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新进个人工作总结
来源:漫步者
作者:开心麻花
2025-09-19
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新进个人工作总结(精选12篇)

新进个人工作总结 第1篇

个人工作总结

在县委办工作一年来,在单位领导的言传身教、关心培养下,在同事的支持帮助、密切配合下,我不断加强思想政治学习,对工作精益求精,较好地完成了各项工作任务,个人思想政治素质和业务工作能力都取得了一定的进步,为今后的工作和学习打下了良好的基础,现将工作学习情况总结如下:

一、认真学习理论,在改造个人思想、提高自身综合素质上下功夫

“知识改变命运、学习成就未来。” 学习是时代赋予各级党员干部的重要责任,是提高个体和群体综合素质的需要,也是我们履行职责、做好本职工作的客观需要。学习工作化,工作学习化,是以改革创新为核心的时代精神应有的内涵。因此,我始终把学习作为一项重要的工作来对待,始终坚持不懈地刻苦学习,充分利用单位组织听讲座、学习论坛、集中学习和自学的方式,多学各种知识,以拓宽视野,增长见识,做到真学、真懂、真信、真用,不断充实和提高自身素养,自觉坚持党在实践中形成的经验,自觉坚持用科学的理论武装头脑,用科学发展观来统领和指导工作。从学 1

习到学做事,从学做事到学做人,不断树立新的理念,不断增强责任意识、忧患意识和全局观念,从而进一步理清工作思路、明确工作重点、找准工作难点,努力提高围绕中心、服务大局的能力,为切实履行好自身职责奠定坚实基础。

二、扎实开展工作,在完成各项工作、提高自身业务水平上求突破

本人在一年中,主要参与撰写各种县委材料、领导讲话稿和完成领导布置的其他任务。本着对工作积极、认真、负责的态度,我认真遵守各项规章制度,虚心向领导和同事请教,努力学习各项业务知识,通过不断学习,不断积累,使工作效率和工作质量有了较大提高,较好地完成了各项工作任务。

一是做好会议筹备工作。先后参与组织筹备全县各类大小会议30余起,撰写领导讲话稿20余篇,同时积极参与各个会议的会场布置、会议通知、参会人员落实、会议签到等会务工作;二是做好文件起草工作。把起草文件作为贯彻执行各级文件会议精神、指导各单位开展工作、推向各项工作落实的重要途径,把自己对开展各项工作的见解、措施细化为文件内容,充分发挥参谋助手的作用;三是做好总结汇报材料撰写工作。积极总结全县季度、半年、全年的工作情况,总结成绩,提取经验,查找不足并按要求向上级汇报。四是

做好领导安排的其他工作。树立责任意识,尽心尽力处理临时性工作和紧急性任务,树立沟通意识,加强与办公室其他工作人员、其他部门的协调沟通,相互促进工作,树立服务意识,坚决服从和服务于办公室领导,积极服务于各乡镇、各县直单位,认真解答疑难问题,同时自觉做好办公室公共卫生清扫,文件材料复印归档等日常工作。

三、转变工作作风,在狠抓任务落实,加强自身建设上上水平

一年来,我始终坚持严格要求自己,从转变自身工作作风入手,时刻做到在工作上不断求新,在业务上不断求精,在落实上不断求实,在完成落实各项工作任务上下功夫,使自身建设得到不断增强。首先我严格遵守办公室各项规章制度,不迟到不早退,对领导安排的各项工作任务,都能统筹兼顾、合理安排、顺利完成。其次分清工作主次。在遇到问题的时候,牢固树立大局意识、责任意识,坚持团结配合,协调一致。狠抓工作落实,分清主次,区别轻重缓急,突破重点,攻克难点,集中落实好重点、难点工作,做到了一心一意为单位,全心全意为工作。

作为一名机关工作者,我时刻提醒自己,要不断加强自身思想道德的修养和人格品质的锻炼,增强奉献意识,把清正廉洁作为人格修养的重点。不受社会上一些不良风气的影响,从一点一滴的小事做起,生活中勤俭节朴,宽以待人;工作中严以律己,忠于职守,防微杜渐。牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识,帮助身边需要帮助的人。

一年来,我在领导和同志们的帮助和支持下取得了一定的成绩,但我深知自己还存在一些缺点和不足,政治理论基础还不扎实,业务知识不够全面,工作方式不够成熟。在今后的工作中,我要努力做到戒骄戒躁,坚定政治信念,加强理论学习,积累经验教训,不断调整自己的思维方式和工作方法,在实践中磨练自己,成为领导放心、人民满意的公务员。

新进个人工作总结 第2篇

7、8月份开始,随着对业务的熟悉,工作内容主要转变以配合为主,参与了北碚静观、酉阳小坝、易华录数据湖及江北区五宝镇等项目。其中,在静观和小坝项目中主要完成了对项目地区位的分析;在五宝镇项目中负责乡村振兴过程中可以申报的各项政策补贴的梳理;在数据湖项目中收集了项目地的对标案例及项目建议书的部分编写工作。

期间,还参与了乡村振兴全过程顾问咨询服务模式的设计工作,完成服务清单的整理分类及编制工作。

课题方面,逐步加入中冶农特产品型特色小镇和乡村振兴战略政策研究两个课题组,协助完成前期准备工作和部分文字工作。

同时,自7月初加入文创IP小组后,完成了小龙虾项目的市场分析部分并提供策划思路和理念;另外,负责美丽乡村院IP的策划、设计与打造工作。

在院宣传方面,负责撰写了中冶扶贫征文和美好中冶公众号推文。

以9月底的金刀峡镇乡村振兴规划项目为转折点,开始正式作为设计及执笔人员参与到项目中,负责该项目的产业部分和生态农业发展区策划。提出在金刀峡镇生态农业发展区大力发展有机农业、社区农业的思路,打造金刀峡镇区域有机品牌,并根据自己的专业知识提出品牌打造路径和模式。

