二零一一年工作总结报告（精选5篇）

二零一一年工作总结报告 第1篇

二零一一年工作总结报告

二零一一年工作总结报告

济宁xxx工程机械有限公司总经理---徐xx

同志们，朋友们，下午好：

值此年末岁首，辞旧迎新的时刻，我受董事会委托，代表厂委会，向大家做工作报告，请大家评议!

回首过去的一年，我们在董事会及厂委会的领导下，在各部门的通力合作下，较好地完成了20的各项指标，圆满的完成了主机厂下达的各项生产计划，实现了较好的经济效益和社会效益，为明年的发展奠定了的基础。我们在安全生产的管理，产品质量的提升，公司制度建全，职工教育等方面取得了可喜的成绩。在此，我代表董事会及厂委会，向一年来辛苦工作的各位员工表示衷心的感谢!

一、经济指标的完成情况：

过去的一年，面对突如其来的世界经济危机和极度低迷的工程机械市场，我们全体员工克服重重困难，实现了较好的经济效益。年共实现销售收入xxx万元，同比降低了15,3%，实际入库各项税金xxx万元，同比增长了35.6%，实际支付工资xxx万元，新增固定资产xxx万元。

二、注重安全管理，确保员工及公司的财产不受损失

安全生产是最大的经济效益，是各项工作能得以顺利开展的首要保障。过去的一年，按照董事会制订的“一切以安全为重”的指示，安全管理方面我们主要做了以下几个方面的工作：

(一)、从加强员工的安全意识入手，以吸取教训为主。强化员工的安全意识，做好新员工的安全教育，一年来，我们始终坚持“居安思危、警钟长鸣”的工作方针，员工安全意识有了明显提高。

(二)、对发生的安全事故坚持事故分析会制度，坚持做到三不放过。通过事故分析会，员工安全防范意识大大增强.

通过全公司的共同努力，去年在生产、商务等各岗位均未发生重大人身伤害事故，全年发生设备损伤事故一起，比往年生产事故率大大降低，员工安全生产意识有了显著提高，确保了各项工作的顺利进行。

三，加强产品质量的管理，提高企业的竞争能力

质量是企业的生命，以质量求生存，以信誉求发展已成为我们企业发展的战略目标。在市场经济日益激烈的今天，产品质量对于企业的重要性越来越严峻，产品质量的高低，是企业有没有核心竞争力的体现，提高产品质量是保证企业占有市场，从而能够持续经营的重要手段。一个企业要想做大做强，在增强创新能力的基础上，努力提高产品的质量水平，对于企业的重要性，不言而喻，不注重产品质量，最终会寸步难行，功亏一篑。企业要想在同行业中立于不败之地，其前提条件就是“过硬的品质、适宜的价格、约定的交货期”。

千里之堤，溃于蚁穴，如果我们不严把质量关，就会损害配套厂的利益，致使企业的形象一落千丈，有可能面临着被淘汰的危险。搞好质量工作，人人有责。我们面对的是具有世界先进管理经验的xxx公司，因此，注重产品质量，也是我们以后发展中必须高度重视的问题，只有这样，才能在激烈的市场竞争中立于不败之地，和信公司才能做大做强。

针对这种情况，我们进一步完善、修订了质量管理的一系列制度，建立健全了质量管理体系，进一步充实了质检队伍，完善了质量管理的奖罚措施，对出现的成批次的质量事故进行分析原因，查出出现质量问题的症结所在，然后找出责任人，并按损失的比例对责任人逐个进行处罚，以此教育其他操作者，提高全体员工的整体质量意识，对提高成品率，起到了良好的效果。

过去的一年，我们狠抓全面质量管理，尤其是产品质量的管理，把产品质量当成我们日常工作的重中之重，全面贯彻产品质量的有关标准和要求，加强对产品质量的检查力度，取得了较好的成绩，2011年，我们在xxx公司的出口部品排名中名列第三。

