科技创新农机技术论文范文第1篇

1 创新农机驾驶培训模式的必要性

在新形势下, 应该思考两个问题:传统农机驾驶培训模式有哪些问题?为什么要实行农机驾驶培训模式的创新?

1.1 当前农机驾驶培训涉及领域单一化

传统的农机培训往往停留在拖拉机驾驶员, 联合收割机驾驶员培训上, 而很少涉及到新型农机具上, 技术的落后造成农机培训单一化的局面, 这严重影响了农机的生存与发展。

1.2 培训内容滞后

培训内容不能很好地适应当前机械的发展, 内容滞后性与时代发展严重脱节, 传统的教学内容根本无法适应现代化的脚步。

1.3 教学设施落后

教学设施不仅陈旧而且落后, 培训工作当然是针对当前已有的机械进行教授, 但是长期以来, 农机培训部门没有能力购买新型先进的农机具和多媒体电教器材, 缺少有针对性的教学设施, 现有的教材教具不能满足新时期农机培训工作的需要, 有必要增加资金投入。

1.4 教师知识结构匮乏

教师对于学员来说具有直接的引导作用, 如果教师在专业领域都不能有完善的知识结构, 可想而知学员更是不能及时得到知识的更新。当前, 绝大部分农机培训内容还停留在20世纪七八十年代的水平上, 用七八十年代的知识来匹配21世纪农机驾驶的培训未免显得太过于牵强[2]。

1.5 学员参加积极性不高

先进的机械当然需要配备相应的机手, 而部分机手传统思想根深蒂固, 顽固不化, 导致他们参与培训的积极性欠缺, 认为培训知识一个形式, 曲解了农机驾驶培训的本意。一味地认为只要交了钱领了证就可以, 其实这是重结果轻过程的培训方式是完全不正确的。而更有甚者认为这是一种浪费钱财, 浪费精力的事情, 一开始就选择不参与。

2 创新农机驾驶培训模式的先行条件

2.1 部门的重视

领导在这一环节发挥着相当大的引导作用, 如果农机驾驶培训模式创新能够得到领导的足够重视, 将会在很大程度上奠定农机校的发展基础, 支持对农机校规范化建设, 如果能使农机化教育培训将逐渐成为全局的一项重点工作开展, 实现农机驾驶培训模式的创新将指日可待。

2.2 规范化建设

上文中讲到当前农机驾驶培训当中存在的问题, 其中一项便是建设的缺失, 而农机校只有靠标准化的教学管理和规范到位的技术服务, 才能赢得农民的好评。因此, 加大设施的建设投入是重中之重, 并规范各项制度, 积极开展培训的开展。

2.3 以创新为动力

创新是驾校不断发展的动力, 只有实现创新才能赶上日新月异的机械发展, 在培训上可以采取理论授课与实际操作相结合, 现场演示与电化教学相结合等灵活的培方式, 提高学员学习的主动性。

3 创新农机驾驶培训模式的建议

3.1 加强宣传, 提高服务意识

针对机手对农机驾驶培训的浅薄意识这一问题, 农机校一定要进行大力宣传, 提高农机驾驶学员培训意识, 加强对农机的培训, 大力进行农机政策、农机新技术的宣传;且在这一过程中, 农机驾校务必提高自身解决实际问题的能力, 端正服务态度, 真正为广大学员切实的解决问题[3]。

3.2 健全机制, 加强自身建设

健全机制是农机驾校进行创新的基础, 如果没有一套完善的机制规范, 那么其他工作也将难以顺利开展。农机驾校一定要拓宽培训渠道, 对于现在新兴的农机具进行专业的操作手培训, 积极结合农机职业技能鉴定工作;同时, 一定要改善当前机械陈旧这一现状, 加强自身建设, 着眼于教练队伍水平的整体提升, 鼓励教练进行进修培训, 以适应当前机械发展的步伐。

3.3 改进教学质量

这一环节应该是实现整个农机驾驶培训模式创新的关键一环, 唯有把质量得以提高才能从根本上改善以往机手对农机驾驶培训的认识, 要充分发挥驾校的能动性, 可以在农忙时节深入田间地头, 对驾驶机手进行指导, 这样做的另一个好处就是能够在很大程度上使机手对驾驶培训学校有一个很好的认识[4]。此外, 驾校应该本着学用结合的原则, 因材施教, 注重实效, 确保每个学员都能了解农机原理, 掌握学习要领, 提高驾驶技能, 达到安全驾驶的目的。

3.4 及时更新培训内容

为了避免驾校培训与机械更新换代不匹配的现象, 驾校一定要结合新机具的出现及时更新培训内容, 紧跟农机发展的步伐, 从根本上解决农民在实际中遇到的问题, 掌握农民的普遍需求, 想群众所想, 急群众所急, 让农机驾校培训工作走向更宽泛的道路。