除此之外,长寿区乡村振兴战略规划项目工作也在10月底展开,主要负责项目的文化振兴部分。根据长寿区文化的禀赋特点,基于现存的“自然长寿”区域农产品品牌,提出打造“健康长寿”和“百年长寿”的长寿形象,推动旅游产业和康养产业的发展,并提出在长寿区宣扬儒家文化以完善乡村思想道德建设,宣扬工匠精神以促进民族民俗手工艺品向产业化发展方向的积极转化。

新进个人工作总结 第3篇

关键词:新进教师,教学秘书,现状分析

一、新进专任教师兼职教学秘书的现状

目前, 高职新进教师进校后有两种安排:一种兼职辅导员, 带一届学生;另一种兼职教学秘书一年。随着近年来招生数量不断降低, 辅导员数量已经接近饱和, 后一种安排已经成为越来越多的高职院校采取的办法。

教学秘书主要负责日常教学工作的管理、安排等, 是校教务处、院领导、老师和学生之间的桥梁[1]。新进青年教师缺少教师工作的基本经验, 通过兼职教学秘书工作, 新进教师可以了解每学期的教学工作流程和考核标准, 熟悉学校各部门工作职能, 从而提升自己的沟通、协调以及处理信息的能力等。同时, 学校方面也可以节约成本, 减少专任教学秘书的投入开支。

以湖北科技职业学院2015年为例, 该年共招6名专业教师, 有4名教师兼职院系的教学秘书工作。机电学院1名专任教师兼职教学秘书工作, 已于2016年9月完成。2016年新的教学秘书由本年度新进的教师担任。在此之前, 已有两名教师完成兼职教学秘书的工作。

二、专任教师兼职教学秘书工作存在的问题

(一) 专任教师任务重

专业教师作为一名人民教师, 肩负“传业解惑”的重任, 特别是对刚进入学校的教师来说, 他的首要任务是教学。在接受了教学安排以后, 要进行备课, 制定教学方案、教学计划以及学习教学技巧等, 完成学校布置的教学任务量。而教学秘书工作比较繁杂, 任务多。因此就会出现教师白天坐班搞教务, 晚上备课的现象, 参加会议经常教研室、教学办两边跑, 任务之重, 可想而知。

(二) 教学秘书工作不连贯

由于目前很多教学秘书都是当年新进教师担任, 一年后自动留位下一年的新进教师, 中间工作的交替会出现不连贯的现象。以机电学院为例, 目前为止, 已有四名专业教师担任过教学秘书一职, 一般时间为一年, 每年老的教学秘书都会与新教学秘书进行工作交接, 详细说明要做什么事情、事件安排和注意事项。尽管如此, 也难免会出现一些问题, 比如与教务处沟通时, 新教学秘书有些规则不清楚需要教务处反复说明、反复通知, 造成上级命令重复传达;特别是教务系统出现更新换代时, 很多老的教学秘书做的不足的地方就会显现出来, 比如资料存档不全, 造成工作量的重复、人力浪费等。

(三) 兼职教学秘书专业性不强, 管理水平低

专业的教学秘书应该是管理学或者教育学出身, 对教师工作、学生工作协调、教学管理监督有很强的专业水准, 具有学术和教学管理的双重职能, 能及时处理教学事故等紧急情况、具备良好的心理素质等[2]。而新进教师属于各专业的专职教师, 在教育管理上缺乏经验, 一切从零开始, 特别是刚毕业的教师, 心理承受能力稍差, 处理问题的能力不强, 上下级传达信息的能力不足等, 对教学秘书队伍的壮大发展会有一些不利影响。

三、进一步完善高职新进教师兼职教学秘书工作的思考

(一) 完善新进教师管理制度

首先, 大部分新进教师是从学生变为教师, 角色还没有转变。因此, 学校应该在安排新进教师进行教务教学培训, 使其了解学校的教学工作流程, 如何配合教务处和院系领导制定、安排教学计划, 如何完成对教学的日常管理以及灵活应对各种突发事件等, 认识到教务工作者的辛苦, 从而今后作为专业教师时能积极配合教务工作者完成各项教学工作。

其次, 教学办对新进教师任务分配应该明确。以机电教学办为例, 目前新进教师主要负责机电学院的考务工作, 如考试方案制订、考试试卷印发等。由于分工明确, 不仅提高了效率, 而且减轻了新进教师的教务工作量, 使教师有充分的时间备课或者做科研。

(二) 学校需要有激励政策

首先, 学校应该对该类人员适当减少课时要求和工作量。新进教师同时肩负上课、科研、专业建设和教学办的教务工作, 工作量很大, 因而学校应该出台对此类教师每年的教学量适当减少的政策。在对一些学校进行调研的过程中发现, 当前很多学校已经采取措施, 比如恩施职业技术学院, 学校一年要求专业教师完成320学时的教学量, 对此类教师要求则减少, 这样教师就可以灵活分配两边工作, 达到高质双效。