四、大搞技术革新，增强增强企业的应对能力

技术的.进步是企业生产的要素之一，设备水平的高低是衡量企业发展实力的重要标志。俗话说得好“没有金钢钻不拦瓷器活”，针对这种情况，我们公司领导班子加强对外的联络及合作，为确保生产任务的饱满与充实，积极增加新的部品，为适应主机厂产品结构的调整，仅2011年我们就新增厂房及设备xxx万元，为保障生产任务的完成及新产品的开发，提供了良好的前提条件。

五、组织管理及职工素质教育与技能培训

过去的一年，我们针对公司的具体情况，对生产组织进行了调整，进一步加强了公司的管理力量。整合了人员优势，建立、健全并坚持执行生产值班制度，完善了公司管理上的不足，进一步加强了各部门在公司生产、管理中的作用。

在日常生产管理中，积极征求和采纳车间主任，工段长及员工的意见，增强了员工的工作积极性和归属感;在厂委会的领导下，积极细致地开展员工思想教育工作，员工的思想觉悟有一定程度的提高，工作积极性得到了充分的发挥，公司的组织建设和组织管理初见成效。对员工的管理，我们坚持“以人为本，严格细致”的工作方针，坚持量力而行，逐步改善员工的工作环境;对违反公司规定和发生事故的员工，本着“教育为主，处罚为辅”的原则,针对每件事，每个人都做了耐心细致的工作，员工思想稳定，工作安心，极大地促进了各项工作的顺利进行。

针对员工的业务素质和各项技能，我们还不定期聘请xxx等厂家的有关技术人员、专家，来我公司讲授专业技术知识，向员工输送新鲜的血液，接受新的思想和管理理念，为改善成本，提高产品质量起到了一定的作用。

六，存在的问题和不足

同志们，过去的一年，我们虽然取得了一些成绩，但也存在一些问题和不足，主要有以下几个方面：

(一)，部分员工对产品质量的重视程度不够，粗制滥造的现象时有发生

2011年底，通过对xx总成的刨切及探伤检查，我们发现，我们部分操作者的技术素质和实际操作技能还很不尽人意，由于我们的工资分配制度带来的负面效应，部分员工为了追求个人的收入，盲目加快生产进度，在生产制作的过程中，操作者不安作业指导书去做，不按图纸的要求和加工工艺去加工、去焊接，致使出现了粗制滥造的现象，使产品质量得不到保障。

(二)、员工的组织纪律观念及团结协作精神有待进一步加强。

我们公司出现了个别部门与部门之间协调不够好，相互扯皮，相互推诿的现象，工作不能团结有效的配合，使各项工作推动缓慢甚至无法推动，严重的影响了生产进度。希望我们各部门负责人及中层管理人员，不要带着个人的观点去对待身边的人和身边的事，要端正态度，心胸开阔，不计较个人得失;在日常工作中，不利于工作的话不说，不利于工作的事不做，团结一致，一切以xxx公司的利益为重，顾全大局，把xxx公司的各项工作推向新的高度。

(三)、部分员工安全意识有待提高，存在不能接受和借鉴事故教训的现象。

二零一一年底，安全环境部的人员来我公司检查指导安全环境方面的工作，给我们指出了安全工作中的许多不足，存在许多安全隐患，可是检查过后，我们三令五申，但有些管理人员敷衍了事，这种不利于企业发展的现象要在下一步的工作中加以改正。

(四)、员工遵守规章制度的自觉性不够强，违反制度的现象时有发生

由于我们管理上的不足，统计和审计制度不太完善，缺乏强有力的监督机制，有部分员工和车间管理人员出现了虚报出勤和虚报产量的现象，用不合理手段牟取不正当的利益，在公司内造成很坏的影响，严重地破坏了公司正常的核算秩序，希望我们的生产部门和车间管理人员以及统计部门严格把关，采取一日一清、一日一报、过期作废的办法，彻底杜绝这种虚报冒领、损害xxx公司利益的现象。

