：

一、学校设立控烟单项奖，用于创建“无烟学校”的奖励，学校定期开展办公室创建“无烟办公室”评比活动，年终评比中未发生违规者，年度办公室奖励100元。

二、校领导、办公室负责人带头不吸烟、不发烟并劝阻他人吸烟，办公室人员要互相监督，中层以上干部值班时要将控烟工作作为检查内容之一，检查发现凡在校内吸烟的本校教职工给予批评教育。

三、年终考评时控烟工作实行“一票否决”制，即办公室有吸烟者、违反学校控烟工作管理办法的不能被评为无烟办公室，违规吸烟者不能被评为先进个人。

控烟总结范文第2篇

控

烟

工

作

半

年

总

结

二00一一年

为认真贯彻落实横山县2011年卫生系统控烟工作方案，扎实有效的做好我辖区的禁烟工作，我们通过健康教育、黑板报、开展各种活动等多种形式，向全院职工、各村卫生室负责人、来院就诊的患者及家属积极宣传吸烟有害健康等知识，认真组织学习了有关卫生常识和健康促进知识、吸烟的危害和控烟的意义，严格执行控烟规定。现将2011年上半年控烟工作总结如下：

一、领导重视、制度健全

在创卫控烟领导小组的统一组织下，院长自负责，办公室制订计划，组织实施，进一步完善控烟制度。

二、 出台控烟措施

1、成立控烟小组，医院候诊大厅、临床各科室、住院病房及职工宿舍区创建无烟环境。

2、提倡不吸烟、不相互敬烟。

3、医院门诊走廊、过道等公共场所严禁吸烟。

4、凡贴有禁烟标志的禁烟区，撤去烟具，严禁吸烟。如发现有违反者，禁烟小组有权对其进行劝阻、教育。

5、医院医务人员有义务对前来就诊的患者及其家属人员宣传吸烟对健康的危害。

三、加大宣传力度，收效显著

充分利用学习、开展活动、宣传栏、会议等多种形式，对来院就诊的患者及其家属开展吸烟有害健康的宣传教育，提高控烟知识，增强自我保健意识和能力。同时，办公室还利用政治学习及各种活动，开展干部职工

的控烟、戒烟教育，进一步提高干部职工的控烟能力。

四、领导带头，人人参与控烟活动

院长带头控烟，齐抓共管控烟工作。在全体干部职工共同参与控烟活动，人人争做控烟的主人，相互监督。有力地提高了全体干部职工的的控烟责任感，增强了控烟能力。

总之，通过全院干部职工的努力，我院的控烟工作虽然取得了一定的

成绩，但还存在一些不足，吸烟本来就是一项个人行为，过硬的禁烟措施执行难度较大，主要是来院就诊患者及其家属对控烟工作的依从性还比较低，控烟措施不能很好的落实。今后，我院将认真研究解决控烟工作中存在的不足，在控烟工作中发挥示范带头作用，为推动全社会的控烟工作做出新的更大的贡献。

殿市镇中心卫生院

控烟总结范文第3篇

开展控烟活动几年以来，领导对控烟工作很重视，特成立了临渭区疾病预防控制中心控烟工作领导小组，制订控烟规章制度等措施，也制定有包括任何人不在办公室内吸烟，将遵守控烟规章作为评先的一项指标等内容的控烟规章制度，会议室内有醒目的禁烟标志，宣传吸烟危害健康的教育活动，各科室均能将“吸烟有害健康”的知识有机地融入到自己的工作内容中。回顾我们的禁烟工作我们的体会主要有以下几点：

1、领导重视，把禁烟工作做为中心精神文明建设的一项重要工作来抓。控烟工作的关键是领导以身作则，率先垂范，树立形象。所以，控烟工作的根本保障是要开发领导层，否则寸步难行。

2、加强宣传，科学调研和行政干预相结合。针对不同人员采取不同的宣传形式，特别是反复宣传控烟的重要性和必要性。结合问卷调查，科学分析吸烟人群的结构、比例、动机，针对特点，有的放矢地实施控烟。

3、制定行之有效的制度。内容如果没有制度的保障，最终将是一纸空文。在单位内的所有公共场所都张贴了统一明显的禁烟标志。

4、采取分步实施的办法。先是要求少吸烟和不在公共场所吸烟，鼓励和帮助戒烟。然后是合理运用“烟民”同事、家庭的作用，营造一个约束的环境，耐心、细致、反复地做工作，决不轻言放弃。

5、抓落实，抓重点，抓持久。控烟要实事求是，以点带面，积极宣传和倡导“口袋不装烟，工作不带烟，办事不敬烟。”作为一项任务和目标，但要考虑到局部和个别人员不吸烟的难度，绝对做到是不现实的，也是不客观的，应有重点、分步骤地开展，逐步消除盲区;二是“控烟”和“戒烟”的关系。“控烟”是社会行为的规范，“戒烟”是个人行为的约束，两者不可简单地相提并论，要坚决控烟，提倡戒烟，充分考虑可操作性和实际效果。