其次, 学校应采取一定的激励, 比如课时补贴、教务工作补贴等用于兼职教学秘书工作的报酬, 避免滋生“多干报酬没多拿, 工作要求高难认可”等不良情绪。

(三) 教师自身综合素质需要提高

当代教师不仅需要有过硬的专业知识储备, 更要有与时俱进开拓创新的信念和精神。特别是新进教师, 一方面要抓紧时间学专业新知识, 讲好课, 做好教师的本职工作。另一方面要有服务学生、服务学院和学校的意识。提高自身与人沟通的本领, 加强心理建设, 正确处理好各部门之间的关系, 而这些正是在教学秘书岗位上可以学习到的。

高职新进教师兼职教学秘书工作, 只有正确处理好专任教师和教学秘书工作之间的关系, 使教师充分发挥自身的正能量, 更好地服务学生、服务学校, 创造自身更大的价值, 这样我们的教师队伍才能更加健康、更加强壮, 从而为我国的教育事业作出更大的贡献。

参考文献

[1]李海英.教学秘书如何做好高校教学管理工作[J].文教资料, 2012 (24) .

新进个人工作总结 第4篇

近日公安部部署指挥20个省市公安机关开展集中严厉打击侵害公民个人信息犯罪并取得重大战果后,各涉案地公安机关迅速开展审讯查证,继续挖源头、打下线,进一步扩大战果。经过一周的艰苦奋战,案件侦办工作取得新进展,各地共抓获犯罪嫌疑人1936人,依法刑事拘留978人,挖出非法出售公民个人信息的“源头”44个,破获各类刑事案件3024起。

深挖源头是此次专案行动的首要目标。在挖出的44个信息源头中,涉及到电信、工商、银行、司法、公安、民政等多个领域。这些部门中的个别工作人员,为牟取私利,将本部门掌握的相关公民个人信息对外出卖,成为整个信息倒卖犯罪链条的源头。这些源头中,既有公务员,也有公司职员,既有正式干部,也有临时雇用人员。

公安部有关负责人表示,公安机关将始终对侵害公民个人信息类违法犯罪活动保持严打高压态势,深入打击犯罪源头、网络和利益链,切实保护公民个人信息安全。同时,积极配合有关部门开展源头治理、堵塞监管漏洞,继续推动有关部门完善法律法规,为全面治理、彻底清除此类犯罪创造良好条件。该负责人也强调,对参与贩卖公民个人信息的公安系统内部人员,一律坚持“零容忍”,一经发现,立即依法严肃查处,绝不姑息。

武汉38市直部门6月挂牌成立“行政审批处”

近日武汉市第四场网络问政围绕两大问题展开——“落实工业、服务业和建设工程项目新审批流程”与“解决新城区工业化水平不高问题”。

新城区工业园区产业配套脱节严重,成为第四场网络问政的热点。现场暗访短片显示:东西湖一工业园区,企业员工步行半小时才有公交站;汉南区一工业园每月都要停水、电三四次;黄陂工业园区,相关部门承诺要为企业开通的一条公交线至今没通……对此,来自6个新城区的副区长现场承诺,限期解决网民提出的问题。

问政现场,武汉市监察局负责人表示,为了方便群众办事,武汉市推进政府部门行政审批权相对集中改革。目前,纳入改革范围的38个市直部门拟成立行政审批处,将行政审批职权向一个处室集中,预计6月份挂牌运行。同时,正建设全市统一网上行政审批系统,将在8月底前完成。

湖北省武汉市今年堵截诈骗案总额过千万元

日前,为了增强广大群众的防骗意识,湖北省武汉市公安局经济保卫处会同全市24家银行单位,在武汉市建设大道“金融一条街”等人流量较大的地段设立了20个宣传点,专门开展防范诈骗“宣传日”活动。

警方还要求银行单位通过张贴宣传提示图、短信提醒和街头宣传等方式,加大宣传力度。记者在现场看到,工作人员免费发放的宣传资料上,详细列举了常见的诈骗伎俩和花样。当日共免费发放5万余份资料,接受了逾万人咨询。

据初步统计,今年以来武汉市成功堵截诈骗案件40余起,避免经济损失千余万元。

特别是自近期警方在银行系统防范诈骗工作部署以来,工行、建行、中行、交行先后成功堵截诈骗案件5起,避免经济损失106.2万元人民币、1300美元。

新进员工个人工作总结 第5篇

一、不断加强自身学习,提高职业精神

作为一名新进员工,本人十分重视政治理论学习。一年来,认真学习“三想三查”更好的了解掌握出版社概况及发展信息。同时积极参加社里组织的各项学习问答活动等。使自身的理论水平、思想认识水平、政策水平、道德修养水平以及业务工作水平不断提高。

二、积极主动,加强与书店人员沟通,做销售的主动者

经常与书店人员沟通,了解他们每个月的展促销活动,结合本社图书的特点有针对性的向书店工作人员推荐图书,增强我社图书在书店重点区域展示、陈列空间,进一步提高我出版社图书在读者心中的知名地位,从而扩大我社品牌形象。从而达到更好的提高销售的目的。

三、与新华采购人员通力配合,保证我社图书的日常发货、备货、核对账目工作

1.每周进行一次品种备货工作,保证日常动销品种的有效流转。

全年发货情况:20xx年全年累计发货册数为万20册,发货码洋万。其中社会图书累计发货码洋万,石油图书累计发货码洋万,为20xx年的回款任务打下了坚实的基础。

2.重点新书主动与采购人员沟通,保证首发数量。

3.每月进行一至两次的账目的核对工作,每月保证一次回款工作。

全年回款情况:20xx年主要负责北京新华系统图书的日常维护、展示和回款工作。自4月接手以来我抓紧时间安排回款,做到月月有回款。年底实现开票万,实际到款万,销售与去年同比增长。