3.5 定期开展检查评比

为什么要定期开展检查评比呢?其实这就像在学校上课的学生一样, 只有通过每个阶段的考试才能知道学生问题所在, 并根据问题查漏补缺, 通过这样一种考核的实行, 激励先进, 鞭笞后进, 有利地调动了广大教职员工的积极主动性, 最终在年底考核时, 能有一个明显的进步对比, 这种成绩量化的方式使农机手对自身的能力能有一个清晰明确的认识[5]。

3.6 严格考核过程

现在许多驾校考试中, 学员往往只重视结果, 以为只要最后拿到驾驶证就行, 所以学员都忽视了过程的参与, 针对这个现象, 驾校严格落实培训计划申报、培训教案制作、考试试卷、鉴定资料上报与审核、结业证书核发与登记等程序, 确报农机培训质量。

4 结语

农机技术培训与推广工作还需走到群众中去, 能够从农民最关心的问题着手, 这样的农机驾驶培训模式才最有意义, 相信驾校在改善自身不足的基础上, 再结合大力农机政策、农机新技术的宣传, 群众一定会认识到农业机械化的重要性, 调动广大机手参加农机培训的积极性。

摘要：随着社会发展的日益进步, 机械化已经被运用到各大领域, 中国作为一个农业大国, 农业机械化对于整个国家的发展都具有不可忽视的作用, 而随着农机的不断更新换代, 传统的农机培训模式已经很难适应当前社会发展的需求, 针对此问题, 在创新农机驾驶培养模式的策略上进行探究分析, 以供参考。

关键词：农机驾驶,创新模式,农机培训

参考文献

[1] 刘亚莉, 刘群月.农机驾驶培训模式创新研究[J].时代农机, 2015 (8) :125-126.

[2] 马群力.创新机制, 多元化发展农机化教育培训工作[J].中国农机化, 2011 (3) :135-136, 118.

[3] 乔德春.做好农机教育培训工作的措施和对策[J].陕西教育 (教学) , 2008 (12) :54.

[4] 郑作仁.创新农机教育培训思路[J].农机使用与维修, 2011 (4) :11.

科技创新农机技术论文范文第2篇

关键词：现代农业;农机技术;技术传播;技术服务;促进措施

引言

由于农机技术传播的复杂性，它包含几个要素推广农机技术有三个方面，第一个方面是提高推广人员的积极性。第二，由于农民是技术传播的主要受益者，我们必须向他们提供技术培训。第三，并考虑到农村地区的情况，在地方一级推广农机技术，以促进均衡的农业发展。通过这些方法传播农机技术可以提高其服务质量，提高农业生产的生产力，并使之符合现代社会当前的发展需要。

一、农机技术传播的重要性

在农业生产活动中使用农机技术，从而降低劳动力成本，从而确保农村地区其他生产活动有足够的人力资源，并使用机械和设备提高农业的经济效益和增加此外，农机技术的使用有助于管制农业生产活动，从而减少化肥和杀虫剂的使用，及时回收秸秆等农业生产残馀物，从而提高资源利用率，避免焚烧这些残馀物对环境造成的损害，提高了农业生产的环保性。

二、加强农机技术服务，促进农机技术推广策略

2.1建立强大和多样化的农机技术传播网络

在推广农机技术方面，需要建立一个强有力和多样化的农机技术推广网络，向各级农业技术机构推广专业人员和技术人员，采购先进设备，筹集足够的资金，为推广农机技术奠定坚实的基础。促进农机必须加强对州和社区一级农机技术推广机构的关注，建立适当的农业推广平台，通过网络技术汇集资源，适应网络技术的当前发展，加强推广 加强农机技术的传播，将新技术转化为生产能力，促进现代农业生产的发展。此外，为了执行国家农业推广政策，农业推广机构必须加强与农民的沟通，深入了解实际生产情况，并充分了解农民的需要。在这方面，必须制定有效的方法，传播适合农民和农业生产需要的农机技术，以满足农民的实际需要，有效地将生产研究与发展相结合，并确保有针对性地开展生产研究与发展，以提高效率。

2.2提高认识

在新时代背景下，为了适应不断变化的市场经济，创新者和农机技术推广人员必须跟上时代潮流，改变心态，积极参与农业生产。根据实际情况组织了各种形式的实地培训和示范。实地展示农产品和提供新产品方面的技术咨询，以及向当地农民传播新技术产品，调动农民学习科学技术的积极性和积极性，并带来精神 这使他们能够将技术用于农业生产，将技术成果转化为生产力，促进可持续农业发展，增加当地收入。

2.3最大限度地利用综合项目促进社会化服务

随着我国农产工业发展的加快，农机社会化服务获得了广阔的发展空间。因此，农业工人应全面了解市场情况，利用政治优势，利用项目作为发展的动力，根据市场变化进行创新，并丰富社会服务。在农业生产项目的执行阶段，特别基金被合理地用于引进和推广农业工具。与此同时，它旨在组织或动员城市、农村和城市地区的大量农业工人和专业家庭有针对性地应用新技术，并在科学上推广和应用新技术，以促进农机方面的创新服务。