控烟工作是一个系统工程，是一项长期而艰巨的任务，不吸烟者可能会加入吸烟者行列，已戒烟者仍有再度吸烟的可能。今后我们的禁烟控烟工作将向“防复吸，防反弹，防新增”的目标转换，为我市创卫迎检工作的顺利达标和全体居民的文明健康意识的培养贡献力量。

控烟总结范文第4篇

各单位：

为贯彻落实钢卫发〔2012〕57号、59号文件精神，进一步提高铁厂职工的控烟意识，减少烟草对广大职工的危害，使广大职工拥有一个健康身体、清洁的工作环境，为创建无烟工作场所尽一份责任，特作出如下通知。

一、从2013年1月1日起，全厂所有室内场所一律禁止吸烟。禁止吸烟的场所必须做到无吸烟室、无烟具、无烟头和无烟味。

二、总厂机关及作业区的会议室、食堂、浴池、卫生间等公共场所必须设有禁止吸烟标识;并设置固定的室外吸烟点及引导标识。吸烟点要保持环境卫生清洁。

三、各单位要落实控烟职责，强化对控烟工作的监督力度。把控烟工作纳入本单位的日常管理当中。

四、总厂将不定期对机关及各作业区所有室内场所的控烟工作进行监督检查，对违规单位要予以通报和考核。

五、控烟考核办法

1、发现一次吸烟者，考核个人50元。

2、发现室内有烟具、烟头(次)，考核责任单位200-500元。

控烟总结范文第5篇

一、加强组织领导

控烟作为一项长期工作，把它列为日常议事日程的同时，加强社区与辖区范围内公共户单位、居民住宅小区有关管理部门的协调和联动。加大控烟工作，坚持将社区控烟工作落实到位，动员和鼓励社区广大居民群众积极参与控烟。

二、加大宣传力度

社区加大了宣传的力度,全年不定期的发放宣传资料100多份,利用辖区的黑板报和橱窗大标语向居民群众宣传烟草的危害.辖区各单位制定控烟措施，有禁烟区域的经营或管理单位，应当履行相应的职责;辖区各单位做好本单位“控烟”的宣传教育工作，在禁烟区域设立统

一、醒目的“禁止吸烟”标志，动员全社会都来支持公共场所禁止吸烟的工作，充分利用黑板报、宣传栏，提供图片资料等，加强大众传播手段，利用大众传播速度快、范围广的特点，把控烟的基本常识普及到千万户。

三、加强管理教育

严格执行《中华人民共和国预防未成年人犯罪法》中关于“任何经营场所不得向未成年人出售烟、酒”的规定，加

强对中、小学生的控烟的宣传、教育、管理工作;鼓励社区各单位、家庭争创无烟先进单位和无烟家庭，并通过“达标户”的模范作用带动广大居民逐步提高控烟意识;积极组织开展有益身心健康的文体活动，提倡积极参与，从而达到控烟的目的。

中街子社区也将在新的一年里加强宣传,让更多的人享有健康的生活。

控烟总结范文第6篇

为切实贯彻落实县卫生局、县疾控中心制定的控烟计划，我院通过健康教育、开展各种宣传活动、张贴宣传画等多种形式，向全院职工积极宣传吸烟有害健康等知识，认真学习有关卫生常识和健康促进知识，让职工充分认识到吸烟的危害和控烟的意义，严格执行控烟规定，做到医院公共场所无人吸烟。

一、领导重视、制度健全

我院成立控烟领导小组，由院长亲自负责，办公室制订计划组织实施，为进一步完善控烟制度，并责成医务科负责不定期的巡视、检查。

二、出台控烟措施

1、提倡不吸烟、不相互敬烟。

2、门诊、病房、办公室、楼道等公共场所设立严禁吸烟标志牌。

3、门诊、住院部均属禁烟区，一律撤去烟具，严禁吸烟。如发现有违反者，禁烟小组有权对其进行劝阻、教育。

4、我院全体卫生人员义务对其他人员宣传吸烟对健康的危害，并对患者及家属进行口头宣传吸烟对人体的危害知识。

三、加大宣传力度，收效显著

通过学习、开展活动、宣传栏、会议等多种形式的开展吸烟有害健康的宣传教育，提高了医院职工的控烟知识，培养各住户不吸烟行为的好习惯，增强自我保健意识和能力。 积极参加世界无烟日宣传活动，出动医务人员**人次，设置咨询台控烟宣传点，向群众介绍吸烟的危害性、卫生保健知识及卫生法律法规等，同时发放宣传资料***余份，使得群众进一步积极主动到参与禁烟、控烟的工作中。

四、领导带头，人人参与控烟活动

医院领导班子带头控烟，齐抓共管控烟工作。全体职工共同参与控烟活动，人人争做控烟的主人，相互监督。有力地提高了全院职工的控烟责任感，增强了控烟能力。

经过努力，全院职工进一步明确了控烟的意义，为创造良好的无烟环境，培养好的健康习惯，促进职工的身心健康做出了一定的成绩。我们将继续坚持作好控烟工作，切实做到文明单位、无烟单位。

******院