四、20xx年工作计划

1.加强与新华采购人员的沟通与配合,保证台湖库房备货,台湖的备货直接关系着几家大书店的发货工作。

2.积极主动与书店人员沟通,提高图书重点区域的展示空间。

3.结合书店的实际销售工作,有针对性的调整自己的工作重点。如:在寒、暑期增加巡店的频次,及时发现问题解决问题,保证书店陈列品种,抓好重点销售时段的销售工作。

4.做好协调工作,全力配合好社里的营销活动与书店的各项讲座相关事宜。

5.做好货单的整理工作,保证每月回款结算工作。

新进员工个人工作总结 第6篇

2、积极向同事学习,虚心请教,并以实践带动学习,全方位提高自己的工作能力。

3、克服自己本身存在的诸多缺点,加强学习,为公司的发展壮大贡献自己的绵薄之力。

xx年末,要感谢所有的同事,谢谢你们半年来的相伴,让独闯异乡的我倍感温暖和亲切。要感谢公司,感谢公司能给刚毕业且什么也不懂的我一个这么好的学习的平台,让我在这些日子里学到了太多不曾有过的东西。真诚的感谢。也真挚的希望我们在xx越走越好。

如果说从到公司来就一直以火一般的热忱投入到工作中,那是虚伪的空话。可以说,这段时间工作的过程也是我自己心态不断调整、成熟的.过程。最初觉得只要充分发挥自己的特长,那么不论所做的工作怎样,都不会觉得工作上的劳苦,但扪心自问,原来学的知识何以致用,你的特长在哪里,刚参加工作的我便迷茫的不知自己的定位。没有一丝的心理准备,公司安排我做信息收集整理工作,乍看起来信息收集数据统计似乎枯燥乏味、平淡无奇,要把工作完成是很容易的,但把工作做得出色、有创造性却是很不容易的。所以,调整好心态的我渐渐的明白了,在各个岗位都有发展才能、增长知识的机会。如果我们能以充分的热情去做最平凡的工作,也能成为最精巧的工人;如果以冷淡的态度去做最高尚的工作,也不过是个平庸的工匠。

新进人员个人工作总结 第7篇

根据局领导安排,我于去年10月派驻**履职锻炼,任*镇*,协助开展乡镇统计工作。紧紧围绕统计***工作,找准坐标,转换角色,履职尽责,扎实工作。在局领导、前辈以及乡镇同事的帮助指导下,我的业务能力一点点向上提升,较好地完成了各项工作任务。现将派驻以来开展工作的情况报告如下:

一、立足本职,深化学习,较快完成角色转变

能够作为*员来到*镇工作,自知机遇难得。我时时提醒自己,一定要珍惜机遇、抓住机遇、用好机遇,认真学习锻炼,切莫辜负了组织的期望。由于工作职责和工作环境的改变,如何尽快熟悉、开展工作,成为摆在我面前的一项最重要、最紧迫的任务。在实际工作中,我始终坚持把政治学习摆在首位,端正学习态度,明确学习目标,增强学习自觉性。系统的学习了习近平新时代中国特色社会主义思想、党史等重要内容,解放思想,更新观念,促进政治上的坚定和成熟;注重加强业务学习,主动向其他统计前辈学习,积极向书本学习,拓宽知识领域,优化知识结构,提高业务素质。

二、高效执行,规范调研,尽快摸清企业情况

自下乡以来,我便开始与**办公室主任一同负责企业“规上”入库的工作,期间走访了**镇**家入库企业,涵盖**家工业企业,**家服务业企业,**家零售企业、**家餐饮企业。通过下基层,看实情,查实事,立足实际,基本摸清企业现状。同时也会依据市场监管局推送的新注册企业名册,与**镇存续库企业进行比对,将没有在库的乡镇企业补录尽拟入库企业名单,初步判断是否符合入库条件。

三、强化合作,吃透政策,协力推进“双基”建设

一是全力推进“入库”工作。

名录库维护不仅是我最主要的工作,更是统计基础工作。新年伊始,我便协助统计站长推进企业入库的工作,作为**员,我需要严格督导每一个企业的录入审核,并对符合情况的企业开展“个转企”引导工作。在我们的共同努力下,10个月的时间里,**镇一共入库*家企业。二是参与协调规范化建设。参与企业规范化建设检查,了解相关法律法规及涵盖内容,对每一家在库的企业进行实地走访,查阅纸面资料,指导其尚有哪些欠缺及如何整改。每个月都参与“统计法治”宣传,向群众发放宣传手册、宣传页,普及法律知识。

四、转别作风,提升业务素养,不断克服“被动补位”

知不足而奋进是我的追求,行不止塑品德是我的目标。一年来在领导的关心和同志的帮忙下,虽然做了一些工作,但工作中有畏难、急躁、浮躁等情绪的萌生,深感自我的工作潜力和水平离组织对我的要求还存在较大的差距。如学习层次不够高,对统计工作直接服务全县经济社会发展的认识不够深,工作主动性不够强,限于交办任务完成,“跨上前,走一步”做得不够好;调研不够深入,业务水平有待进一步提高;为人处事不够大胆果断,工作中缺乏锐气,创新意识不够强。