七、新一年的工作目标

(一)、完善各项规章制度及管理措施

针对我公司的具体情况，结合我公司实际，进一步完善各项规章制度及管理措施，切实做到有法必依，有错必纠，奖罚分明，把每一项管理制度贯彻到基层并深入人心。

(二)、经济效益指标

根据目前xxx公司的近几个月的生产计划，我们初步制定了的目标，计划年销售收入确保xxx万元，争取xxx万元;入库税金确保250万元，争取xxx万元。职工收入递增10%--15%。

(三)、固定资产投入

继续加大固定资产投资力度，争取固定资产投入递增50%，确保新产品的开发和生产任务的顺利完成，为和信公司的发展壮大、提高经济效益及职工的收入奠定基础。

(四)进一步加强职工的素质教育以及技能的培养

1、我们将继续加大职工教育和技能培训的力度，采取派出去，请进来的办法，理论联系实际，努力提高员工的实际操作技能，确保产品质量有一个新的提升。

2、继续加强职工安全意识的提高，切实杜绝一切安全隐患，确保我们员工有一个安全祥和的工作环境。

3、继续加大产品质量的管理，加强产品质量的检查力度，扩大检查队伍，提高检查部门的业务素质，使每个检查人员既能独当一面，又能相互配合。

(五)、解决职工的后顾之忧

为解决职工的后顾之忧，增强企业的凝聚力，使员工做到“壮有所用，老有所养”，我们在新的一年里继续推行职工的退休养老保险制度，凡在和信公司工作年满一年的职工，由公司办理养老保险，具体办法执行08、的有关规定。

八、提两点希望和要求

二零一一年工作总结报告 第2篇

尊敬的领导和同志们：

二零一一年以来，市中区城区三所在区交通运输局党委的正确领导下，团结带领全所工作人员，在有关部门各科室的大力支持帮助下，经过本所全体人员的共同努力，结合本所的实际情况，扎实工作，任劳任怨，全面贯彻落实国家有关交通的法律法规，完成了上级领导交给的各项任务，取得了一定的成绩，现总结如下：

一、加强全所人员的思想政治工作

在局党委的正确领导下，一是加强全所人员的思想政治学习，认真学习党的十七大精神，提高了全所人员的政治思想素质；二是开展运输管理法规政策的学习，强化教育，提高执法水平；三是进一步充实和完善了责任制的各项内容，以建立统一、开放搞活、竞争有序的道路运输市场体系为目的，为创建和保持文明单位，提升道路运输行业的文明程度，树立道路运输行业的新形象，奠定了良好的基础。

二、转变职能、加强管理

1.交管所的工作重点是运输市场秩序管理和行业管理。全所工作人员首先在思想上做到改变，加强业务知识学习。在具体业务上逐条逐项学习运管法规政策，争取让每个运管人员学好用好法律知识，开展好日常工作，依法开展运输市场管理。

2.配合局有关科室做好其他工作。我所按照局里统一安排，维持辖区内的交通秩序，并制定应急预案制止突发事件的发生。、3.坚持做到按时上下班，工作时间正常办理各项业务，热情为广

大车主服务，树立了正常的时间观念和工作观念，为交通部门赢得了好形象。

三、营运证年审工作

营运证年审是交管所的一项重要工作，为了让辖区运输业户安心经营，确保每个运输业户都能及时参加年审。我们对各项工作进行了精心组织，周密安排，同时制定了切实可行的计划措施，采取了灵活多样的工作方式完成了切实可行的计划措施，采取了灵活多样的工作方式，完成了运输业的年审工作，具体的做法是：一是利用业户来所咨询、办理业务的时机，把年审情况通知到人，并向其说明年审的重要性；二是各村大队部、货源点等处发布年审通知，广泛进行宣传，使通过车辆和行人能及时了解年审时间、地点及有关事项。由于我们的工作措施到位、方法得当，圆满地完成了营运证年审工作。