2.4建立促进公共利益和剥削的双重机制

加强农机化技术的多样化和建立多样化的组织至关重要。农机化促进部门鼓励农民合作社和主要农民通过技术转让、土地合同和参与，参与农机化的推广工作，并通过各种手段推广农机化，使推广市场更具活力。政府邀请农业学校和农机研发机构参与促进农机化，以利用公共机构利益，利用农机促进农业生产，并将农机与农机相结合。在各级，需要了解每个区域的实际农业发展需要，使农业推广活动适应实际需要，制定有效的推广方案和机制，并促进有系统地传播农业生产技术。

2.5优化农机开发配置

当农民选择购买农具时，当地农机管理服务提供者必须考虑到多种因素，合理引导农民购买实用工具。必须继续优化农业工具的使用，提高农业服务的效率，从而有效地利用补贴政策下的公共资金，最大限度地扩大其影响，使农民能够从补贴政策中获得实际利益，从而加强他们的生产动机，促进迅速和健康的发展

2.6组建高技术农机技术推广小组

为了有效地传播农机技术，还必须建立一个促进优质农机技术的小组。首先，农机部门应考虑到当地的实际情况，选择适合当地生产的农业设备，不断引进这些设备，并将其推广到农村地区。第二，在传播技术的同时，必须提高农村地区对新技术的认识和了解。建立高质量的技术推广工作队对于确保农村推广工作队有针对性地开展工作至关重要。总体而言，建立高质量的技术推广工作队尤为重要。因此，在建立高技术推广小组的过程中推广农机技术是必不可少的。

2.7注重农机补贴标准

政府应充分考虑到最大数量的补贴，使农民能够接受最大数量的补贴，并选择购买最实际和最便宜的工具。对于农民可以接受的农产工具或农产工业产品，补贴标准可以适当降低。农业工具或农业技术专门知识的使用需要时间才能得到农民的承认，但随着这些工具的发展和增加，农民越来越倾向于接受新的农业技术和工具，农机补贴标准应当更新和降低。

2.8新农村发展与农机技术发展之间的有机联系

在目前的农业领域，我们非常重视先进的农业生产方法，最重要的是，重视一些采用先进农业生产方法的农村地区农业生产的显着改善。在大数据时代，我国非常关切先进的机械化，许多村民通过宣传了解到先进的农机技术。为了更好地促进新农村地区的建设和增加农民的经济收入，应强调推广农机技术。农机技术的传播十分重要，有关管理和推广机构应积极利用农机技术的潜在存在，确保农机技术的传播考虑到区域现实，并制定适合区域发展的战略，以便更好地促进发展将新农村地区的发展与农机推广技术联系起来，制定科学发展战略，促进农机技术的更广泛应用。

三、结论

促進农机技术的创新是我国农机化事业的一部分，也是农业现代化的重要动力。因此，为了在新时代开始之际加快我国农机化的发展，必须根据农业发展现状和市场需求，解决发展良好农机和促进农业创新的问题。与此同时，必须加强宣传和动员工作，促进创新性地使用农机，以提高推广这些技术的效率。

参考文献

[1]侯智丽.浅谈农机技术推广与现代农业发展的协调路径[J].农业工程技术，2019，39(17)：49.

[2]古丽曼努尔萨帕.论农机技术推广工作在新农村建设中的重要作用[J].南方农机，2019，50(8)：35.

科技创新农机技术论文范文第3篇

关于夏收、夏种工作情况汇报

今年“三夏”，市农机局以发挥机具效率、搞好“夏收、夏种”为工作重点，科学组织、精心安排，克服了前期连阴雨天气给麦收造成的不利影响，圆满完成各项工作任务。

1、领导重视是前提。为切实加强对全市“三夏”农机工作的领导，市政府在五月底就成立了由副市长李金城为组长、政府办公室副主任韩会春、市农机局局长周玉华为副组长的“三夏”农机工作领导小组，领导小组下设办公室，办公地点设在市农机局，全面加强了对“三夏”各项工作的领导。同时各镇也成立了相应组织，严格按照市政府的工作部署，层层落实了岗位责任制，切实做好了各项组织、协调工作。

2、搞好服务是保障。“三夏”期间，市农机局主要开展了以下服务工作：一是抓好机具及配件供应。市农机大世界在麦收前就备足了小麦收获、秸秆还田、玉米播种、农田灌溉、田间植保等作业机具及配件，以优惠的价格，保证了供应，同时麦收期间还实行了昼夜服务，满足了农民需要。二是抓好机具调剂。农机大世界在麦收前成立了“夏收机具调剂服务中心”，为本市各镇村及周边区县闲置的农机具进行买卖、租赁等交易活动提供场

1所，农机局免费提供供求信息，并免收场地占用及中介服务等各项费用。各镇村充分利用这个市场，先后有近百台机具在这里进行了交易，为实现夏收机具的合理流动创造了有利条件。三是抓好机具检修。“三夏”前，市农机部门及各镇村组织各类维修网点对麦收机具进行了一次彻底的检修，保证了机具以最佳的技术状态投入作业。四是抓好技术服务。“三夏”期间，市农机局组织了50名市镇技术人员，深入生产第一线，对农业机械进行巡回检查、维修和技术指导，解除了广大机手的后顾之忧。