新进个人工作总结 第8篇

关键词:孕前检查,技术服务,优生优育

2003年10月国家出台的《婚姻登记条例》取消强制婚前检查的要求后,我国的婚检率逐年下降。婚前检查的减少使得新生儿的出生缺残率呈上升趋势,根据卫生部2001年到2006年间在各地医院进行的新生儿出生缺陷的数据监测结果来看,有大约20万~30万的新生儿在出生时伴有明显显现的缺陷,而在出生后的短短数年内显现出明显缺陷的人数则达到了80万~120万,也就是说平均每隔30秒就会有一个缺陷新生儿诞生[1]。我国的残疾群体里有超过一半的人是由出生缺陷引起的,缺陷新生儿不仅影响了自身的生活质量,也给家庭和社会带来经济负担和压力。计划生育作为我国的基本国策,不仅需要从量上对人口进行严格的控制同时在质上也要进行监控和提高。这就要求计划生育工作采取有效方法对新时期的优生优育服务进行改善,做好缺陷新生儿的干预预防工作。

一、孕前优生检查工作的概况

1.1孕前优生检查工作的内容

孕前优生检查工作是保证优生优育的一级干预,以降低出生缺陷儿的发生率和提高人口素质为目的,在孕产期前有效减少先天性的残疾[2]。在卫生部印发的相关孕前检查服务工作规范中,对孕前优生检查工作的内容有具体的要求。规范要求工作人员为孕前的夫妇提供健康知识教育和信息咨询,身体状况检查和健康生育指导。知识教育涵盖生理方面和心理方面的有关生育常识,如新生命的产生和孕育历程;孕前的生活及运动行为方式;环境和饮食对胎儿的发育的影响;对新生儿遗传病和新生儿缺陷的预防。身体状况的检查主要是提供孕前医学的健康检查包括专项指标检查和辅助性的生育检查。由专业的技术人员对孕前夫妇的身体状况进行健康评估,并对可能引起新生儿出现缺陷的问题提供建议和采取干预措施[3]。在孕前的相关检查结果的基础上对孕前夫妇的整体状况进行评估和指导,能够更加直观效的做好新生儿缺陷的预防工作。

1.2以往孕前优生检查工作面临的困境

根据以往孕前优生检查工作的经验来看,普通人群往往对孕前优生检查工作重视不足。尤其是新婚年轻夫妇,自身状况良好,不了解孕前优生检查工作的重要性,大都认为没有必要去进行专项的孕前健康检查,大部分夫妇对孕前优生检查工作的具体内容和作用不清楚,主观上错误的认为日常的体检能够代替专项的孕前健康检查,将体检和孕前优生检查混为一谈,对基本的生殖生育健康状况检查没有明确的概念,主观上对孕前优生检查工作参与的主动性和积极性不高,对于有宫外孕和流产史的人群,以及自身有相关性遗传疾病,曾有过缺陷新生儿经历的人对于孕前优生检查报有过高的期望值,认为孕前优生检查能够杜绝一切怀孕问题和新生儿健康问题,过分夸大其作用,易产生对检查工作的不信任感。生育知识的缺乏使得有部分人认为孕前检查对象只是针对女性的检查而不是夫妻双方的检查[4],对女方无形造成心理压力,使得其在接受检查时有恐惧心理,对有关的妇科检查产生抵制情绪。以上几点都制约着孕前优生检查工作的推进和开展。

二、目前孕前优生检查工作的进展

2.1国家实施免费政策推进孕前优生检查工作

在2010年的政府工作报告中,温家宝总理在会上明确的提出,要在全国开展孕前优生健康检查的免费试点,为社会提供免费的孕前检查服务。随后国家计划生育委员会出台了相关政策,在全国各地18个省区的100多个县市开展计划怀孕的农村夫妇的免费孕前优生健康检查工作。具体的检查工作开展费采取中央财政支持和地方政府财政补贴相结合,按照比例进行中央和地方分级负担。由国家财政部门和计划生育委员会共同部署相关试点的免费孕前优生检查工作。国家人口计划生育委员的相关会议称:为了有效降低新生儿出生缺陷的发生风险,提供我国出生人口的素质,在全国范围内与财政部门展开合作,推进免费孕前优生检查工作的开展,使农村试点的计划怀孕的夫妇均能够享受到国家免费孕前优生健康检查服务的政策,并能够使优生科学知识的普及率能够达到80%,受惠的人群也能够随着政策的实施达到80%的覆盖率。各级政府都把该项工作作为改善民生的重点项目来抓,省,市,县等成立专项的工作小组,确保免费政策的具体落实,该项免费政策的实施能够大大的提高计划怀孕的夫妇的积极性,能够消除他们经济负担上的顾虑,主动的进行孕前优生检查工作,在开展孕前优生检查工作的过程中更有利于促进检查对象对健康检查工作的配合。

2.2县级计划生育服务站提供技术支持

孕前优生检查工作涉及到专项指标检查和辅助性的生育检查,其为检查对象提供的服务项目多达19项,内容涉及到优生健康知识的普及教育,过往病史的询问,身体检查,影响生育质量的病毒的筛查[5],医疗影像学的检查,实验室相关指标数据的检查,风险评估以及对生殖生育健康的指导。其中专业性要求和技术含量高,操作复杂程度大的项目由县级计划生育服务站提供技术支持,主要是实验室指标数据的检测,如血型和血常规的检测,乙肝血清的检测,肝功和肾功的检测,甲状腺功能的检测,风疹病毒的抗体Ig G的检测,弓形虫抗体的Ig G和Ig M的检测,梅毒的螺旋体病毒筛查。并有县级的服务站根据相关实验室数据进行总体的风险评估。相当简单的常规体检,以及检查对象的生殖系统相关检查,超声妇科检查,询问过往病史,尿液的常规检验等由乡一级的计划生育服务站来承担。县级计划生育服务站定期组织技术工作人员进行下乡指导,对乡级服务站人员的技术和工作进行培训,以帮助乡级工作人员进行工作能力的提高。并对其平时的孕前优生检查工作进行监督和考察,对其不足提出改进意见,以便乡村的孕前优生检查工作更具规范性。