四、开展廉政教育，自觉树立队伍良好形象

结合交管所的工作实际，我们开展了一系列加强纪律作风和廉政教育的学习活动，提高了执法人员的整体素质。在活动中我们能够根据自身存在的问题，在纪律作风整顿活动中开展批评与自我批评，结合考核办法和本所的实际情况，着重强调规章制度，使交管所的工作在实践过程中能够有章可循，提高大家遵循规章制度的自觉性，从根本上提高交通执法人员的素质。

五、加强公路环境治理，保障车辆行人安全

为了进一步美化公路环境，切实保障车辆行人安全，从优化执法环境和构建和谐交通的高度出发，我所配合光明路街道办事处和区交

通运输局路政大队对影响道路畅通及违规占用道路的行为进行专项治理，提高公路巡查的次数，坚决打击对公路上车辆的违法行为，提高车辆的安全行车率，减少各类交通事故的发生，做到辖区内农村公路安全畅通无事故。

六、新一年工作打算

新的一年里，我所决心在局党委的正确领导下，紧紧围绕交通工作发展的奋斗目标，努力学习、积极工作、勇于创新，扎扎实实做好以下几方面的工作。

1.认真组织学习贯彻落实党的十七大会议精神，加强廉政建设和反腐倡廉教育，不断提高全所人员的政治素质和业务水平。

2.制定切实有效的工作措施，全力以赴完成局党委交给的各项任务。

3.继续开展精神文明建设和文明执法活动，继续为运输业户服务好，坚持依法行政，坚决杜绝公路“三乱”现象的发生。

4.认真完成局党委交给的各项临时性工作任务。

2012年我所决心在局党委的正确领导下，依靠当地党委政府、机关科室和兄弟所站的支持，以新的面貌克服困难、埋头苦干、扎实工作，努力为市中区交通运输事业的发展做出积极地贡献！

不确定“成二零一年”投资主旋律 第3篇

很遗憾的是，本专栏无法给出所谓贴士——笔者得承认，虽然对股票和经济有所涉猎，但并不具备星级分析师的高超预测能力。如果不考虑时间因素，以较长的投资周期来做判断，市场上的确存在很多能“准确”预测股票目标价的专家，但如果考虑到时间因素，很多贴士的准确率可能还不如去香港黄大仙祠里抽签来得高。另一个原因是，笔者发自内心地认为，在现有的环境下，对2012年进行选股判断是一个颇具风险的行为，正如标题所言，对于今年唯一能确定的就是“不确定”。欧洲是最大不确定因素

这种不确定性的根源在于，全球在经历了金融海啸之后，正面临一次全新的经济格局变迁。谁也不知道这次新格局变迁的结果是什么。就在2011年的最后几周，笔者曾与一位殿堂级投资专家、RCM的亚太区行政总裁康礼贤(Mark Konyn)进行深入的交流。这位拥有英国皇家统计学会院士头衔、曾经做过多家跨国公司CEO、在香港投资超过20多年的德国人，在被问及如何判断欧洲债务危机前景的时候显得很忧郁。在他看来，欧洲有高达30％的可能性陷入完全崩溃，而70％的可能将出现变革——至于是什么变革，他说自己也说不清楚，但肯定会有一次阵痛式的变革——而在这两种极端情形之间，不存在其他的可能性。

这意味着现有欧盟国家领导为了欧债危机所进行的所有努力都只是过渡行为，它的终点要么是彻底的变革，要么是彻底的市场崩溃。过去短短数月内，希腊和意大利等国已经先后发生了政府领导人以异常方式下台事件，从某种程度上来说，这是“不流血的政变”。

如果连欧洲专家自己都搞不清楚未来出路在何处，我们又该如何去做预测?笔者看到的是，2012年一开年，法国国债拍卖利率便出现高升，而三大国际评级公司极有可能将法国主权评级调降，虽然法国国债占其GDP仅约85％，但这一决定将会冲击其他欧债，有可能导致欧元区某个弱国的债务市场崩溃。