3、科学组织组织是重点。在今年“三夏”作业中，全市以发挥现有机具效率为重点，积极做好了各项组织、协调工作。市农机局根据麦收进度，对机具进行统一调度，有计划、有组织地进行有序调配，做到了“有机户在活干、无机户有机用”。各镇村也根据本地实际情况，采取“宜统则统、宜分则分、统分结合”的组织方法，充份发挥了各类服务组织的功能，提高了服务水平，加快了作业进度。

同时组织外埠联合收割机跨区域来我市参加夏收，与本市机具共同开展机收会战是近年来开展“三夏”农机工作的成功经验，受到了广大农民的欢迎。今年“三夏”期间，市农机局和其它中介组织共引进了近200台外埠收割机来我市作业，弥补了本市机具不足，加快了麦收进度。同时在实际操作中，各镇村强化了对

跨区作业的组织管理，外埠收割机到位后，由村委会统一组织作业，做到了机车、地块、收费、带机人员“四落实”，有效防止了扣留外地机车、坑害外地机手等现象发生。

4 、新技术推广是关键。

今年“三夏”期间，我市继续大力推广了小麦联合收获、秸秆机械还田、化肥深施、玉米铁茬机播、化学除草、节水灌溉一条龙模式化作业。为防止秸秆露天焚烧，市农机局还与相关科研单位合作，在我市推广了与联合收割机配套使用的小麦秸秆切碎机，并出台了每购置一台切碎机、给予500元补贴的优惠政策，鼓励农民购机，做到实行秸秆还田、合理利用麦秸;同时各镇也加大了工作巡查力度，确保田间地头不着一把火、不冒一股烟，为实现天蓝、树绿、土肥、粮丰的农业生态新景象做出了贡献。

纵观今年的“三夏”生产，虽全面完成了任务，达到了预期的目标，但仍存在一定的问题和不足，主要表现在作业市场受到冲击，从外地引机越来越困难，机手利益得不到保障等，这些问题在以后的工作中要注意加以解决。

科技创新农机技术论文范文第4篇

农业机械化是农业产业化和现代化不可逾越的阶段，农机技术培训是保障农业机械化健康、稳定发展的前提。只有培养一支高素质的农机队伍，才能驾驶先进的农业机械，才能使农业产业化的先进生产技术大规模实施。随着农村经济的发展，农业机械的保有量不断增加，农业机械化水平得到大幅度提高，农机技术培训工作必须结合实际，抓好“四个先”、搞好“四结合”，这是现阶段做好农机技术培训工作的现实有效途径。

1.抓好农机技术培训的“四个先”

新形势下的农机技术培训工作与其他工作一样，必须要整体谋化，充分准备，分段实施，重点安排。

1.1先作规划 在做好调查的基础上，进行合理的规划，即对培训的期数、人数、对象以及培训的内容做出合理的安排，使之做到“整体规划、分步实施、循序渐进、齐抓共训 ”。

1.2先编教材 农机培训工作，既要有相对固定的“定型”教材，更要有适合不同时期、不同地域、不同受训对象的“活”教材。特别要注意在教材适应性和使用上下工夫，参考国内外的一些最新动态及实用技术，并紧密结合本地和农村的实际，编写一些实用性较强的“活”教材。

1.3先作调查 新时期的农机培训工作必须“有的放矢”，首先要找准对象，否则就会出现“无的放失”或“矢”不中“的”的现象。农机技术培训不同于一般的学校教育，一般的学校教育对象基本上是处于同一年龄层次、同一文化水平，包括思想理念也大体相同，而农机技术培训的对象几乎是不确定的，其年龄结构、文化程度、业务基础、思想理念大都参差不齐，这就要培训机构必须事先做到心中有“数”，方能对症下药。对各个不同层次的受训对象，通过短期培训能够学到什么，学了之后在今后的社会生活中能否发挥作用，都应该作为调查考虑的内容。

1.4先选基地 所说的基地，除了固定的培训基地，还应选择跨乡镇、村屯比较多和比较近的地方作为受训点，这样省时、省力、受训人员多、效果好。另外，根据区域不同，受训内容不同，为受训者提供演示观摩现场，使受训者有实习工作的条件，为受训者在短期内利用所学技术用于生产实际创造条件。

2.搞好农机技术培训的“四结合”

随着社会的不断进步，科学技术也在不断的发展，因此，农机技术培训永远是一个新课题，要随着技术的发展，随着受训对象的变化而变化。

2.1培训农机驾驶员与培训农机大户相结合，以培训农机大户为主 根据农机化发展的实际情况，农机技术培训工作要注重思路调整，把农机大户作为培训的重点，充分发挥农机大户的典型示范作用，进一步提高广大农民应用农业机械的积极性。