2.3加强孕前优生检查工作的教育宣传

对于传染性性病,遗传病史,生育疾病等人们都有一定的抵触心理,有的检查对象在孕前检查过程中会隐瞒病情,误导服务人员的判断,使得评估的准确性下降[6],因此要求农村计划生育工作者要加强对孕前优生检查工作的必要性和重要性的宣传,消除人们的疑虑和无谓的恐惧。对检查工作树立正确的观念,为加深人们对于孕前优生检查工作的认识,乡级有关部门组织大量的工作人员给村委发放有关的政策资料,宣传国家的免费孕前健康检查政策,利用村里广播进行健康生育知识的普及,引起人们的重视,并定期在村里举办孕前优生检查工作的宣讲,邀请夫妇共同参加。宣讲的内容以预防新生儿出生缺陷,进行孕前医学健康检查的意义和作用,传染性和遗传性疾病对胎儿的影响等为主,在村委会的公告栏处张贴孕前优生检查的宣传画,加深人们对于该项工作的印象。通过工作人员在农村基层地区进行挨家挨户的宣传,人们对孕前优生检查工作有了更全面的认识,增强了孕前保健意识,改变了不良生活习惯。如弓形虫是孕妇在怀孕前期胎儿致畸的危险影响因素,而农村大多数家庭都养有猫狗等携带弓形虫的动物载体,且一般人畜混居,卫生环境较差。通过孕前优生检查的普及,人们知道了弓形虫的危害,妇女在怀孕期间会尽量避免与猫狗等宠物的接触,减少感染的几率。

三、孕前优生检查工作的初步成效

在国家免费政策的影响下,农村夫妇的孕前优生检查的普及率以及超过了50%,尤其是新婚夫妇在接受了相关的宣传教育后,进行孕前优生检查的参与率达到了100%,大部分的夫妇在检查工作中态度积极,配合度高,能够按照要求进行逐项的检查,并且主动自觉的进行优生优育方面的影响因素的咨询,就过往病史和遗传病的情况与工作人员进行良好的交流和沟通,对孕前优生检查工作持信任和肯定的态度。使得人们对于一级防御加强了认识,了解了孕前干预的重要作用和必要性。在日常生活中注重了饮食结构的调整,并对环境进行了改善,避免孕妇接触有毒有害的农药和化学制品以及弓形虫的携带者猫狗等,从而预防胎儿的致畸和致死。通过孕前优生检查工作的深入开展和人们对孕前优生检查的广泛参与,有效的降低了新生儿缺陷的发生率。

四、小结

目前孕前优生检查工作的开展采取的是国家政策和具体县市情况相结合,发动县级乡级村级三级干部联动,由县级计划生育服务站提供技术支持,乡级政府组织大量的宣传人员深入到农村地区进行政策和知识的宣传普及,我县在新的孕前优生检查工作思想的引导下,计划生育技术的相关服务开展在以往的基础上更为深入,国家政策的鼓励,县市计生技术服务站的技术支持以及乡级组织人员的大力宣传都对推动孕前优势检查工作的顺利进行起到了积极作用,并取得长足的发展。

参考文献

[1]唐贵忠, 我国人口出生缺陷情况及干预措施的分析[J], 中国妇幼保健, 2001, 16 (7) :408-409

[2]徐华, 加强婚孕前健康教育促进优生优育[J], 中国初级卫生保健, 2011, 25 (2) :46-47

[3]叶玲, 婚孕前健康教育干预对优生优育的影响分析[J], 中国医学导报, 2011, 9 (11) :124-125

[4]魏运顺, 羊雪梅, 孕前优生健康检查试点工作的实践与思考[J], 中国计划生育学杂志, 2010, 20 (1) :638-639

[5]唐毅, 汪勤, 正玲玲, 新婚及待孕夫妇优生教育干预效果分析[J], 中国公共卫生, 2008, 24 (1) :61-62.

新进个人工作总结 第9篇

陕西省围绕实施“一村一品”“千村示范万村推进”工程规划,开展调查研究,制定实施方案,出台政策措施,完善工作机制,开展结对帮扶,有力地推动了全省“一村一品”的迅速发展。全省“一村一品”示范村达1177个,“一县一业”示范县一个,从业农户43.67万户,从业人员100多万人。产业发展涉及粮、果、牧、菜等10多个产业。2007年示范村农民人均纯收入达3100元,比上年增长13%;从事主导产业的农户增加了3个百分点;建立合作经济组织686个;建立绿色、无公害基地282个,获得国际、国家和省认证的产品达110个;辐射带动3500个推进村。“一村一品”在发展现代农业、建设社会主义新农村中显现出越来越重要的作用。