从全球来看，原先驱动全球经济的美国与欧洲深陷危机，复苏乏力，而新兴经济体虽然经济增长在全球居前，但或多或少受到美国量化宽松措施的影响，国内面临通胀困扰；像中国和印度这样的金砖国家，同时面临经济结构调整的压力，需要寻找新的经济引擎。

但这些都不是一蹴而就的事，因为等待全球经济实现再均衡需要一个漫长的动荡过程。而在这过程中，各国采取的措施可能是非常规的(如美国的多次量化宽松，又如欧盟强迫私人机构承担欧债损失等)，这些措施将给市场带来极大不确定性。去年一个明显例子是，美国的经济复苏乏力，加上QE措施不断，市场2011年曾普遍认为美元应继续贬值，但是事实上，美元却成了动荡的避难所，美元兑加元、澳元等商品货币出现了急剧的升值，而被广泛看好的黄金价格则在去年冲高后回落。

今年开春，这种局面仍然会持续一段时间。美股在今年第一周表面亮丽，创下六年来第二佳的一年首周表现，一个重要原因便是世界资金大举流入美元资产避险，这也刺激美汇指数在开年第一周升至81.26，创下15个月收市新高。但是究竟这种现状会维持多久，并不容易确定。如果美国经济持续低迷，美联储在第二季度很可能会再次推出QE措施，届时加元和澳元有可能再次升值，甚至连欧元也将获得喘息机会。中国的不确定因素

说完欧美，我们再把眼光放回中国。很多人可能不理解，都说中国A股是个封闭的市场，跟欧美股市无关，为什么过去一年，我们反而跌跌不休。不仅是A股，香港恒生指数和H股指数在2011年都显著跑输美股。

从基本因素来说，中国已经不知不觉“人世”10周年，我们的经济深受全球化的影响。在中国经济仍以外需为主情况下，出口是经济的主要增长动力之一。但在美欧两大经济体系复苏乏力情况下，中国经济将难有大的起色。中国政府近期调降经济增长目标，不再强调高增长，而只是稳增长，也让外部预见到中国面临的经济挑战。中国近年来不断强调提升内需，并出台不少政策，在笔者看来，与其说是内在经济转型需要，不如说是源自外来压力更多一些，否则为何我们早几年不实施?

如果说上面还只是基本面因素的话，欧美去杠杆化、中国自身的通胀问题与影子银行体系存在的系统性风险，则让投资者更谨慎对待中国股市。

从市场层面来说，特别是欧洲金融机构去杠杆化的操作，将在短期内会继续影响新兴市场。这一点未来一段时间在香港市场体现会特别明显。何为去杠杆化?“杠杆”就是“债务”，去杠杆就是要求银行要降低负债，吸纳更多的资本金——其结果肯定是欧洲银行家要在世界各地出售更多资产(股票、债券、房地产等都会受影响)，减少放贷规模(这会影响给对冲基金提供的融资)，同时还要通过配售股份增资(这也会影响到股票市场)。

所有欧洲银行必须在今年6月底前提升一级核心资本比例。这意味着，上半年欧洲银行有可能会全面从新兴市场撤回部分资金，以支持母公司资本。西班牙财长年初接受英国《金融时报》访问时透露，西班牙需要提高资金达500亿欧元，约占西班牙GDP达4％之多，并必须处理手上的坏资产，可见欧洲银行业集资需求庞大。意大利裕信银行年初已经宣布，以股价43％折让配股筹资，规模为该银行现约1 25亿欧元市值的60％。据悉，要达到欧盟的核心资本率目标，该银行还缺80亿欧元，仅次于西班牙国际银行的1 50亿欧元。