2.2“死”教材与“活”教材相结合，以“活”教材为主 农机技术培训要在培训教材改革上下工夫，努力满足适合本地实际和受训者需要的“活”教材。要根据受训者所使用的机械、技术的变化，以及新机械、新技术发展趋势，不断更新培训内容，探索培训方式和修改教材的新思路。

2.3静态培训与动态培训相结合，以动态培训为主 在培训大纲总体规划指导的前提下，不拘形式，在课堂授课的同时，必须进行现场讲解，为受训者进行实际操作，理论与实践相结合，让受训者听得懂、看得见、学得会、用得上。

2.4 “长期”培训与“短期”培训相结合，以短期培训为主 农机技术培训一般不能时间过长，否则容易给受训者带来不便，使一些受训者在受训期间贻误农时和其他工作；而“短而精”的培训都是一些农民急需的适用技术，受训者可以在短时间内接受强化培训，学得快、用得上、效果好。机械未动，培训先行。要根据农机化快速发展的实际需要和农民群众的现实需求，抓好农机培训工作，服务“三农”，为农业机械化事业的健康、稳定发展保驾护航。

科技创新农机技术论文范文第5篇

摘 要：随着科学技术水平的不断提升，机械结构设计的重要性越来越突出，科学合理的设计不仅可以提高机械结构的优越性，同时还可以提高机械产品的精度和效率。因此，对数控机床的机械结构进行优质的设计，完善机械结构制造创新技术的发展，是提高机械生产企业发展的重要保障。

关键词：数控机床; 机械结构; 设计; 制造技术; 创新

为了更好的满足于市场的需求，提高数控机床的应用性能和价值，需要对数控机床机械结构和制造技术进行不断的完善和创新，借助于科学技术来设计更好的机械结构，提高生产制造效率，为推动我国生产制造业的发展提供保障。基于此，本文针对数控机床机械结构设计和制造技术的创新进行了分析和讨论，希望可以为今后数控机床的发展和进步提供一些有价值的参考。

1 数控机床机械结构设计介绍

1.1 数控机床介绍

数控机床主要是把先进的科学技术、信息化技术、生产系统和操作指令进行有效的结合，提高信息化产品生产的效率和质量。在数控机床的操作过程中，最为基础的内容是信息和数据，而最终的目标是实现产品的高效生产，把所需要生产的产品信息录入到信息系统中，从而提高所生产产品的精准度。另外，在数控机床的操作过程中，还需要对其操作情况进行监管和控制，以此来保障生产产品的效率和质量;此外，随着科学技术水平的不断发展，数控机床相关的技术也需要进行不断的升级和优化，从而提高数控机床生产的高效性和稳定性。

1.2 数控机床机械结构的优势

第一，自动化优势。在数控机床的生产操作过程中，主要采用了自动化的操作技术，提高了生产效率。另外，除了成型和切割生产过程中需要人员进行参与之外，其他的生产都不需要人工来进行参与。并且数控机床的自动化生产还可以保障生产出来工业产品的准确性、安全性更高，同时还减少了一些人力、物力、财力等不必要的浪费。

第二，高技术化优势。数控机床在操作的过程中，主要是通过计算操作来执行的，这样通过精准的计算方式，不仅可以保障其生产的稳定性、精准性和安全性，同时在高水平的技术应用下，还可以提高生产效率和生产质量。

第三，智能化优势。在数控机床的生产过程中，通过操作流程就可以实现智能化操作，提高数控机床集成功能。另外，及时对数控机床的生产加工工序进行不断升级和优化，可以完全实现智能化操作，逐渐把人力解放出来，但是在这个过程中，需要对数控机床机械结构设计和制造技术进行不断的创新和发展，为数控机床的智能化提供重要的保障。

2 数控机床机械结构设计分析及优化方法

2.1 数控机床机械结构设计分析

数控机床机械结构设计主要包括了三大部分，第一部分为主轴部件;第二部分为机械的传动结构;第三部分为支撑部件，这三部分的可靠性和精准度决定了数控机床生产应用过程中稳定性、几何精度和抗震性，而传动结构的和变速系统设计是为了实现数控机床的自动化控制。

主轴部件在机械结构中发挥着关键性的作用，主轴部件质量水平的高低会影响到其转速的快慢情况。根据现阶段机械生产发展的实际情况来看，触角式混合式的陶瓷角接触轴承在市场中得到了广泛的应用，并且有着比较强的综合性能，其最高的转速可以达到30000r/min，所以，我国很多机械结构设计中重点对主轴承的精准度进行了分析和控制，通过这种方式来提高主轴、零件的加工速度和主轴的回转精度，确保其在支撑导轨的过程中滑块的位置和动导轨体的准确性更高。