2007年11月17日至12月6日,陕西省组织了1196名“一村一品”示范村负责人分三期在江苏省江阴市华西村进行了学习培训。这次培训是袁纯清省长与华西村老书记吴仁宝同志达成的意向,由陕西省委组织部和省农业厅联合组织实施,旨在实地学习华西村的成功经验,进一步加快该省“一村一品”发展和社会主义新农村建设步伐。参加培训的人员共1300余人,学员们感到收获很大,学到了华西村在发展现代农业、建设社会主义新农村等方面取得的成功经验。对提高广大基层干部综合素质、推进“一村一品”发展、加快社会主義新农村建设步伐必将产生重大而深远的影响。

陕西省2007年省财政农业产业化扶持资金3500万元,安排龙头企业贷款贴息资金1547万元。同时,在全省“一村一品”示范村组织实施了贷款贴息项目。每个示范村贴息1万元,贴息规模1200万元。(丁波供稿)

新进员工个人季度总结 第10篇

每一个人,每到一个新的环境,都需要一段时间去适应新的环境,调整和处理好理想与现实的落差,刚来到这里会有不适应,会有怀恋自己生活学习多年的地方,但这种状态只是短暂的,所有不愉快很快就被公司轻松的工作环境和同事间亲密友好的关系冲散了,心态的调整让我明白,不管在什么地方,什么职位都有发展才能,增长知识的机会,不论做任何事,务须竭尽全力,这种精神的有无可以决定一个人日后事业上的成功或失败。如果能以充分的热情去做每最平凡的工作,也能成为最精巧的工人;如果以冷淡的态度去做最高尚的工作,也不过是个平庸的工匠。

二、学习止境:

大部分人对待知识的态度是“方到用时才恨少”,但是机会往往都是转瞬即逝的,所以才会有“机会是留给有准备的人”的这一说法,人的一生本来就是一个不断学习的过程。在过去三个月的时间里,我从一个对海洋化学工业一无所知的愣头青,到现在对

提钾 提溴有了初步了解的准门卫汉以后 为了充实自己为公司

做出应有的贡献,也要贯彻不断学习的目标不断前进.三、工作汇报

1、认真完成领导交代的任务

2、参加第一次例会,在总经理的讲解下系统的了解本公司新岛

化工(浓海水提钾示范工程)组建的意义和背景.3、做好本职工作,团结同事

总结这一季度的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方

面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多,个别工

作做的还不够完善,这有待于在今后的工作中加以改进。在新的新的季度里,我将认真学习各项政策规章制度,努力使思想觉悟

和工作效率全面进入一个新的天地.公司名

姓名

新进护士个人年终总结 第11篇

工作的第一个科室是心血管内科,在科领导及师姐们的悉心教 导下,我虚心学习,勤学好问,自觉遵守科室规章制度,并基本掌握 本科室常见疾病的护理常规和各项护理操作,不怕苦不怕累,深得科 室人员及病人的赞扬。

医院门诊是医院的第一扇窗口。医院门诊工作的质量直接反应 DOC 格式,方便您的复制修改删减 一个医院的整体素质,同时门诊是病人就医的第一个场所。病人多, 病情杂,突发事件频发,还需要与各临床科室`检验科设备科等科室 做好相应的衔接工作。要及时了解医院的动态情况,这就对护理人员 无论从职业道德,医技水平,良好的心理素质,健康的体魄等都有着 更高的要求。

很庆幸,刚正式迈入工作岗位就有幸分到了医院门诊部得以学习,提升自己的专业素质。医院门诊是医院的第一扇窗口。医院门诊 工作的质量直接反应一个医院的整体素质,同时门诊是病人就医的第 一个场所。病人多,病情杂,突发事件频发,还需要与各临床科室` 检验科设备科等科室做好相应的衔接工作。要及时了解医院的动态情 况,这就对护理人员无论从职业道德,医技水平,良好的心理素质, 健康的体魄等都有着更高的要求。要想做好一件事,先学会做好人, 在门诊,每天面对的是形形色色的人,跟不同的交流就得用不同的技 巧,很大程度上锻炼了我人际沟通的能力和应急处理能力,同时坚持 以“病人为中心”的理念,急病人所急,想病人所想。强化护理质量安 全观,全心全意为病员服务的职业观,在工作中做到态度热情,积 极主动,使用规范的着装,温和的语言,亲切的语气,对病人一视同 仁,护理周到细致,实现了病员对门诊护理工作的零投诉。热情诚恳 的为病人做好分诊及指引工作,并为行动不便的病人提供必要的帮 助。在这其中我看到了病人脸上满意的微笑同时也读懂了作为一名光 荣的白衣天使的使命的可贵之处,把每一件平凡的事情做好就是不平凡,把每一件简单的事情用心做好就是不简单。

同时,在我们的护士长及护理组长的教导下,熟悉了大部分验 单的检验目的及各项正常值, 大大丰富了我们的专业理论知识和医 学视野。还有我们每天跟不同科室的医生,检验人员,保安,工人打 交道,对我们以后进入临床工作熟悉各种工作流程,拥有一定的人脉 关系大有益处。使自己更加了解医院的人文环境,并努力使自己融人 其中,发挥医院的主人翁意识。

与此同时, 在护理部的指导下,在科主任的支持下, 组织门 诊护士进行护理技术操作培训,通过观看技术操作录像、示范、现场 指导,互相交流经验,使我们的护理技术操作得到了规范和统一,促 进了护理技术操作水平的提高,顺利通过了医院的护理技术操作考 核。

每月组织门诊护士业务学习和读书笔记交流一次,实现资源共 享,拓展思维,增进科室之间了解,扩大知识面,提高了大家的学习兴趣,纷纷阅读护理杂志,促进大家撰写护理论文,培养护士科研意 识。