需要指出的是，欧洲银行持有大量欧洲各国的国债作为资产，如果欧债问题恶化，这些债券价格下跌，那么欧洲银行需要进一步扩大融资规模，让市场陷入动荡。

欧美资金需要回流本国支持母公司，其在亚洲市场的放贷活动必将缩减。在香港，欧美银行与亚洲银行在企业信贷市场上正出现此消彼长的趋势。不过这倒是给亚洲的银行业带来两重利好：第一是竞争者减少，令亚洲的银行扩大了市场话语权；第二是流动性的减少，给提升贷款利率创造了机会。市场人士指，去年银团贷款息率普遍上升2％至4％不等，今年或再升数10个基点(100点等于1％)。

这种市场利率的上升，给债券市场及私募股权融资市场带来了更多的机遇。一位与笔者相熟的香港私募基金经理透露，刚刚完成了一笔大单，买人了南美一家油企的可换股债券。“年息有8％，还可以在lPo时转为股份。真是进可攻退可守。”他说。

还有人可能会问，利差的上升，是否意味着我们可以买人中资银行股?从市盈率来说，中国的银行股似乎也有点吸引力了。但是如果考虑到中国地方融资平台问题，以及庞大的“影子银行”问题，投资者可能还得再谨慎一些。在地方允许发债后，地方融资平台问题可能有所减轻(但地方债是个潜在的地雷，此文暂不深究)。影子银行在中国则集中体现为信托产品(属银行表外业务)以及民间集资行为。由于中国实施的宏观调控，以及国有银行将大部分资金供给国企及地方融资平台，这些信托与民间集资“替代”了银行，给广大中小企业及其他资金需求者(如民营地产商)提供流动性。但这种影子体系由于不受监管，因此一旦规模失控，便会造成风险，并反过来可能冲击到正规的银行体系，形成系统性风险。

总的来说，欧美问题不断，而中国自身亦存在一定的金融风险，因此投资者在年初无法对前景有一个比较明确的判断。

实际也是这样：在每年一月份，许多基金原本应该开始重新配置资产，将“新钱”投入市场，但是直到笔者截稿，仍然没有看到这方面的明显动作，不论美国还是香港，第一周的股市成交金额均少得可怜。

多位对冲基金经理在新年伊始时对笔者表示，钱很多，但不知道怎么花，也不敢花。和那些在报纸上公开谈论经济形势，指点股市江山的分析师或是大市评论员不同——他们大部分并不需要真正投入金钱，也不需要对投资者的“亏损”负责—这些对冲基金经理是用真金白银在投资，他们需要对投资者的金钱直接负责。这些经理过往业绩一直不错，但如果连他们都群体性选择“不确定”，散户是不是应该更小心一些，等市场有眉目后再行事呢?

二零一一年社保工作总结 第4篇

2011年，我社区认真贯彻落实上级有关文件精神，积极执行国家有关政策。做好新《就业失业登记证》的换发工作、本社区下岗失业人员再就业工作、增加就业机会和培训工作。通过多种渠道解决社区下岗失业人员就业。

我们利用社区宣传栏、报刊等开展社保就业和政策法规宣传，使上级政府有关社会保障和就业等政策深入人心。今年，我社区主要工作是换发新《就业失业登记证》，共换发208人。“4050”灵活就业人员339人，公益岗人员89人，稳定就业人员122人，培训人员29人，劳务输出人员40人，失业人员72人，失业人员就业登记576人，高校就业人员10人，退休人员535人，享受养老保险待遇人员87人，为 30位16到59周岁的城镇非从业居民办理了养老保险。

今年年初，我们社区社保员到市劳动大厦和龙城区劳动就业局参加春季用工洽谈会，为大中专毕业生和下岗失业人员带来了第一手资料。

同时，我们社区社保员多次到龙城区就业局举办的学习业务知识，认真学习提高自己的业务水平，为下岗失业人员做好服务，把我社区社保工作，做的更上一个新台阶，认真完成上级领导安排的各项工作。