2.2 数控机床机械结构设计优化方法

要不断优化和升级主传动变速系统。在实际的设计过程中，相关的设计人员要选择一些合适的大型的機床结构，并通过变速齿轮主传动方式来提高运行的效率和质量，同时还需要对输出的扭矩参数进行提升和优化，这样就可以满足于不同项目的实际需求。另外，还可以利用皮带来进行传动的主传动措施，但是这种方法在大型的机床结构中并不合适，在小型的机床结构中应用效果更加明显和突出，可以有效的对机器本身的噪音和震动问题进行改善。此外，设计人员也可以通过对电机速度的调整来进行直接性的驱动主传动装置设施，提高机械结构具体数值的准确性，并保障原来的设备结构得到合理的优化和升级，实现主轴箱体和主轴结构的运行效率，通过这种方式来实现提高刚度系数的同时，还可以对主传动项目的影响进行优化。在这里需要尤其注意的是，在实际的执行时候需要注意机床精确度的变化情况。

3 数控机床机械结构制造技术的创新

3.1 自动化、柔性化和集成化方向发展

数控机床机械制造技术中把新流通和数字化技术进行了有效的结合，并且正在朝着单机自动化和生产线柔性化、信息集成化的方向上发展。单机自动化主要是数控机床的加工精度越来越高，并且其自动化程度和效率也有了很大的提升，受到人为因素的干扰性越来越小，单机自动化水平程度越来越高。比如，工件可以实现一次装夹，完成大部分的供需，零件装夹和周转次数、机床使用台数等都在不断的减少。

例如，在棒料类零件中，数控机床和成组棒料送料装置的结合，实现了自动送料、自动加工和自动接料工作，一根棒料在使用完成之后，可以自动进行棒料的更换，在24小时内可以实现不停机工作，除了需要进行刀具更换之外，只需要一个人就可以看管多台机床的加工生产。可以实现对棒料的大批量加工生产，大大提高了其自动化生产的效率和质量。

3.2 绿色制造技术的创新发展

绿色制造还被称为清洁生产和洁净生产、面向环境制造，这和我国中长期科学技术发展纲要中的发展思路是吻合的。其目的是通过加快相关技术在材料和产品开发设计、加工制造、销售服务，以及回收利用等生产中的应用，来实现生产的高效节能、环保、可循环的生产制造。数控机床机械制造技术中的绿色制造技术主要是对传统的生产制造工艺进行不断的完善，通过清洁生产、节能减排的工艺技术和绿色材料制造工艺技术来实现无害化和清洁化的技术支撑。

例如，铸造工艺生产技术，在干砂造型消失模铸造技术的基础上，通过使用五轴数控铣床机来切削出铸造用的模型，以此来实现无模铸型的快速制造，一般情况下会应用在单件或者是小批量的大型铸件生产过程中;另外，在锻造生产技术中，主要是通过精密的锻造技术和精密的冲压技术来进行生产加工。此外，还包括了切削加工生产过程中，通过干式切削技术、油雾分离技术、微量润滑切削技术、低温切削技术、绿色环保切削液等等。

3.3 再制造技术的创新发展

现阶段，在很多国外的发达国家，机器再制造产业已经得到了很大的发展，并且也已经形成了相当大的规模，达到了一定水平。尤其是在废旧产品的再制造加工方面发展起来的一系列的专业技术和设备，这些都很好的推动了我国制造产业的飞速发展。

现阶段，再制造技术的发展主要包括了以下几点特征，首先，再制造零件的质量和性能达到了新的发展高度，可以更好的节约成本，实现了节能、节材、绿色环保的发展。在制造技术可以把废旧的机械产品进行回收和利用，利用其制造阶段中的附加值来最大化的实现机械结构技术的创新和发展，解决资源浪费和环境污染的问题，提高机械结构制造技术的创新发展。

4 结语

总而言之，数控机床技术已经成为了我国工业发展过程中不可缺少的一部分，在我国数控机床机械结构的完善和发展过程中，通过不断的创新和完善机械结构设计，机械制造技术来提高数控机床生产的快速发展。而本文就以此为研究对象，对数控机床机械结构的设计、机械生产制造技术的创新发展进行了分析和讨论，为我国现代化工业技术的快速发展和创新提供重要的保障。

参考文献：

[1]夏向阳.五轴联动数控机床的结构选型研究[J].装备机械，2018（04）：5-8，14.

[2]邢智慧.数控机床机械结构设计的运用[J].南方农机，2019，50（14）：140.

（天津龙创恒盛实业有限公司，天津 301600）

科技创新农机技术论文范文第6篇

摘 要：以泰安航天特种车有限公司为例，阐述公司的核心价值观、企业精神理念体系、公司的管理原则等，从企业文化的价值观管理、企业精神塑造、企业文化制度管理、企业形象设计等方面，提出企业文化建设的对策。

关键词：泰安航天特种车有限公司；企业文化；企业精神

人们认识一个企业时，通常是从它的外在表象开始，这个外在的表象包括它的名称、商标、产品、宣传手册、广告、办公环境以及员工的服饰等等。这些都是可听、可见、可触摸的，它们位于企业文化的最表层，而距离企业文化的核心和本质最远。本文从内外两个方面入手，从企业文化的价值观管理、企业精神塑造、企业文化制度管理、企业形象设计等方面，提出了企业文化建设的对策。