虽然门诊学习与体验的过程是短暂的。但我得好好感谢护理部 给我这个好好锻炼自己,提升自己的机会,我已把握好了这一过程, 并给自己奠定了一个良好的基础和独立工作的准备阶段,将对接下来 的临床护理受益匪浅。

新进职员的个人工作总结 第12篇

——2010百色市建通工程设计有限责任公司员工个人工作总结

我接触工作已经两周了。两周的时间,如果说我完成了从一个初出茅庐学生到走上社会的工作者的蜕变,显然有些不恰当。时间太短,实在没有什么建设性的问题可以总结,只能斗胆按照自己的想法,把这段时间的一些感触一些体会稍作介绍,算是一个不成熟的小结吧。

回顾这两周以来的工作,我在公司领导及各位同事的支持与帮助下,严格要求自己,基本了解了自己的的本职工作。在此,我对公司领导和同事们表示衷心的感谢,感谢你们的不吝赐教,感谢你们对我工作的支持和帮助。虽然我接触工作的时间不长,但是我在这段时间里学到许多我在学校里无法学到的知识,另外在工作中我学到了如何与同事相处。

如果说从到公司来就一直以火一般的热忱投入到工作中,那是虚伪的。可以说,这段时间工作的过程也是我自己心态不断调整、成熟的过程。最初觉得只要充分发挥自己的特长,那么不论所做的工作怎样,就不会觉得工作上辛苦,但扪心自问,原来学的知识何以致用,我的特长在哪里,刚接触工作的我便迷茫的不知自己的定位。同事让我从做简单的建筑设计图开始入手,先给自己收集整理一个图库,这个工作似乎枯燥乏味、平淡无奇,要把这些图完成是很容易的,但要把图画得标准规范却是很不容易的。所以,调整好心态的我渐渐的明白了,在各个岗位都有发展才能、增长知识的机会。我想起了一个老师对我说过的一句话:如果我们能以充分的热情去做最平凡的工作,也能成为最精巧的工人;如果以冷淡的态度去做最高尚的工作,也不过是个平庸的工匠。

心态的调整使我更加明白,不论做任何事,务须竭尽全力,这种精神的有无可以决定一个人日后事业上的成功或失败。如果一个人领悟了通过全力工作来免除工作中的辛劳的秘诀,那么他也就掌握了达到成功的原理。倘若能处处以主动、努力的精神来工作,那么无论在怎样的岗位上都能丰富人生的经历。

接下来,对我两周来的工作状况做一个小结。

一、学习无止境,还在学校的时候老师就告诉我们,职业生涯只是学生生涯的一种延续,重要的是将学校里学的理论知识运用到工作中,并进一步提高、升华。

由于我来公司的时间不长,还没有具体的工作分配,所以这两周的时间我都在适应工作环境,做一些基础的准备,为以后顺利工作做好铺垫。从开始工作以来,我都在认真思考研究,首先要弄清楚的是我所从事的工作的内容,和所需的的技能水平、解决问题的能力。不清楚的地方我都积极且虚心的请教同事,同事们都能不厌其烦的给我一一解答,同事的帮助给了我很大的鼓舞,使我对工作充满了热情和向往。

除此之外,我还尝试着画了XX卫生院的建筑设计图,使我有机会能接触到实践工作,对设计的知识有了一个从理论到实践的升华过程。结合学校里学的相关知识,我觉得需要进一步摸索和思考,活学活用,来解决实际的问题。开始了解我的工作内容和所需技能之后,我感到自己身上的担子很重,而自己的学识、能力和阅历与这个工作都有一定的距离,所以总提醒自己不能掉以轻心,要不断学习,向书本学习、向周围的领导学习,向同事学习,这样下来感觉自己两周来还是有了一定的进步。当然,我要学习的东西还很多很多,还需要我不懈努力。

二、即使是最基础的工作,也需要不断地创新求进,以提高工作效率。

我现在的主要工作内容,是画一些小构件的建筑设计图,本来以为这是一种比较枯燥的工作,其实,如果有心多思考一下,可以从中总结出很多知识,为以后的工作提供很多便利,从而提高工作效率。接触工作以来,我发现需要保存的资料种类繁多、数量很大。于是,我在按常规进行整理的同时对一些资料从类别等方面进行横向比较归类,当然,随着工作的深入,还有更多新的内容等待我去学习,去整理,去思索。

当然,我在工作中还存在着很多不足之处,如过于注重工作的进度对工作内容的全面性考虑不足;缺乏实践经验,对工作的重点把握不准确等。在接下来的工作中,我将本着对本职工作的认真和责任心,把工作做好做优。

三、对新一年的计划和今后的努力方向。

在新的一年里,我决心认真提高工作水平,为公司的发展贡献自己应该贡献的力量。我想我应努力做到:首先,要遵守公司内部规章制度,维护公司利益。其次,加强学习,拓宽知识面。加强对设计风格发展脉络、走向的了解,加强对周围环境、同行业发展的了解、学习,要对自己的工作有规划、做到心中有数。再次,加强工作力度,要积极主动,积极为公司创造更高价值,力争取得更大的工作成绩。

总之,我会努力将自己的知识背景和公司的具体环境相结合,利用自己精力充沛、接受能力强的优势努力学习专业知识和技术,为公司的发展尽我绵薄之力。再次感谢领导和各位同事的支持和帮助,我将在新的一年里继续努力,不断提高自己的专业水平,虚心向大家学习,不断努力,争取再上一个新台阶。

百色市建通工程设计有限责任公司 员工:周爱荷

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