二零一一年新年工作总结 第5篇

回顾过去的一年，河保偏军事化矿山救护队办公室在秦队、张书记的亲切关怀下。在分管领导张副队长的帮助下，办公室各项工作任务圆满完成。

一年来，我的主要工作职责是协助张副队长做好后勤保障工作，后勤工作其实是为抢险救援提供强有力的服务和后勤保障。重在服务、保障两个方面。工作比较繁琐。主要包括考勤、车辆管理、门卫管理、内务卫生管理、文秘、档案管理、收发室管理等一系列文职工作。基本上完成了上级领导和分管领导交办的各项任务。成绩是有，但也存在不足之处。我希望在新的一年里，本着踏实做事，老实做人，干好本职工作。管理上“用情来管，用情来理”主要以教育为主。作风上严于律己，做一名经得起考验的好党员、好干部。为本队和谐稳定发展奉献自己的青春。

二零一一年后勤工作主要业绩有以下几个方面：

1、文秘工作方面；一年来起草、修改、打印行政文件及党务文件累计1百多份。文件起草、修改、打印做到了详细、准确、迅速保质保量均按时完成。但也存在一些瑕疵。下一步严谨、认真是我努力的方向。

2、收发室管理方面：一年来累计收发报纸、党报党刊、各种学习周刊200多份。收发文件做到了收发文件无缺失、无遗漏。真正做到了准确无误。为此赵鲜叶同志多次受到领导好评。

3、福利方面：秦队长一年来多次嘱咐我们办事人员，一定要及时、迅速地将劳保福利发放到职工手里，时刻叮嘱每一位职工，还有什么困难，只要单位有能力的情况下都给予照顾。今年以来，发放劳保用品、防暑用品、中秋节福利、卫生用品累计发放7、8次共计500多件。真正体现了上级领导对职工的关怀。全体职工们的心是暖暖的。工作激情高涨。

4、考勤方面；救护队职工都能够严格执行考勤制度。严格执行请销假制度。我们在考勤管理方面采取制度和教育两方面开展工作。但也考虑到区域性救护队的实际情况。对迟到早退、无故不请假现象。一方面严格按照制度处罚。另一方面主要以教育引导为主。职工们给予我们大力支持。但也有一些极不像样的，今年我们要加大处罚力度。

5、内务卫生管理方面；全体职工尤其是单位留宿、值班职工、都能严格执行内务卫生管理制度。针对卫生管理，队领导班子采取定时不定时的卫生检查。并按《卫生检查表》评分。对于卫生习惯好的、给予一定的奖励。但在检查中也发现这样那样的不良习惯。主要是思想上“懒散”，平时没有养成一个良好的卫生习惯。被子不叠、不齐整、东西乱放、垃圾乱扔、随地吐痰、乱丢烟头等不文明习惯。制度是方法，奖励是手段。主要还是以教育为主，对习惯不好的，极不像样的先教育后处罚。通过这两种方式，内务卫生有了明显提高。

但内务卫生方面，尤其是公共卫生环境方面（卫生间）多次受到领导的批评。这确实也是难点，为什么说难，难就难再外来人员随便入厕大小便不冲，乱扔烟头，乱丢纸屑。外来人员“不定时”就造成了管理上的漏洞。这一方面我希望全体职工，尤其是值班小队严查在“早、中、晚”时间段外来人员入厕。对于胡搅蛮缠的外来人员，给予罚款。与此同时，我们要大力提倡“不乱扔果皮纸屑”、“不乱丢烟头杂物”、“不随地吐痰”、“不乱写乱花”、“不损坏公物”、“不打人不骂人”的良好习惯。多多地体谅一下打扫卫生的人员。共同营造一个舒适、干净的生活工作环境。

6、学习方面；除干好本职工作外。我利用业余时间专研救护理论知识、党的方针政策、法律法规知识等管理方面书籍。一方面为充实自己。另一方面是为拓展视眼。成为一个能有所用的人。

二、努力的方向；

加大公共卫生环境管理力度。尤其是加大卫生间外来人员管理，加大处罚力度。

加大门卫管理力度。对于院内违规停放的车辆，加大处罚力度。完善单位职工档案管理，对档案不全进行补充。并在下半年完成。