一、企业文化的价值观管理

要想提升企业文化，首先则要从企业文化的核心即企业价值观入手。企业价值观是一个企业的灵魂，有什么样的企业价值观，就会有什么样的企业管理制度、企业行为以及企业外在的形象和表现。“企业价值观就是指导企业有意识、有目的地选择某种行为去实现物质产品和精神产品的满足，去判定某种行为的好坏、对错以及是否具有价值或价值大小的总的看法和根本观点。”企业价值观是企业生存发展的内在动力，也是使全体员工联系在一起的精神纽带。

泰安航天特种车有限公司的核心价值观是：牢固树立国防安全责任感和社会责任感，自立自强，坚持特色，提升员工幸福度和股东的价值。

“造出战略武器导弹很难，造配套完善的航天特种汽车更难。”这是航天军事装备领域的行话，航天特种汽车研制水平的高低，成为制约重型武器发展的重要因素。因此，拥有国产化航天特种汽车，成为发展我国军事工业的重要组成部分。1999年、2009年的两次国庆大阅兵仪式上，代表中国最高水平的航天特种车承载着领先世界的战略武器导弹，这些特种车的出现向世界表明，中国制造的特种车已经达到世界领先水平。而在2009年的大阅兵中，32辆由泰安航天特种车有限公司研制的TA5450和TA5380A特种车成为了国人的骄傲。

长期以来，泰航公司始终坚持以提高经济效益为中心，以市场需求为导向，以技术创新为动力，以坚持特色发展为目标的理念，始终把国家利益和国防建设放在首位，自立自强，志存高远，甘愿奉献，不断增强神圣的使命感和责任感。正确处理国家利益、企业利益和个人利益的关系，积极倡导密切协作的团队精神，建立互信共赢平台，满足公众社会需求，自觉承担国家责任、社会责任，实现国有资产保值增值。

在创新发展的道路上，泰航人不断为世人留下了可歌可泣的神奇故事。1999年10月1日，在建国五十周年的阅兵式上，其中有运载先进武器的军车方队庄重威严地驶过广场，受到党和国家领导人的检阅；2002年在北京中国军工产品博览会上，俄罗斯马斯汽车厂驻中国首席代表尼基耶夫斯基指着泰安特种车制造厂的特种车问：“我能不能照张相？你们已经比我们做得更好了！”2006年获得中国汽车自主创新成果2项原始创新奖，2项集成创新奖；2007年，公司以自主生产的产品与中国探险协会组成探险车队赴西藏地区长江源进行科考探险，打破了科考探险外国车辆一统天下的神话，实现了由“中国制造”到“中国创造”的飞跃；2008年公司喜获国家科学技术进步奖特等奖，成为全国汽车行业、泰安市乃至山东省唯一获此殊荣的企业。

与此同时，泰航公司努力提升员工生活品质和幸福度，达到企业和员工共同发展提高，共同成长的目标。提升员工幸福度，是公司一直倡导的企业经营理念，“以人为本”更是自始至终贯穿于整个生产生活中。多年来，公司为解决员工看病难、看病贵，设身处地从员工实际出发，建立了员工医院，从提升医疗服务、医疗质量入手，将员工身心健康提到重要工作日程，即使在企业最为困难时期，职业病健康查体、女员工查体、员工医院健康查体等都按部就班地进行，从无拖延，进而确保了员工以饱满的精神状态和健康的身体投入到企业发展建设中。

二、企业精神塑造

企业精神作为企业文化的组成部分，是企业文化发展到一定阶段的产物。若将企业文化比喻成土壤，企业精神则是鲜花，只有在肥沃的企业文化土壤中，才能生长出绚丽多彩的企业精神之花。企业精神决定于企业价值观，是企业价值观的延伸，将抽象的企业价值观衍化为一种具体的信念，对增强企业向心力和凝聚力，将企业的所有力量集中到其经营目标上来，起到引导和激励作用。

泰航公司的企业精神为：自信自强，无私无畏，敢想敢为，尽善尽美。

其企业精神理念体系包括企业使命、企业愿景和经营理念。

企业使命：发展高科技、高技术含量的军事装备用车及民用专用特种汽车产业，满足顾客日益增长和不断变化的需求和期望。坚持自主创新，以市场需求为牵引，以用户满意和创造用户价值为中心，选择特种专用汽车这一高端科技产业为企业主导产业，追逐国际高科技、新技术，实现产品由低附加值产品向高附加值产品的跨越，不断满足各方顾客日益增长和变化的需求和期望。同时，按照“专业化、产业化、集团化”发展要求，通过体制创新、机制创新和技术创新，全面提升企业管理水平。

企业愿景：成为国内领先，世界同步的产品供应商。这是公司又好又快持续发展的宏伟目标和不懈追求。发展核心技术，形成优势产品，实现产业化，为增强国防实力和现代化建设服务。通过实施人才战略、技术创新战略，积极开展国际化经营，争创一流管理、一流产品、一流业绩、一流公司。进而达到社会效益和经济效益最大化，逐步成为国内同行业的排头兵，成为与世界同步的产品供应商。

企业的经营理念：诚实、守信、竞争。讲道德就是讲质量，尊重事实，诚实守信，履行承诺，力戒弄虚作假，以“诚”取“信”，用户、员工、合作伙伴、国家和社会，互利共赢，在日趋激烈的市场竞争中，与时俱进，赢得发展，共同提高。

三、企业文化制度管理

“无规矩不成方圆”，这句古语说明了秩序的重要性。缺乏明确的规章制度，工作中就容易产生混乱。管理制度是企业文化的一部分，能起到保证企业文化落地的作用。规章制度是以企业文化理念为依托，以企业价值观为指引，建立健全有关企业生产、经营和管理方面的规章制度、工作职责、行为准则，使这些制度、职责与准则能够体现企业的价值观和愿景，让员工在制度的管理和引导下，变他律为自律、变约束为习惯。因此，要建设先进的企业文化的规章制度，就要立足现实，必须考虑员工的实际承受能力。

泰航公司的管理原则为：和谐、安全、健康、环保，规范、程序，严、细、实，持续创造。

公司始终把和谐作为引领发展的重要价值取向，坚持全面、协调、可持续发展的科学发展观，注重安全稳定、生态环保，在实现自身发展的同时，实现社会效益，生态效益的整体推进，建设资源节约型、质量效益型、环境友好型企业。把规范、程序作为企业经营管理活动中的基本准则和价值评判标准，顺应现代化、信息化、物流化发展趋势。以严密的组织，严肃的态度，认真细致，精细到位，注重过程管理；脚踏实地，求真务实，创造性的完成本员工作；持续改进，实现观念创新、体制创新、机制创新、技术创新和管理创新，逐步在创新中实现公司的可持续发展。

不断完善管理机制，强化管理手段。公司结合自身实际，编制了涉及质量管理、工艺纪律、经济责任制考核、保密管理、营销管理等13个大模块327个小项，涉及公司“产、供、销”“人、机、料、法、环”等各个环节的《企业管理考核标准》，并在公司范围内实施。

公司还制定了一系列的行为准则：科学、公正，决定做的事情一定要做好，员工要不断提高自己，与他人建立和谐互助关系，主动改变一切，做一个忠实的员工和公民。以学习提升素质，以凝聚力打造团队，以创新力引领未来，在持续认真的学习中感知自我，超越自我，改善自我，成就事业，培养勇于创新、敢为人先的工作激情，做勇于承担社会责任、家庭责任的忠实员工和公民。

四、企业形象设计

企业形象是一个企业在顾客及社会公众心中的总印象，是顾客和社会公众对企业的整体认识与综合评价。企业形象会影响到顾客是否购买该企业的产品和服务，社会公众是否关注和支持该企业的发展，是否选择到该企业就职并愿意为该企业奉献等。具体来说，企业形象是由企业环境、产品、经营、服务、公共关系以及管理者、员工形象等因素构成。

塑造企业形象的基础，是打好“群众”基础，就是要赢得顾客的心。顾客对企业的印象则是通过接触企业产品来获得，因此，企业产品的质量是企业形象的有型基础。质量是企业的生命，只有在保证质量的前提下，企业所提供的产品和服务才谈得上形象问题。泰航公司尤为注重抓好产品的质量，严格按质量保证体系文件执行。在军品生产过程中，树立“一切为武器装备制造的车辆都是为战争准备的”理念。在民品生产过程中，将产品质量看作是产品立足市场的生命线，使产品零部件制作和装配的每一道工序都受控、都可追溯；在人员变化、工序交接过程中保证质量不漏控；把好零部件进场的质量检验关；注重零部件保管过程中的质量问题。巩固树立“质量是生命、质量是政治、质量是效益”的质量观，按照“严、细、实”的管理原则扎实工作。

熟知泰航的人都知道，从20世纪50年代初至90年代末，企业一直是以生产农机具、小四轮拖拉机以及四轮驱动马力拖拉机、农用车等市场为主打产品。进入2000年后，企业积极实施易地技术改造，大力调整产品结构，相继开发出了具有国际先进水平的系列重型特种汽车，形成了拥有总资产30亿元，具备年产各类特种车10 000辆的生产能力的国有中型企业。公司自行研制的TAS系列特种车先后荣获国家科技进步二等奖、国家“四部委”高新技术产品出口博览会进步一等奖、全军科技进步一等奖、山东省机械工业科技进步一等奖等系列奖项。而泰航公司也多次荣获“中国企业改革全国百佳单位”“中国工业经济先锋全国示范单位”，省市荣誉更是数不胜数。

泰航良好的企业形象成为企业的无形财富，赢得了社会公众的认可支持，创造了消费信心，筹资能力增强，形成了稳定的供应链，增强员工的凝聚力，广纳贤才，核心竞争力不断强化。创业未有穷期，面对辉煌的成绩，泰航人始终不满足现状，并不断追求和探索持续和谐发展，建设环保、节约、创新型强势公司的新路。

[责任编辑 吴高君]